工伤死亡不上报违规吗
??????法律依据:
??????《工伤保险条例》第17条第2款
??????用人单位未按前款规定提出工伤认定申请的,工伤职工或者其近亲属、工会组织在事故伤害发生之日或者被诊断、鉴定为职业病之日起1年内,可以直接向用人单位所在地统筹地区社会保险行政部门提出工伤认定申请。
工地工伤死亡要上报吗?
需要上报的。依照我国相关法律中的规定，一旦发生工伤的情况是需要及时对伤者进行救治，并及时进行工伤的上报工作，经过协商之后将工伤赔偿的工作完成，如果双方协商无效的是可以起诉解决的。 一、工地工伤死亡要上报吗?需要上报的。工伤范围是工伤认定的前提，一般由法律直接规定。各国及地区的工伤保险法律...
发现重大纰漏或安全事故隐瞒或不及时上报。属于几级违规?
如果事故得到救助，下列情形之一应视为“刑法”第139条规定的“严重情节”: 1、扩大事故后果，增加一人以上死亡人数，或者增加三人以上重伤人数，或者增加直接经济损失一百万元以上; 2、有下列行为之一的，造成不及时、有效地进行紧急救援的: (1)决定不报告、谎报或者指示，与有关人员勾结不报或者...
工地工人后半夜突发疾病死亡不报安监局可以吗?
可以不申报。按照《安全生产法》和《生产安全事故报告和调查处理条例》规定，在涉及安全生产的单位、工地参加生产活动的人员死亡必须上报。但经过调查、落实，确实证明死亡和生产活动无关的，单位不承担安全责任，同时也不需上报。2007年3月28日国务院第172次常务会议通过《生产安全事故报告和调查处理条例》，...
河南新密市一煤矿涉嫌瞒报4人死亡安全事故,瞒报死伤事故是否违法?_百度...
要知道在矿场内发生了矿难，这属于一起安全事故，并不是私聊就能够了事的。在大多数矿难当中，多数企业涉及到违规操作，或者是安全防护工作不达标。也正是因为这样，所以在矿难发生以后，才应该迅速和积极的报告。这4位遇到矿难的工人当中，每位工人背后都有一个完整的家庭。而在这起矿难当中，这4个家庭...
死亡者不上报 冒领国家抚恤金 判刑吗
是的，只要达到一定数额，涉嫌犯罪。如果是国家工作人员冒领，涉嫌贪污罪；如果是其他人员冒领，涉嫌侵占罪。
工地发生死亡事故需要上报公安部门吗
法律分析：工地发生死亡事故需要上报公安部门。如果不及时上报工地的死亡事故，那么出现了舆情等问题就无法第一时间挽回，也没办法更好地处理问题。工地发生死亡事故要判断属于什么事故，一般情况下为一般事故。一般事故，是指造成3人以下死亡，或者10人以下重伤，或者1000万元以下直接经济损失的事故。法律依据...
施工中出现死亡事故未上报双方私自处理可以吗?
中国有句古语，叫做民不告官不究。这一条现在变成了潜规则，尽管这其实是社会秩序管理的弊端。那么你的问题的答案是，可以。
故意伤害致人死亡,是不是一定会上法庭呢?
是的。主要考虑为家属会选择报警坚决为自己的亲人伸张正义；另一方面由于是故意伤人致死案件，公安机关必须要立案侦查，并且及时上报到法院进行判决；及时家属不知情的情况下，发现案情的群众也会第一时间选择报警处理。笔者认为主要有以下三方面的因素导致故意伤人致人死亡会上法庭宣判。一、家属会选择报警为...
出现工伤死亡事故需不需到安检局报警?
1、出现工伤死亡事故按规定是需要向安监局报备的。2、《生产安全事故报告和调查处理条例》第十条 安全生产监督管理部门和负有安全生产监督管理职责的有关部门接到事故报告后，应当依照下列规定上报事故情况，并通知公安机关、劳动保障行政部门、工会和人民检察院：（一）特别重大事故、重大事故逐级上报至...
建筑工地伤者未在现场死亡是否需上报
建筑工地死亡事故指的是在施工现场因安全原因（如违章指挥、违章操作、坍塌）而发生的死亡事故。未在现场死亡的、因原有疾病死亡的、非工作时间在外车祸死亡的等等，无需上报。
俟姿孚来： 企业不申报,可以以职工直系亲属的身份到当地人力资源和社会保障局申请认定工伤.社保局工伤科人员会到企业调查,并最终做出认定结论,并发一份〈工伤认定决定书〉给你.企业有权认为不是工伤,所以企业不申报.这个不违法也不犯罪,究竟是不是工伤身亡,要社保局工伤科调查后说出算.
喀喇沁旗18619643948： 我们公司死了个员工不上报私了这样违法吗? - ？
俟姿孚来： 要看员工过世的原因 普通的工伤是可以赔偿了结的 如果是事故的话,那就需要上报 不能够隐瞒的.
喀喇沁旗18619643948： 车间工人工伤不上报会怎么样? - ？
俟姿孚来： 不上报?会吃亏.首先工伤所需的医药费、误工费等等公司给报的,不上报或者过时报,好公司有可能会妥善处理,烂公司你就自己花钱疗伤吧.如果你是领导不上报,轻伤就无碍了,重伤导致死人了你就惨了.总而言之不是违章的工伤最好上报.仅供参考
喀喇沁旗18619643948： 矿上发生工伤事故没及时上报算不算违法 - ？
俟姿孚来： 1.根据《工伤保险条例》第十七条之规定,职工发生事故伤害,所在单位应当自事故伤害发生之日起30日内,提出工伤认定申请.用人单位未按前款规定提出工伤认定申请的,工伤职工或者其近亲属可在事故伤害发生之日起1年内,直接向用人单位所在地社会保险行政部门提出工伤认定申请. 2.如果当时没有申请工伤认定,那么就超出了一年的最长工伤申请时效,劳动部门就不会受理该工伤认定申请,该伤者也无法通过工伤获得赔偿. 3.有什么不明白的,可以直接拨打12333咨询一下当地劳动部门.
喀喇沁旗18619643948： 工伤意外死亡要报安全部门吗? - ？
俟姿孚来： 工伤意外死亡要上报安监局的,要确定是否属于安全生产事故的. 工伤意外死亡的赔偿: 《工伤保险条例》第三十九条规定,职工因工死亡,其近亲属按照下列规定从工伤保险基金领取丧葬补助金、供养亲属抚恤金和一次性工亡补助...
喀喇沁旗18619643948： 多重劳动关系社保的工伤保险能缴纳多份吗 ？
俟姿孚来： 多重劳动关系社保的工伤保险可以缴纳多份,但是待遇只能享受一份.职工发生工伤,由职工受到伤害时其工作的单位依法承担工伤保险责任.【法律依据】根据《关于实施工伤保险条例若干问题的意见》第一条,职工在两个或两个以上用人单位同时就业的,各用人单位应当分别为职工缴纳工伤保险费.职工发生工伤,由职工受到伤害时其工作的单位依法承担工伤保险责任.
喀喇沁旗18619643948： 视同工伤死亡是否上报属地安监部门 - ？
俟姿孚来： 凡属企业出现工伤事故,必须在24小时之内上报当地安监局,具体上报是向所在地点县市级安监局,可以先电话通报,然后在安监局的要求下,详细做事故书面报告,具体《安全生产法》均有描述
喀喇沁旗18619643948： 工伤抢救超过48小时身亡是否上报 - ？
俟姿孚来： 当然应该上报,只有因为疾病抢救超过48小时后死亡不算工伤、 如果因为工伤造成的死亡多长时间都算工伤的
喀喇沁旗18619643948： 工伤死亡会出证明么以及工伤死亡厂方未报工伤而报违规操作 - ？
俟姿孚来： 如果按工伤已经按当时政策进行了赔偿.享受了工伤死亡的待遇的,用人单位没有申报工伤的,也不影响赔偿的标准.如果死者家属以事故当时负责人,瞒服事故相要胁,获取更多赔偿的,达到较大数额的,以敲诈勒索罪论处.对其瞒服事故可依法行驶公民监督权,给予举报.对于未达到赔偿标准的,可以申诉.
喀喇沁旗18619643948： 工地伤亡不上报是么什债任,法律法规中怎么说法 - ？
俟姿孚来： 劳动者因工死亡,用人单位不依法进行工伤认定的,劳动者的近亲属可以依法自行申请工伤认定,以维护自身合法权益.
