下班后，老板给我发微信怎么办？
首先，我们需要明确一点，即使领导在下班后给我们发了消息，也并不代表我们必须立即回复。下班时间是我们私人生活的时间，我们有权利安排好自己的时间，进行休息或者其他的事情。
在这种情况下，我们可以采取以下几种策略来应对：
1. 优先考虑个人时间：如果领导在下班后给我们发消息，我们可以在第二天上班后再回复，或者在看到消息后简单地回复一句：“我已经下班了，明天上班后再处理这个问题吧。”这样既能表达出我们的态度，也不会让领导等待太久。
2. 分清紧急和非紧急事项：如果领导发来的消息属于紧急事项，我们就需要及时回复，并尽快解决问题。但如果是一些非紧急的事情，我们可以把回复推迟到第二天上班后，以免影响自己的休息时间。
3. 与领导协商沟通：如果我们觉得领导频繁在下班后给我们发消息已经影响到了自己的休息时间，我们可以跟领导进行沟通，并尽量找到一个双方都能接受的解决方案。例如，可以约定在下班时间之后不再发消息，或者只在特殊情况下才发消息等。
总之，对于领导在下班后给我们发消息这种情况，我们需要根据具体情况进行合理的处理。既要尊重自己的休息时间，也要尊重领导的工作需要，找到一个平衡点，既能保证工作顺利进行，也能让自己有足够的休息时间，以提高工作效率和生活质量。
老板额外给钱,我该拿吗?
老板额外给钱干嘛不要呢？首先，老板只给你们三个人发了红包，就意味着老板对你们工作的认可，这种私包是一种肯定，是认可，你应该感到高兴！但要注意：老板既然是私底下给你们三个人红包，就意味着他不希望太多的人知道，所以，你要懂得低调行事，继续做好自己就行了。祝贺你取得了别人无法企及的成绩...
还有一个星期离职,老板突然给我涨薪,我该留下来吗?
我姐姐也面临着和你同样的情况，她快离职的时候，老板突然答应给他加薪，还要给她升职。姐姐也是特别的烦恼，因为无法保证自己，丢弃这份工作以后是否会有更好的，也无法保证，是否会后悔自己目前的行为，如果选择留下来，那么又要安安稳稳，平平凡凡的度过一段时间，而且在留下来的这段时间里你更不能心...
我想辞职 但是老板对我太好了 不忍心就这样走了 你们说我该怎么办
6、保存好你的劳动合同,以后办理退休的时候用得到。 ★ 关于自动离职的论述: 根据《关于自动离职与旷工除名如何界定的复函》(劳办发[1994]48号)、《关于企业处理擅自离职职工问题的复函》(劳办发[1993]68号)规定:自动离职指职工终止劳动关系时不履行解除手续,擅自出走离岗,或者解除手续没有办理完毕而离开单位。自...
一个老板给我发他的心路历程视频我该怎样回复?
你可以告诉他，他的历程给自己带来的帮助很大，这些他的分享，自己从中学到了很多
老板发工资的时候,我说什么啊
你的努力 上头都是可以看的到 感觉的到的 就说声谢谢 比没说好 说的花枝乱绽 也不见得令人安心 最重要的是 日後的表现 认真的工作 就是给老板及介绍人最大的回报了 说谢谢 虽然简单了些 但你想努力的心情决心诚意 他是可以感受到的 ...
我的上司和老板有私情,这是我第一天上班就听到的一件事情
其实老板的婚姻名存实亡。他的妻子是个美国人,他在外国读研的时候结的婚,后来感情不合,取得了博士学位后便回国创业。老板有一个女儿,一两年才见一次面。 她见过他的孤独悲戚,也见过他在职场的意气风发。从此,她便一心助他创业,她想时时看到他意气风发的样子。 只是现在,她怀孕了。 我不明白,既然婚姻名存实...
刚下班,领导打电话问你忙不忙,该怎么回复?
当你下班后，领导用微信或电话问你“忙不忙”，这个情况铁定是有事情要找你，是对你能力的一种肯定。遇见这种情况，不管你是在家还是在外面，都不要拒绝领导，因为这极大可能失去一次机会。在领导需要人帮助的时候被拒绝，很容易留下不好的印象。如果你在外面忙，抽不开身，得告诉领导：“我目前在干...
职场工作怎么和领导说话最聪明?
所以,老王建议,任何领导都存在非理性行为,你在沟通时,一定要考虑非理性因素。 2、没有拿捏好态度。 很多人在与领导沟通时一开始便表明了立场,态度强势,语气强硬,甚至咄咄逼人,没有给彼此双方留出回旋的余地。 3、急于求成。 说服领导并不是一件容易的事情,在你完成了自己的表述之后,需要给领导留有充足的时间...
找工作老板说我未成年让我22号联系他一下,24号给我答案用不用上班,我...
直接问一下他就可以，你年龄不够老板也是有很多顾虑的，如果能够找到别人不缺人的话，可能就不会用你
我是计件工资制,但每个月老板不足额发给我,请问我该怎么办?
没完成定额的,适当减发月计日标准工资。 计件工资制度 计件工资制是指按照生产的合格品的数量(或作业量)和预先规定的计件单价,来计算报酬,而不是直接用劳动时间来计量的一种工资制度。计件工资制是间接用劳动时间来计算工资的制度,是计时工资制的转化形式,指需按已确定的定额和计件单价支付给个人的工资。它的一般...
守邦复方： 摆清自己的认知,自己在工作在公司里并没有那么重要,同样的,上司的这个工作微信也没有那么重要,有这个认知心理之后你就会发现,拒绝上司的工作微信轻而易举. 遇到上司发来的工作微信,最好视而不见.等到第二天上班的时候,上司...
黑河市19199967093： 领导发微信问我在不在?怎么回复? - ？
守邦复方： 下班之后领导发消息,这是一种很常见的情况.对于这种情况,不同的人可能有不同的反应.有些人可能会马上回复,有些人可能会选择忽略,而还有些人可能会感到困惑和不知所措.以下我将会给出一些应对下班之后领导发消息的建议.首先...
黑河市19199967093： 领导在晚上十点半给我发消息怎么办 - ？
守邦复方： 如果你已经下班了,而领导突然发来消息,你可以根据以下几个因素来考虑如何应对:1.紧急程度:如果领导的消息是紧急的,需要你立即处理或回复,那么你可以回复领导,并告诉他们你会尽快处理或回复他们.但如果这个消息并不紧急,可...
黑河市19199967093： 下班后收到老板的工作信息怎么回复? - ？
守邦复方： 一、正常工作信息,没有理由不回复对于大部分的企业来说,领导下班后给下属发信息是十分正常的现象.比如我以前在一家国际贸易公司上班,那时候我们的国外客户都是晚上与我们进行交流,虽然公司业务员工下班回家,但只要客户那边有...
黑河市19199967093： 领导在微信上给你发消息,该回吗? - ？
守邦复方： 下班后工作消息,该不该回?我的观点是:这是一个必答题,它不是回与不回的问题,而是大衫怎么回的问题.不管有什么样的理由,及时回复或晚回复领导的消息,都是一种正确的职场态度.这与“下班后的时间由自己做主”无关,而是基本...
黑河市19199967093： 领导现在突然喜欢非工作时间给我发工作信息怎么办!!!!!!!!!! - ？
守邦复方： 要是你对于这个工作已经是可做可不做的了,那就没有必要理他了,下班时间给你发信息你可以不回复的,到时候就说家里有事情耽误了没看到,上班时间你再去跟领导去道歉就可以了.
黑河市19199967093： 如何委婉的拒绝领导对你的某些暗示? - ？
守邦复方： 有两种方法可以委婉的拒绝领导.一种是找借口,一种是装傻.用这两种方法拒绝领导的暗示,都不会太直接,让领导感到不适. 先说找借口.比如下班之后,你的领导突然约你去喝酒,说酒局上就差你这么一个活泼可爱的美女了.你可以和他...
黑河市19199967093： 职场中,老板的微信应该秒回吗 - ？
守邦复方： 我个人的情况是这样的 上班时间:无论什么事情,秒回.这个时间段,老板是给你薪酬的,也可以理解为,这段时间你卖给老板了.只是微信信息的话,是应该秒回的. 下班时间:看事情,与我的重视程度.如果这件事情会对我今后的工作造成影响,我会回复并且处理事情.如果无关紧要,我会第二天再回复.老板说过我这个事情,说我不留意微信.我是直接回答,我昨天太累,早早睡下了,今天上班一看到,我就回复你此事云云...理由自己找合适的.但是千万不要正面刚,说下班时间是由我自己支配. 当然是这个道理,但是老板会很没有面子.你以后的工作会有影响,甚至失去你现在的工作. 希望帮到你吧.
黑河市19199967093： 领导发的工作微信怎样回复? - ？
守邦复方： 一、情商低的人回复“好的”“收到”不管是领导私信安排工作,还是在微信群内安排工作,很多人看到消息的第一反应就是回复“好的”“收到”“ok”等等,在他们看来这样的回复简洁明了,而且很爽快.可是,在领导看来,这样的回复很...
黑河市19199967093： 下班后老板每天都会发微信问我到家了没 - ？
守邦复方： 可能对你有意思
