舒伯特课程目标取向的分类
《世上最快的印第安摩托》:真正的老炮,绝不轻言退出江湖
回看伯特买二手车这个段落:当费尔南多意识到伯特虽然年老,却是个机械天才时,他想用高薪留住伯特在他的交易市场工作。然而,尽管两人关系已然混熟,伯特还是拒绝的费尔南的提议。 对于一个目标坚定的人来说,拒绝各种诱惑是人生修炼得更加强悍的必修课程。在一个寻常意义上遥不可及的梦想完成之前,他必须一刻不停的走下...
如何认识并实践医师职业精神2000字论文
先进诊疗技术的广泛运用加深了重物轻人、重技轻德的思想倾向。诚如罗伊·伯特(Roy porter)指出:“医学有时似乎由主要对发展它的技术能力感兴趣的精英来领导,而他们很少考虑它的社会目的和价值,更不用说病人个体的痛苦。”既往医生为诊治病人通常采取聆听病史、仔细问诊和望、触、叩、听(中医叫望闻问切)的查体方法...
如何完善企业培训体系?
其次，完善内部培训制度 制度管人、流程管事。培训制度就是保证企业培训系统顺利高效运作的“堤坝”，也是最基本的管理工具。但是，制度分为纲领性制度和操作性制度两种，制度设计需要涵盖企业目标，需要符合规律原理和逻辑，更要简单和流畅。这样才能保证培训管理的效果。最后，搭建在线培训系统 培训目标和制作...
我要学大学的全部平面设计课程,都有什么,都要什么书?
[54] 廖洁连.中国字体设计人:一字一生[M].湖北:华中科技大学出版社, 2012 .[55] 刘丽华.《二十一世纪艺术设计精品课程规划教材——包装设计》北京:中国青年出版社,2009.[56] 卢小雁.电脑广告设计与制作[M].北京:高等教育出版社,2004.[57] 鲁道夫•阿恩海姆.视觉思维:审美直觉心理学[M].四川人民出版社,19...
艺术概论课程的主要研究对象
郝伯特·西蒙:“凡是以现存情形改变成想望情形,为目标而构想行动方案的人都在搞设计。”——最本质的意义是计划\/设计,即预设一定的目标并为此而建立方案。(不是以大工业生产为前提的意义) 二、设计的意义 设计是人类改变原有事物,使其变化、增益、更新、发展的创造性活动。设计是构想和解决问题的过程,它涉及人类...
在增强领导班子凝聚力方面本单位存在哪些突出问题具体表现是什么...
所谓领导力,就是建立愿景目标的能力,是使自己与他人承诺于企业长期成功的能力,是激发他人自信心和热情的能力,是确保战略实施的能力。受益于全球标杆企业的领导力课题研究成果,作者结合几年来访谈众多企业高层的发现,为中国企业领导者建立了四维领导力模型:价值取向、趋势把握、组织运营和人才发展。作者将透过领导者的...
凤阳县消炎回答： 舒伯的生涯发展理论舒伯(1953)根据自己“生涯发展型态研究”的结果,参照布勒(bueller)的分类,也将生涯发展阶段划分为成长、试探、决定、保持与衰退五个阶段,其中有三个阶段与金斯伯格的分类相近,只是年龄与内容稍有不同舒...
