工地包工头自己受伤
自己承包活自己受伤怎么办?
根据你与用人者之间的关系不同会有不同的结果。如果形成了劳动关系,也就是说,签订了劳动合同,属于工伤;如果没有劳动关系,仅仅是受雇用于该工地的包工头,则可以向雇主申请人身损害赔偿。
小包工头在工地受伤算工伤不
包工头受伤不属于工伤，包工头与公司之间存在的是工程承包或承揽关系而非劳动关系。劳动法上的工伤主体只能是用人单位的职工，包括企事业单位的职工和个体工商户的雇工，工伤认定必须以劳动关系的存在为前提。
我在包工头自己包的私活工地受伤,保工头承担什么责任?
医药费全部承担，还有生活费，如果达到残的程度，那么医院评残岀来后，他应该坐岀相应的伤残费，具体赔多少要根据你在的省市标准来赔
自己包的活受伤了算工伤吗
因为实践中不乏存在不知道自己单位名称的职工，尤其是工程层层分包的情况。像包工头自己招用的农民工，很难知道自己的用人单位是谁。因此确定用人单位、确定工伤赔偿责任主体是工伤认定最基本的条件。 2、收集、提供证明劳动关系、工伤发生事实的证据材料 工伤认定最基本、也是最核心的两个条件是证明劳...
小包工头的工人受伤谁负责
由具有用工主体的承包单位负责。包工头是自然人，不具有用工主体资格，招用的劳动者，发生工伤事故受到伤害的，由具有用工主体的承包单位承担工伤保险责任，但具有用工主体的承包单位承担工伤保险责任之后，可以向其追偿。1、包工头是指工程承包商，能把一项工程成本控制在工程建设方发包价以内就可以挣到...
自己从包工头那里包活受伤了能得到医保赔偿吗?
大多数人在工作的时候，如果是我们因为自己的工作时间，在工作岗位上受到一些意外伤害，其实是属于工伤的。这也是在社会保险的报销范围之内，同时单位公司也应该为员工购买工伤保险。特别是在一些建筑工地或者是建筑单位，因为一些高空作业的危险性，偶尔会发生意外造成一些工人的受伤，这个时候基本上建筑工地都会...
小包工头的工人受伤谁负责
在建筑行业中，如果工人在施工过程中因安全生产事故受伤，且发包人或分包人知晓或应知雇主缺乏相应资质或安全生产条件，那么发包人和分包人需与雇主共同承担连带赔偿责任。因此，如果包工头的工人受伤，责任应由包工头、工地建设方以及可能的发包人或分包人共同承担。受伤工人可以通过法律途径，将包工头和...
承包给包工头,包工头受伤怎么办
1、如果是劳务关系的话,则是工伤,如果不是,则是雇佣关系。如果是雇佣关系的话,因工作而受伤要追偿的话,可以找包工头或者其雇主如果因为第三方而受伤的话,则向第三方追偿。 2、法律依据:最高人民法院《关于审理人身损害赔偿案件适用法律若干问题的解释》第十一条规定:“雇员在从事雇佣活动中因安全生...
没有资质的装修小包工头在自己干活的工地受伤公司有没赔偿
1.如包工头不具备用人资格的，应将发包单位即建设单位列为被诉主体，承担用工主体责任。2.根据劳动部《关于确立劳动关系有关事项的通知》规定，建筑单位、矿山企业等用人单位将工程或经营权发包给不具备用工主体资格的组织或自然人，对该组织或自然人招用的劳动者，由具备用工主体资格的发包方承担用工...
我顾的工人在干活中自己受伤了 ,我们有法律责任吗?
临时雇佣的工人发生事故，按照人身损害赔偿办法处理，不能认定工伤，认定工伤的前提是，必须有劳动关系，临时雇工工人自己操作不当意外受伤不符合劳动关系的用工，都不能认定工伤。工人在工地给包工头干活，与包工头之间属于劳务雇佣关系，而不是劳动关系。法律依据《工伤保险条例》 第十七条 职工发生事故...
木垒哈萨克自治县丙酸回答： 可以要求包工头和工地的老板赔偿. 参照:最高人民法院关于审理人身损害赔偿案件适用法律若干问题的解释 第九条 雇员在从事雇佣活动中致人损害的,雇主应当承担赔偿责任;雇员因故意或者重大过失致人损害的,应当与雇主承担连带赔偿...
唱肯19215354191问： 施工时,包工头自己不慎摔伤,责任由谁负我家承包给别人,请一个施工 ？
木垒哈萨克自治县丙酸回答： 最高人民法院《关于审理人身损害赔偿案件适用法律若干问题的解释》第11条第 2 款规定“雇员在从事雇佣活动中因安全生产事故遭受人身损害,发包人、分包人知道或者应当知道接受发包或者分包业务的雇主没有相应资质或者安全生产条件的,应当与雇主承担连带赔偿责任.”尽管你多次提醒他们注意安全,但毕竟你是雇主,所以医疗费应该由你们共同担当,不过他们应当承担主要责任.
唱肯19215354191问： 我是车间包工头,自己受伤是否可以认定工伤 - ？
木垒哈萨克自治县丙酸回答： 根据《工伤保险条例》第十四条 职工有下列情形之一的,应当认定为工伤: (一)在工作时间和工作场所内,因工作原因受到事故伤害的; (二)工作时间前后在工作场所内,从事与工作有关的预备性或者收尾性工作受到事故伤害的; (...
唱肯19215354191问： 包工头受伤,主家有责任吗? - ？
木垒哈萨克自治县丙酸回答： 要看他在哪儿受的伤,如果在家里或者工地以外或者在工地上干的不是自己份内的工作或者是他自己故意弄伤等等这些都不需要主家负责任,如果是他在工作中因工作上的事突然受伤这就要求主家索赔…相关知识还需请教律师!
唱肯19215354191问： 包工头受伤是不是工伤 - ？
木垒哈萨克自治县丙酸回答： 要看承包合同的性质,如果是内部承包关系,包工头和发包方存在劳动关系,可以认定为工伤. 如果是普通的承包关系,签订承包合同,包工头和发包方不存在劳动关系,那就不是工伤. 你可以说说具体情况.
唱肯19215354191问： 只包工的包工头受伤发包人应赔偿吗？
木垒哈萨克自治县丙酸回答： 应予适当补偿
唱肯19215354191问： 我是一个包工头,不幸受伤,并且十级伤残,请问可以找包给我工程的老板赔偿吗? - ？
木垒哈萨克自治县丙酸回答： 工程包给你也一定指定了合同!但是你可以先他们要求赔偿,但是公司承担的责任不是很大!
唱肯19215354191问： 你好!我是一个小包工头,我从别的包工头那里包了活,我自己受了工伤 - ？
木垒哈萨克自治县丙酸回答： 依法必须通过专业机构的法定鉴定,确定具体伤残等级,才可有效定性、问责、理赔
唱肯19215354191问： 您好手下工人工地自己意外跌倒受伤我是小包工头应该走法律赔偿还是答应对方瞎要钱私了 - ？
木垒哈萨克自治县丙酸回答： 那要看对方要多少了,要的多当然还是走法律程序了,没有后遗症.
唱肯19215354191问： 包工头受伤算工伤吗 - ？
木垒哈萨克自治县丙酸回答： 工人跟着包工头在建筑工地干活,因为包工头不具备用工主体资格,根据劳动部《关于确立劳动关系有关事宜的通知》(劳社部发〔2005〕12号)第四条“建筑施工、矿山 企业 等用人单位工程(业务)或经营权发包给不具备用工主体资格的组织或自然人,对该组织或自然人招用的劳动者,由具备用工主体资格的发包方承担用工主体责任”之规定,由具备用工主体资格的发包方为用人单位,工人为劳动者,存在劳动关系,受劳动法的调整.工人在工地上工作期间受伤,符合工伤保险条例第十四条(一)款规定,应当认定为工伤.
