工作中经常被领导怼，我该怎么办？
经常被骂这说明工作没做好，没做到位啊，想要不再被骂就要不断进步，减少错误，具体做法：
我们要知道老板发火怼你背后的原因是什么。如果原因在你身上，那就请好好听取老板的意见，反省自己的问题，再作出调整。如果问题不是出在你身上，你恰好只是撞到枪口子上，那原则上就是老板的问题，可此时还是不建议顶嘴。就跟情侣间吵架是相似的，对方越反驳，你就会越计较越生气。
心态，当时老板骂你时，他的心态很重要。除了工作上的失误以外，还有一种是情场上的失误。假如说，老板提出处理方法，但你不同意，当着众人的面公开驳斥，甚至质问你老板。是的，就是你挑战他的权威，他感觉不受控制了，就会容易焦虑，很多时候老板就会选择以“骂你”来建立微信。
准备工作要做好，工作走在老板前面。提前一天把第二天和老板相关的工作列个表，哪些要提前准备、需要哪些材料资料、需要哪个部门配合、时间规划得怎么样、有哪些老板是可能要问的统统做好，做到心中有数。
了解老板习惯。有些老板上班第一时间要看相关报表、有些喜欢先到公司到处走一走看一看、有些喜欢追求完美讲究细节等等，要根据老板的习惯对症下药，被老板骂了按其要求改正，并以此为标准作为工作的模板，整理成册存档以后再有相关的就不会犯错。
汇报工作说结果，请示说方案。对老板汇报工作时候不要啰里啰嗦一大堆，实际上什么也没做成，完成直接说结果，未完成的说明客观原因，制定的改进措施，承诺什么时候能完成。请示老板时候要带着方案去，事事等老板教你做不骂才怪。
习惯对待，强大内心。有些老板不管青红皂白就骂人或者是习惯性对亲近的人骂人，你要习惯就好，因为现实中见过不少经常被老板骂的员工还是老神在在工作好几年也没被炒鱿鱼的。
首先要摆正心态，其次领导能怼你，说明你的问题并不是什么大不了的问题靠怼一怼差不多就解决了，真出了什么天大的事儿他反而不骂人了，在我们的工作当中经常也会这样。领导的原则一般都是你真的做不到，我不会骂你，但你明明做得到，却你不上心，那我一定会怼你。 领导怼你通常是在指责你的态度，而不是你的能力。
可能是因为你总会出一些错误才会被领导怼，我觉得你还是要适当的提升一下自己的专业能力，也有可能是你的沟通出现了问题，所以领导会怼你和领导沟通的时候适当的转变一下，这样会好很多。
我感觉你什么事情都跟别人干不好/算啦/就这样吧/如果不合适/到此为止就行啦/……/人家想干活可以找我/我感觉没有什么理由？/……嗯/了该/……
应该改善自己的工作，或者直接辞职，这样的领导不要也罢。
在国企单位,被领导长期批评打击辱骂,该如何处理?
1、面上一定要保持克制，克制自己的情绪，2、在公司赋予领导的职权之下，要说服自己，调整心态，3、工作上要保持危机意识，要谨小慎微，4、平时注意保持跟领导之间的分寸跟距离，5、要学会韬光养晦，学会收集一些资料，以防不时之需。
在群里经常被领导怼,感觉没面子,不想干了
如果是你话多了，你就收声吧；如果这领导无缘无故怼你，你就炒他鱿鱼
当领导看你不顺眼,一直怼你,咋办?
我觉得是自己工作不到位，我会努力工作的，会钱研业务，做好本职工作。
在办公室被领导无故怒骂,该马上回怼他吗?
在办公室被领导无故怒骂，该马上回怼他吗？职场中，工作出现问题被领导责怪是经常发生的事情，在网上看到一个消息，小伙在工作中出现了小的失误，结果领导在办公室内大发雷霆，直接发火大声训斥。小伙也不敢示弱，直接怒怼领导，各种吐槽，两个人最后吵得不可开交，最后直接被开除了。在职场中，谁都有...
职场中领导对你有意见,故意时不时地整你怎么办?
我们在一般时候都和领导相处得还可以，虽然谈不上熟悉和亲近，但是起码还是和谐共处，只在工作上有交集。但是有的人却会发现，领导不知道为何突然开始针对自己了，有时会突然加一批任务给自己，说这是紧急任务，一定要尽快完成，可是自己忙成狗的时候，旁边的同事却在悠闲地看文件，有的人还会被领导调岗...
如果同事犯错,领导批评你怎么办
再一再二不再三，如果说每一次在同事做错事情之后，领导都选择批评你的话，那么可能领导就觉得你是比较好欺负的，就会想利用你来起到到一个杀鸡儆猴的效果，而在这里找别人就建议大家没有必要去进行忍让了。每个人都不希望自己总是被批评，如果说你总是被批评的话，同事对你的态度可能也是非常的不好...
天天被上级骂,但工资很高,我应该如何抉择呢?
对领导的提问疑问三不知？第二我们是普通人，工作中被骂时要淡定。被骂成为一种常态更需要反思到底是自己的问题，还是领导的问题？如果是自己有问题，领导恨铁不成钢，被骂反而有助于自己认清现实，追求进步。何况，自己的问题，换个工作就能解决了吗？这个无异于掩耳盗铃嘛！根本治标不治本。与其不...
面对老板的无理指责你会选择忍让还是反抗?
好多人都觉得领导无理取闹是因为他的身份和地位，除了安然接受，没有别的方法。如果你也这么想的话，就免不了在工作中被领导无缘无故指责和批评。最好的做法是用以下三招，就能让自己化险为夷：一、死皮赖脸---可以变相减少领导的惦记 领导一无理取闹就想找那些软柿子捏，所以想逃避领导的无理取...
职场中,如果领导找我茬怎么办啊?
三、不废话，怼回去---就不会一直被领导欺负着 有些领导找你的茬儿，可能就是看你，老是想欺负你，所以对他找茬的行为，可以不用那么多废话，直接怼回去。只要你能找出他行为的漏洞，知道自己占理的地方，就可以跳出他为你设置好的圈套，在工作上永远就不会被他欺负了，这需要你有足够的胆量！四...
在工作中处理棘手问题时,如何避免自己被人怼?
在工作中处理棘手问题时，有时会遇到难以处理的情况，可能会导致人与人之间的误解和不和。在这种情况下，有一些技巧可以帮助您避免自己被怼。理智而礼貌地与他人交谈：保持冷静，不要过度激动或情绪化。尽可能以礼貌和理智的方式表达您的观点，并尝试听取他人的意见。如果您认为对方的观点是错误的，请以...
革袁金花： 像你这样的事有几种解法.,1是老板对你寄予厚望,对你特严格要求,2,你事实在做事中有些事没做好,3.老板的要求高,4.老板对你有偏见.5老板心态不好,总之现在给别人干活是很累的,别难过了,很快就会好的,
沐川县13447615995： 上班领导总是骂我怎么办? - ？
革袁金花： 不知道你现在上班还会不会挨骂,我也是上班老给店长骂,现在是我是给她骂的最多的了,她喜欢的店员做什么都是对的,我做的都是不好,不认真的.今天下班因为我的疏忽按错收银的了.唉,现在觉都睡不好,明天去上班肯定又给骂的死死了,人活着好累
沐川县13447615995： 工作中被上司无故指责,该如何回答? - ？
革袁金花： 首先第一;寻找恰当的机会来向领导说明情况.第二,通过自我批评,来承担没有及时沟通的错误,第三;就是你对他的错怪冤枉没有任何消极情绪.咋们详细来说一说,第一;找个领导心平气和的时候,详细的书面或者口头的说明具体的情况...
沐川县13447615995： 老挨领导骂该怎么办 - ？
革袁金花： 首先找一下自身原因,老板批评的是否正确,不要找借口,如果是你个人原因有错就要承认,这才是对自己负责,然后努力完成任务后主动向老板汇报,同时诚恳的承认前期工作存在的失误,向老板道歉并保证不再犯同样的错误. 第二,如果存在误会也不要马上找老板辩解,等老板火气消了以后再找机会跟老板解释,误会解开老板会对你一如既往. 第三,如果是老板蛮不讲理,经常如此,那么就要看薪酬待遇如何,根据实际结合自身情况进行选择吧.
沐川县13447615995： 天天被老板骂..该用什么心态对待? - ？
革袁金花： 改变不了环境,就改变自己,你可以选择直接一点的就是换份工作,或者以平常心对待,安分守己的做自己分内的事情,不要去理会.记住一句话:天地不容我,心安即是归处.
沐川县13447615995： 工作后发现自己承受能力很差,经常被领导骂哭,要怎么办? - ？
革袁金花： 从哪里跌倒就要从哪里爬起来,既然大家不认可你的工作能力,那你就要提升自己的工作能力.如果你的能力很差,而且不愿意做出改变,被骂是自然的.能力差不要紧,要紧的是你是否改正,如果你每天能够加班加点的完成上级安排的任务量,那我相信上级也不会自找麻烦.要给自己一些自信心,每天给自己加油鼓劲和定目标.
沐川县13447615995： 老被上司骂怎么办 - ？
革袁金花： 如果你真的不能接受领导的工作要求.最直接的是选择脱离他的管理范围,比如离职、换部门 另一种思考则是:真的是领导的要求很过分吗?还是我们自身也存在问题或者不足.要学会处理好与领导的关系,不管你到哪里工作.1、多拍“马屁...
沐川县13447615995： 我该怎么办! 我很生气,我的上司每次都骂我. - ？
革袁金花： 这个问题确实很纠结,但我想你能表现的强硬点,就算错了,你的上级会做人的话也应该私下找你沟通一下,而不是破口大骂能解决问题的·如果你觉得你很喜欢这份工作的话我希望你能从自己身上找原因,你可以不反驳,你的工作表现最重要!如果你讨厌这工作你可以潇洒点,可以对骂·然后潇洒走人!
沐川县13447615995： 总是挨领导批评,该怎么办? - ？
革袁金花： 挨批评时要沉着冷静 虽然遭受批评的原因各不相同,错误也不一定就在自己身上,但是,在遭受批评之后,沉着冷静是第一要务.面对批评,人的第一反应往往是情绪激动,并试图为自己的过失寻求开脱和辩解,特别是在受到误解时.然而在...
沐川县13447615995： 工作天天被上级骂,怎么办 - ？
革袁金花： 工作挨骂很正常,即使自己没错是老板的错,领导者是自我为中心的,都有那种强迫症,要求员工安自己的思维行事,即使你是对的,老板是错的,但老板还得说你的错,这是很正常的,所以要学会忍让、理解,除非辞职,其实哪个地方都一样!
