五险一金追缴有时效性吗?

可以追缴10年前社保吗个人补交
如果在社会保险中断后重新参保，可以补交。但根据国家有关法律法规，用人单位及其职工未按规定缴纳养老保险费的，法定强制追缴时效为两年。所以不能够追缴十年前的养老保险。补缴费时限：根据《社会保险法》第五十八条的规定，用人单位应当自用工之日起30日内，向社会保险经办机构申请为其职工办理社会保险登记...

五险一金追缴有时效性吗?
是有一定的时效性的

可以追缴7年前社保吗
可以追缴7年前社保，具体追缴方式如下：1、社保局缴纳。直接到社保局去办理，可以交城镇职工社保，也可以交城镇居民社保；2、养老和医疗保险的年限都是可以累计的，如果断缴了只要后面补缴够年限就可以。也可以选择在今后的某个时间补缴，建议最好在退休前补交满1年。当然，如果遇到到了退休年龄还是不够...

单位十几年没有买一金可以追缴吗?
这个要看你当时跟单位签的合同。因为一金指的是公积金，国家对单位给职工是否缴纳公积金不是强制性的。但是如果你签合同的时候单位承诺给你交公积金，且单位又没有缴纳，他就属于违反合同。你就可以到劳动部门申诉，让单位给你追缴公积金。

1998年之前的五险一金怎么补缴
政策性补缴 1、政策性补缴，一般来说，主要是针对灵活就业人员或者是个体工商户的身份，国家出台了一系列补缴政策，我们国家的全民养老保险制度是从1992年开始的，往前补缴一般只能补缴到1992年，其中，补缴费用的标准，一般是采取收取滞纳金。 2、企业补缴，根据劳动法以及劳动保险法的相关规定，只要是企业...

企业欠缴的社保可以追缴吗?
国家明文规定公司企业有给予员职工缴纳社保医保及相关保险的义务，所以用人单位如欠缴职工保险的就是违法行为了，员职工可以依法要求公司企业进行补缴甚至可以起诉的。

公司不给缴纳五险一金,应该采取什么方式进行申诉?
根据《社会保险法》的规定，单位都有义务为员工缴纳社保，如果未及时缴纳，将对单位收取一定的滞纳金或除以一倍以上、三倍以下欠缴金额的行政罚款。那么作为劳动者来说，可以利用这一条款举报单位，利用社保机构的力量追缴个人社保。二、以公司不缴纳社保为由提出离职，并要求赔付经济补偿金和补缴社保。根据《...

五险一金可以一次性买15年吗?
个人不可以一次性买满15年！人社部发【2016】132号文件规定 “对城镇个体工商户和灵活就业人员不得以事后追缴的方式增加缴费年限。”《社会保险法》第十六条规定：“参加基本养老保险的个人，达到法定退休年龄时累计缴费不足十五年的，可以缴费至满十五年，按月领取基本养老金；也可以转入新型农村社会养老...

退役五险一金怎么补交
五险一金中间隔了5年，之前缴纳的还有用，养老保险是累计缴费年限的，需要补缴，如果不补缴，退休不足年限也需要补缴。养老、医保不足缴费年限的补缴：须填写参保人员补缴申请表，送市社保中心领导审批后，到市社保中心稽核科窗口打印缴费核定通知单，然后到相应的地税办税服务中心办理缴费手续。1、补缴超龄...

交的五险一金如是违法所得应不应追缴?
交的五险一金如果是违法所得那么肯定是应该追缴的，因为你是违法所得，是不符合法律的，也就是说这个钱是不归你所有的，因此这个钱就一个被追缴，这样才是合法的。