上班忘记自己是否打卡了！
这个要看各公司的规定。没有打卡考勤机上就不会有考勤记录，那么这一天就会显示考勤异常。
漏打卡可以提交相关证据给考勤统计员。说明情况，提交一个异常打卡的申请。
拓展资料：
考勤管理是企业事业单位对员工出勤进行考察管理的一种管理制度，包括是否迟到早退，有无旷工请假等。
其包括排班管理、请假管理(带薪年假管理)、补卡管理、加班申请管理、日出勤处理、月出勤汇总等等。
参考资料：百度百科 考勤管理系统
一、案例分析
1、参差不齐，山高皇帝远——管理无法到位。造成员工懒散、随性、无组织。
2、真假难辨，拖泥又带水——应付了事照就。造成考核失真、随意、有难度。
3、要嘛不做，要做就做好——工作压力大啊！造成考勤无奈、将就、无意义。
二、个人见解
从图中我们可以得出结论一：有意义（利益）的工作，大家都会去做并且做好它；无意义（利益）或对自己暂无利益或意义的工作，大家都会推三阻四。因此，个人见解从以下几个方面落实：
1、完善分公司管理制度
明确分公司的管理规定，尽量把相互配合的归纳入制度中去并通过表态通过达成共识。对奖惩、时限、连带、管理、职责与办公室的组织机构明确到位。
2、麻雀虽小，分工俱全
尽然设立办事处或分公司，不管你是一个人或者是几十人，也必须确定负责人确定管理层次。把办事处或分公司的职、权、限落实到位并确定管理层次的连带作用。
这时，大家会说如果是一个人的办事处如何处理？
其一、可以挂由总部直接进行管理；
其二、可以挂由临近的办事处或分公司进行管理；
其三、如惹真只需一个人的话也可以考虑真有必要开设办事点或增加成员。
3、绩效挂钩（爱心基金乐捐）
图中的“勤务报表”与“财务报表”无论是哪个办事处与分公司都是迟交，在上面已经说明了。记得在周一的案例已经分析了：“绩效挂钩说明与福利调控说明。”在此就不多说了。而“爱心基金乐捐”是我公司自己成立的一个爱心基金组织动员公司全体员工自觉性加入。当工作出现失职、失误等现象的一个基金乐捐（也就是处罚的资金用来做一起有意义的事）进行处罚。“乐捐”的金额相对大，一般都是200元以上。当然公司也做出承诺：当月爱心基金金额为10，000元，公司也出资10，000元表示。
4、监督机制管控
虽然对办事处、分公司有分工与确定负责人一职。但做为人资考核为保证公平公正也要采取一定的管控机制。
1）定时或不定时查岗
通过通信、网络定时或不定时的进行与办事处进行查岗。
2）第三方查岗
通过客户、办公处分公司的房东、朋友进行咨询查岗。
3）不定时出击考查
不定时的突然拜访办公处分公司进行查岗。
4）线人管理
有些“黑”大家应该都明白。
一般考勤制度是有规定的
不能完全按照指纹考勤为准
一般公司会要求没有打指纹的什么原因
建议自己打一个情况说明，以免克扣工资！
没事的，你多虑了，问问你们那个管理考勤的人员他会告诉你怎么办，事实是你上班了谁也不会扣你的工资
不确定的话找负责考勤的查一下，如果真是第一次没打到找个证人证明 然后按照流程些签卡申请即可，无需太过担忧
这个没关系 你部门的领导可以证明你是按点来到公司的
我建议你让你部门的领导给你开个证明 然后把这个证明交给负责考勤的部门 一般都是人力资源部或者企管部负责考勤 具体的你在问问
上班忘记自己是否打卡了!
如果你没有进行反映，计算考勤的人会根据你的打卡记录，认为你迟到了。你可以向负责计算考勤进行说明，然后补张签卡单，通常就没事啦！
下班忘记打卡了怎么办
下班忘记打卡了可以这样做：最好的办法就是先和领导报备。和自己的直属领导说明情况，然后第2天的话再到财务科或者人事科去进行登记一下。或者当天写明原因交给会计，如当天不能说明情况的，最迟不能超过24小时，并找出相关证明人签字。因为工作中确实有粗心的员工忘记打卡，但有时也不能一刀切，只要能...
下班忘记打卡有没有问题
你好，很高兴为你解答，如果下班忘记打卡了，这个是对你有影响的，那么如果你是忘记的话，你可以跟主管说一下，说明你的原因哦 一、考勤是组织纪律管理的基础工作，无忧论文网论文发表中心 若没有考勤工作的约束，人人都没有时间观念对时间进行管理，那么组织管理的第一要求：组织行为的一致性就很难做到...
上班和下班的时候都忘记打卡算旷工吗?
具体是否算旷工取决于企业的考勤规定和公司政策。通常来说，如果你有意愿上班并完成了工作任务，但由于一些原因忘记打卡，企业会对此进行人性化处理，而不是直接算作旷工。建议你尽早向你的主管或人事部门汇报这个问题并查看公司的考勤规定以及相关操作流程，这样可以避免不必要的误解和麻烦。通常情况下，公司...
下班忘记打卡算旷工吗
下班忘记打卡算旷工显然是不合理的，忘记打卡可以采取补救措施或者可以向身边同事进行取证，证明你是在岗上班。向直系领导进行申请补卡，一般公司对于考勤制度安排会设有补卡申请的，可以咨询相关管理人员。适当的时候也可以调取公司摄像头，能够证明你是在岗上班的。具体看劳动者与用人单位签订的合同约定。法律...
员工上班忘记打卡怎么考核?
解释：\\x0d\\x0a有时候员工自己并不知道自己没有打卡，一直没有说明原因，事后确认考勤才发现自己忘记打卡的情况。\\x0d\\x0a这时处理需要人性化一点。建议让员工写证明，找两位本部门的员工签名证明，再由部门领导逐级确认审批后交人力资源部（可适当将签名程序设定复杂一点，让员工长长记性），并且限定...
巡更机忘了打卡怎么和老板说
和老板道歉说明自己是正常上班，但是由于疏忽忘记打卡。先和老板道歉，再说明自己的原因：由于我制度观念不是很好，记性也差，公司明文规定上下班必须打卡，但我因忘记了没有去打卡。然后保证不会再违反：今后我一定加强学习公司制度，学习公司企业文化，不做违反公司制度的事，我愿意接受公司对我的处罚。
麦当劳上班忘记打卡了怎么办
在第一时间告知主管或人事部门，说明忘记打卡的情况，以便他们能够及时处理。2、补打卡：如果公司允许，可以在下班后或者第二天上班前进行补打卡。可以询问主管或人事部门关于补打卡的具体流程和规定。3、记录工作时间：如果不能进行补打卡，可以将当天的工作时间记录在笔记本上，并请主管签字确认。
员工因有事走的太急忘记打卡补卡申请书 100字
在这次未打卡的事情上，我细细的回想了一下，这应该是由于我的粗心和大意，太漫不经心了，下班居然忘记打卡。在此，我考虑到这是个非常严重错误的事情，很是不应该，这是对自己与公司的不负责。该事不仅直接影响到了自己正常工作的心情，而且给领导添了不少麻烦，破坏了集体的形象，给集体抹了黑，给...
请问,上班忘记打卡,没有算工资,合法吗?
由于自己的疏忽，忘记打卡，没有工作出勤记录，不算工资，我想是合理合法的。但是针对这种情况，公司应该给予员工申诉的机会及途径。要是没有，也只能说现实给你自己上了一课。不要去纠结了，下次不要再犯就好了。
叔伟克林： 给你们主管和管考勤的人说,你上班忘打卡了.看是怎么操作.我们这边的公司是这样的,一个月允许3次忘打卡,如果超过3次,只要在考勤表发下来时候,在考勤信息上填上忘打卡原因,领导批准了,HR那边也就不说什么的.看你们公司是什么情况.问一下嘛,没啥的.
莎车县13774551559： 上班老是忘记自己有没有打卡,有时候就是前一秒打卡后一秒就不知道到底自己打 - ？
叔伟克林： 每次打卡的时候用手机拍照,没拍就是没打卡
莎车县13774551559： 每天都上班每次都记不清自己到底打卡了没,每一次都不记得出门锁门了没,有时回去看又锁了.怎么会一点印象都没有?怎么会这样呢?？
叔伟克林： 有点轻微的强迫症了,大多数人都多少有一些的.如果严重了,还是建议去医院看看.
莎车县13774551559： 上班忘记打卡的5个理由有哪些? - ？
叔伟克林： 上班忘记打卡的理由挺多的,要么就是早上睡得太晚了,闹钟没响,要么就是路上堵车,要么就是路上出现意外,或者是虽然上班了,但是因为其他事情忘记打卡了,总之理由太多了,但是现在打卡挺简单的,应该不会忘记吧,就比如说鱼 !泡水印相机就是一种拍照打卡的方式,当我们上班的时候直接在公司的周围拍一张照就可以打卡了,很简单的.
莎车县13774551559： 每天都上班每次都记不清自己到底打卡了没,每一次都不记得出门锁门了没,有时回去看又锁了.怎么会一点印 - ？
叔伟克林： 这是强迫症,一般人都有,有的轻有的重罢了
莎车县13774551559： 上班忘记打卡的5个理由是什么? - ？
叔伟克林： 上班忘记打卡,估计是每一个打工族最老火的事情了吧,有时候偶尔一次忘记打卡就会丢掉这个月的全勤奖或者奖金,真的是很麻烦,我建议可以使用鱼 ! 泡水印相机,因为它是一种拍照打卡的方式,每天上班的时候随手一拍就可以打卡了,这样的话就会减少忘记打卡的情况.
莎车县13774551559： 有没有人上班忘记打过卡的 - ？
叔伟克林： 很正常,打卡我公司很多人经常忘记,一到月初就催他们补提交考勤记录.
莎车县13774551559： 我是昨天,五月六日十点上班时忘记了打卡,有什么办法补救吗? - ？
叔伟克林： 不知道你们厂是什么流程.反正我们厂是这样的,先告诉所在班组的组长.组长确定你昨天没有迟到之后,会告诉主管,这时候主管会在组长交上去的一张条子(补签卡)上签字,然后字条会交给人事部.结算工资的时候,就不会算你旷工了.厂子比较小的话,就没那么麻烦,组长手里都有一个考勤表的.就是记录你有没有迟到啊什么的,跟打卡是一个作用.
莎车县13774551559： 考勤系统上下班忘打卡问题怎么处理 - ？
叔伟克林： 实际来说这样的情况按制度计缺卡几次或直接计旷工的,这个系统是会自动计算的.注:以我们使用的则科考勤系统为例是这样哟,员工我们公司要求计旷工,职员要求计缺卡次数,系统也是这样设置的.
莎车县13774551559： 我上班忘记打卡了,领导叫我写个情况说明书,不知道怎么写啊?今天回复,谢谢 - ？
叔伟克林： 本人某月某日正常上班,由于疏忽忘记打卡,导致当日下班未打卡.特此说明.说明人: 证明人:公司领导:由于我制度观念不强,公司明文规定上下班必须打卡,但我因,,,忘记了打卡.虽然事出有因,但我毕竟违反了公司制度.现对我的行为作出深刻检讨.今后我一定加强学习公司制度,学习公司企业文化,不做违反公司制度的事.我愿意接受公司对我的处罚.敬请领导对我监督,今后我一定不会再违反公司制度,即使有特殊情况也必须事先向领导请假.说明人:日期:
