盘点少货员工要赔钱吗

作者&投稿:蒯烟 (若有异议请与网页底部的电邮联系)

...因为上月公司盘点店里的东西少了,应扣员工的工资吗?
扣员工公司是不能解决问题的本身,反而会让员工得不到关怀与信任,你需要充分信任这个员工,并且让它提供一些有价值的帮助下,杜绝或者减少类似事情的发生。如果该员工提供的一些建议和方法让便利店得益,也需要提供奖励,这样可以提升员工积极性,对未来整体店的发展是有时代性的变化。

德邦接货员我是新员工,去工厂接货少了一个需要我赔钱吗?
在德邦接货的过程中,如果接货少了一个的话,那么如果你可以提供这个货不是你丢失的,而是在这个其他的路径中丢失的,那么是不需要你赔钱的,但是如果你无法证明的话,这个可能是需要你赔钱的。

...公司按销出的价格要求员工平摊赔,请问这样合理吗?
你们公司仓库有没有专门的库管,有的话公司应该追究他的失职责任,与其他员工无关。如果没有库管,也不应该平摊到员工的身上,不但不合理也不合法,员工完全可以拒绝!

好公司来货少货了公司不承认要员工赔,金额超过一千可以报案吗
好公司来货少货了公司不承认要员工赔,金额超过一千可以报案。根据查询相关公开信息,好公司来货少货了公司不承认要员工赔,金额超过一千可以报警可以作为证据使用,但不一定会立案,属于经济纠纷,建议通过法律途径要求对方承担退款或继续供货的义务。

由于盘点时少了货品,用人单位要员工赔偿对吗?
首先看是不是因为你的过错造成的,一般承担一部分

公司丢货要求全体员工均摊1万赔款是否合法?
一带货主播称公司丢货让员工集体赔货?姚女士称,自己上班不到一个月,工资还没发,被通知店铺盘点货物有丢失,要求每人支付302.62元。姚女士称,公司并未告知丢失货物的具体信息。自己拒绝赔付,店长在群里要求自己拿出没有偷东西的证明。目前公司还未做出回应和处理。那么,公司让全部员工赔偿合法吗?...

商场盘点发现衣服少了让员工赔偿合法吗?
你好,不合法,除非商场能够证明衣服是员工偷的,或者员工故意送给别人的,否则商场无权要求员工赔偿。

来了一个多月服装店上班,盘点少了几万的货,要求每人赔5-6千劳动局能...
如果不是因为劳动工资的问题劳动局是不会介入的,盘点的时候少了几万块钱的货,老板要求你出5到6千块钱是不可以的,只要你没有偷这些服装,可以报警处理,让警察同志来帮助你。

公司可以以少货员工没赔钱克扣工资不发吗?
如果是劳动者原因给公司造成损失,用人单位可以追究损失费,但不发工资属于违法。

员工不小心冲了点小货要不要扣钱
不。正常情况下只要不是故意的弄坏厂里的东西,老板是不会扣钱的,在厂子里干活,不小心弄坏厂里的东西是很正常的,一方面,由于人的精力和脑力有限,偶尔失误出错在所难免。厂里的机器设备工具器械等也是有寿命的,使用过程中损坏也正常。

定巧13092758678问: 我在一家公司仓库发货,这次盘点东西少了,公司以失职解雇我,能不能要求赔偿, -
平塘县地塞回答: 如果确实是失职,且公司规章制度有规定的,属于合法解除劳动合同,无法要求赔偿.以上意见,仅供参考.

定巧13092758678问: 商场盘点发现衣服少了让员工赔偿合法吗? -
平塘县地塞回答: 你好,不合法,除非商场能够证明衣服是员工偷的,或者员工故意送给别人的,否则商场无权要求员工赔偿.

定巧13092758678问: 如果仓库盘点时发现短货情况,让库管员赔偿是否合理? -
平塘县地塞回答: 问题出现应该及时细致查找原因,库房管理是否存在漏洞,查找该物品出入库记录,库房的钥匙管理是否有问题. 另外在管理方面应该有规定,物品丢失的赔偿比例,当然仓库物品丢失库管员应付主要责任但不是全部责任,不应该赔偿100%.

定巧13092758678问: 兼职时,店内盘货少需要我赔吗? -
平塘县地塞回答: 肯定会的,你只要负责你就要承担这份责任

定巧13092758678问: 劳动法公司仓管盘点差货该赔偿吗 -
平塘县地塞回答: 只要你没违反劳动纪律,自己也没有监守自盗,你应尽的责任就做到了,不应该赔偿.

定巧13092758678问: 超市每次盘点数不对,要求员工赔偿合理吗 -
平塘县地塞回答: 这个肯定不行了.这个也不合理呀.是你超市对安保掂的不好.与员工那是没有关系的.因为你没有抓住员偷你东西.你们可以申请劳动仲裁呀.

定巧13092758678问: 在超市上班盘点发现货不见了一千多要员工赔吗? -
平塘县地塞回答: 应该负责一部分责任

定巧13092758678问: 超市盘点后有差异员工赔合法吗 -
平塘县地塞回答: 不合法; 超市的货损货差都有一定的数值范围,不能让员工赔偿.

定巧13092758678问: 仓管员赔偿问题,仓库少货,是否应该由仓库管理员全赔呢? -
平塘县地塞回答: 不合理!对仓库来说出现少量盘点短货是正常的!如果数量差距大的话应该让仓管查名原因!

定巧13092758678问: 我们没有和超市老板签合同,超市盘点少钱时需员工赔偿合法吗? -
平塘县地塞回答: 不管有没有签订劳动合同,超市老板要求赔偿都要提供证据,证明是你们导致少的钱,否则不能要求你们赔偿.


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