未满16周岁打工老板不给工资
拖欠童工工资可以报警吗?
拖欠童工工资可以报警。1、要先收集相关证据，向人力资源和社会保障局的劳动监察大队投诉。2、可以通过媒体予以曝光，引入执法机构的监督与检查。雇佣不满16周岁的人做工，是雇佣童工的行为，是违法的。拖欠童工工资也是违法的。法律分析法律明确规定了企业不得招录童工，使用童工是属于违法的行为。童工是指...
暑假里面去饭店打工(未满18岁)店老板算不算非法雇用童工?
只要你拿钱,就算童工了,我先说一下法律上是怎样来确定童工的~所谓童工就是指未满16周岁，与单位或个人发生劳动关系从事有经济收入的劳动或从事个体劳动的少年、儿童。我国《劳动法》第十五条规定禁止用人单位招收未满16周岁的未成年人。对招用童工，我国《劳动法》第94条规定：“用人单位非法招用未满16...
不满十六周岁出外打工家长受法律责任有哪些我是强硬出去打工,父母不同 ...
一、《中华人民共和国劳动法》第十五条规定：“禁止用人单位招用未满十六周岁的未成年人。”二、《禁止使用童工规定》第二条规定：“国家机关、社会团体、企业事业单位、民办非企业单位或者个体工商户均不得招用不满16周岁的未成年人。”三、雇佣童工不给工资，可采取以下手段1、收集相关证据，向人力资源...
未满16周岁打工不给钱怎么办
法律分析：和老板谈，如果他不给工资你去劳动仲裁告他，雇佣未成年人，他支付的就不担是工资了，还会受到处罚的。法律依据：《中华人民共和国劳动法》 第九十四条 用人单位非法招用未满十六周岁的未成年人的，由劳动行政部门责令改正，处以罚款；情节严重的，由工商行政管理部门吊销营业执照。《工资支付...
未成年打工 老板不发工资 不满16周岁 没有签合同 该怎么办
找当地的劳动监察大队申诉，要求解决。按照《劳动法》规定，工资按月发放。当月可以发放上月的工资，但跨月违法；如果公司拖欠工资，劳动者可以到劳动监察大队投诉，由劳动监察大队责令用人单位限期发放工资，逾期不支付的，还要加付赔偿金。《劳动法》第五十条规定：工资应当以货币形式按月支付给劳动者本人。
未满十八岁少女进入KTv打工老板招收违法吗?
不违法。只是不能招收未满16周岁的未成年人，招了未满16周岁的未成年人，就违法了。
请问研究生一月补贴多少?
(2)具有中华人民共和国国籍，年满16周岁持有中华人民共和国居民身份证；(3)诚实守信，遵纪守法，无违法行为；(4)学习努力，能够正常完成学业。2、复旦大学硕士研究生申请国家助学贷款需要提交的材料 (1)进入复旦大学研究生信息管理系统助学贷款模块申请国家助学贷款，打印《国家助学贷款申请审批表》一式三份...
我的弟弟9月27日晚上开车撞死了一个60多岁的老头,当时的情形是下雨...
你弟弟在这起交通事故中承担全部责任。但是否构成交通肇事罪，还要看是否符合以下条件。所谓交通肇事罪，是指违反交通管理法规，因而发生重大事故，致人重伤、死亡或者使公私财产遭受重大损失的行为。一、犯罪主体 本罪的主体为一般主体。即凡年满16周岁，具有刑事责任能力的自然人均可构成。其中，本罪的主体...
未满16周岁打工犯法吗
法律分析：禁止用人单位招用未满十六周岁的未成年人。允许单位招用未成年工，即年满16周岁未满18周岁的未成年人。法律依据：《中华人民共和国劳动法》第十五条 禁止用人单位招用未满十六周岁的未成年人。文艺、体育和特种工艺单位招用未满十六周岁的未成年人，必须遵守国家有关规定，并保障其接受义务教育的...
满16周岁可以去哪些地方打工?
16岁在学校学习给自己“打工”最好。其他的都不行。编辑于 2021-04-09 · 著作权归作者所有 赞同 0 评论 易卜乾坤 16岁打工你会什么？搬砖你行吗？技术你有吗？给你图纸你会看吗？高中没毕业你能学会看图纸吗？让你干保安你能镇住歹徒吗？16岁除了上学就是在宾馆门前 ...
淮安市欧宁回答： 公司不得雇佣未成年人,你未满16岁给他们打工,他们是违法的.现在又以你未满16岁为由不发你工资,是他们的狡诈,可以去劳动仲裁解决.你未满16岁就不要出去打工,有机会还是好好学习吧,或者学一项技能,对你以后找工作有所帮助,希望我的回答能帮到你,请采纳.
宰柳18947819350问： 不满十六周岁工资钱不给我的怎么去劳动局告 - ？
淮安市欧宁回答： 用人单位录用未满16周岁的,构成使用童工.与用人单位协商劳务报酬支付事宜,不支付的,可以以用人单位非法使用童工为由向劳动保障部门(一般为劳动监察大队)投诉、举报,并要求用人单位支付报酬.用人单位应当受到相应的罚款处罚...
宰柳18947819350问： 未成年老板不给结工资劳动局管不管 - ？
淮安市欧宁回答： 必须管,但是看你是什么年龄阶段的,未成年工是16-18岁的劳动者,采取的特殊劳动保护措施,劳动法规定,禁止招用未满16岁的未成年人,招了就违法.而且钱你还一样能拿到,工资低还可以说老板克扣工资
宰柳18947819350问： 我通过中介找的工作,我未满18岁,但是满了16岁.如果他们不给工资,我该怎么办? - ？
淮安市欧宁回答： 一定会给你工资的.因为你是通过中介找的工作.中介可以去向他收钱.如果对方不给你可以去找中介要钱.
宰柳18947819350问： 我今年未满16岁出来打工了四个月,老板不给我发工资,我把老板告劳动局以后还能要工资不 - ？
淮安市欧宁回答： 能要啊,虽然你不算劳动者,但你提供了劳动,一定能拿到钱
宰柳18947819350问： 我是个未成年.在打工我老板压了我一个月工资.也没有签合同.怎么办 - ？
淮安市欧宁回答： 那要看你有没有年满16周岁,如果年满十六周岁那就是正常的劳动者,老板压你了一个月的工资,只要能证明你干了,老板该给你那么多的工资,那就可以去当地劳动局投诉.而且即使未满十六周岁,单位雇佣童工还要受罚,但是你的工资还是应当照给的.
宰柳18947819350问： 未成年去打工老板不给工资怎么办 - ？
淮安市欧宁回答： 去劳动局仲裁 或者监察投诉. 老板除了要立即支付你工资外,还要承担非法雇佣童工的责任.如果情节严重,比如安排了重体力、高危的工作,老板还要承担刑事责任,会坐牢的.
宰柳18947819350问： 我是一个未成年.和签了合同压了一个月工资不给了怎么办? - ？
淮安市欧宁回答： 您好,如果您不满16周岁去上班,那么该企业属于非法使用童工. 超过16周岁是可以工作, 至于企业不支付工资, 可以到当地劳动监察大队投诉, 也可以到劳动仲裁部门申请劳动仲裁, 如果还没有解决的话, 可以向人民法院起诉, 望采纳谢谢
宰柳18947819350问： 我是未成年,在外打工,可是老板开除我了,并且不给我工资,我该怎么办才能要会我的工资? - ？
淮安市欧宁回答： 去当地劳动部门申诉,你公司用你这个未成年,公司已违法,还不给工资,一定会罚款的.
宰柳18947819350问： 未满十六周岁去工作,想辞职但是不给工资怎么办. - ？
淮安市欧宁回答： 在中国,童工是指未满16周岁,与单位或者个人发生劳动关系从事有经济收入的劳动或者从事个体劳动的少年、儿童.用人单位使用童工的,由劳动保障行政部门按照每使用一名童工每月处5000元罚款的标准给予处罚;在使用有毒物品的作业场所使用童工的,按照《使用有毒物品作业场所劳动保护条例》规定的罚款幅度,或者按照每使用一名童工每月处5000元罚款的标准,从重处罚.劳动保障行政部门并应当责令用人单位限期将童工送回原居住地交其父母或者其他监护人,所需交通和食宿费用全部由用人单位承担.保留好你的工作证据,起诉,一告一个准!
