职场中同事城府很深,要不要和他打交道?
就算是遇到了城府深的上司,也不能完全就避而远之,和领导之间的关系不宜太近也不能太远,需要自己根据情况来把握好度,你的上司本身就是很聪明的人,那你就不能在他面前“耍心思”了,其实只要是踏踏实实的做事,他也不会过多的去为难你。
领导要看的更多是你的工作能力和对待工作的态度,就好比说你是个刚入职场的小白,在很多事情上并不懂,其实这时候不懂不要紧,因为新的工作都需要时间上的适应,可就怕这时候你想表现自己,不虚心请教反而想突出自己。
要清楚,你的领导是什么样的社会阅历,他在职场上呆了多久,对于你的小心思一眼就可以看出来,不过要是对于已经工作了很久人,就需要多注意一下这样的领导,凡事自己要所留心眼,不管你多聪明也不要去针对领导,本本分分的做好自己的手头工作。
和领导沟通相处的时候简单一些,这样就算他的城府再深,你不去看也不去听,他也是没有办法的,就互相装傻就好了,在职场就会面临很多考验,不管领导城府深浅,都应该做好本职工作,切勿偷懒耍小聪明,不给任何人留可以抓你把柄的机会,就一定能够胜任这份工作。
城府深的人,给别人的感觉是对待事情深谋远虑,有计划有远见。在对待人方面阴险狡诈,算计别人,自私自利。
- 电视剧《人民的名义》中的高育良,外在形象是个和蔼易人、平静淡定、与世无争的清廉官员,对违法犯罪的官职要员并不留情。
- 他也是官场老手,老谋深算、稳重老练、深思熟虑、城府极深,对现实官场社会经验丰富、认知透彻。
- 表面上高育良沉稳内敛、不动声色,顾全大局,一心扶持祁同伟,实则暗自揣摩利益关系、深不可测,还处处与李达康较劲。
- 他那镇定而富有心机的阴森微笑给人们留下了深刻的印象。
工作单位中碰到这样的人,就要注意了,比较头痛,因为工作原因,还必须要跟他/她打交道,这是避不开的,掌握了城府深的人的特征,与他/她打交道就比较轻松了。
1、话不多,让人无法理解他的想法
🌈 城府深的人,通常言语不多。哪怕有时候必须表达观点,也不会把话说全、说满。说话越少,别人不知道他的真实想法,也推断不了他的意图,就会让人觉得深不可测,从而推断不出他真实的想法。
🌈 这样自然也找不到他的心理弱点。不会因为言语不适而得罪别人。也不会因为观点表达而暴露自己真实的想法。这种人非常精明,让人捉摸不透。
2、做事谨慎,关键时刻表现自己
🌈 他们做事向来谨慎,为人处世滴水不漏,给人的感觉不错,而他所做的事情,常常都能令人心服口服。
🌈 有时遇到事情探讨时,他们不会轻易表态,而是察言观色暗做盘算,除非到了紧要关头,他才出面解决,由于出色的表现,让大家非常赞赏,从而赢取足够的利益与信任。
3、处事圆滑,绵里藏针
🌈 他们似乎和每个人关系都不错,平时与人为善,在人际上左右逢源是他们的生存准则。在一些无关自身利益,或者利益不大的时候,都能表现得非常和善。甚至有些还会给人一种老实、人畜无害的假象。
🌈 但到了某些涉及自身利益的关键时刻,他们会在别人的意想之外中给予重拳出击,不会让对方有任何反击的余地。
也如海绵中的一根针,冷不丁地扎你一下,关键时刻时显出了他们的本质。
4、善于控制情绪,表里不一
🌈 城府深的人,善于控制自己的情绪,不会将情绪表露在脸上。哪怕内心滔天骇浪,脸上还是镇定自若。哪怕对对方已经非常仇视,但表面上还是会表现出和善的样子。
🌈 这样的人,你既不知道他对你的态度,也摸不透他的原则与底线。
1、对其谨言慎行
🌈 城府深的人,话虽不多,但他在搜集、观察、归纳别人的言语和动向。
俗话说,言多必失,你无意中说的一些话,对他来说,都会保持在他的记忆中,将来对你不利的概率比较大。
🌈 与其共事,也要小心谨慎,细心细致,把事情做对,做事不能莽撞,避免留下一些负面和不利的证据,给他当做日后攻击你的利器。
2、保持距离
除了工作必要的交往外,建议不要私下里有密切的交往,因为你不知道他哪些话是真的哪些话是假的,尤其是心直口快的人,平时说话都是随口一说,说者无意听者有心,只会给自己制造麻烦。
3、避免发生利益冲突
城府深的人,在关键利益方面分的很清楚,为了保障自己的利益,他的心思缜密、提前筹谋的行为特点,平常人是干不过他的。
在有利益胶着的情况下,要权衡利弊,不要掉进他为你设下的圈套,提前预防他会给你挖的坑。
4、学习其优点
与城府深的人相处,确实比较累,但也有很多值得学习的地方。
凡事两面看,有利有弊,学习他的有点,如:善于观察、思考、总结和预防,善于处理与同事的关系,能够管理自己的情绪等等。
与城府深的同事要相处,还要妥善地相处,学习其优点,按建议的原则去相处共事,一定会相处愉悦的。
职场遇到城府很深的人怎么办?
在职场中遇到城府很深的人是很常见的情况,以下是一些应对城府很深的人的建议:1. 保持冷静:城府深的人通常非常善于控制自己的情绪,因此你要保持冷静,不要被他们的表现所左右。2. 不要轻易相信:城府深的人通常非常擅长掩盖自己的真实意图,因此你要保持警惕,不要轻易相信他们所说的话。3. 研究对...
职场中城府深的人,往往有的四种表现是什么?
1、不轻易抒发意见 职场上说出自己的意见,就是在表明自己的想法与立场,一旦说出来就不能轻易改动。城府深的人平时往往话不多,在这个关键时候,如果局势没有明朗,没有绝对把握下,他们不会轻易抒发自己的意见,等到一切明朗了,他才会选择利己的一边!2、善于观察细节 他们善于思考,喜欢关注事情背后的...
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在职场中遇到城府很深的人是很常见的情况。以下是一些建议,帮助你更好地应对这类人:1. 保持冷静:城府深的人通常善于控制情绪。因此,在与他们交往时,你需要保持冷静,不要被他们的表现所左右。2. 不要轻易相信:这类人通常擅长掩盖真实意图。因此,保持警惕,不要轻易相信他们所说的话。3. 研究...
职场遇到城府很深的人怎么办?
遇到城府很深的人是一种常见的职场挑战,有以下几点建议:1.观察他们的行为:观察城府深的人的行为可以帮助你了解他们的意图和动机。他们可能会掩盖自己的真实意图和情感,因此需要通过观察他们的言行举正来获取信息。例如,他们可能会使用不同的语言和口吻与不同的人交流,以达到不同的目的。2.不要轻易...
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1. 不轻易表达意见 在职场中,表达意见意味着展示自己的观点和立场。城府深的人通常话语不多,在没有绝对把握的情况下,他们不会轻易表达自己的意见。他们会在局势明朗之后,再选择对自己有利的一方。2. 善于观察细节 这类人具有敏锐的观察力,喜欢深入思考,关注事情的本质。他们会对周围发生的事情保持...
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如何面对职场中的人心计?
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职场中,遇到心眼多、心机重的同事,该怎么相处?
1. 保持冷静和专业:与心眼多的同事相处时,保持冷静和专业是非常重要的。不要受到他们的激怒或情绪影响,保持自己的职业操守和工作目标。2. 留意他们的行为:观察和了解心眼多同事的行为模式和动机,这有助于您更好地应对他们的策略和应对方式。通过观察他们的行为,可以更好地预测他们可能采取的行动,...
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慈亮维奇: 你最好是远离他.尽量不去理他,还要少去惹他,因为这种人.什么事情都可以做出来,俗话说的君子可交小人可要防,以免生出更多的是非.建议你与同事和谐相处,不要揭人家的短,公司都忍,你也可以忍的.你做好本职工作,领导会看在...
阳谷县19217884710: 如何对待职场中口蜜腹剑的人? - ?
慈亮维奇: 若是你的下属,最好是调之;若你的平级同事,谨慎小心,不要深交深谈,不要被抓把柄,否则打你的小报告.若你们有工作利益的冲突,最好的办法好好工作,体现自我价值,尽快提升素质,晋升为对方的上级,最安全!
阳谷县19217884710: 如果有一个人城府极深,让人看不透而且学习交往能力强..和我是同事,我应该怎么和他相处..求一方法?
慈亮维奇: 小心处理,不可深交也不能得罪.这样的人很可怕
阳谷县19217884710: 职场中能交到真心的朋友吗? - ?
慈亮维奇: 这个是可遇而不可求的.有时讲一点运气,可能恰好遇到一个志同道合,并且不计较个人利益的,那么就会是真心的朋友.没碰到就只能平常心.
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阳谷县19217884710: 如果你的好朋友城府很深,这样的朋友值得交吗??
慈亮维奇: 城府深,那样看他平时和你来往时,认真不认真了,认真就是好朋友,不认真就做普通朋友了
阳谷县19217884710: 在职场中哪些人不适合深交? - ?
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慈亮维奇: 如何对付阴险的同事?职场上,什么样的人都有可能碰到,圆滑的、率真的、曲里拐弯的、口无遮拦的……有些人表里如一,有些人高深莫测;有些刚交往觉得亲切,有些相处久了才会觉得温暖……对待不同类型的人,要用不同的方法,否则就...
阳谷县19217884710: 怎样与同事处理好关系..?
慈亮维奇: 个人觉得与同事关系不好要不就是难相处要不就是觉得你给他的工作带来威胁~前者的话就需要自己用实际行为去打动他~后者的话你就应该在工作上互帮互助,在工作上多多帮助他