事业单位第一年有没有年终奖

~ 事业单位有年终奖吗?
      我的答复:
      关于这个问题,我的答案非常明确,在事业单位有年终奖,但是这个称呼不一定叫做年终奖,有可能是精神文明奖,有可能是绩效奖,或者是第13个月工资等等,这些都是有可能的名称。
      我是在西部省份一个小县城工作,对于体制内的情况比较了解,也认识很多在体制内各个系统工作的朋友,在事业单位工作的人,都会比较珍惜事业单位的岗位,因为事业单位旱涝保收。
      虽然说有些单位工资待遇比较一般,但是也能够在当地过上比较不错的生活,针对你提出的这个问题,我建议可以从下面几个方面进行考虑。

      一、在事业单位普遍都有的年终奖,就是年底的绩效和第13个月的工资
      在体制内工作,如果是正式编制人员,通常在年底的时候,都能够拿到一笔年终奖,当然这个钱的称呼不一定是年终奖,大部分都是以其他的项目发放。
      以我所在地区普通事业单位的为例,如果你是事业单位正式编制的岗位工作,在年底大约能够拿到一笔12000块钱左右的绩效,同时在第12个月的时候还会多发一个月工资,也就是所谓的第13个月工资。
      我所在地区属于经济发展比较一般的地区,平时是事业单位编制人员,每个月到手的工资大约是2500~3000块钱之间,这个工资待遇并不高,在当地也仅仅是能够过上普通生活,但是加上年底发的绩效和第13个月工资,平均下来每个月的工资能够得到一定幅度的提升。
      如果是在经济发展比较好的地区,尤其是在一些发达地区,年底所发的绩效将会比较高,甚至每年可以发放十几万的绩效,但是这一项绩效就要比很多人每年的工资都要高。

      二、不同的事业单位对应的绩效标准不一样,医疗系统的绩效标准最高
      刚才给你分析了,在事业单位年终确实会发放一笔绩效,这个绩效对应着不同的标准,哪怕是在同一个地区,不同的事业单位发放的绩效标准也完全不同。
      如果你是在县城或者市区工作的事业单位,在年底发放绩效的时候,通常等级都不会太高,如果是在乡镇的普通事业单位工作,在评定绩效等级的时候可以高定一个等级。
      在同一个地区的事业单位工作,不同事业单位也会发放不同的标准,其中发放绩效标准最高的就是医疗系统,因为医疗系统属于收支自营的单位,他们的工资待遇并不高,但是绩效非常高。
      比如说在医院里面工作的医生,他们也是属于事业编制当中的专业技术岗位,按照工资标准来看,每个月的工资也是两三千块钱,但是他们实际到手的工资可以达到9000,甚至一两万,因为他们可以发放对应的绩效。
      医院的效评定体系和一般事业单位不一样,因为医院是属于盈利性单位,在这些单位工作他们能够有比较充裕的经费,发放绩效的时候标准也会比较高。

      三、对于在体制内工作的朋友,不能够单看每个月的工资,要看年收入
      要评定一个人的工资待遇怎么样,尤其是对于在体制内工作的人来说,千万不要看他们每个月到手的工资是多少,因为不管是在哪个地区工作,每个月到手的工资都不会有多高。
      就比如说刚才给你分析的一样,在我所在地区事业单位每个月到手工资才2500~3000块钱之间,但是如果加上他们年底的绩效,工资待遇要提升一个档次,如果是在医疗系统加上绩效以后,可能要远远超过一般人的收入。
      在一些经济比较发达的地区,除了每年到手的钱有多少之外,还要看他们缴纳的公积金是多少,因为住房公积金也是一笔非常大的收入。
      如果是在一般地区工作,住房公积金每个月入账可能也就是一两千块钱,但是如果你在发达地区工作,特别是一些经济发展比较好的地区,在体制内工作,每个月入账的住房公积金,都可以达到八九千块钱。
      我建议你在考虑事业单位工资待遇以及年终奖的时候,一定要看他们全年的总收入,不要看单个收入,因为可能单个收入看起来都不高,但是全部加起来可能就会达到年薪比较高的层次。

      四、不同事业单位进入门槛不一样,工作压力不一样,工资待遇也不一样
      刚才给你分析了事业单位年终奖的一些情况,很明显就可以看出来,在医疗系统工资待遇并不高,但是绩效比较高,也就是年终奖比较高。
      但是对于想要去医院工作的人,尤其是想去医生岗位工作的人,也对应着比较高的进入门槛,如果是在县一级的医院,本科学历就有机会去医院工作,但是在市一级医院,最起码需要硕士研究生学历,在省会一级的医院,基本上需要博士研究生的学历。
      在医院工作确实能够拿到比较高的工资待遇,也能够拿到比较高的年终奖,但是在医院工作,也会面对比较大的工作压力,想要成为一名医生需要比较长时间的积累,进入工作岗位以后还需要不断学习,不断增长工作经验,这样才能够成为一名合格的医生,优秀的医生。
      在医生的岗位上工作,也会面对非常繁忙的工作,基本上上班时间很少有歇息的时候,在平时周末和节假日或者是晚上也必须要安排对应的值班。

      总体来说在事业单位工作,年底确实可以拿到一笔年终奖,但是这个项目并不一定叫做年终奖。

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曾都区18741755728： 我是今年6月份考上漳州全额事业单位的,10月份正式工作,试用期1年.在这之前有绩效工资或者年终奖吗?？
戏绍盐酸： 绩效是半年发放一次,未满半年按月发,我到了不到一个月,就按一个月算,貌似领了80几还是120几年终奖是单位福利,今年开始别想了洗洗睡吧

曾都区18741755728： 新进事业单位四个月有年终奖和第十三个月工资吗 - ？
戏绍盐酸： 每个公司和每个公司的规定不一样,第一要看你那公司年底评不评级别,想ABCD 第二要看你公司是不是有奖金和第十三个月公司这一说.第三有的公司是分开的,有的员工有奖金和第十三个月工资,有的员工是什么都没有的.只要过节费的.顺其自然是最好的选择.想要在公司干就别管这家公司有没奖金或是第十三月的工资一事

曾都区18741755728： 任职未满一个月有年终奖吗? - ？
戏绍盐酸： 没有,年终奖通常只发放给那些工作至少满一年的正式员工,而且大多数单位对于发放年终奖都有考评机制,满足一定条件才能给予年终奖,并且一般来说是按照达到的不同等级来发放不同金额的年终奖,也就是说即使能拿到年终奖,也许每个人获得的金额都不一样.

曾都区18741755728： 事业单位实行绩效工资后,是否还有年终一次性奖金 - ？
戏绍盐酸： 事业单位实行绩效工资后,取消现行年终一次性奖金,将1个月基本工资的额度以及地区附加津贴纳入绩效工资.

曾都区18741755728： 事业单位有年底奖金吗 - ？
戏绍盐酸： 很多公司度有, 有的公司就没有, 看你是在什么公司.

曾都区18741755728： 事业单位 年底奖金？
戏绍盐酸： 事业单位的奖金一般都是财政局按人头核定好的,假如财政局按核定的人头费3.5万/人/年.平常你一年的奖金或劳务费、高温费等已拿2.5万元,那么年终还有1万元.可以现在单位一般都不吃大锅饭,按劳分配,所以你一年有可能超过3.5万,但一般少于3.5万.因为单位平常一些开销都从奖金里支出.今年受地震、金融风暴等,单位或多或少有捐款等影响,年终奖肯定比去年少.但值得欣慰的是事业单位旱涝保丰收,肯定比企业强.恭喜你,铁饭碗.

曾都区18741755728： 吉林省机关事业单位有年终奖吗 - ？
戏绍盐酸： 有的单位就有年终奖,要看单位或者部门的待遇

曾都区18741755728： 事业单位现在还有年终奖吗?谢谢回答. - ？
戏绍盐酸： 按照规定有,属于绩效工资里面的.

曾都区18741755728： 单位满一年有年终奖金是怎么计算 - ？
戏绍盐酸： 1、发放年终奖的当月工资高于3500元时,年终奖扣税方式为:年终奖*税率-速算扣除数,税率是按年终奖/12作为“应纳税所得额e69da5e887aa3231313335323631343130323136353331333363383964”对应的税率. 2、当月工资低于3500...

曾都区18741755728： 新疆乌鲁木齐哪些事业单位待遇比较好. 一个月工资多少. 有没有年终奖. - ？
戏绍盐酸： 事业单位工资就那些,基本工资扣完就几百,不过有个津贴两千零几十.年终奖一般都有的,反正我们就那几千块钱,精神文明3000,社会治安3000.给好评哦.