广州知名游戏公司外包员工加班猝死，公司该不该为其负责？
现在许多人工作可能都已经非常大程度了，很多时候根本都得不到休息，所以说现在年轻人发生一些突发疾病或者说上班的时候猝死等等，这样的情况也是屡屡发生。
就在广东广州，有网友爆料说，外包员工因为在加班的时候突然出现了意外，身体不适导致最后猝死而亡，这是一家游戏公司，因为在服务工作期间，突然就觉得自己身体不适之后呢，非常不幸直接猝死，这件事也令人非常惋惜。
所以上班真的也是需要一个规律的，千万不要把自己的身体健康忽略，要合理的安排自己的工作时间，那么这一家公司确实也是应该负责任的，因为这个员工确实也是身体太过疲劳，超过了身体能承受的一个限制，而且呢压力应该也非常大的，所以说呢，在加班的过程当中就出现了这样的意外，那这家公司是有一定责任的。
如果说大家在一种长时间工作状态当中的话，那么神经其实一直都是紧绷的，然后身体又特别疲乏，这些各方面的一些压力就特别容易导致人发生突发疾病。
所以说现在一些公司也不要为了创造利润就毫无底线，毫无制度的让员工们进行加工，而且能作为上班的人，我们真的应该注重自己的身体健康，并不是感觉自己已经非常疲劳了，那么一定要给公司汇报，该休息的时候就一定要休息了。
现在的人在加班，经常可能三餐都吃不好，更别说是休息了，所以说年轻人的身体也导致越来越差，这些事情也是给大家一个提醒，一定要注重自己的身体健康，健康的身体才能让我们走到更远的美好。
公司自然是需要为其负责的，毕竟员工他虽然说是因为身体过度疲劳而死亡的。但是追究其死亡的原因的话，还是因为工作的压力较大，在加班的过程之中出现了意外。那么对于这样的情况，公司自然是无法摆脱责任的，所以说公司需要为这位员工的死而承担责任。
现在普遍人们的工作压力都比较大，加班更是家常便饭。特别是大家会发现一些企业他们的加班时间相对来说比较的长，而且加班的次数也是比较多的，在很多的企业里面员工加班甚至成为了一种日常。很多的员工，到了正常下班的时间时出现了不敢走的情况，因为看到其他的同事都在努力的工作，那么像这种情况对于员工来说本身就是一种压榨。
加上现在本身压力比较的大，如果说日常在工作的过程之中在比较的疲劳的话，那么身体出现问题的几率是非常大的。就像这个员工他在加班的过程之中出现了猝死的情况，实际上猝死在长时间工作的过程之中是极有可能发生的。因为在长时间工作的过程之中，人的神经本身就是处于一种紧绷的状况的，再加上身体比较的疲乏，那么在这个时候各个方面的压力综合起来就很容易导致危险的发生。
在这件事情发生之后，很多的上班者其实也应该更加的重视自己的身体状况。其次就是公司应该更加的关注员工的权益，不要只是关注与公司利益的实现，更应该把注意力放在员工的身体上面。像这个员工，他就是在加班的过程之中出现了猝死的情况，那么公司又怎么能够说和公司没有任何的联系呢？如果说公司尽到相关的监管义务或者是提醒义务的话，那么这个员工是否就不会存在这样的问题呢？
当然应该为其负责了，因为这个员工工作也是为公司创造利润，但是却不为员工着想，让员工一直加班，结果导致员工加班猝死，必须为这个员工负责。
公司是要为其承担责任的，因为是公司的加班制度，才导致这个员工猝死，是属于工伤范围内
应该为其负责，毕竟员工是在加班途中猝死的，所以公司应该承担责任，这是由法律规定的。
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裕华区18348223487： 你会因为上网影响了自己的工作状态或朋友关系() - 上学吧继续教育考试？
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裕华区18348223487： 员工在家加班猝死算工伤吗 - ？
宗政易盐酸： 这个要具体情况具体分析,如果员工是在公司安排或知道,并允许员工回家加班,能证明家中无安全隐患,且猝死原因是工作导致的,应该也能算作工伤.但根据《工伤保险条例》中关于工伤认定标准来看,就不能算工伤:第十四条 职工有下列...
