晚育津贴什么时候取消的

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晚育津贴已取消多年，具体时间点需结合当地政策，无法给出明确答案。

关于晚育津贴的取消，有以下相关内容：

晚育津贴作为一项针对特定人群的福利政策，其存在是为了鼓励人们适当晚育，以平衡人口增长和社会经济发展。然而，随着社会的不断变迁和人口政策的调整，晚育津贴政策也经历了多次调整。至于晚育津贴具体何时取消，这需要根据不同地区的政策来确定。

在一些地区，随着生育政策的调整和人口形势的变化，晚育津贴可能已经被逐渐取消或整合到其他生育政策中。而在另一些地区，由于仍然面临人口结构和生育形势的挑战，晚育津贴政策可能仍然存在或者经过调整后继续实施。因此，要了解具体取消时间，需要关注当地政府部门发布的公告和政策文件。

由于晚育津贴政策属于地方性政策，其调整时间和方式可能因地区而异。因此，建议需要了解该政策的人通过当地政府部门、官方网站或相关媒体渠道查询最新信息。同时，随着社会的不断发展和人口政策的调整，未来晚育津贴政策还可能继续发生变化。因此，关注最新政策动态对于了解该政策的变化至关重要。

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新蔡县18719215923： 晚育假现在还有吗晚育津贴现在取消了吗 ？
裴心尔可： 晚育假已经取消.新修订的《人口与计划生育法》取消了对晚婚的奖励假,但是同时规定了,符合法律法规规定生育子女的夫妻,就是生二孩的夫妻,可以获得延长生育假的奖励或者其他的福利待遇.晚育津贴也已经取消,《人口与计划生育法》修改了与全面两孩政策不协调的奖励保障措施,删除了对晚婚晚育夫妻、独生子女父母进行奖励的规定.

新蔡县18719215923： 30天“奖励假”期间能享受生育津贴吗 - ？
裴心尔可： 根据新修订的《北京市人口与计划生育条例》增加生育奖励假、取消晚育假的规定,调整生育津贴的发放范围.凡参加本市生育保险人员按规定生育的,其享受的30天生育奖励假纳入生育津贴发放范围,取消晚育假30天的生育津贴.政策调整后,参保人员享受的国家规定的产假和生育奖励假期间的工资,由生育保险基金按照生育津贴支付标准支付. 根据现行政策,凡是符合本市计划生育规定生育的女职工,均可享受128天假期的生育津贴.因国家自2016年1月1日起取消晚育假,《通知》规定,晚育假的生育津贴和生育奖励假的生育津贴不应同时享受.参保人员在2016年1月1日后生育,且在《通知》印发前已按原规定领取晚育假生育津贴的,不再享受生育奖励假的生育津贴.

新蔡县18719215923： 晚婚晚育津贴和工资是二选一么 - ？
裴心尔可： 是的,生育津贴就是工资.2016年休产假,取消晚育假.十二届全国人大常委会第十八次会议12月21日至27日在北京召开,此次会议初次审议了人口与计划生育法修正案草案,明确在2016年1月1日施行.明确全国统一实施全面两孩政策,提倡...

新蔡县18719215923： 晚育津贴领取条件 ？
裴心尔可： 1、到达晚婚条件,并且为初育,晚婚就是:男满25周岁,女满23周岁;2、生育津贴实质就相当于产假工资,除非你刚生完孩子就去上班,就可以领取生育津贴的同时领工资,还有生育津贴也不一定是分娩后三个月就能领的,必须是生孩子本月社保是正常缴费状态,且分娩之前连续缴满9个月,未连续缴满9个月,就分娩后连续缴满12个月才能领取;3、生育津贴=用人单位月缴费平均工资/30*产假天数;

新蔡县18719215923： 晚育津贴多少钱,领取条件是什么 ？
裴心尔可： 晚育津贴大概是四个月的上年度职工月平均工资,领取有以下条件:(一)晚育津贴即年满24周岁的已婚妇女,为初育的条件可以领取,男女双方选择一方领取.(二)生育前连续缴9个月或者生育后连续缴12个月生育保险.《根据企业职工生育保险试行办法》第五条规定,女职工生育按照法律、法规的规定享受产假.产假期间的生育津贴按照本企业上年度职工月平均工资计发,由生育保险基金支付.

新蔡县18719215923： 北京晚育津贴多少钱?现在还有吗?？
裴心尔可： 北京生育津贴领取金额与产假天数、公司生育保险缴费平均工资有关.但16年开始,没有晚育津贴了.

新蔡县18719215923： 生育津贴和晚育津贴 领晚育津贴必须要休假吗?晚育津贴和生育津贴有什么关系,是一样的吗 - ？
裴心尔可： 所以我觉得要不要休晚育假就看个人跟单位的协商了,这个就要看双方单位的协商的结果了.领取晚育津贴也不需要提供休假证明.晚育津贴是可以由男方领的,一般规定是哪方休了晚育假哪方领,但有前提是必须领取的一方要有生育险,你可...

新蔡县18719215923： 关于生育津贴和晚育津贴. - ？
裴心尔可： 一、生育津贴 生育津贴是按照国家的计划生育政策补贴给女职工的产假期间工资.(正常生育,3个月产假;晚育5个月产假;剖腹产再增加0.5个月) 二、公司的做法 因为产假期间,女职工时不上班的,因此,理论上单位是不应该发薪给女职工的.你们单位发薪给你,等于是垫付了生育津贴,因此,报销后,单位应该扣除已经发给你的工资.三、扣除这个工资指的是应发工资(保险所得税等扣除前的)

新蔡县18719215923： 删除晚婚晚育还有生育津贴吗? - ？
裴心尔可： 删除晚婚晚育还有生育津贴但晚育津贴将取消生育津贴:国家法律、法规规定对职业妇女因生育而离开工作岗位期间,给予的生活费用.有的国家又叫生育现金补助.我国生育津贴的支付方式和支付标准分两种情况:一是,在实行生育保险社会统筹的地区,支付标准按本企业上年度职工月平均工资的标准支付,期限不少于98天; 二是,在没有开展生育保险社会统筹的地区,生育津贴由本企业或单位支付,标准为女职工生育之前的基本工资和物价补贴,期限一般为98天.部分地区对晚婚、晚育的职业妇女实行适当延长生育津贴支付期限的鼓励政策.

新蔡县18719215923： 关于生育津贴和晚育津贴的报销有没有时间限制? - ？
裴心尔可： 有的.1.生育津贴,生育津贴是按照国家的计划生育政策补贴给女职工的产假期间工资.(正常生育,3个月产假;晚育5个月产假;剖腹产再增加0.5个月)2.晚育津贴,生育前连续缴9个月或者生育后连续缴12个月.现在的计算办法是,你生育时所在单位上一年缴费的平均基数X3(3个月产假),如果是晚育的话,就是X4(晚育多一个月产假)