美业员工管理制度
美业员工管理制度
员工仪容仪表
1、员工应注重仪容仪表
2、员工上班必须身着工装、佩戴工号牌和统一规定的发夹。工装必须保持干净、整齐。
3、员工上班前必须化淡妆,当班期间保持面色自然、面带微笑、大方得体、端庄自信的职业形象。
4、员工上班不得佩戴手饰(如手镯、戒指等)。不准留长指甲,不准涂指甲油给顾客服务时,必须佩戴洁净口罩。
5、员工在上班时不准依偎墙壁、柜台不准有当着顾客面剔牙齿、掏耳朵、打哈欠或高声喧哗等不雅行为
6、员工上班不准吃有异味的食物
二员工工作守则
1、员工上班一律不准用会所电话接打私人电话
2、美容室有客人时,除技术主管协助美容师开展工作外,其他员工不得擅自闯入房间。
3、员工凡在会所内拾到顾客钱物,必须原封不动将钱物上交会所行政部处理。不准私藏、私分或私吞
4、员工要树立当家作主,勤俭节约的新风尚。上班做到“人走灯灭,人离笼头关”不无故浪费水、电和燃气。
5、严禁窃取任何属于会所或他人私有的财物旦发现,予以严惩
6、严禁泄漏会所商业信息、财务机密及经营状况。
7、员工不得在会所经营区域内追逐嬉戏,吵嘴打架,大声喧哗。
8、禁止员工利用工作之便,向顾客谋取个人利益,不准接受顾客礼品或收取小费。
9、员工不得在会所擅自集合、张贴标语,进行非法宣传活动。禁止造谣惑众,煽动他人违反会所规章制度
10、员工应服从会所工作安排,无正当理由,不得拒绝工作调度。
11、上下班员工必须把职责范围内的设备、设施工具、容器、仪器、钱物及完成任务情况交清楚
12、员工负有保护会所财产和顾客钱物安全的义务及责任。如因工作失职造成经济损失的,由失职者承担赔偿责任。
13、员工必须熟悉会所工作区域内灭火装置的位置及使用方法。如遇意外事故,应服从统一调度并积极参与排除工作。发现可疑人员,应及时向会所总经理或行政部汇报,并跟踪防范。
14、会所发出的文件、通知和规定等员工必须在三天之内阅读并签字确认每天的会议记录应当天签字确认。否则,其后果自负。
15、员工除上班时间外,有义务参加会所统一组织的学习、培训、会议和文娱体育等活动。
16、员工上班必须坚守工作岗位,满负荷、高效率地工作。并模范带头、自觉遵守会所的各项规章制度。
17、员工除服务顾客外,严禁在会所使用公共物品或做私活:如在客房换衣服;在会所洗衣物
员工上岗管理
1、店长管理和业务调度
2、美容师要服从领导每日的安排。
3、指定顾客由指定美容师服务;
4、美容师上班应在一楼营业厅候客如约好的客人半小时内仍没有等到客到来的,要给客人打电话问情况。
5、在地营业厅站岗候客;凡当天顾客安排不过来的情况下,客人非来不可的情况下美容师须加班拒单者每次罚款50元,加班按照算时长加工资
6、美容师的指定顾客在无预约情况下来的,如该美容师有时间,该美容师为其服务,如管理人在安排上出差错,罚款50元起价。
7、新顾客做完,必须在第二天打回访电话询问
8、所有员工不得以任何理由与客人发生冲突和争吵,违者开除。
9、美容师不能在节假日请假休班,除非特殊情况(红事、白事]须书面通知。口头通知无效
10、28天为全勤、全勤奖100元,如休假没休,全者额外工资照天算。
11、以上各项规章制度请各位员工严格遵守,违者将接受10-500元罚款、停牌、辞退等处罚
12、以下制度请店长及前台严格监督执行,否则将受到10-200元的处罚
四、员工卫生制度
1、实行卫生岗位责任制,分区划片保持店内环境卫生,做到整洁干净
2、保持整体环境卫生,不乱堆乱放,不乱扔垃圾,物品摆放整齐,每星期一大扫除,不得将私人物品随便乱放
3、操作完毕,将物品擦干净,放回原处,摆放整齐。
4、关闭仪器,拔掉电源,清洗干净,做到操作前和操作后两次消毒
5、节约用水用电,杜绝浪费行为。做护理不准偷工减料或铺张浪费。
6、严格执行卫生清洁制度
新编企业员工管理制度范本大全目录
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工厂员工管理制度怎么写
一、前言 简要介绍管理制度的目的、意义和适用范围。二、员工聘用与入职 1. 招聘原则:公平、公正、公开。2. 聘用流程:包括简历筛选、面试、试用、正式聘用等步骤。3. 入职手续:新员工需提交的证件、资料以及入职培训等。三、岗位职责与工作要求 1. 列出各岗位的职责和权限。2. 工作要求:包括质量、...
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求小型企业员工管理规章制度范本
小公司管理制度 公司员工上下班必须严格按照作息时间执行,不迟到早退;上班考勤实行实时签到制度,不得故意误签上班时间,本人亲自签到确认;工作期间内不得窜岗、闲聊、玩网络游戏、网络聊天、利用公司电话打私人电话等与工作无关的事情;员工必须服从上级管理人员领导,不得工作怠慢;上班前30分钟和下班前20...
美业员工管理制度
美业员工管理制度 员工仪容仪表 1、员工应注重仪容仪表 2、员工上班必须身着工装、佩戴工号牌和统一规定的发夹。工装必须保持干净、整齐。 3、员工上班前必须化淡妆,当班期间保持面色自然、面带微笑、大方得体、端庄自信的职业形象。 4、员工上班不得佩戴手饰(如手镯、戒指等)。不准留长指甲,不准涂指甲油给顾客服...
公司员工管理制度是什么?
公司员工管理制度是要求大家共同遵守的办事规程或行动准则。是实现某种功能和特定目标的社会组织乃至整个社会的一系列规范体系。制度的第一含义便是指要求成员共同遵守的、按一定程序办事的规程。汉语中“制”有节制、限制的意思,“度”有尺度、标准的意思。这两个字结合起来,表明制度是节制人们行为的尺度...
关于企业员工管理规章制度办公文秘
1.应聘员工需向管理人员提交以下资料:毕业证书、学位证书原件及复印件。技术职务任职资格证书原件及复印件。身份证原件及复印件。一寸半身免冠照片二张。其它必要的证件。2.试用期:员工入职试用期为三个月,试用期内入公司认为员工不符合公司录用条件者,予以辞退。第二项:考勤管理制度 1.目的:加强公司...
公司员工管理制度是什么?
公司员工管理制度如下:1、公司员工必须自觉遵守劳动纪律,遵守公司行政管理制度,按时上下班,不迟到,不早退,工作时间不得擅自离开工作岗位,外出办理业务前,须经本部门负责人同意。2、周一至周六为工作日,周日为休息日。公司机关周日和夜间值班由办公室统一安排,市场营销部、项目技术部、投资发展部、...
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2、一、公司全体员工必须遵守公司章程,遵守公司的各项规章制度和决定。3、二、公司倡导树立“一盘棋”思想,禁止任何部门、个人做有损公司利益、形象、声誉或破坏公司发展的事情。4、三、公司通过发挥全体员工的积极性、创造性和提高全体员工的技术、管理、经营水平,不断完善公司的经营、管理体系,实行多...
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