找工作必须要问清楚的问题
找工作要问清楚的细节是什么?
找工作要问清楚的细节为工资，实习期，假期，五险一金和福利待遇。要问的就是工资，有的公司是有岗位工资和绩效工资构成的，有的是有岗位工资、绩效工资和全勤工资三部分构成的。入职前无论HR是怎么承诺，最后都必须落实在合同里。合同里必须写明转正后月工资是多少。对于很多大学生来说，没有工作经验...
面试前一定要问清楚的6件事
岗位有无试、考证等要求要不要出差的工作的地点在哪里,是否有外派可能? 3、福利待遇 险一金什么时候缴纳(大部分公司有个时间节点,月初入职交当月,月底入职次月交),五险一金按什么基数缴纳一定一定要问清楚,按照最低工资标准还是实际工资缴纳,尤其是公积金,如果按5缴就慎重吧,还有其他什么福利(体检、饭补等)。 4...
去应聘工作需要问清楚什么
关于工作内容：明确岗位的具体职责是必须的。由于职位名称可能存在歧义，务必询问岗位的具体工作内容，以确保职位描述与你的期望相符。关于工作地点和工时：询问具体的工作地点，尤其是如果公司有多个办公地点。同时，了解正常的上下班时间以及加班政策，这有助于你规划日常通勤和时间管理。关于试用期限和培训机会...
找工作一般要问清楚什么?
一般需要问清楚：一、薪资待遇 二、福利 三、是否加班、是否有双休日 四、是否有五险一金 五、上班时间 六、辞职制度如何 七、试用期多久 八、是否包吃住
找工作应该问清楚什么问题?哪些问题必须要问?
2、接着要问清楚有没有奖金，福利，补贴或者津贴？ (比如有没有全勤奖，年终奖，生日奖，住房补贴，交通补贴，高温补贴，夜班津贴等等)福利:有没有五险一金？并问清楚工厂和个人缴纳的比例。五险:养老保险，医疗保险，工伤保险，失业保险，生育保险。3、最后要问清楚从入职到辞职后要扣除的费用有哪些？
求职需要问清楚哪些问题
这无疑就增加了你的工作时间。另一些公司有加班,但能按国家规定调休、给双倍或三倍的工资,也许你就能接受了。所以,面试时一定要问清楚这个公司加班情况和待遇。4.法定假日 中国国家规定的法定节假日一年共有11天,包括:元旦1 天,春节3天,清明节1天,劳动节1天,端午节1天,中秋节1天,国庆节3天。你要问清楚(...
找工作要问清楚什么
问题三:找工作面试的时候,什么问题应该要向企业问清楚 岗位职责,职位上升空间,部门组织结构,最重要的是薪资福利! 问题四:找工作应该问清楚什么问题,那些问题必须要问 30分 工资,试用期的工资,转正后的工资待予,上三险还是五险,公司是否还有其它福利,然后是认真兑读公司和你签定的合同条例,! 问题五:找工作首先...
找工作时候应聘者应该询问哪些问题?
二，加班情况 这个需要问清楚，有的公司虽然写了5天8小时工作制，其实每天晚上都有免费的加班。你去上班的时候看到其它人人都在加班，你如果一个人提前下班也不太好。还有的公司是给资金，给一点加班补贴，总之对于加班很多公司的处理方式不尽相同，因此一定要问清楚。三，薪酬福利情况 比如薪资结构，是...
进厂做临时工要问清楚的细节有哪些?
1、咨询他们这个工资4000-6000是怎么计算的。2、咨询吃住问题，招聘信息显示提供吃住，我们一定要问清楚，是不是免费吃住，每天吃几餐，住宿是不是什么费用都不用支付。3、咨询工作服类型，一般企业分两种工作服，普通工衣和无尘服，如果是普通工衣倒也无所谓，如果是无尘服，你就要考虑自己是否能适应。
进厂做临时工要问清楚的细节有哪些?
进厂做临时工前，需要问清楚以下细节：1. 工作内容：了解具体的工作内容和工作场所，以及工作时间、加班情况及薪资待遇等信息。2. 薪资待遇：询问薪资待遇的具体标准，包括每小时工资、工作时间、合同类型等。3. 工作时长：了解具体的工作时间、班次加班和休息情况，是否有加班费和工时管理。4. 保险情况...
饶河县奥亭回答： 每个人都不想自己只是为了工作而工作 我觉得有没有前途是最重要的 如果说有前途 是只要通过自己努力就能得到自己想要的东西的地方 我觉得还是要去拼搏下的 福利、工资、轻松不轻松、我觉得还是次要的 先去了解公司是对的 接下来去做对比 我觉得现在是你在选公司 那就先去做个对比 等有一家定下来了 再去推了其它的吧
雪帜18671232583问： 应聘工作需要问清楚哪些问题 ？
饶河县奥亭回答： 1.上班时间这个必须问清楚,万一你以为的是早九晚六结果是996?问清楚上下班时间,还有会不会偶尔加班,或者经常加班,加班的话加到几点?2.休假时间一周休两天...
雪帜18671232583问： 应届生求职需要问清楚哪些问题?哪位前辈能提供一些建议? - ？
饶河县奥亭回答： 应届生求职的时候要问清试用期时间,转正要求,试用期是否缴纳五险一金,其它的工资待遇当你拿到offer后会有hr和你谈的,个人不建议面试时问工资,先拿offer,应届生还是建议多去面试,积累经验,在选择的时候也可以多进行对比,一定要记得兴趣很重要,自己一定要知道自己想要的是什么生活什么方向,什么是自己可以想去做的,从心就好了.不要有太大压力
雪帜18671232583问： 我找工作应该问清哪些问题？
饶河县奥亭回答： 1、工资待遇 2、公司福利待遇 3、公司的合法性以及公司的性质 4、是否签订劳动合同 5、是否有试用期和试用期如何约定 6、此公司是否适合自己以及自己能否胜任 7、此公司是否有利于自己将来的发展
雪帜18671232583问： 找工作必须问的问题是? - ？
饶河县奥亭回答： 你指的是面试么`除了你简历上有的信息以外`他会问你最这个公作的看法`整个公司的看法`为什么来我们公司`可以百度一下`面试注意事项`有百度文库的`
雪帜18671232583问： 求职时应该清楚那些问题 - ？
饶河县奥亭回答： 应该了解如下情况: 1、应聘单位的属性、概况、(能在网上查到老总何许人也更好); 2、应聘单位内部组织(分几大部门)、人员结构、公司发展规划; 3、.员工福利(是否交五金?是否有车贴、是否有.....)、一般起薪、工作地点、 每月是双休还是单休等等; 4、应聘单位本次招聘有那些是适合你做的岗位; 5、大概了解你准备应聘岗位的工作职责; 6、单位或公司产品有那些或目前同类产品市售价格或产品工艺流程等等 尽力帮你,能告诉我你应聘的公司是生产、还是?还是?你应聘岗位是什么吗?这样好帮你 面试不要紧张,应聘官也是凡人,......
雪帜18671232583问： 首先找工作要问清楚什么问题,我不太知道, - ？
饶河县奥亭回答： 这要看你找什么样的工作,白领的工作就要看发展前景、工资等等,蓝领的话就看工资和工作环境和住的吃的等等.
雪帜18671232583问： 求职面试时应注意那些问题? - ？
饶河县奥亭回答： 一般情况下面试都会遇到这个问题,这是主考官用反问的词语来试探应聘者对这份工作的认识及态度.当你遇上这个问题时一定要提问,问题应该从主到次,从应聘职位的工作内容开始提问再扩展开来问些待遇方面,福利方面或公司发展方向等问题.着重点还是提问与应聘职位相关的问题.比如说招聘的职位是新增的还是人员调动或岗位的主要工作内容有哪些或者提问一些让主考官觉得你对这份工作非常有责任的问题.这样的问题即让主考官对你对工作的认识,最重要的还是你从中能够了解工作内容,为你以后很好地展开工作.
雪帜18671232583问： 找工作面试的时候需要问清楚什么问题 - ？
饶河县奥亭回答： 首先肯定是薪资待遇方面的问题 比如有没有餐补车补 以及工作时间 不过这些你面试的时候一般人事部的人都会你说的 有时面试的人最后问你有什么想问的吗,其实这也是一个陷阱,你要谨慎回答,,如果你觉得表现的不错,你可以问薪资问题,你也可以提问比如贵公司的升职制度是怎样的,给人一种你积极向上的感觉
雪帜18671232583问： 打求职电话给对方公司要问清楚什么内容?？
饶河县奥亭回答： 你要询问公司的问题1,你需要的工作位置2,他们需要人的要求3,待遇,福利,假休4,公司背景 (尤其是深圳这个地方,皮包公司多的要命)公司要问你的问题1,学历2,工作经历3,工作经验4,特长、兴趣、爱好、缺点、优点5,你对公司的看法6,你为什么选择这个公司建议你在面试前,把这个公司的情况摸熟点,在他问你第5和6个问题的时候你会轻松回答出来,知己知彼,100战100胜呀
