帮忙写一份工伤申请辞职报告
可以这样写：经单位提出，双方协商一致解除劳动关系。按照工伤保险条例的规定支付一次性补偿金，法律依据是《工伤保险条例》第三十七条规定： 职工因工致残被鉴定为七级至十级伤残的，享受以下待遇：
（一）从工伤保险基金按伤残等级支付一次性伤残补助金，标准为：七级伤残为13个月的本人工资，八级伤残为11个月的本人工资，九级伤残为9个月的本人工资，十级伤残为7个月的本人工资
（二）劳动、聘用合同期满终止，或者职工本人提出解除劳动、聘用合同的，由工伤保险基金支付一次性工伤医疗补助金，由用人单位支付一次性伤残就业补助金。一次性工伤医疗补助金和一次性伤残就业补助金的具体标准由省、自治区、直辖市人民政府规定。
不一样，终结劳动关系是没有工伤赔付的，如果是因工伤企业叫辞职，就写工伤辞职报告，是有赔的。
可以这样写：经单位提出，双方协商一致解除劳动关系。按照工伤保险条例的规定支付一次性补偿金，法律依据是《工伤保险条例》第三十七条规定： 职工因工致残被鉴定为七级至十级伤残的，享受以下待遇：
（一）从工伤保险基金按伤残等级支付一次性伤残补助金，标准为：七级伤残为13个月的本人工资，八级伤残为11个月的本人工资，九级伤残为9个月的本人工资，十级伤残为7个月的本人工资
（二）劳动、聘用合同期满终止，或者职工本人提出解除劳动、聘用合同的，由工伤保险基金支付一次性工伤医疗补助金，由用人单位支付一次性伤残就业补助金。一次性工伤医疗补助金和一次性伤残就业补助金的具体标准由省、自治区、直辖市人民政府规定。
公司领导：
我是XX部门XXX，XX月XX日因XX原因负工伤，经治疗现基本恢复。总共治疗费用XXXX元，其中保险公司已赔付XXX元，余下XXX元请公司给予报销为感。
特此申请！
申请人：XXX
XXXX年XX月XX日
工作中的事故，即使你在操作中有过失，也不影响工伤认定。
你的老板应承担你的医药费、误工费（即工伤津贴）、治疗期间的护理费（如果有的话）、住院期间的膳食费（如果住院的话）等等。
治疗终结以后，要安排去鉴定。鉴定达到等级，则一方面，还要承担一次性伤残补助金；另一方面，将来你不做了，他还要赔你就业补助金。
总之，你老板亏大了。因此千万别让他跑了。
---部门《总》；
兹有--部门--《名字》，因工伤《写清是什么伤》，经医院鉴定，不适合继续在--部门--工作上面继续胜任。感谢公司一直的栽培，在这给我留下很多美好的记忆。实因身体欠佳，忘领导批准。
--<部门》 --人
--年--月 --日
个人工伤鉴定申请书怎么写?
本人是 xxx(用工单位)的员工，身份证号码： xxxx。于x 年 x 月x日因工负伤。经治疗并医疗终结后，现申请劳动能力鉴定，请给予办理。申请人(签名)：xxx x 年 x 月 x 日 企业工伤鉴定规定是：1、职工发生事故伤害或者按照职业病防治法规定被诊断、鉴定为职业病，所在单位应当自事故伤害发生之日或...
工伤伤残职工解除劳动合同申请书怎么写
因工伤造成伤残职工请求解除劳动合同的申请书应该居中写标题，开头是对公司人事部门的尊称，正文中介绍本人的具体情况，请求解除劳动合同的具体原因，结尾是申请人的签名和日期。事实上，员工离职不需要向公司申请，直接递交辞职报告即可。 一、工伤伤残职工解除劳动合同申请书怎么写?辞职申请书 公司劳资人事处...
[荐]工伤辞职报告通用
不一样,终结劳动关系是没有工伤赔付的,如果是因工伤企业叫辞职,就写工伤辞职报告,是有赔的。 可以这样写:经单位提出,双方协商一致解除劳动关系。 按照工伤保险条例的规定支付一次性补偿金,法律依据是《工伤保险条例》第三十七条规定:职工因工致残被鉴定为七级至十级伤残的,享受以下待遇:(一)从工伤保险基金按伤残等...
工伤简单辞职报告
首先，一份简洁明了的辞职报告应明确表示你的离职意愿。例如，可以这样写：“尊敬的公司领导，由于我去年遭受工伤后，身体状况持续不佳，无法适应现有岗位，特此申请辞职，希望您能理解并批准。”在陈述原因时，尽量客观地描述实际情况，避免过多情绪化的表达。在辞职报告中，确保提及公司已给予的工伤赔偿，...
工伤劳动仲裁申请书怎么写
一、工伤劳动仲裁申请书撰写指南 1、劳动仲裁申请书格式要求：（1）首先列出申请方和被申请方的基本信息，包括姓名、性别、出生年月、民族、身份证号码、工作单位、单位地址、家庭地址和电话等。（2）明确申请事项，详细叙述双方发生劳动争议的时间、地点、原因、事件经过、方式、手段和后果，特别是关键性...
工伤后离职申请书怎么写
工伤离职申请书范文(一)尊敬的领导：您好!依照公司规定，我向您递交了这封辞职申请书。我在这家公司已经有4年之久，在这段时间，可以说工作还算愉快，与公司领导及同事相处也很融洽，原本以为可以安安稳稳再工作几年。谁知，上个月在工作期间发生了意外，被工地上掉落下来的砖块砸伤并造成右手严重骨折...
工伤辞职报告怎么写
可以这样写：经单位提出，双方协商一致解除劳动关系。按照工伤保险条例的规定支付一次性补偿金，法律依据是《工伤保险条例》第三十七条规定： 职工因工致残被鉴定为七级至十级伤残的，享受以下待遇：（一）从工伤保险基金按伤残等级支付一次性伤残补助金，标准为：七级伤残为13个月的本人工资，八级伤残为11...
工伤认定申请表怎么填写范文
1、标题 在申请书第一行的中央写上申请表的名称“离职申请表”。2、称呼 正文开头顶格写上对单位或领导的称谓，在称谓之后加上冒号。3、正文部分 首先直接表达出自己辞职的愿望，接着列举一下想要辞职的理由，最后重新表达一下自己想要辞职的决心。4、结尾 可以在结尾写上敬语，比如“辞职——经历”。
因工伤解除劳动合同申请书怎么写?
1、工伤鉴定报告出来后，劳动者提出解除劳动合同，按照用人单位的辞职流程办理即可;2、劳动合同解除后，八级伤残的职工有一次性伤残补助金为11个月本人工资;一次性工伤医疗补助金。 1、工伤鉴定报告出来后，劳动者提出解除劳动合同，按照用人单位的辞职流程办理即可;2、劳动合同解除后，八级伤残的职工有一次...
九级工伤劳动仲裁申请书怎么写
法律分析：九级工伤劳动仲裁申请书书写时应该包括如下内容：1、写清楚申请人、被申请人的身份信息。2、诉讼请求：请依法裁决被申请人立即支付申请人九级伤残各项待遇(含一次性伤残补助金、一次性伤残就业补助金、一次性医疗补助金)。法律依据：《中华人民共和国劳动争议调解仲裁法》第二条 中华人民共和国境内...
戚裕布特： 辞职申请 尊敬的公司领导: 由于本人去年工伤后,身体状况一直不是很好,很难适应目前的工作岗位,特申请辞职,望领导批准. 不用写太多,把你想离职的真实原因写清楚就行了.这个不会影响合同解除的工伤赔付问题.主要是把你该争取到赔偿都争取到,别弄少了就行. 9级工伤可享受一次性伤残补助金9个月本人工资(评定工伤后由当地工伤保险基金一次性支付);一次性工伤医疗补助金9个月本人工资(辞职后由当地工伤保险基金一次性支付);一次性伤残就业补助金12个月本人工资(辞职后由企业一次性支付).
波密县17740375304： 帮忙写一份工伤申请辞职报告 - ？
戚裕布特： 工伤费用报销申请 公司领导:我是XX部门XXX,XX月XX日因XX原因负工伤,经治疗现基本恢复.总共治疗费用XXXX元,其中保险公司已赔付XXX元,余下XXX元请公司给予报销为感.特此申请!申请人:XXX XXXX年XX月XX日 工作中的事故,即使你在操作中有过失,也不影响工伤认定.你的老板应承担你的医药费、误工费(即工伤津贴)、治疗期间的护理费(如果有的话)、住院期间的膳食费(如果住院的话)等等.治疗终结以后,要安排去鉴定.鉴定达到等级,则一方面,还要承担一次性伤残补助金;另一方面,将来你不做了,他还要赔你就业补助金.总之,你老板亏大了.因此千万别让他跑了.
波密县17740375304： 工伤离职申请书怎么写 - ？
戚裕布特： 依据《工伤保险条例》相关规定,在员工申请工伤认定时,对工伤认定书没有要格式要求,一般社保部门会给你提供一份申请书的,你照上面填就行. 纵横法律网-广东天汇律师事务所-余守学律师
波密县17740375304： 工伤辞职报告怎么写 - ？
戚裕布特： 去百度文库,查看完整内容>内容来自用户:童话春天工伤辞职报告怎么写 篇一:工伤辞职赔付协议 甲方:曲靖市衡通达运输有限公司 乙方:马铁平 乙方地甲方公司任职期内发生了工伤事故(具体见[《曲靖市劳动能力鉴定委员会文件》曲劳...
波密县17740375304： 工伤员工的辞职报告怎么写??O(∩ - ∩)O谢谢 - ？
戚裕布特： 据实写就可以,没有固定的格式,只要表达清楚你想写的内容就可以.比如,因*年*月*日的工伤,导致在康复后还是不能长时间站立工作,因此申请辞职等等,这些内容都可以的.
波密县17740375304： 14年工伤目前想辞职,辞职书怎么写 - ？
戚裕布特： 辞职信或者是辞职报告通常由标题、称谓、正文、结语、署名与日期五部分构成.需注意依据劳动合同法第三十七条的规定,劳动者提前30日以书面形式通知用人单位,可以解除劳动合同.劳动者在试用期内提前3日通知用人单位,可以解除劳...
波密县17740375304： 工伤矽肺病辞职信怎么写 - ？
戚裕布特： 自己在网络上搜一篇,根据自己的实际情况书写即可,参考如下 尊敬的公司领导:本人由于*****原因,准备在X年X月X日和公司解除劳动关系,为此给公司带来不便敬请谅解!请于审批,并安排人员接手我的工作.此致! 敬礼!申请人:***时 间:*******
波密县17740375304： 工伤职工辞职信怎么写 - ？
戚裕布特： 1、根据《劳动合同法》三十七条可以解除劳动合同,而且无须赔偿;2、根据《劳动合同法》第十六条劳动合同由用人单位与劳动者协商一致,并经用人单位与劳动者在劳动合同文本上签字或者盖章生效. 劳动合同文本由用人单位和劳动者各执一份.你有权要求单位给你一份合同原件;第八十一条 用人单位提供的劳动合同文本未载明本法规定的劳动合同必备条款或者用人单位未将劳动合同文本交付劳动者的,由劳动行政部门责令改正;给劳动者造成损害的,应当承担赔偿责任.3、最好用协议书形式;4、建议你最好按照《公司保险条例》享受到公司保险待遇在辞职;5、合同约定的违约金无效,你有权要求仲裁委撤销.
波密县17740375304： 工伤后4年辞职信怎么写 - ？
戚裕布特： 辞职报告按实际情况写就可以.以下样本供参考.某某领导:您好!本人自进入公司以来,受到公司全方面的照顾,不仅强化了自己的业务能力,也结交了许多领导和同事.感谢公司一年来对本人的厚爱,让本人从一个刚从一个刚入行的新手逐渐成长为一个熟悉工作流程业务骨干.受伤4年多,承蒙公司关照工作至今.但因为本人个人原因,不得不提交此份申请.本人自觉能力有限,想继续通过求学来提高自己的能力,包括知识层面,因此,向公司提交辞职申请报告.在此之际,祝公司越办越强,越来越强大.此致!敬礼!(此词拉到行尾)申请人:某某某某年某月某日
波密县17740375304： 因工伤解除劳动合同关系的申请怎样写? - ？
戚裕布特： 1、员工因工伤向单位提出解除劳动合同,直接因工伤原因,希望解除劳动合同就可以的. 2、《劳动合同法》 第三十七条 劳动者提前三十日以书面形式通知用人单位,可以解除劳动合同.劳动者在试用期内提前三日通知用人单位,可以解除劳动合同.
