加强通讯员队伍建设的措施有哪些
完善通讯网络，建立健全管理制度。地市县报要把通讯员网络建设作为一项重要的工作来抓，对当地通讯员队伍现状要摸清底数。在此基础上，自下而上建立通讯员组织并形成通讯员网络。同时，要建立健全通讯员管理制度，如登记造册、建立档案。要引进竞争机制，优胜劣汰。为此，对通讯员要提出明确的任务和要求，根据年度来信来稿数量、质量，来确定本报通讯员或特约通讯员。对完不成任务的，要取消其通讯员资格。还要组织好评选表彰模范通讯员和评选通讯员新闻奖的工作，以调动通讯员多写稿、多出精品的积极性。
随着企业文化的进步,企业内刊的创办和发展日益受到了重视,企业内刊开始被赋予了对内建设企业文化,对外树立企业形象的重要使命。物业管理行业的企业内刊,也不例外。由于物业服务企业的性质决定了传播与沟通的重要性,作为与大众生活密切相关的服务行业,物业服务企业需要将自己“人性化服务“的品质传播出去,让社会各界,政府主管部门,同行和业主得到认可。从这个角度看,企业内刊是一种非常有效的沟通方式。毫无疑问,要办好一份物业服务企业内刊,并非易事,需要做的工作很多,比如如何把握好方向,深刻领会企业的文化和企业精神;如何不断充实丰富的内容,以及更新颖的形式,最终形成独特的办刊特色,这都需要杂志编写组各个层面的努力。而杂志的编写,则要落实到企业通讯员的执行力上。可见,如何建立内刊的通讯员队伍,并保证队伍的稳定运行就显得特别重要。通讯员队伍是否过硬,是否充满活力,是内刊编写和宣传工作能否开展得有声有色的基础和关键。因此,加强通讯员队伍建设,是开展内刊编写...
一、应注重通讯员的选拔与培养，全面提高通讯员的素质许多企业能够结合自身实际，在选拔和培养通讯员方面，摸索出了一些行之有效的方法。企业的宣传部门在选拔通讯员时，应从日常通讯员来稿的写作质量和数量等方面入手，要加强与通讯员的沟通、联系，建立通讯员档案，与通讯员结成一定的合作关系，既要关心通讯员的稿件情况，又要关心通讯员的工作、生活情况，使通讯员感受到撰写稿件荣誉感和自身价值。
企业在建立通讯员队伍时，尤其要重视通讯员的选拔和建设,对其政治素质、思想素质、业务素质要有一定的要求。要挑选那些热爱党的新闻事业、有一定写作基础和社会活动能力、有强烈的事业心和责任感的同志担当通讯员。
通讯员工作生活在不同部门和岗位，他们大多社会阅历广、工作能力强、思维活跃、想象丰富，能为报刊增添新的活力，提供较为有价值的新闻线索，但毕竟他们缺乏专业的知识和训练。因此，企业应把对通讯员的培养与建设当成办好报刊的一项重要工作来抓，以保证所办报刊的质量。
要加大对通讯员的培训工作力度，提高他们的采写技能和稿件质量。及时向通讯员传递写作技巧、宣传方向、征稿信息等。定期举办通讯员培训班，邀请各类报刊等新闻媒体的编辑记者给通讯员授课，举办新闻写作方面的专题讲座和专家讲座，组织通讯员就一些问题进行专题座谈、研讨，组织通讯员实地采风等。采取“走出去，请进来”方法多渠道的培养通讯员。要经常与外界宣传媒体联系，让通讯员分期分批参加外界媒体举办的各类通讯员培训班，与外界新闻媒体配合共同搞好通讯员培训工作，逐步提升通讯员的专业水准。
二、建立和完善激励机制，调动全体通讯员的积极性
要提高和保持通讯员写作的热情和积极性，需要建立一套激励和约束机制，激励通讯员多写稿、写好稿。要结合企业实际制定通讯员奖励制度、评优制度等，明确通讯员考核标准，提高通讯员写作意识与水平。在评选优秀通讯员时，不仅要注重刊稿的篇数，更要看重质量，还要看重通讯员平时对报刊的关注程度和贡献大小。真正使优秀通讯员在经济上得到实惠，精神上得到荣誉，政治上得到进步。
企业在要为通讯员写稿提供各种便利条件，不断创新活动方式，经常给通讯员创造展示自己的舞台。企业可以给通讯员订购有关新闻写作方面的报刊，利用单位互联网、图书室等安排时间让通讯员学习了解国内国外的形势及企业的发展状况。经常与新闻媒体联络沟通，多让通讯员与新闻媒体编辑记者学习交流。及时了解他们的想法和意见，以便交流和鼓励，让他们感觉被关注的温暖。
要使通讯员队伍能够发挥应有的作用，企业各级党政主要领导必须重视与支持。企业要通过抓好通讯员队伍建设，建立起横向到边、纵向到底的宣传思想政治工作网络，为企业的发展和改革提供强有力的思想宣传保证和舆论支撑。
加强通讯员队伍建设的措施有哪些
要使通讯员队伍能够发挥应有的作用，企业各级党政主要领导必须重视与支持。企业要通过抓好通讯员队伍建设，建立起横向到边、纵向到底的宣传思想政治工作网络，为企业的发展和改革提供强有力的思想宣传保证和舆论支撑。
通讯员队伍建设要下大功夫下长功夫
企业通讯员队伍建设是个复杂话题。无论是大企业，还是小企业，都会面临骨干通讯员偏少、能出精品大作的通讯员少等问题，好不容易培养出几位优秀的、可以挑大梁的通讯员，又会被挖走去从事其他工作。“巧妇难为无米之炊”放到新闻宣传团队建设方面，“米”指的就是通讯员。企业每一天都在进行生产经营工作...
大学,通讯员队伍建设的意义
大学通讯员队伍建设的意义在于工作量的需要、新闻工作性质的需要、工作难度的需要。1、工作量的需要：高校新闻媒介是学校重大新闻发布的窗口，也是学校舆论阵地。多数是学校宣传部门主管、维护。宣传部属于高校机关单位，负责学校多个宣传任务，包括学校的校报、广播台、电视台、网站以及对外宣传等，任务多而人员...
如何加强宣传报道力度,积极培养通讯员
一、应注重通讯员的选拔与培养，全面提高通讯员的素质 二、建立和完善激励机制，调动全体通讯员的积极性 要使通讯员队伍能够发挥应有的作用，企业各级党政主要领导必须重视与支持。企业要通过抓好通讯员队伍建设，建立起横向到边、纵向到底的宣传思想政治工作网络，为企业的发展和改革提供强有力的思想宣传保证...
管理部2023年度工作计划怎么写
1、加强通讯员队伍建设,实现从少数人写稿向多数人写稿的转变,完善信息投稿奖惩制度,通过切实可行的鼓励政策,调动广大职工参与宣传和报道。 2、固化工作信息稿件的收缴程序,各部门将信息电子版发送到综合部信息专员处进行初步审核,经综合部经理。 (五)不断学习,提高稿件数量和质量。 1、要关注公司事务,对于各部门发生...
大学宣传部2023年工作计划范文(精选5篇)
1、树立学习意识,建立学习制度,加强通讯员队伍建设。为各科室订1-2份报纸,及时了解各类信息,研究各级教育媒体的风格。确定每月底的最后一个工作日的三、四节课为宣传例会时间,通报各处室、级部新闻报道情况,针对工作中存在问题,加强学习交流,拟订下月宣传要点,打造宣传精品。邀请上级领导或专家到校,全年举办通讯员培训...
通联的网络解释通联的网络解释是什么
通联的网络解释是：通联通联，是指通讯、联络的简称。通讯员队伍建设工作，是根据受众需要加强和改进新闻报道的重要途径。在中国，通联工作主要是贯彻“全党办报、群众办报”原则，通过各地党政机关发展和建立通讯员队伍。通联工作的主要内容有：联系和培养通讯员；处理受众来信、来电；开展受众调查；组织受众...
建设单位年工作计划5篇
建设单位年工作计划篇1 为把我公司文明单位创建工作不断引向深入,达到以创建活动促进职工队伍综合素质的提升,促进企业健康、稳定、加快发展,力争达到文明单位的水平,按照江西分公司精神文明建设工作要求,结合公司实际,现制定20__年创建工作要点。 一、切实加强党的建设,充分发挥各级党组织的作用。 1、加强党的执行力...
学校工作计划5篇
4、加强通讯员队伍建设。健全通讯员队伍网络,明确分工,提高通讯员责任意识。加强对通讯员的培训,提高通讯员的素质。 5、及时做好统计工作,注意保存发表的报刊原件。学校宣传室建立定期新闻通报制度,挂在校园网上,两星期更新一次。 6、不断完善激励机制,加强对教师宣传工作方面的考核,充分调动教育宣传工作者的积极性。
新闻稿格式模板范文200字
为了切实把公司的“一报一刊”办好，充分发挥“一报一刊”在企业建设中的作用，公司专门下发文件，强调加强通讯员队伍建设。通讯员队伍组建后，从部分通讯员撰写的新闻消息稿件看，距新闻消息写作的规范要求，还有一些差距。不仅影响了稿件的质量，而且不能充分反映所报道的工作和活动的效果。鉴于这一情况...
南沿可尼： 完善通讯网络,建立健全管理制度.地市县报要把通讯员网络建设作为一项重要的工作来抓,对当地通讯员队伍现状要摸清底数.在此基础上,自下而上建立通讯员组织并形成通讯员网络.同时,要建立健全通讯员管理制度,如登记造册、建立档案.要引进竞争机制,优胜劣汰.为此,对通讯员要提出明确的任务和要求,根据年度来信来稿数量、质量,来确定本报通讯员或特约通讯员.对完不成任务的,要取消其通讯员资格.还要组织好评选表彰模范通讯员和评选通讯员新闻奖的工作,以调动通讯员多写稿、多出精品的积极性.
孙吴县19393762556： 如何建设一支高素质,有活力的通讯员队伍 - ？
南沿可尼： 随着企业文化的进步,企业内刊的创办和发展日益受到了重视,企业内刊开始被赋予了对内建设企业文化,对外树立企业形象的重要使命.物业管理行业的企业内刊,也不例外.由于物业服务企业的性质决定了传播与沟通的重要性,作为与大众...
孙吴县19393762556： 如何组建一支得力的通讯员队伍 - ？
南沿可尼： 1、招纳年轻、高学历、工作经验丰富的人才组建队伍2、定期组织专题培训,提高他们的整体素质和工作能力3、安排各种类型的工作,丰富他们的工作经验.
孙吴县19393762556： 如何做好宣传工作之我见 - ？
南沿可尼： 宣传工作是一个企业的文化武器,宣传工作的任务是宣传整个企业的目标、任务、主要思路、具体措施、改革发展的重大成就、及时反映生产经营的新思路、新举措及工作业绩、表彰先进集体和先进个人.宣传工作在整个公司的企业文化建设中...
孙吴县19393762556： 如何抓好党建信息员建设队伍建设 - ？
南沿可尼： 充分发挥信息在沟通情况、推动工作、交流经验和服务领导决策方面的重要作用,组建了基层党建信息员队伍,并采取五项措施狠抓队伍建设,为有效提升基层党建工作水平提供了坚强的组织保障.1、明确推荐条件,严格筛选建队伍.严把基...
孙吴县19393762556： 对文物保护有哪些合法建议 - ？
南沿可尼： 1、贯彻国家《关于进一步做好文物保护“五纳入”的通知》精神,实现将文物保护纳入经济和社会发展规划,纳入城乡建设计划,纳入财政预算,纳入体制改革,纳入各级领导责任制.通过调整和完善文物保护管理机制,建立多渠道、多层次...
孙吴县19393762556： 各级工会干部要学习掌握应对网络舆论的技巧,在遇到突发事件时,及时...？
南沿可尼： 1、解决稿源的问题1)建立通讯员队伍.可以是自愿报名,也可是是各部门各单位推荐上报.然后制定《通讯员管理规定》,里面要包含通讯员的职责,奖励办法,要求他们什么时间提供什么数量的稿件,稿件的质量要求,稿件的类型.制定...
