竞争文化的理解
对企业文化的理解与认识
对企业文化的理解与认识 引导语：企业文化是企业的灵魂，是实现企业制度与企业发展战略的重要思想保障，是企业制度创新与经营战略创新的理念基础，是企业活力的内在源泉和企业行为规范的内在约束。下面是我为你带来的对企业文化的理解与认识，希望对你有所帮助。国内企业界关于企业文化建设的热情一浪高过一浪...
名词解释~文化
文化是相对于经济、政治而言的人类全部精神活动及其产品。文化是智慧群族的一切群族社会现象与群族内在精神的既有，传承，创造，发展的总和。它涵括智慧群族从过去到未来的历史，是群族基于自然的基础上所有活动内容。是群族所有物质表象与精神内在的整体。具体人类文化内容指群族的历史、地理、风土人情、...
如何认识文化冲突的意义
冲突不仅仅是竞争的结果，它存在于很多形式当中，管理人员应当理解冲突出现的不同方式和解决的不同方法。冲突存在的背景强烈地影响着冲突解决的过程。首先，考虑冲突的积极方面和消极方面。其次，讨论组织中可能发生的不同水平冲突。最后，找出处理冲突的一些基本策略。冲突在组织的环境中相当普遍，这并不是...
什么叫文化竞争力
所谓文化竞争力，概括地说，就是各种文化因素在推进经济社会和人的全面发展中所产生的凝聚力、导向力、鼓舞力和推动力。文化竞争力对外是指一个国家的文化与其他文化对一个国家的影响；强势文化不但影响一个的文化与习俗，还能影响一个国家的政治生态，例如唐朝对朝鲜，日本，越南的影响 对内体现在人们的...
谈谈对中国文化的理解
可以说,这几句话点中了当前对中国文化理解和传播方面的软肋。我们有些人,对中国文化洋洋得意充满自信,不遗余力地赞美,然而对其“可解释之处”往往又很茫然。以己之昏昏,当然不可能使人昭昭,更重要的是,建立在这种基础上的文化自信注定很虚妄。 有鉴于此,面对愈发激烈的文化竞争之势,对中国文化这锅“老汤”,我们...
文化理解的几个维度
文化谁还不知道，不就是有一定的学历，博学多识出口成章，视野广阔，人文知识丰富吗？大家讲的都有一定的道理，也从不同角度讲到了文化的含义。有文化到底是什么呢？简言之，文化就是人类的生活要素形态的统称。文化是相对于经济、政治而言的人类全部精神活动及其产品，文化涉及于人类的衣、冠、文、物...
高二政治《文化与社会》知识点归纳
1.1.1、理解文化的内涵 (1)这里的“文化”是相对于经济、政治而言的人类全部精神活动及其产品。其中，既包括世界观、人生观、价值观等具有意识形态性质的部分，又包括自然科学和技术、语言和文字等非意识形态的部分。(2)从文化与人类社会的关系来看，文化是人类社会特有的现象。文化是由人所创造的，...
如何理解文化的本质和核心是“人化”,举例说明?
文化是任何人的活动都具有的“色彩”的,也就是人的思想、感情、活动及其结果中所包含并表现出来的特征和意义; (二)“文化”主要是个动词。梁漱溟说,文化归根到底也就是“人的生活样式”。不要把它只当做一个名词,企图寻找某个现成的“东西”来代表文化,而要联系人的活动方式和过程,注重人的“生活样式”来理解...
"文化冲突论”评析
假如我们与他们发生了利益冲突,我们是不会到利益目的为止的,因为我们对这种残忍坚决不能接受,他们则对我们的“浪费行为”难以接受和理解,因而冲突还要继续加深,还要在文化领域里展开。 当今人类的各种冲突集中表现在文化冲突上,说明人类的冲突正在加深。争夺生存空间的军事冲突已让位给无硝烟的经济竞争,而经济也是一种...
五四新文学的启蒙文化传统的特点和抗战以来的战争文化传统的特点是什...
在内容上，启蒙文化传统以启蒙教育和精神批判为特点，与来自国家权力所支撑的主流意识形态相对立，而战争文化传统则以原来的启蒙对象为服务对象，形成了国家意识形态、知识分子的战斗精神和民间文化形态相互独立又相互渗透的复杂格局。因此，战争文化传统在很大意义上是对启蒙文化传统的否定。要真正理解两个传...
九龙坡区汕鮀回答： 所谓文化竞争力,概括地说,就是各种文化因素在推进经济社会和人的全面发展中所产生的凝聚力、导向力、鼓舞力和推动力.主要表现为以下三个方面内容: 一是文化创新能力.同其他领域的创新相比,文化创新更具有特殊的意义.从某种意...
翠之13078545115问： 结合实际工作谈谈你对企业文化的理解? - ？
九龙坡区汕鮀回答： 企业文化的概念不太好理解,它属于企业管理中行为层面、精神层面的软管理.说得通俗一点,企业文化就是一个企业骨子里的东西,是一个企业经过一定时期的发展,已经养成和具备的风格、习惯、特质、是非观等等.很多企业在整理企业文化价值观时,通常的做法就是去搜别的企业的写法,然后凭感觉做做文字功夫,就说自己有企业文化了.其实这种做法是不对的.
翠之13078545115问： 企业文化的真正含义是什么? ？
九龙坡区汕鮀回答： 综观中外对企业文化的分析和理解,我们可以这样去定义企业文化:它是管理理论的重要概念,是企业在适应市场竞争和强化自身管理的过程中,经过企业的领导集体长期...
翠之13078545115问： 对企业文化的理解? - ？
九龙坡区汕鮀回答： 首先要弄清楚什么是文化.说到文化,从某种意义上来说,每个人都懂,但也没有人能说得很清楚,目前的解释有1700多种.培训学院选用了英国的解释:文化是人群为了生存而对环境作出的适应方式.文化其实就是对生存而做的调整.现在,...
翠之13078545115问： 怎么样去了解和理解一个企业的文化? - ？
九龙坡区汕鮀回答： 所谓企业文化就是一个企业信奉并付诸于实践的价值理念,是企业的“灵魂立法”. 企业文化反映了一个企业内部隐含的主流价值观、态度和做事的方式.企业文化可以使公司产生凝聚力并且提供竞争优势.非标准答案是我的理解:1、企业文...
翠之13078545115问： 文化在当今国际竞争中的地位和意义是什么(100字左右) - ？
九龙坡区汕鮀回答：[答案] 全球化的时代是文化竞争的时代,文化在综合国力竞争中的地位日益重要,国家竞争中仅凭经济、军事实力很难完成取得优势.一个国家要想真正的成为大国强国,不仅仅要有形的作为硬实力,还需要软的实力,文化是国家竞争力的重要底座,国民之...
翠之13078545115问： 如何正确认识企业文化 - ？
九龙坡区汕鮀回答： 可以从以下五个方面进行认识和了解: 1、企事业文化管理包括制度的建设和制度管理.企业文化是在一定的社会历史条件下,企业生产经营和管理活动中所创造的具有该企业特色的精神财富和物质形态.它包括文化观念、价值观念、企业精神...
翠之13078545115问： 怎样理解文化竞争力的问题? - ？
九龙坡区汕鮀回答：[答案] 文化的竞争力主要体现在两个方面,一个是引导,一个是服务.引导,即是引导社会前进和发展的主要方向;服务,即是服务于社会前进和发展的过程.
翠之13078545115问： 中国需要什么样的竞争文化 - ？
九龙坡区汕鮀回答： 首先,孝道文化的核心是敬老养老.作为中华民族普遍认同的优良传统,它强调幼敬长、下尊上,要求晚辈尊敬老人,子女孝敬父母,爱护、照顾、赡养老人,使老人们颐养天年,享受天伦之乐,这种精神无论过去、现在还是将来,都具有普遍...
