无锡生育津贴2022年最新政策

~ 无锡生育津贴2022年最新政策如下：
根据《江苏省职工生育保险规定》（省政府令〔2014〕94号）及《市政府印发关于贯彻江苏省职工生育保险规定实施意见的通知》（锡政发〔2014〕193号）规定，自2022年7月1日起，生育保险一次性营养补助费计发标准调整为2526元。
此外，关于无锡生育津贴的其他具体内容如下：
(一)女职工缴费时间要求
1、生育、计划生育医疗费：参保缴费当月享受待遇。

2、生育津贴：生育当月生育保险正常缴费目生育前后生育保险连续缴费满10个月，可以至受生育建贴。
3、一次性营养费：生育当月生育保险正常缴费且生育前后生育保险连续缴费满10个月，可以享受一次性营养费。
4、产前检查医疗费：参保缴费当月即可享受待遇。
(二)女职工享受待遇标准
女职工凭生育服务证在医院登记开通生育划卡，产前检查享受1100元额度，生育医疗费划卡自动报销。职工产假或者休假期间，单位正常发放工资，生育津贴发放到单位。生育津贴是职工按照国家和省有关规定享受产假或者计划生育手术休假期间获得的工资性补偿。职工产假或者休假期间，享受的生育津贴低于其产假或者休假前工资的标准的，由用人单位予以补足：高于其产假或者休假前工资的标准的，用人单位不得截留。
(三)男职工待遇标准
在配偶生育当月，男职工单位参保且正常缴费并前后生育保险连续缴费满10个月，可以享受护理假津贴待理。男职工未就业配偶，按照参保职工参保地规定的生育医疗费用标准的50%享受生育的医疗费用待理。职工未就业配偶，参加城镇居民基本医疗保险或者新型农村合作医疗的，应当按照域镇居民基本医疗保险、新型农村合作医疗和农村孕产妇住院分娩补助政策享受相关医疗待遇，生育保险基金不再支付其生育的医疗费用待遇。
法律依据
《无锡市医疗保障局关于调整2022年度生育保险有关待遇的通知》
江阴、宜兴市医疗保障局，各有关单位：
根据《江苏省职工生育保险规定》（省政府令〔2014〕94号）及《市政府印发关于贯彻江苏省职工生育保险规定实施意见的通知》（锡政发〔2014〕193号）规定，自2022年7月1日起，生育保险一次性营养补助费计发标准调整为2526元。
(一)女职工缴费时间要求
（1）生育、计划生育医疗费：参保缴费当月享受待遇。
（2）生育津贴：生育当月生育保险正常缴费目生育前后生育保险连续缴费满10个月，可以至受生育建贴。
（3）一次性营养费：生育当月生育保险正常缴费且生育前后生育保险连续缴费满10个月，可以享受一次性营养费。
（4）产前检查医疗费：参保缴费当月即可享受待遇。
(二)女职工享受待遇标准
女职工凭生育服务证在医院登记开通生育划卡，产前检查享受1100元额度，生育医疗费划卡自动报销。职工产假或者休假期间，单位正常发放工资，生育津贴发放到单位。生育津贴是职工按照国家和省有关规定享受产假或者计划生育手术休假期间获得的工资性补偿。职工产假或者休假期间，享受的生育津贴低于其产假或者休假前工资的标准的，由用人单位予以补足：高于其产假或者休假前工资的标准的，用人单位不得截留。
(三)男职工待遇标准
在配偶生育当月，男职工单位参保且正常缴费并前后生育保险连续缴费满10个月，可以享受护理假津贴待理。男职工未就业配偶，按照参保职工参保地规定的生育医疗费用标准的50%享受生育的医疗费用待理。职工未就业配偶，参加城镇居民基本医疗保险或者新型农村合作医疗的，应当按照域镇居民基本医疗保险、新型农村合作医疗和农村孕产妇住院分娩补助政策享受相关医疗待遇，生育保险基金不再支付其生育的医疗费用待遇。

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滨城区19598769418： 无锡生育津贴如何计算? - ？
主选复方： 无锡生育津贴:当月本单位人均缴费工资/30天X假期天数假期天数:① 正常产假90天(包括产前检查15天); ② 独生子女假增加35天; ③ 晚育假增加15天; ④ 难产假.剖腹产、Ⅲ度会阴破裂增加30天;吸引产、钳产、臀位产增加15天; ⑤ 多胞胎生育假,每多生育一个婴儿增加15天; ⑥ 流产假:怀孕不满2个月15天;怀孕不满4个月30天;满4个月以上(含4个月)至7个月以下42天;7个月以上遇死胎、死产和早产不成活75天.

滨城区19598769418： 生育津贴最新政策是怎样的 - ？
主选复方： 生育津贴最新政策是: 职工有下列情形之一的,可以按照国家规定享受生育津贴: (一)女职工生育享受产假; (二)享受计划生育手术休假; (三)法律、法规规定的其他情形. 生育津贴按照职工所在用人单位上年度职工月平均工资计发.

滨城区19598769418： 无锡生育金如何报销无锡计划生育金领取条件新政策 - ？
主选复方： 生育保险报销条件:1、符合国家计划生育政策规定和法定生育条件的;2、参加生育保险的职工(含中断缴费后,再接续生育保险)实施妊娠期检查、生育(流产)、计划生育手术、以及治疗因生育引起疾病、葡萄胎、异位妊娠时,须连续缴费...

滨城区19598769418： 社保生育金 领取问题 - ？
主选复方： 亲~,有影响的.按照《江苏省职工生育保险规定》(省政府94号令)中对于生育待遇的相关规定,职工生育时单位要连续参保缴费满10个月.职工或者职工未就业配偶分娩、流产、引产或者实施计划生育手术时,用人单位为其连续缴费不足10...

滨城区19598769418： 无锡生育津贴如何领取发放? - ？
主选复方： 无锡生育保险金领取发放方式:一、符合享受生育保险待遇条件的职工1、在生育保险定点医疗机构发生的有关费用,按生育保险规定划卡结算.2、享受生育津贴、一次性营养费的生育(流产)女职工,出院后的次月,由市社会保险基金管理中心(以下称市社保中心)直接将生育津贴拨付给女职工单位;一次性营养费直接打入女职工社会保障卡内.二、符合享受生育保险待遇条件的失业女职工、男职工配偶 在生育保险定点医疗机构发生的符合生育保险规定的生育医疗费,先由个人垫付,生育后6个月内,携带有关材料,到市社保中心进行审核.

滨城区19598769418： 生育津贴最新的政策规定有哪些 - ？
主选复方： 1、如果员工的产假工资(即员工以往每月的实发工资标准)高于生育津贴,那就按产假工资发员工,生育津贴下来,归企业. 2、如果员工的产假工资低于生育津贴,那可以先按产假工资发员工,然后生育津贴下来,将与产假工资的差额补给员工,剩下的归企业. 生育津贴的领取金额=分娩当月单位平均缴纳工资基数÷30*产假天数; 缴纳工资基数指的社保的缴纳基数,即五险一金的扣除基数.社保缴纳基数是按照上一个年度的所有工资收入的月平均值计算的,也就是上一个年度的平均工资,包括年终奖、津贴、奖金等.

滨城区19598769418： 生育津贴发放标准 - ？
主选复方： 生育津贴发放标准:一是,在实行生育保险社会统筹的地区,支付标准按本企业上年度职工月平均工资的标准支付,期限不少于98天;二是,在没有开展生育保险社会统筹的地区,生育津贴由本企业或单位支付,标准为女职工生育之前的基本工资和物价补贴,期限一般为90天.部分地区对晚婚、晚育的职业妇女实行适当延长生育津贴支付期限的鼓励政策.还有的地区对参加生育保险的企业中男职工的配偶,给予一次性津贴补助.生育津贴:用于保障女职工产假期间的基本生活需要,应在女职工分娩后3个月内向相关主管部门办理生育津贴申领手续.生育津贴的计算公式为:女职工本人生育当月的缴费基数÷30(天)*假期天数.其中,生育津贴低于本人工资标准的,差额部分由企业补足.

滨城区19598769418： 无锡生育津贴怎么算 - ？
主选复方： 生育津贴是按照申领人员所在用人单位月缴费平均工资除以30天再乘以产假天数计发.生育津贴即为产假工资,生育津贴高于本人产假工资标准的,用人单位不得克扣,生育津贴低于本人产假工资标准的差额部分由用人单位补足.

滨城区19598769418： 无锡生育保险怎么报销? - ？
主选复方： 无锡生育保险细则如下:1、女职工妊娠后首次到生育保险定点医疗机构医疗检查时,应携带社会保障卡、生育服务证或计生部门出具的准生证明(原件和复印件);实施计划生育手术及治疗葡萄胎、异位妊娠等其他生育保险项目的职工,凭单...