新工作干了不到两星期，老板就说你不适合这个工作，你会主动辞职吗？
老板对你说你不适合这个工作，是激将法中的一种。你如果心性好胜，就会更加努力的工作，为了给老板一个证明，你适合这个工作。员工的能力与薪水不匹配，其实就是老板的负担。但因为有合同，老板为了减少支出，会想办法让员工自己辞退工作。应该审视一下自己，看看自己的能力是否有缺陷，工作创造的价值能不能匹配自己的工资？如果不能，走吧，不然就算你能继续干下去，你也得不到好的发展。
找到老板，把事情复盘，跟老板说清楚当初的想法，只要是为公司着想的，老板一般都会释然。如果没有，老板可能真的不怎么喜欢你。人有时候很怪的，对一些人就会有莫名的不喜欢，所以你也不用太过纠结，老板不喜欢你，走吧，不然后面的日子也不好过。有时候老板的话很容易让一个员工误解，从问题中可以看出来，你工作只干了两个星期不到，老板不可能让你马上辞职，因为你还在观察期，有些工作也需要有一个熟悉的过程。
如果你根据老板话中的意思非要选择辞职，那么到最后你很可能误解老板，也许老板的意思是你干不了这个部门的工作，可以换一份其他部门工作干，也许会有所发现和突破。新工作，要做好一份工作，事无巨细的，肯定有很多细节需要在工作中不断修炼和完善，这对于你自己是个学习的过程。这个学习的过程，是看个人学习能力。如果你判断你喜欢这个工作，或者自己需要努力就能胜任，只是时间还需要。那么这时候，你更加应该考虑的是，向老板取取经。很多时候，是听据一席话，胜读十年书。自己应该有主见。职业方向是一个很重要的决定，不能因为人家一句话式的判断，就认同了他的判断！
如果有时候老板对你某一方面不满意，会批评你，并要求你在那方面需要进一步加强学习和提升，那么这时候怎么说老板至少还认为你是可以教的。这个职位或者行业还是比较适合你。而只是说了句你不适合这个工作，可能是因为性格或者什么原因很难改变让你适应这个岗位。那么这种情况我认为离职要好一些，也许老板是对你好，让你去寻找更适合自己的工作去发展自己。 有些时候，公司发展遇到困难，需要进行栽员，那么首先栽员的是实习生，毕竟对于企业来说新来的实习当的可替代性最强，且栽员成本是最小，几乎可以忽略不计。因此，我见过不少企业在栽员的时候根本不给新职工转正的机会，这时候实习期想索赔企业难度也最大。所以，有可能公司在栽员，给你个提醒，让你尽快进行离职或寻找新的工作。
根据自己的实际情况确定，可以选择去其他的职务进行工作，如果自己确实没有办法接受，可以选择辞职。
当然会了，既然领导都这样说了，你就没有必要再在这里待下去了，待下去也没有任何的意义。
新工作干了不到两星期,老板就说你不适合这个工作,你会主动辞职吗?_百 ...
如果你根据老板话中的意思非要选择辞职，那么到最后你很可能误解老板，也许老板的意思是你干不了这个部门的工作，可以换一份其他部门工作干，也许会有所发现和突破。新工作，要做好一份工作，事无巨细的，肯定有很多细节需要在工作中不断修炼和完善，这对于你自己是个学习的过程。这个学习的过程，是看...
我工作快两个星期了,没有休假过,其实这都无所谓。主要是工作很我想的...
能尽量坚持，那就好好坚持，就当是锻炼自己的意志，祝你好运。
试用期工资问题,只做了两个星期可以拿工资吗?
试用期只做了两个星期，用人单位应当支付实际工作日期的工资。 《工资支付暂行规定》 第九条 劳动关系双方依法解除或终止劳动合同时，用人单位应在解除或终止劳动合同时一次付清劳动者工资。 《劳动法》第五十条 工资应当以货币形式按月支付给劳动者本人。不得克扣或者无故拖欠劳动者的工资。试用期，...
刚去做了一个星期的工作现在不想做辞职好吗?怎么开口
你好！如果做得不喜欢是可以离职的，一般来说试用期为1-3个月，你可以问问试用期多久，你刚做了一星期，应该还是在试用期内的，试用期内属于双方适应阶段，是可以自由走的，但是试用期辞职需要提前3天通知用人单位就可以解除劳动合同。尽管试用期离职无需理由、不限形式，只要提前3天告诉单位就可以了，...
工作了两个星期 昨天被单位说不合适被辞退了 心里感觉自己一无是处...
那才叫适合。 来自职Q用户：哎哟喂我更狗血，毕业一年，第一份工作，到了转正的日子，领导各种理由推脱，不给转正，说好的6k也只给到5k 第二份，去了之后4个月，领导换了4任 第三份，10点上班，七点下班，可是白天都不干活，都是下午五点才开始干，然后加班到凌晨两三点第二天都比谁更晚，我...
为什么我现在新入职场工作,感觉力不从心。觉得工作难,学不会。做不够...
如果频繁跳槽，到一个公司做不久，就走掉。就不只是工作不适合你，而是你难以适应工作了。现在你要做的，是坚持。在工作中学习，并且坚持工作，这是你当下要做的。认可我的回答，请点赞和采纳。
工作干了几天不想做了该怎么说辞职呢?
工作做了几天不想做了的说法如下：1、实话实说。语气委婉，尽量把责任往自己身上揽，例如，我不能胜任这份工作，呆在这里只会给公司带来损失，聪明的老板一听就知道什么意思了。注意最好不要说公司的不好，反正都走了，给公司留点面子。2、如果是想委婉辞职，可以说：我本人在这里工作，虽然有段时间...
我上班差不多两个星期了,就是到处看看资料。我心里很着急,也没人教我...
这不是学校，得手把手交你。平时多和周围的人交流。把自己融入集体。你现在还没得到周围的同事的认可。如果你不看资料，觉得自己能做什么，给你个实际工作能保证做好不出错，如果觉得自己行，可以和领导谈谈，探下口风。不过以我个人的看法，你不行，如果我是领导也只会让你先看资料，为什么，如果你...
到一家新公司,上班两个星期,想辞职。应该怎么给经理说好一点?_百度知 ...
首先强调不适应这样的环境，其次说明对岗位的不适合性，为了不影响岗位工作，不影响自己，还是把位置让给更适合的人最好；这样说完全站在公司的角度，公司会容易接受的！
找了一个工作才干了不到两个星期我又想辞职了怎么办
先学一门技术再去找工作。
许咏细菌： 如果有时候老板对你某一方面不满意,会批评你,并要求你在那方面需要进一步加强学习和提升,那么这时候怎么说老板至少还认为你是可以教的.这个职位或者行业还是比较适合你.而只是说了句你不适合这个工作,可能是因为性格或者什么...
白城市15095957442： 如果你进一家公司一个星期,老板就说你不太适合本岗位,然后让你调到销售岗位,但是你不想,怎么回复老板 - ？
许咏细菌： 直接回答他不想去,如果他不同意,坚持让你去的话,那你就要做好准备重新找工作了,有可能会叛你试用期不合格.
白城市15095957442： 大学生刚工作2个星期老板要开除我?希望大家指点迷津 - ？
许咏细菌： 您好,人少的单位更要遵守规章制度,违规容易被发现,我建议您先跟老板沟通一下,问问对自己有没有好感,常听听主人的意见,按您的描述老板对您目前还是很好的.
白城市15095957442： 刚来公司半个月 老板说我对工作不热情 我该怎么改善? - ？
许咏细菌： 要适度的表现自己,让他看到你做的贡献,也许你做了很多,很努力也很累,但是他可能不知道,才会得出你对待工作不热情的看法,其实,在他这样对你说的时候,应该有个应答,问问他怎样看出你不热情,与其事后烦恼猜测,不如当时听他亲自说出原因,那样,也许是误会,你可以有机会做出澄清,也可以让他了解,你们之间的沟通是零距离的,以后再有什么事,还可以直接这样说.和他不要有距离感,领导也是人,不是他说什么都对的,不用为了他改善什么,我觉得,你刚到公司,就能想到这么多,已经说明你是个认真的员工了,否则不会看重他对你的看法,给自己加点自信,你会成功的.满意请采纳
白城市15095957442： 刚去应聘了一小厂出纳,可做了不到两个星期,却被老板告之不适合这个岗位.是不是不适合工作呢?好迷惘 - ？
许咏细菌： 你是新手吗?新手刚做确实会慢一些,而且即便提高效率,也要以正确率为前提.如果你是新手,这个老板有点不近人情,应该给你熟悉的时间.你也不必迷茫,再努力些,尽快熟悉业务,会好的,加油
白城市15095957442： 干了几天工作老板说我不适合这个,算是炒掉我吗?,还是什么 - ？
许咏细菌： 也许是吧..反正是让你自己理解的话
白城市15095957442： 今天做文员一个礼拜,老板说不合格我该怎么办 - ？
许咏细菌： 最好是换个新的工作吧,老板对你不满意,很难再提升的了.
白城市15095957442： 自己刚去上班没有多长时候,老板就和另一个同事说不想让干了,自己该怎么办 - ？
许咏细菌： 如果没有签订劳动合同 不让你继续上班,你也没办法 如果签订了合同 你想较真的话,可以去申请劳动仲裁 不过我个人感觉没必要,不想让干,就再找个工作呗 但是上班这几天的工资要给你结清才可以
白城市15095957442： 我在一个地方上班,上了两个星期了,今天老板突然跟我说:“你要是想走的话,要提前一个月说,我好招人, - ？
许咏细菌： 是不是有人给你打小报告了,或者你平时表现不想长干!如果不想长干就提前说,想长干就有必要和老板沟通一下了,以防误会!!!
白城市15095957442： 三个月的试用期,我干了两个月了,老板突然说你工作不行要辞退,公司? ？
许咏细菌： 如果有合法的理由和证据,符合劳动合同法规定. 试用期内,可以提前3天辞退.但,要是莫须有的欺负劳动者,可以申请劳动仲裁维权.
