在职场中,为什么不讲道理的人总是很有理?
相信大家在职场当中,总会遇到一些讨厌的人,他们总是不讲道理,但是却总认为自己很有理,让人特别的讨厌,其实这些人只是自傲罢了,他们根本不觉得自己是错的,他们对自己非常的有自信,所以在和别人进行沟通的时候,总是把自己的想法强加在别人的身上,而且在和他人进行沟通的时候,总是以自己的想法为主,根本不会在乎别人的感受。
我是一个特别不喜欢和这种人打交道的人,因为他们真的不讲道理,而且你说一句,他总有十句在等着你,和他们说话简直就是浪费时间,因此对于这种人我们也没有必要和他们有过多的牵扯,只需要把一些工作完成就好了,如果有一些纠纷的话,我们可以直接找别人来帮助解决,不要和他有太多的冲突,因为这种人根本认识不到自己的错误,他们也不会为你着想,与其和这种人争吵,还不如让别人来帮助解决。
职场也是一个充满硝烟的战场,所以在职场当中,大家一定要学会保护自己,当对方是一个非常不讲理的人时,你一定要学会保护自己,在和对方进行沟通的时候,也不要太过于懦弱,把自己需要讲的话,全部讲完之后就离开,不要和他有过多的揪扯,因为和这种不讲道理的人,就扯越多越麻烦,还不如不去理他,有的人是会去治他,这种不讲理的人,走到哪里都是不讲理,所以讨厌他的人一定会很多,所以你也没有必要和他发生正面冲突,你只需要把你的工作做完就好了,绝对不要被对方拿捏住你的把柄,在职场当中一定要多个心眼,不要因为别人不讲道理,你就和对方发生很大的冲突,那你之后的工作会变得很不顺利。
道理讲得多了,就成了所谓的理论,就象走的人多了就有了路一样,理论是大家都比较认可的道理,道理上升为理论以后,再来指导我们的现实生活。别和别人讲道理,别和客户讲道理,世界上本没有道理,就象世界上本没有路一样。只有你首先认同别人的道理,别人才可能认可你的道理。道理本来是不存在的,道理是我们自己制造出来的,当然都是片面的。
想到这里,心胸为之开阔,心态为之平和,境界更上层次。大家都有道理,才是硬道理,没有道理才是硬道理!
可能正是因此,老子才有“道可道,非常道”的妙论。老子的意思是:“道理如果讲成道理的话,那就不正常了,就是非常的道理了,比较难讲通。”
亲,如果我的回答对您有帮助,请赐个好评吧。谢谢!
人之所以不讲理,很多都是因当事人索要不属于她的特殊权利。
按道理来说,当事人是不应该获得这些权利或利益的,但当事人渴望得到,而又无力抑制这种获得的冲动,辣就只能不讲理。
从心理学的角度看,不讲理的人拥有共同的心智模式:
一,倍感委屈的心理常态。
二,失控的行为举止,哭叫,吵闹,冲突他人身体或是极端性暴力行为。
三,一味强调个人需求,而惘顾环境规则。
这些表现,十足十的熊孩子表现,武志红称这类人为巨婴,身体长大了,心理还幼稚。
巨婴存在的最大社会价值,就是提醒我们,不要成为他们。
在现实生活中,不讲道理的人和事太多了,这不奇怪,也可以理解。但必须承认,那些敢于在大庭广众面前,厚言无耻表演,歇斯底里发作一番的,毕竟是个别人的所为吧!
不讲道理的个别人,往往并非一点儿道理不讲的,只是他心中有鬼,这个鬼就是自私自利,斤斤计较,一切以自我为中心,而且极度虚荣,又特爱面子,也就是狂燥心虚的那种!于是指鹿为马,胡搅蛮缠,借题发挥,也就在所难免了!
不讲道理的个别人,他们大言不惭所讲的那些“道理”,并非完全不着调。而是,他们只认死理,光钻牛角尖,只见树木,不见森林,只讲小道理,不讲大道理,至于小道理要归大道理管,更不会顾及!如此这般,他们往往抓住一点,不计其余,颠倒是非,偷换概念,而且气壮如牛,振振有词,好象真理只掌握在他手里一样!
对于不讲道理的那些人和事,社会自有公论,是非也不难区隔。哪为什么不讲道理,不知廉耻的人,反而会大行其道,理直气壮呢?很显然,这与社会大环境、大气候有关呀!因此,必须理直气壮的宣扬好人好事,批评坏人坏事,树立正气,打击邪气,要让横行霸道、歪风邪气没有市场,象老鼠过街,人人喊打之,同时,对于那些坚决抗争抵制者,理应得到大力弘扬与社会褒奖!
很多人明明不讲道理,但是却认为自己有理,他们属于典型的自以为是,只一味的遵从自己的想法而不去尊重他人的想法。
我觉得在职场当中不讲道理的人之所以很有理,就是因为他们没拿着没脸当官做,我觉得没有道理,也占三分,所以说他们总是强词夺理,所以说才会显得特别有道理,他们总是有话说。
道理讲得多了,就成了所谓的理论,就象走的人多了就有了路一样,理论是大家都比较认可的道理,道理上升为理论以后,再来指导我们的现实生活。别和别人讲道理,别和客户讲道理,世界上本没有道理,就像世界上本没有路一样。只有你首先认同别人的道理,别人才可能认可你的道理。道理本来是不存在的,道理是我们自己制造出来的,当然都是片面的。
职场中不讲道理的人就会胡搅蛮缠,觉得自己很有理。对于这样的人跟他们较真儿就是浪费时间,所以才会让人觉得这样的人有理了,其实是别人都不跟他们一般见识。
在职场中,为什么不讲道理的人总是很有理?
对于不讲道理的那些人和事,社会自有公论,是非也不难区隔。哪为什么不讲道理,不知廉耻的人,反而会大行其道,理直气壮呢?很显然,这与社会大环境、大气候有关呀!因此,必须理直气壮的宣扬好人好事,批评坏人坏事,树立正气,打击邪气,要让横行霸道、歪风邪气没有市场,象老鼠过街,人人喊打之,...
职场中不要跟领导讲道理,因为领导永远是对的吗?
“ 职场中不要跟领导讲道理,因为领导永远是对的”,我认为是错的。领导也有错误的时候说“ 领导永远是对的”,这是盲目崇拜,是不符合事实的。领导是人不是神,也有认知局限,不可能全知全能。因此,领导也有看错、说错、做错的的时候。该讲的道理一定要讲因为领导也有犯错的时候,所以,当发现领导...
在职场当中,为什么不能把实话说出来呢?
每个人都喜欢说再见,这是四海的法律。研究研究,与批评相比,人类更愿意接受赞美。所以甜蜜的男孩有一个女朋友,并且领导者上市的员工。在工作中,在艰辛的情况下尚未诚实的雇员以及左右和权力的员工,左右的员工是老板。因此,为了取悦老板,马很滑,道路正在增长。但是你只在工作场所说好话吗?你真的不...
职场中,不要跟领导讲道理,因为领导永远是对的,你怎么看?
另一方面有似乎觉得这件事不那么的公平,我们从小受的教育不是说要仗义执言,有什么说什么的吗?为什么自己一讲道理,就会遭遇被怼或者不被搭理的后果呢?其实你明白以下几点的话,也就明白了其中的缘由!一、客观存在的事实 工作中表面看领导和下属之间好像是平等的,但这最多仅限于人格上的平等,并不...
在职场中什么话不能对朋友讲
首先自己托关系办成的私事在职场上即使和同事的关系再好,那么关于自己的私事也不要跟同事讲,特别是自己托关系办的私事,也千万不要和同事讲。因为托关系这种事本身就是一个不能对外讲的事情,可能有时候你一个说漏嘴,那么事情就办砸了。因为这种事情都是一些暗地里的事。家住哪,孩子在哪上学等信息...
职场中,不要和领导讲道理,是这样吗?
很多时候,我们想要说服一个人,通常都是用讲道理,摆事实的方式。但其实效果往往都不是特别好,如果你想要真正说服、搞定一个人,千万不要和他讲道理。尤其是在职场中,我见过情商最低的行为,就是想通过不停讲道理,来说服领导。文章图片1 01 每个人都是感性的 很多时候,我们都会觉得自己非常的理性...
职场风雨莫测,有什么事千万不能对领导讲实话?
我觉得在职场上,大部分时候、大部分事情都是不能跟领导讲真话的。举几个例子。第一个,当领导将一件事情交给你的时候,你其实不会,但是这个时候你不能直接跟领导说“我不会”。你可以换一个说话的方式,你可以说“这件事我第一接手,但一定努力去学习然后尽力去做到最好”。如果这样说,在领导...
为什么不要和领导讲道理?
举例:想想上学时,好学生犯错老师怎么处理。5.职场的阶级差,实际就是资源和信息差,领导的信息和资源,先天性比下属高一层,这种情况下,谁给你的自信和领导讲道理呢?那只有一种可能性,这个爱讲道理的人不是“冲动”、“愚蠢”、“幼稚”,就是“忠诚”、“热情”、“上进”,这两种人怎么分辨...
职场中,为什么老员工不愿意带新人?
你好,在职场中,刚入职的新员工都需要在公司有一段适应期,尤其是那些刚毕业的年轻人,什么都不懂,工作经验也没有,所以不少公司的老板都会安排老员工去带新人。带新人最烦的几点。1、职场不讲平等 。很多人觉得大家都是同事,都是平等关系为什么不帮我。事实上大家并不是一个平等的关系,人家是老...
在职场中不跟领导讲道理对吗?
“职场中,不要和领导讲道理,因为领导永远是对的”你认同这句话吗?说实话,在进入职场之后,就不难切身感受到大多数领导确实都不喜欢听道理,虽说在职场中,有自己的主见和想法并没有错,也是必须具备的,但是,很多人常常把自己的想法用错地方,就比如,试图和领导讲道理。身为下属总想着与领导讲...
荀狠痱子: 人善被人欺.人在职场,身不由己.在职场往往有的人品行给人的感觉很差.但是很多人却不敢得罪,也不愿意得罪这样的人.而老实本分的人却总是被人找各种麻烦.虽然说为人要真诚,有老实本分,而实际上每个人必须坚持自己的原则....
华阴市18689744491: 同事蛮不讲理,该怎么跟他说呢? - ?
荀狠痱子: 与夏虫不可言冰,对于那些蛮不讲理的人跟他讲道理是没有用的,因为他根本不会听,所以跟这种人打交道保护好自己的利益就好,没有必要一定要说服对方. 我始终觉得职场就是一个利益场,同事之间保持利益的平衡最重要,至于凭什么说什...
华阴市18689744491: 为什么不讲理的人反而很神气呢??
荀狠痱子: 有的时候就是这样,理亏的人还在拼命的讲他所谓的“道理”,以平衡自己的心理.这种人,没必要跟他太计较太生气,自己开心最重要!希望你天天开心!
华阴市18689744491: 职场中老实人为什么受欺负 - ?
荀狠痱子: 1、 不拒绝其实这个问题在职场上还蛮吃亏的,不会去拒绝别人.老实人的这个缺点就很致命了,一个是不会拒绝,另一个就是不好意思拒绝.如果你的同事让你帮忙干点这个干点那个,小忙可以,毕竟小忙谁都会去帮的.但是如果他今天让...
华阴市18689744491: 职场中为什么老实人不吃香,看完流眼泪 - ?
荀狠痱子: 1、 只会埋头苦干,不善表现自己 虽然他总是来得最早,走得最晚,但是领导并不知道他在干吗! 而且很多时候等领导来到办公室,其它人也都到了.同时,他的工作完成了就是完成了,从不汇报结果,也从不走邮件审批.这里小编建议大家...
华阴市18689744491: 在工作中,遇到一些不讲道理同事,该怎样相处? - ?
荀狠痱子: 你先得摆正心态,不要先觉得他们是不讲道理的同事,或许你的某些做法,他们也不认同呢.这种情况,其实很多见的,尤其是竞争激烈的单位,会有不少这样的人.同时他们也是从你今天的境地,一步一步走过来的,才修炼到了今天的境界,很多东西都是磕磕绊绊积累起来的.所以,今天他们是懒得说,让你自己琢磨去.涉入职场,就会碰到形形色色的人,不要天真的认为,别人就该帮你.很多该自己过的坎还是得自己过,但是你自己要保留一份好的心态,记住你遇到难处时多么希望别人帮帮你,还要对帮过你的人心怀感激,对不愿意点拨你的人不要心怀怨恨,始终真诚的对待周围的人,保持那份谦虚,相信不久以后,你的身边就会有属于自己的智囊团了.
华阴市18689744491: 现在的人为什么总是不讲理啊!?
荀狠痱子: 您好,像您这种情况左右为难的情况,很多职场的人都遇到过,不必为这件事操心,因为你做的了你应该做的,自己问心无愧就行了,不讲道理的人如果几次的提醒都没用的话,那么我建议你放弃他.
华阴市18689744491: 当今社会下,一生在职场中会不会碰到蛮横又不讲道理的人呢? - ?
荀狠痱子: 假如我们把前者当作应该发生的事,比如讲理,结果一定在现实中碰壁,“应该”发生的没发生,“不应该”发生的都发生了,必然引发很高的负面情绪.“气死了”就是很高的情绪,带着情绪处理这些现实问题,越发难以解决.情绪从哪里来...
华阴市18689744491: 人为什么这么不讲理????
荀狠痱子: 呵呵,你应该适应这个社会,现在在职场上,除了你认为非常要好的同事(但也要十分信七分),否则其它人都不要轻意的去相信他的话,比如在一件事情没做之前,他跟你讲的天花乱坠,怎么怎么好呀,可是到了最后,事情结束以后,他会把...
华阴市18689744491: 为什么有的人不 讲道理 - ?
荀狠痱子: 讲道理看在什么人身上.. 有些人觉得自己的身份不想和别人去讲.. 换句话说就是看不起别人.. 看不起别人他怎么会去跟别人讲道理呢.. 不过那样不会体验在全部人身上..