含五险一金个人承担部分是什么意思
一、含义
五险一金指用人单位给予劳动者的几种保障性待遇的合称，包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险，及住房公积金。
二、五险一金的作用是：
缴纳养老保险累计满15年到国家法定退休年龄后可每月领取基本养老金；医疗保险可终身享受；因工作原因发生事故可享受工伤保险待遇或伤残待遇；被公司辞退可领取失业保险金；缴纳生育保险费在生育时可享受生育医疗费用待遇，所需资金从生育保险基金中支付；公积金可申请住房公积金贷款等。
三、办理五险一金的流程：
先由单位与劳动者建立劳动关系；然后由单位及时为劳动者申报社保登记；再在登记后，及时申报社保的缴费数额；最后每月按规定缴纳社保和公积金。
四、五险一金需要的资料
(一)有单位
1、营业执照、批准成立证书或执业许可证
2、国家质量技术监督部门颁发的组织机构代码证书
3、《工资基金管理手册》
4、当年任意一个月工资发放明细
5、职工劳动合同书
6、法人代表身份证
7、社会保险经办机构规定的其他有关证件、资料。
(二)没单位，自己交
个体劳动者登记需提供的资料个体劳动者需提供公民身份证及其复印件、个体工商户营业执照、税务登记证、职工养老保险手册和失业证。
法律依据：
《住房公积金管理条例》
第十五条 单位录用职工的，应当自录用之日起30日内向住房公积金管理中心办理缴存登记，并办理职工住房公积金账户的设立或者转移手续。
单位与职工终止劳动关系的，单位应当自劳动关系终止之日起30日内向住房公积金管理中心办理变更登记，并办理职工住房公积金账户转移或者封存手续。
13.五险一金中个人需承担费用的险种是: . . 城-|||-镇户口的失业保险和...
五险一金中，养老保险、医疗保险和住房公积金、失业险，是需要从个人的工资收入中扣缴的。只有工伤意外险、生育险（育龄青年），是由企业承担，不从个人工资中扣除。
工作后五险一金都是哪些,单位和个人承担比例是?
单位办的五险一金都给个人发哪些个证件 办理社保一般有一张社保卡，公积金也有一 张卡，不过这张卡一般是和银行卡共用的。请问高手，社保五险单位和个人交费和承担的比例是多少？谢谢。 养老公司20％ 养老个人8% 失业公司1％ 失业个人0.2％ 工伤公司0.3％ 生育公司0.8％ 医疗公司10％...
五险一金个人交多少钱
现在每个月的月薪不到3000块钱，那么五险一金个人需要交多少钱呢？如果有一份固定工作单位，并且和工作单位建立了全日制的劳动合同关系。那么作为工作单位，在建立劳动合同之日起，就应该正常的为自己的员工，去交纳五险一金，这是毫无疑问的。但是五险一金的缴纳并不是完全由工作单位来承担，而是由个人和...
五险是公司交一半个人交一半吗
法律分析：五险要公司和个人各交一半是不符合规定的,只有根据要求由个人和单位共同承担的保险才可以按照规定分摊,生育保险和工伤保险是由单位负责的,其费用不需要个人承担。如单位违规收取社保费,可以向劳动监察部门或社保部门进行投诉。对职工而言社会保险现在通常说的是“五险一金”，具体五险即：养老保险，...
不同省市单位和个人承担的五险一金比例不同吗
单位每个月为你缴纳0.5%，其中伤工伤保险具体的缴费额度，需根据单位被划分的行业范围来确定它的工伤费率，一般情况下工伤保险的缴费比例在0.5%~2%之间；五险一金比例之生育保险：生育保险是由企为员工购买，企业每月为员工缴纳0.8%的生育保险费用。五险一金比例之住房公积金：单位和个人承担的比例是各...
个人交五险一金合适吗?
五险一金由单位缴纳，其中五险缴到社会保障局，一金缴到住房公积金管理中心。基数以职工上年职工月平均工资，或以新参加工作职工的第一个月工资为准。五险的缴纳比例具体如下：1、养老保险单位承担20%，个人承担8%；2、医疗保险单位承担6%，个人2%；3、失业保险单位承担2%，个人1%；4、生育保险1%全由...
五险一金是按工资的什么比例交的?
五险一金的缴纳额度每个地区的规定都不同，基数是以工资总额为基数。具体比例要向当地的劳动部门去咨询，各地缴纳比例不一样。1.养老保险缴费比例：单位20%(全部划入统筹基金)，个人8%（全部划入个人帐户）。2.医疗保险缴费比例：单位10%，个人2%+3元 3.失业保险缴费比例：单位1%，个人0.2%；4.工伤...
五险一金公司与个人承担的比例大约是多少??_百度问一问
您好，您的问题我已经看到了，正在整理答案，请稍等一会儿哦~【回答】五项社会保险和一项住房公积金由单位和个人雇员共同支付。五项社会保险和一项住房公积金的具体缴费率因地而异，大致如下：1、养老保险：单位和个人分别缴纳个人工资的20％和8％；2、医疗保险：单位支付11％，个人支付2％；3.失业保险：...
五险一金哪些是单位交个人不交
"五险指的是五种保险，包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险;"一金指的是住房公积金。其中养老保险、医疗保险和失业保险，这三种险是由企业和个人共同缴纳的保费，工伤保险和生育保险完全是由企业承担的，个人不需要缴纳。这里要注意的是"五险”是法定的。二、五险一金是公司出还是...
五险个人承担部分是应收款还是应付款
其他应付款-养老险(个人)-医疗险(个人)-失业险(个人)、公积金(个人)贷:银行存款四、交个税借:应交税费-个税贷:银行存款五险一金企业提取的比例都是一样的吗在地区上和单位不同而有所差别.五险一金的缴纳额度每个地区的规定都不同,基数是以工资总额为基数.具体比例要向当地的劳动部门去咨询,...
舌要复方： 意思是工资中包含了需要自己承担五险一金的部分,五险一金个人缴纳比例部分:养老保险8%+医疗保险2%+失业保险0.2%+住房公积金12%,占工资比例的22.2%. 1.参保范围和缴费(1)职工应当参加基本养老保险,由用人单位和职工共同...
道县19824562980： 工资含五险一金个人缴纳部分,是什么意思 - ？
舌要复方： 你的工资待遇包含五险一金,也就是说五险一金该个人负担部分,要从这个工资数额中扣除.
道县19824562980： 工资含五险一金个人缴纳部分,是什么意思? ？
舌要复方： 你到手工资=工资-五险一金个人缴费-个人所得税 五险一金有从工资里扣除部分,五险是申报工资基数11%,公积金是8-12% 如果扣除五险一金后超过3500,减去3500后再扣除一定比例个人所得税 最后才是每月你能领到的工资
道县19824562980： 由用工单位按照国家规定缴纳五项社会保险(含个人缴纳部分)是什么意思？
舌要复方： 意思是有单位的,单位应该按照国家的规定为职工办理五项社会保险,就是“五险”.“五险”是由单位与个人共同按规定的比例负担的,这里含个人缴纳部分就是包括个人缴纳的由单位代扣代缴,就是在每月的工资中代扣,然后与单位应缴的一同代缴.
道县19824562980： 去一家私企说五险一金要个人缴纳一小部分 什么意思?？
舌要复方： 对,五险一金是单位、个人双方负担的,但是单位拿大头,个人拿小头,具体如下(各地略有不同):养老保险缴费比例:单位20%(其中17%划入统筹基金,3%划入个人帐户),个人8%(全部划入个人帐户);医疗保险缴费比例:单位10%,个人2%+3元; 失业保险缴费比例:单位1.5%,个人0.5%;工伤保险根据单位被划分的行业范围来确定它的工伤费率,个人不交钱;生育保险缴费比例:单位0.8%,个人不交钱. 公积金缴费比例:根据企业的实际情况,选择住房公积金缴费比例.但原则上最高缴费额不得超过职工平均工资300%的10%.
道县19824562980： 工资1500(含五金)是什么意思? 五金是从1500里扣除的还是单位另交的... - ？
舌要复方： 社会基本医疗保险中的“五险一金”就是“养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险、生育保险”和“住房公积金”.其中,“养老保险、医疗保险、失业保险”及“住房公积金”需要单位和个人共同承担.“五险一金”中单位交付的比例约为35%左右,个人约18%左右. 您说的“1500(含五险)”是指您的月工资总额扣除您自己交的“五险”之后的余额. 希望上述解释能帮到您.祝您好运.
道县19824562980： 五险一金 个人负担补缴费用什么意思? - ？
舌要复方： 五险:医疗,养老,失业(农村户口不用交),个人共承担是11%(农村不交失业,10%). 单位是,养老,医疗,生育,工伤,失业公积金,公司和个人各承担50%,也就是说你交多少钱,单位也要出多少钱.你说的补缴,单位银行帐上没有钱了吗?要补交?
道县19824562980： 公司给员工买保险说的是五险一金,全额交保是什么意思?个人部分是不是也有公司交 - ？
舌要复方： 您好!五险一金,通常是指养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险;“一金”指的是住房公积金.通常而言,养老保险、医疗保险和失业保险是由企业和个人共同缴纳保费的,而工伤保险和生育保险则完全是由企业承担的. 一般情况下,社保金额是由国家、个人与企业共同组成的.全额交保,是指一般社保金额则是变成了由个人与国家承担,单位不承担相应的缴费责任,原本有单位负担的部分改为有个人承担,此种情况是不符合政策规定的.
道县19824562980： 面试时说工资里包含五险一金是什么意思 - ？
舌要复方： 比如说工资是三千,就是这三千里什么都没有了,就这三千都包含了,五险一金是规定需要给员工缴纳的,所以这样下来这个三千其实就没有三千,给交了五险一金也许只有二千五六了,总之就是这个工资里有五险一金的钱,
道县19824562980： 五险一金企业负担和个人负担有什么区别? ？
舌要复方： 不是的企业交一部分、个人交一部分,个人交的部分是从工资扣,企业负担的那部分是由企业支付.企业要付500几十块钱个人付100几十块钱
