离职后档案要如何处理

作者&投稿:芝武 (若有异议请与网页底部的电邮联系)
~ 离职后个人档案处理如下:
1、辞职后个人档案应及时转移;
2、辞职后用人单位应及时办理档案转移手续;
3、劳动者应当按照双方约定,办理工作交接。用人单位财务部应及时结清工资办理保险清算。员工离职单位以各种理由拒绝转档案的,劳动者可以到劳动部门举报处理;
4、劳动者离职后如果尚未找到新单位的,可将档案放在当地的人才交流中心或者人才市场来办理托管;如果及时找到新单位的,则可由原单位为其转移档案和社保关系至新单位。
个人档案丢失如何补办?
个人档案丢失可以带着相关材料到市政府政务大厅退休审批窗口,正式补建档案。只要女职工不超过50周岁,男职工不超过60周岁,并在档案馆或相关存档部门查到原始调配手续、招工名册的就可以补建职工人事档案。如果单位不存在了,补建人事档案材料需要单位出具证明的地方,劳动部门放宽到由单位主管部门负责或与单位有关的相关部门负责就可以补建人事档案。
综上所述,离职后,新入职单位可以直接将所有档案、劳动关系、失业保险、养老保险、医疗保险等转移到新入职单位。如果没有新的接收单位,建议将文件存放在人才市场和其他可以存放文件的部门。
【法律依据】:
《企业档案管理规定》十九条
企业应当建立档案工作责任追究制度,对不按规定归档而造成文件材料损失的,或对档案进行涂改、抽换、伪造、盗窃、隐匿和擅自销毁而造成档案丢失或损坏的直接责任者,依法进行处理。


辞职后档案怎么处理
1、事业单位在编人员辞职后,单位应办理档案转移手续,没有接收单位开出的档案接收函,单位不能将档案交到个人手里。辞职人员凭相关手续去当地人才市场或其他档案管理机构开具“调档函”,凭“调档函”去原单位转调档案到人才流动服务机构管理。2、就是说你可以自己委托当地的人才市场保管档案,缴纳保管费。

员工离职档案和社保怎么处理
档案应进行归档整理、保密管理和存储保管,确保档案的安全和完整;社保应进行关系转移、费用结算和待遇申领,保障员工的合法权益。一、离职档案处理 1.归档整理:员工离职后,公司应将其档案进行归档整理,确保档案内容完整、准确。归档过程中,应对档案进行分类、编号,方便日后查阅。2.保密管理:员工档案涉及...

离职后档案怎么处理
一、离职后档案怎么处理1、离职后档案处理的方式是劳动者在离职后,用人单位是会为劳动者办理档案转移手续的。有新单位的,转移至新单位,无新单位的,一般会转移至人才市场的。辞职后,档案必须托管在人才交流服务中心,不能个人保管档案。如果辞职后跨地区工作,档案可由户籍所在地的人才交流服务中心管理...

离职后档案要如何处理
用人单位财务部应及时结清工资办理保险清算。员工离职单位以各种理由拒绝转档案的,劳动者可以到劳动部门举报处理;4、劳动者离职后如果尚未找到新单位的,可将档案放在当地的人才交流中心或者人才市场来办理托管;如果及时找到新单位的,则可由原单位为其转移档案和社保关系至新单位。个人档案丢失如何补办?个...

辞职后档案自己处理还是公司处理
从公司离职后档案不能自己带走。根据企业职工档案管理工作规定,企业职工调动、辞职或被辞退等,应由职工所在单位在一个月内将其档案转交其新的工作单位或人才市场。转递档案应只能通过机要交通或派专人送取,不准邮寄或交本人自带。如果档案在自己手中,就会变成死档,影响今后的学习生活。 具体情况如下...

离职之后档案如何处理
1、携带身份证去人才中心填表、要求申请调档函。填写人员登记表(注意一定要确定档案所在单位全称),人才中心会弄好调档函。2、调档。可委托人或者自己亲自拿调函回档案所在公司将档案商调到人才交流中心,档案可以自带或者快递或者机要方式到人才交流中心。3、签订协议并缴费。待档案到人才交流中心后,携带身份...

辞职后个人档案怎么处理
辞职后,档案必须托管在人才交流服务中心,不能个人保管档案。如果辞职后跨地区工作,档案可由户籍所在地的人才交流服务中心管理,也可由现工作单位所在地的人才交流服务中心管理。个人档案的作用 人事档案是中国人事管理制度的一项重要特色,是国家机构、社会组织在人事管理活动中形成的,记述和反映个人经历、...

辞职后档案怎么处理
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辞职后个人档案怎么处理
离职以后,个人档案可以按照以下情况进行处理:1、当事人离职后,有新的用人单位接受个人档案的,劳动者可以将个人档案转移至新单位,新单位应当及时接收劳动者的个人档案;2、离职后,没有新单位接收的,劳动者可以将个人档案转移至户口所在地的人才市场,户口所在地的人才市场应当及时接收档案,并且妥善保管...

公司离职后个人档案如何处理
公司离职后,个人档案应当按照以下方式处理:1、离职后立马找到新单位的,可以让原单位将档案关系转移到新的用人单位,由新单位进行保管,新单位没有保管权的,可以将档案交由新单位所在地的人才服务市场进行保管;2、没有找到新单位的,可以让户籍地的人才服务市场进行保管,持本人的身份证、毕业证和解约...

伍家岗区15712183404: 员工离职后档案怎么处理
书沈藿香: 办理流程如下:1、从原单位离职时需要求原单位开据“离职证明”给你.2、咨询原单位的人事,你的档案存放地点在哪(原单位为一般企业的话你的档案通常存在原单位...

伍家岗区15712183404: 辞职后档案怎么处理? -
书沈藿香: 辞职后马上有新的接收单位,可直接将档案、劳动关系、失业保险、养老保险和医疗保险关系全部转移到新的单位.如果没有新的接收单位,建议可先将档案存放在人才市场等能够托管档案的部门.《企业职工档案管理工作规定》第十八条规定...

伍家岗区15712183404: 我已经辞职了,档案怎么办 -
书沈藿香: 朋友:1、现在不需要办《失业证》了,你原单位给你出具的“解除劳动合同证明”就已经证明你失业了.2、你如果已经有新的单位,那么档案、社保关系就可以直接转到新单位;如果暂时没找到新单位,根据你的工作年限,还可以到失业保险中心领取失业金.具体的领取方法是:由你原单位向所在区劳动局开“失业介绍信”,并把你的档案一起送到劳动局审核,审核后劳动局在“失业职工介绍信”上加盖公章,你就可以凭失业职工介绍信和解除劳动合同证明到户口所在地街道报到,就可以领失业金了.档案也会送到户口所在地的街道,你的社保可以按个人投保继续缴纳,最好不好拖,今后补缴很麻烦,特别是医保,断交三个月后以前的缴费年限就不能接续了,所以必须尽快办理个人缴费,接续关系.

伍家岗区15712183404: 在一个公司上班.离职了公司的档案会怎么处理? -
书沈藿香: 这个档案没有什么怎么处理的. 公司会保留在“离职人员”的文件夹里面,后放在档案室保管.因为做这个人事的档案管理有相关规定的,离职人员的资料档案通常是要至少保留两年以上的,以免日后与员工之间产生什么问题,出现要劳资纠纷...

伍家岗区15712183404: 离职后档案怎么办,如何处理 -
书沈藿香: 劳动者离职后,建议把档案存放到人才市场,或者存放回户籍地的人事局,如果考事业单位、公务员的,那么存放在人事局比较好.

伍家岗区15712183404: 辞职后,单位把档案怎么处置 -
书沈藿香: 档案是很重要的个人资料,单位不会怎么样的,他们不敢给你扔了,不过你还是应该提出来自己存到新公司或档案中心比较安全.

伍家岗区15712183404: 辞职后户口档案怎么办 -
书沈藿香: 你好.1、如果你辞职了档案必须转移,因为你辞职了公司没有义务保管你的档案,在你辞职后的几个月内公司是有义务给你保存档案的,可是过了期限就没有这个义务了,到时候你的档案给你弄丢了你也没办法.所以这个必须转移!你可以寄...

伍家岗区15712183404: 换工作的话档案怎么处理 -
书沈藿香: 情况一,需要办理转档.不过很简单,只需要持个人有效证件到你原来落档处提取档案,然后转交给新公司人事部门处理既可,新公司人事部门一般说来会给你落档到新的档案管理所(人事局,人才等).情况二,如果新旧单位的落档处相同(在同一个城市的两个单位很有可能这种情况),那么你无需自己办理,只要提供相关证件,离职证明等等,新单位就会替你处理.

伍家岗区15712183404: 辞职后放在公司的档案该如何处理? -
书沈藿香: 如果是复印件一类的,可以忽略不计,但是如果是自己的证件,合同,等需要索要,还有自己的从上学就带的档案可以放在当地人才市场代管,每年交一定的费用.

伍家岗区15712183404: 换工作后人事档案怎么处理? -
书沈藿香: 您自己可能把问题复杂化了.如果您所说的“当地职介”是当地的人才交流服务机构,您的档案是按照流动人员档案在那里托管的,您可以自己缴费由该机构继续管理.如果“当地职介”不是人才交流服务机构,而是职业介绍的中介机构,不具有人事管理权,那么您需要落实托管人事档案的人才交流服务机构,将档案转去人才交流服务机构.您可以直接去当地人才交流服务机构了解清楚,然后按照其意见办理.

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