公司主管总是要叫我早上上班的时候顺便帮他买早餐了，我该怎么办。
1、此事不好硬推辞。一般来说，领导让下属办点生活小事，在他看来这是看得起他，与他亲近；别人想帮他买他还不让呢！
2、有两个办法可以摆脱：
（1）你有个人要求的时候，不妨直接向他提出来（避开旁人），如果他答应了，这个私交就算建立了。以后再帮他干私事就会有回报了。如果他不答应，你顺势就不帮他买早餐了，他心里明白，你也没得罪他。
（2）如果你不愿与此领导发展私交，可以找一位同事帮他买，而你找个借口推托有事即可。连续两、三次后，他也明白你的心思了，就不会再麻烦你。
你自己也傻呀，你说不方便不给
带呗，或者不拒绝的话，可以直
接问他要钱啊，不给的话就不带
开玩笑的口气说
给钱的话就帮忙带一下吧，不给钱就别带，稍微晚点去公司
买几个超级难吃的，让他以后都不敢让你买。
给你钱吗？
公司主管总是要叫我早上上班的时候顺便帮他买早餐了,我该怎么办。
给他说一声，我有点事，不能帮忙买早饭了，自己玩去几次，估计也就不让买了
...我又没迟到,主管还叫我提前几分钟。每天都是最后一个来的。是...
其实还真是提高几分钟到公司的好，这样有一点时间准备这一天工作的材料，在工作时才会有事半功倍的效果的。
职场新人如何避免被上司、同事随意使唤?
我觉得对于一个刚入职场的新人来说，被同事和上司使唤是一个很正常的事情的，所以我们该忍耐的时候还是得忍耐一下的，如果我们实在是不想去做一些事情的话，我们就可以委婉的拒绝。因为这是每个新人都要经历的一个阶段，很多人都是从这个慢慢开始成长的，所以我们要是愿意忍耐的话，不妨当做一个成长的...
...双方感觉都挺好,面试我的主管说会考虑,叫我周一早上等通知。我周一...
我是做人事工作的。建议楼主打电话去问一下进展，语气礼貌些即可。大体可以这样说“对公司的XX职位很有兴趣，在XX号来面试过，想知道一下职位进展。”祝愿好运。
...我的对头同事是正常班一整天的 主管先问我上什么班 我说早班_百度...
两种可能，1，有可能就是看到你要下班了所以说喊了你的对头。2、有可能主管是出于礼貌问了你的。
老总和我没私交,却叫我领导多关照我
第一，你的能力的得到老总的赏识。第二，如果你能力一半，但是长得漂亮的话。那就要小心了。
领导总让我在工作时间帮他干私事,你会拒绝吗?
这个肯定是不能拒绝的。首先这个是领导的特权，不论你有没有时间，不论你忙不忙，他认为你能做就可以做。甚至有的人正在给领导做，还不一定有机会，所以如果有机会还是去做吧。第二。有工作他需要你做。不管你是新人还是老员工都得去做，因为他认为你可以做能完成。并且不出其他任何问题。第三就是...
年纪小面试主管,我24岁去面试了几家公司的主管,人家都说我年纪小,在...
2、工作能力是企业招聘时最注重的，如果工作能力在他的提问中初步判定不行的话，年纪再大也没用；3、协调能力这块，主要是工作经验累积出来的，你年纪小，很多企业是当心你在工作协调这块会偏弱，应为在企业里，很多事情是需要通过协调、配合来完成的；所以为什么很多企业招聘有些岗位时，限制了年龄范围。
上班一个月,天天掐点到公司。今主管开玩笑的说我你天天都这点到啊...
可能也是也是委婉的提示你，可能也仅仅是开玩笑。不管怎样你工作还是要积极点，拿人钱财替人办事。距离远可以早起点，天天卡点去是个老板都会不高兴的
公司里总有一些人早走,主管为什么不管他们呢?
我们经常在公司发现很多能力比较长的人，通常主管是很待见他们的，而且不管什么事情也会与众不同，通常有很多领导看见公司的人在没有下班的时候也会早走的现象，但是主管从来也不会管他们，其实这就是员工的能力比较强，也没有把主管放在第1位，像这类的员工总觉得自己能力非常的棒，所以不受主管的控制...
荀贤博帅： 这个问题要辨证地去看.老板让你加班不会是单纯的加班吧?是否有意考验你,正在想培养你?你应全面地去分析,老板平时言谈话语对你怎么样,态度好不好?都可以作出判断.如若不是应与老板委婉的拒绝!
金沙县13442601595： 前几天我去面试,主管要我了,就叫我早上6点去上班,可太早了我起不来,就没去,我现在想去还可以吗 - ？
荀贤博帅： 如果我是那个主管,我特定不要你了,原因很简单,不守时的人也不能指望在工作上做出什么样的大突破,时间观念还是很重要的
金沙县13442601595： 主管总是在周末的时候打电话叫我工作我要怎么办? - ？
荀贤博帅： 主管就是想压抄榨你,看你实习的好欺负.以后主管打电话时,你2113自己一定要弄清楚这件事是不是很急,我告诉你,主管都是5261很精的.那下次你推脱不掉就说,我家里有事,还有4102我家亲戚怎样怎样等等,千万不要主管1653说什么你就根本没想过而去做
金沙县13442601595： 为什么主管总是叫你做难度高的工作? - ？
荀贤博帅： 你做出来了,别人夸你有能力.你做不出来,下次这样的任务还会交给你吗?如果你做到那种复杂的问题,只有你能解决的时候,我想你就赢了!是的,确实很烦,复杂的任务,很耗精力的,但是这也可以顺便锻炼一下你啊!要是一个公司,天天只给你一些特别简单的问题,那你的工作也可以被别人替代 ,人人都会,为什么还要找你呢?
金沙县13442601595： 找了份工作,主管从不让我休息,一直让我做这做那,跟他一起工作,真的好烦 怎么办啊 - ？
荀贤博帅： 下属也要学会跟领导反映心声,逆来顺受只能受欺负,在职场就是这样的了,要学会保护自己、表现自己、表达自己
金沙县13442601595： 公司主管总是叫你做这做那,做一些跟工作无关的事情,如果你得罪他在公司就会被穿小鞋怎么办? - ？
荀贤博帅： 自己学啊,一般都不教的.吐故纳新,懂不.主动出击,多问问,不要等别人来教你,几乎不可能.
金沙县13442601595： 我们公司上班是轮班 我是早班很快要下班 我的对头同事是正常班一整天的 主管先问我上什么班 我说早班 - ？
荀贤博帅： 是的, 先想叫你帮他面试, 在得知你早班后,才让你对头帮她面试的,在他的心目中,你比对头要高.
金沙县13442601595： 以前去上班的那个公司的主管打电话叫回去上,另一个部门主管也打电话来叫,那边上班比较早,也比较严格 - ？
荀贤博帅： 现在你做的这个工作没有包吃住,这样你还要花钱租房,不划算的.等于你的收入是减少的,工资还要支付房租和饭钱.而且同事关系相处难.既然原来的公司让你回去,还是主动打电话来叫你的,要是我肯定会回去的.
金沙县13442601595： 如何有效的解决工作中的冲突? - ？
荀贤博帅： 无论处于什么样的组织架构中,工作场所中的冲突大致可以划分为两种形式. ??? 第一种形式的冲突与决策、观念、倾向性及行为有关,源于人们看待事物本质的意见不同,因此我们称之为“实质性冲突”. ??? 实质性冲突在任何情境中...
