职场上有哪些让你不爽的行为
一、自以为是
通常有这么一部分人觉得自己什么都懂，喜欢对别人的工作指指点点，其实这是一种不礼貌的行为，别人有不足的地方我们可以大方的指出来，不必把阵仗弄大，仿佛让所有人都知道你什么都会的样子。
二、拖延症
有拖延症的朋友一般都觉得工作不急在一时，有时候往往就是这种心理导致了工作上的失误，这类人别人交代的事也不能按时好好完成，这种遇事不急的性子在职场中是不行的，我们要讲究的是效率，还有工作中的很多不可预料的因素。
三、抱怨型
这类人总是把工作和生活中的不满发泄到抱怨当中，其实这是一种消极化的情绪，在职场中这种怨天尤人，沉迷于自己不幸的世界不能自拔。这种消极情绪在职场中是最让人讨厌的，它会影响到其他人的工作积极性。
四、另类佛系
这种所谓的另类佛系指的是在职场中的好好先生，这类人往往对什么都说好，从不发表自己的见解，和这类人一起工作时，往往会使我们陷入猜想的过程。
以上职场中的种种行为是很多人或多或少都会有的的小毛病，职场中讲究的是高效率和积极向上的工作态度，希望大家能够在职场中发现自己的不足，做一个充满正能量的职场人。
1、不要与领导起争执。
与上级领导过不去，吃亏的只能是下属。挑战权威是职场大忌，做得好不会有什么既得利益；做得不好会被终身打压，再难翻身。
2、不要与同事推心置腹。
你的一片赤诚换来的很有可能是别人的不屑一顾和冷嘲热讽。职场上没有纯粹的友谊，在权势和利益的共同作用下，所有的一切都变得不再单纯和可靠。
3、不要把自己的背景说给任何人听。
就算自己是个没有背景的普通人，也不要告诉别人你很普通。职场上，一定程度的信息差在关键的时刻可以保全自己，你只有留有后招，关键时候才有可能使出大招。
五个让你在职场上百试不爽的软技能
打造个人品牌，你要掌握某些真正有价值的技能。打造个人品牌，其实很简单。找到自己喜欢的，能够提供价值的技能，以一种亲切讨喜的风格连接他人，再付出持续不断的努力，坚持下去，自然会水到渠成。五、学会创建有价值的关系 即使自己的微信里有好多好多牛人，并不等同于他们与你成了朋友，你与他们有了...
职场上你最不能忍受的是什么?
在职场上，工作中每个人都发挥着自身的作用，在实现着自身的价值。有时的辛苦付出，不求什么回报的时候，但是领导却故意对你的价值进行否定，来实现个人的自私目的。对于这样对你抱有恶意的领导，千万不能忍，你越是忍让，他才会越得意，甚至变本加厉。在职场中，难免无法避免一些不智的领导说出恶意...
职场上哪些坏习惯会让人讨厌
不过职场中的陋习会成为别人攻击你的地方，像我们这些职场新人，如果能在职业生涯早期就意识到这些坏习惯，并有意识地提醒自己要注意以上的陋习，可能不能让你更加受人喜欢，但是起码不会招人厌烦，其实上面的坏习惯归根结底就是一句话：如果别人这么做，我会不会不爽？
职场上最烦什么样的人?
领导最后问出来的时候，都是别人的错，他总能把责任推得干干净净。喜欢推卸责任的人，往往是懒惰但有口才的同事，他们喜欢找很多借口把自己的工作推给别人。做的不好，责任在你，与你无关。在这种情况下，学会说“不”。既然帮不上忙，也不能自求多福，何不让自己放松一点呢？我们要有自己的原则和...
职场上的哪种人最让你讨厌?
一、恃才傲物、瞧不起同事的职场人这类人是最让人讨厌的。本来大家认可、尊重你的工作能力、业绩，但在日常为人处世上能够让同事们感觉到你的不屑、不愿与之为伍的感觉。本来自己和大家一样都是同事，却好像自己高人一等一样。本来自己也没有因为自己突出的能力、业绩被领导提拔，还瞧不上同事，这种...
职场中讨厌那些同事?
说说几种让人讨厌的同事。一、当面友好，背后捅刀的同事 职场上，有些人表面看起来对你很好，平时会对你嘘寒问暖的，但这类人接近你往往是有目的性的，例如探听一些消息或者利用你做事，更有些是专门给你挖坑的！当你没有什么利用价值了，就一脚踢开，或者给你捅刀陷害你！我们总在电视上看到的宫廷...
职场上最让人讨厌的几类人是哪些?
落井下石之人喜欢在别人的伤口上撒盐，这其实是一种势利小人的表现，在你有权有势时，恭敬有加，在你落魄时，马上换一副嘴脸，即使你曾经帮助过他，他也不会知恩图报，甚至翻脸无情地来踩你两脚。我们做人要善良，可是对于这种人，就不能让自己的善良用错了对象，否则，到头来后悔莫及。
什么职场新人,会让人觉得很讨厌呢?
B在鱼丸的辅导工作上，仅仅是丢了一大堆指引文档，让鱼丸自己看。鱼丸看不懂其中一些指引，而且文档中有些链接已经很过期了，想要咨询B。谁料，B冷冷的回了一句，别问我，去找其他同事解决，她解释的时间，能把鱼丸要做的工作做完了。在这样的背景下，鱼丸的第一次月度工作汇报搞砸了。老大责备下来，...
在职场上,什么样的人最让人讨厌?
反正是死不认账。甚至找出的一些理由能噎死人！还有些能够厚着脸皮做到无理搅三分，弄的其他同事 经常碍于同事的面子而不愿意与其打交道，也尽量的不和这种人计较。反正让人非常的不爽。职场上最让人讨厌的人2 一、负面情绪爆发：坏情绪每个人都有。学会控制不好的心情，而不是四处散布。也许你会...
常见的职场潜规则有哪些,职场中常见打压手段有哪些?
四、拉拢他人来排挤你 在职场上，一个屡试不爽的挑拨离间方法，就是刻意制造员工之间的不和。如果你和另一位员工之间有某种竞争关系，你的老板可能会有意提拔他，给他提供各种平台和机会，从而实现对你的打压和排挤。这样做必然会引起你的不满，这时，他就可以名正言顺地指责你缺乏团队精神等等。五、...
祗卿醋酸： 第一、同事讨好上司无底线,让我很厌恶.一个公司的上司,尤其是顶头上司往往掌握着员工们的升迁与罢免,还有奖金与提成等福利的多与少,有或没.所以很多员工都会想尽办法地去接近上司,讨好上司.如果我们能够讨得上司的喜欢,获...
临沂市19470154734： 男职员引人厌恶的六种行为是什么内容? ？
祗卿醋酸： 一个男职员的外在形象和内在修养以及平时的言谈举止,是他的思想道德水平、文化修养和他在职场中交际能力的外在表现,如果非常不注重对这些细节的培养,把握不好...
临沂市19470154734： 职场中,哪些行为被会同事鄙视 - ？
祗卿醋酸： 一、有点成绩就不知道自己是谁了 职场中有点成绩就不得了了,不认识自己是谁了,到处宣扬自己的成绩,恨不得全世界的人都知道你取得了成绩,也不管同事有没有帮你,反正功劳都是自己的,同事帮的那点忙已无关紧要了.这样不但但会引...
临沂市19470154734： 职场中哪些行为是需要避免的? - ？
祗卿醋酸： 每位在职场奋斗的工作者,一定都曾听过或目睹许多“怪人行径”,这些行为往往让人难以忍受,然后敬而远之.蛋壳就业规划平台告诉大家,在我们工作或是待人处事上,哪些行为会对自己职业生涯造成无法挽回的影响. 1、说谎 绝大多数...
临沂市19470154734： 职场中,哪些习惯,行为会给别人对你的印象减分 - ？
祗卿醋酸： 礼仪方面:1、接听电话时,把“喂”字去掉,直接说“你好”.2、同事来工位谈事情,请站起来跟对方说话.3、开会时,如果没有专人负责倒水,你的举手之劳是加分项.关键词:尊重对方.工作方面:1、发邮件时,修改附件名称与内容相符,常见于扫描件.2、交接工作时,务必分类标明时间和进度.3、沟通情况时,让别人做选择题而非题.关键词:方便他人.其他方面:1、保持办公桌和电脑文件夹整洁.2、有无要求,请坚持写日结.3、善用便签纸,今日事今日毕.关键词:个人高效.窃以为:最大的减分项当属:抱怨.无论对人对事,都百害无一利.
临沂市19470154734： 你最讨厌哪种同事? - ？
祗卿醋酸： 职场上最反感同事的样子,职场会遇到形形色色的人,有的人会带领你更加的进步,有的人会给你带来阻力,还有让人讨厌的人,如何区分职场上最让人讨厌的人,进行筛选身边讨厌的人. 一、恃才傲物、瞧不起同事的职场人 这类人是最让人...
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祗卿醋酸： 1. 不知道方向目标的事不干---都不知道要干的结果是什么,你再拼命地干也是白费力气.到最后只会落个下力不讨好的埋怨,所以在没有明确要干的事情方向和目标前,千万不要着急忙慌地开干.2. 不知道负责人是谁的不干---职场中,每一项...
临沂市19470154734： 简述职场不文明礼仪行为? - ？
祗卿醋酸： 对于上班族来说,一天中的大部分时间都是在办公室中,办公室环境的好坏会直接影响人的工作情绪,而一些人不以为然的坏习惯也会影响办公氛围.很多吸烟的男士在自己的座位上吸烟,不仅弄得整个办公室都是烟味,还让其他同事跟着吸...
临沂市19470154734： 职场大忌有哪些? - ？
祗卿醋酸： 一、职场大忌比较多,以下建议仅供参考: (一)个人素养方面: 1、主业不精却忙于兼职; 2、事不关己则高高挂起; 3、机会来临但不敢承担; 4、行为浮躁且急于表现; 5、低头蛮干但缺乏创新; 6、不善思考及思想贫乏. 7、我...
临沂市19470154734： 职场上哪些人会招人讨厌? - ？
祗卿醋酸： 1. 争强好胜,太过强势会给自己及同事带来压力.人们本能地回避竞争,也不喜欢和让自己显得弱的人在一起.你的争强好胜会让人对你敬而远之,而且,这类强势的人如果出现另一类毛病,就更会遭到他人内心的排斥和反感.那就是强势到要...
