暑假工维权找哪些部门
农民工维权应该找什么部门
农民工劳动维权可以找当地的劳动监察部门进行维权，劳动监察部门依法纠正和查处违反劳动保障法律、法规或者规章的行为。
单位不让员工休息,休息一天扣双倍工资怎么维权?
用人单位不让休息，劳动者可以到当地劳动监察部门反映，并可以申请劳动仲裁。不让劳动者休息涉嫌违反劳动法，侵犯劳动者的合法权益，可向当地劳动监察大队投诉，申请劳动仲裁。劳动者同时可以要求用工单位支付经济补偿。法律分析我国劳动法规定公司应当保证劳动者每周至少休息一日。公司不得违反劳动法规定延长劳动...
维权的途径有什么?
劳动者在劳动权益受到侵害时，还可以通过信访的方式，向各级工会、妇联以及政府信访部门反映。消费者纠纷解决途径：1、协商：双方首先通过协商，达成和解；2、调解：包括民间调解、行政调解和法院调解；3、向有关行政部门申诉；等等。
学生假期工中介公司不发工资怎么办啊?
如果有合同，你也有出工做事情的记录，可以直接去当地的劳动局要求仲裁。
抚顺市农民工工资维权电话
1、用人单位存在拖欠员工工资，，员工可以拨打12333向当地劳动部门进行投诉，也可以申请劳动仲裁进行维权。2、依据《工资支付暂行条例》第七条 工资必须在用人单位与劳动者约定的日期支付。如遇节假日或休息日，则应提前在最近的工作日支付。工资至少每月支付一次，实行周、日、小时工资制的可按周、日、小时...
申请休年假企业不同意如何进行维权
法律分析：可以向当地劳动监察大队投诉。《职工带薪年休假条例》第七条规定单位不安排职工休年休假又不依照本条例规定给予年休假工资报酬的，由县级以上地方人民政府人事部门或者劳动保障部门依据职权责令限期改正；对逾期不改正的，除责令该单位支付年休假工资报酬外，单位还应当按照年休假工资报酬的数额向职工...
拖欠工资找哪个部门维权
用人单位拖欠工资，可以向当地劳动执法部门举报，劳动部门的执法监察人员会帮助协调解决;也可以到各地的劳动争议仲裁机构去申请仲裁，如果对仲裁不服，也可以到人民法院起诉。《工资支付暂行规定》第十八条：各级劳动行政部门有权监察用人单位工资支付的情形。用人单位克扣或者无故拖欠劳动者工资，由劳动行政部门...
农民工工资拖欠找哪个部门最快最有效?
1. 劳动监察部门：劳动监察部门是负责监督和管理劳动用工行为的政府部门，具有约束和执法权力。如果农民工的工资拖欠问题比较明显，可以向当地的劳动监察部门投诉举报，由他们来调查处理。2. 法律援助机构：法律援助机构可以为农民工提供免费的法律咨询和代理服务，帮助他们维护自身合法权益。如果农民工的工资...
拖欠工资找哪个部门,举报需要哪些材料
4、根据国家规定在仲裁或诉讼的时候,可以要求除在规定的时间内全额支付劳动者工资报酬外,还需加发相当于工资报酬百分之二十五的经济补偿金。二、公司不给工资怎么维权? 用人单位拖欠劳动者的工资,劳动者有3个途径可以要求支付工资: 1、劳动者可以到当地人力资源和社会保障部门的劳动监察投诉;优点:...
工伤应得哪些赔偿,应向哪个部门求助维权
职工治疗工伤应当在签订服务协议的医疗机构就医，情况紧急时可以先到就近的医疗机构急救。治疗工伤所需费用符合工伤保险诊疗项目目录、工伤保险药品目录、工伤保险住院服务标准的，从工伤保险基金支付。工伤保险诊疗项目目录、工伤保险药品目录、工伤保险住院服务标准，由国务院社会保险行政部门会同国务院卫生行政部门...
青田县苦参回答： 不给工资的话, 那就是可以去劳动局去投诉的 这是没有什么其他的办法的,劳动局就是专门管理这样的事情的地方
宁闸13716265150问： 暑假工工资没发够找什么部门投诉?电话号码是多少?原本说好的12块每 - ？
青田县苦参回答： 说实话,你是可以去找劳动局去投诉的,他们管着这个事情,但是你要是没有什么证据证明你们约定的是12块的话,那基本上也是没有办法要到你应该获得的钱的.
宁闸13716265150问： 打暑假工不给辞职怎么办?找哪些部门投诉过打什么电话? - ？
青田县苦参回答： 说实话找劳动部门没用,更没有什么投诉电话管用,这种事最实的办法就是靠自己,靠家人朋友讨要,可以先录音,但录音不是给对方听的,只是留个后手,先和对方协商,软的不行就表现的强硬些,对方走哪儿跟哪儿,还不行的话最好就是叫家人朋友一起来要了,
宁闸13716265150问： 我是大学生,在饭店当暑假工,但老板不发工资,我应该向哪个部门投诉?(该饭店无营业执照) - ？
青田县苦参回答： 用人单位不发放其工资的,劳动者应当向当地的劳动监察部门进行投诉举报,要求用人单位支付其被拖欠的工资.用人单位克扣或者拖欠劳动者工资的,劳动者可以向劳动保障监察大队投诉该单位.劳动者去劳动监察大队投诉时携带:本人身...
宁闸13716265150问： 大学生在暑假兼职中被骗怎么维权? ？
青田县苦参回答： 首先应保留好招聘兼职信息的证据,如网上找的,可截图保留证据;其次,应当保留与对方通话语音记录;最后,发现诈骗的现象可及时报警,以防人身安全.若对方拒不支付劳动报酬,则可保留与对方谈好的协议内容,可录音的应当及时录音保留,可截图应该截图,可复制应当复制,并急电劳动监督部门及时处理.
宁闸13716265150问： 暑假工没有合同怎样维护自己的权益 - ？
青田县苦参回答： 没有什么别的办法,平时多保留收集一些相关的证据,证明你和他存在劳动关系就行.如果他有违反劳动法有关规定的情况,你可以向当地的劳动监察部门反映,如果他有关于工资等违法情况,那么可以向当地的劳动争议仲裁委员会申请仲裁.
宁闸13716265150问： 暑假工怎样维护自己的合法权益? - ？
青田县苦参回答： 工资照拿 工作服是用人单位必须支付的防护用具,不得要求劳动者承担相关费用. 工卡如果完好的话权力让你承担任何费用 所以 工衣钱必须照给 要维护自己的合法权益 可以先和用人单位协商 协商不成 直接找劳动仲裁 现在劳动者进行劳动仲裁免费!
宁闸13716265150问： 暑假工老板不发工资,我手里没什么证据,去找劳动局有 - ？
青田县苦参回答： 1、学生兼职,老板不给工资去司法所投诉或者报警处理,处理不了法院起诉. 2、劳动者给单位打工,单位老板不给工资的,劳动监察大队投诉,非劳动关系不受理的,司法局投诉或者法院起诉. 3、劳动者给个人打工,司法所投诉或者法院起诉. 能不能拿到工资还是看证据.
宁闸13716265150问： 劳动者的合法权益受到侵害,应该向哪个部门求助?？
青田县苦参回答： 劳动者协会
