上24休24一月按30还是按15天计算
上24休息24春节补助只给3天的一天150对吗
“上24休息24春节补助只给3天的一天150”是不对的。因为国家要求用人单位必须支付员工加班费。资料延伸：第四十四条 有下列情形之一的，用人单位应当按照下列标准支付高于劳动者正常工作时间工资的工资报酬：（一）安排劳动者延长工作时间的，支付不低于工资的百分之一百五十的工资报酬；（二）休息日安排劳动...
公司押工资3个月年终清结,常年无星期天,干24小时休24小时合法吗?
第三十六条 国家实行劳动者每日工作时间不超过八小时、平均每周工作时间不超过四十四小时的工时制度。第三十八条 用人单位应当保证劳动者每周至少休息一日。第四十条 用人单位在下列节日期间应当依法安排劳动者休假：（一）元旦；（二）春节；（三）国际劳动节；（四）国庆节；（五）法律、法规规定的其他...
上24小时,休24小时的工作性质。在大年初一到初三的工资还能享有2到3...
从大年三十到初二，属于国家法定假日，如果上班的，可以享受三倍工资，其余日子无法享受2倍或者3倍待遇
班制是24小时休息24小时如果我上3天我的工资怎么计算?
你们是两班倒上24小时休息24小时，假如你从1号上班到9号，工资每月2200。这个工资应该算到10号，也就是说一个月当中你上班的工资应该得到2200的1\/3。
上24休24工作方式加班费如何计算
1、国家规定的工时制有三种：标准、不定时、综合计算。2、你说的上24休24方式，属于综合计算工时制度的一种。3、实行综合计算工时制度，单位必须向当地劳动部门提出申请并经批准。4、实行综合计算工时制度，以一定期间为准（比如说一个月——由单位自行规定），全部工作时间应不大于按标准工时制度计算的...
一个月31天,3天休息,上了24天,工资怎么算?
按正常临日工资计算。请事应按月平均计薪天数21.75天来折算扣除工资。员工的日工资为：月工资÷21.75 员工应被扣除的工资为：日工资×请假天数 员工当月应当领取的工资为：月工资—被扣除工资 根据《全国年节及纪念日放假办法》（国务院令第513号）的规定，一年法定节假日为11天。又根据人力资源和社会...
上12休24小时,每月有3个正常休班,间接休班滑算还是休连班滑算?
看你实际情况 一般是累了就休息 但是你想来个小长假的话 当然是连休
如果说每3天休息一天,那一个月30天可以休息几天?
21休 222324班 25休 262728班 29休 30班 合计休8天 第四个月：12班 3休 456班 7休 8910班 11休 121314班 15休 161718班 19休 202122班 23休 242526班 27休 282930班 合计7天 月休7-8天之间 一个月最多31天，最少28天，还有29天。30天 31天占多数 ...
现在单位要实行上24休48的班,3个人倒班,过节当班上一天算3天,着样的...
如果上24，中间能休息不影响身体健康的话，不算冲突！
我老婆在宾馆前台收银工作,上12小时休24小时,算了一下,按月30天算,要...
肯定超了，如果一个月按30天上班，一天8小时，正好240小时。但是30天里还有双休，到少是单休，所以不应该超过240小时。但是要算加班，给加班费，那就另当别论了
禾娄复方： 上20到21天班,哈哈,五花八门的答案!
互助土族自治县13565892000： 上十二歇二十四一个月上几天班 - ？
禾娄复方： 一月三十天,一天24小时,30*24=720小时,720/(12+24)=20,所以上20一天班.
互助土族自治县13565892000： 如果上12休24一个月休10天 那上24休24一个月休15天? - ？
禾娄复方： 上12休24那一个月是上10天,休20天,如果上24休24那是上15休15
互助土族自治县13565892000： 上24休24,底薪2400满勤100,没有公休,加一天班按多钱算 - ？
禾娄复方： 你是做24小时在休息24小时,一直这样轮下去对吗. 如果是这样,你的单位一般都会给你们算综合工时制.综合工时制每个月上班时间为166小时,超出就算加班,加班是全算1.5倍. 8小时工资是:2400/21.75=110.34482 1小时工资是:110.34482/8=13.793102 那么以你一个月30天计算:24*15=360 (360-166)*13.793102*1.5+2400+100=6513.79 在扣去你的社保和公积金,就是你的工钱了. 但基本上单位不给你,因为没听说过综合工时制的工人做24小时休24小时的,这样加班费太高了.不顾你的单位怎么样就不知道了,祝你好运.
互助土族自治县13565892000： 工作24小时休息24小时 - ？
禾娄复方： 一个月共工作:15天*24小时=360个小时,360小时÷30天=12个小时每天,或者是两天工作24小时,一天工作12小时
互助土族自治县13565892000： 做六休一工资怎么算的?底薪3000,上了24天班,一个月应该是按? ？
禾娄复方： 是应按26天算.你的应得工资为3000/26*24=2769.23元.如果按30天算的话,星期天是要算工资的,只能扣你没上班的2天.你的应得工资为3000/30*(24 4)=2800元.主要看原来合同怎么订的.如果他给你的工资,3000/100*24=2400元,是错的.
互助土族自治县13565892000： 我单位上24小时休息24小时符合劳动法吗 - ？
禾娄复方： 上24小时,休息24小时.也就是说 48小时休息了一半.也就是说 2天休息一天,一个月休息15天. 总数没有超出劳动法的最高上限,是可以的. 但除了孕妇和哺乳期妇女.因为这两种人不能上夜班.
互助土族自治县13565892000： 上24休24是什么意思 ？
禾娄复方： 上24休24的意思是上班24小时,然后休息24小时,并按此循环.这种工作制度通常指工厂里的工作制度,工厂因为需要赶货而不能停止生产运作,因此出现了人员调换的制度.或者出现在公司,一般电商职位需要时时刻刻有人在接单,从而也会出现这种制度.铁路的员工很多也是采用这个方式工作.这种制度最大化的保证了设备(生产线)的运转时间,可以保证设备(生产线)连续运行,并且可以减少人员数量,提高员工使用率.
互助土族自治县13565892000： 你好,请问我一个月工资是一千两百六,我上二十四小时,休息二十四小时,我的加班超时是多少钱 - ？
禾娄复方： 你会不会算时间啊?一个月30天算,每天上班8小时,就是240小时,现在你上1天休息1天,就是15天整,就是360小时,比每天上8小时还多120小时,1260元把你当奴隶一样用,扣了你的双休日不说,还给这样低贱的工价.你还想要加班费?老板都这样坑你了,还把你当人吗?你不信你去问他要加班费,他肯定回你一句;干不干?不干就滚!
