山东通发公司拖欠工资

作者&投稿:爨福 (若有异议请与网页底部的电邮联系)

公司拖欠工资不发怎么办
1、劳动者可以向有管辖权的仲裁委员会就上述事项申请劳动仲裁,申请仲裁的时效期间为一年。2、在企业拖欠或者未足额支付劳动报酬的情况下,除了上述方式外,还可以依据劳动合同法的规定向当地有管辖权的基层人民法院申请支付令。二、公司不发工资的法律责任 根据上述的劳动法规定看来,如果公司无故克扣和拖欠...

公司一直拖欠工资不给怎么办?
单位拖欠工资是一个常见的问题,你可以通过下面的方法解决:1.到劳动行政部门举报(通常是劳动管理监察大队)。2.也可以直接申请仲裁(仲裁费用200-300元,如果你胜了全部由公司负担)。3.如果对仲裁结果不满意可以在拿到仲裁书后15天之内到法院起诉。4.根据国家规定在仲裁或诉讼的时候,你可以要求除...

公司拖欠工资,如何追回
单位拖欠工资是一个常见的问题,你可以通过下面的方法解决:1.到劳动行政部门举报(通常是劳动管理监察大队)。2.也可以直接申请仲裁(仲裁费用200-300元,如果你胜了全部由公司负担)。3.如果对仲裁结果不满意可以在拿到仲裁书后15天之内到法院起诉。4.根据国家规定在仲裁或诉讼的时候,你可以要求除...

我从公司辞职后,公司拖欠工资不给,该怎么维权?
根据上述法律规定,1、单位不可以无故拖欠或者克扣您的工资;2、单位如果无故拖欠或者克扣您的工资,您可以向劳动监察部门投诉,也可以向劳动仲裁委员会提起仲裁,对仲裁不服还可以向人民法院提起诉讼;3、当然在这个过程中您需要提供证据,比如劳动合同书、同事的证人证言、带单位名字的工作服、单位进出门牌、盖章的工作证,...

如何聪明讨回拖欠的工资
1.叫老板写欠条,注明有多长时间的工资没有发,每天多少钱一共多少钱都要写明白,免得以后要工资时没有凭证;2.软磨硬泡和老板要,多说小话,比如没有钱生活了,孩子念书需要钱了等等,说的可怜一些,只要老板给钱就行;3.如果老板欠很多人的工资,大家要团结一致一起到老板的办公地点要,特别是老板在谈...

辞职后公司不给我发工资怎么办?!
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没签劳动合同不发工资,怎么办
用人单位拖欠或者未足额支付劳动报酬的,劳动者可以依法向当地人民法院申请支付令,人民法院应当依法发出支付令。 第三十一条 用人单位应当严格执行劳动定额标准,不得强迫或者变相强迫劳动者加班。用人单位安排加班的,应当按照国家有关规定向劳动者支付加班费。 第三十二条 劳动者拒绝用人单位管理人员违章指挥、强令冒险作业的...

离职后托欠工资怎么办
问题二:辞职后私人公司拖欠工资怎么办 1.要确认单位间劳关系事实工资单考勤记录工作程文件记录 2. 确认劳关系于单位拖欠工资违行与板协商要求单位补发工资 3.协商带相关资料劳局投诉或者直接 单位所劳仲裁委提劳仲裁 4.拖欠工资数额比较直接请律师打官司通诉讼要拖欠工资 二、 拖欠工资投诉、拖欠工资找哪部门 1.劳...

要辞职了,企业欠8个月养老和医疗保险以及工资!
员工为公司工作,付出了劳动,公司应该为员工支付相应的劳动报酬,如不按时足额发放的,属于拖欠工资行为,是违法的行为,对此可‍‍‍‍‍‍‍‍‍‍‍‍‍以举报。 1、向当地劳动监察部门投诉,或拨打热线12333。 2、去人力资源与社会保障局申请劳动仲裁。 3、去当地人民法院打官司,申请支付令。

在靖江镇顺丰外包上班两月,辞职后老板乱算工资,相差500左右,辛幸苦苦...
一、如果是给用人单位工作,有两个途径可以要求支付工资:1、劳动者可以到当地人力资源和社会保障局劳动监察投诉;优点:方式简单。缺点:各地执法力度可能不是很大;2、可以到当地人力资源和社会保障局劳动争议仲裁委员会申请仲裁,要求支付工资。如果未签订劳动合同,可以要求支付未签订劳动合同的双倍工资。如...

亥裴17296291645问: 拖欠工资犯法吗? -
曹县速尔回答: 该公司拖欠工资是违法的,用人单位无故拖欠或克扣工资,有权要求用人单位支付应得劳动报酬,并可要求支付应得工资收入总额25%的经济补偿或赔偿费用;如向劳动局等部门投诉,劳动主管部门查清事实后,可依法责令用人依法给予应付工...

亥裴17296291645问: 公司不发工资如何维权呢?
曹县速尔回答: 1、 协商解决. 2、 到劳动行政部门举报(通常是单位所在区的劳动监察大队). 公司不按时支付员工工资的,员工可以随时解除劳动合同,并立即要求公司支付员工拖欠...

亥裴17296291645问: 近代对国家出路的早期探索是什?近代对国家出路的早期探索是什么
曹县速尔回答: 1、太平天国 1843年,洪秀全撷取原始基督教下层民众要求的平等思想和某些宗教仪... 三个方面: 1>兴办近代企业.军用:上海江南制造总局(国内最大的兵工厂)金陵机...

亥裴17296291645问: 临时工自离不发工资怎么处理
曹县速尔回答: 一、未办理离职手续,公司发不发工资1、 劳动者未办理离职手续,用人单位拖欠劳动者的劳动报酬是违法行为,可以向劳动监察大队投诉举报.《劳动法》第50条、《工...

亥裴17296291645问: (2)在引用他人成果时,学术引用应注意什么,如何在论文中进行规范?
曹县速尔回答: 在引用他人成果时,学术引用应注意时,参考文献在体现研究成果层次上具有明显的... 如果近五年里有很少相关的文献发表,那只能讲论文的选题并不被人们广泛关注.5...

亥裴17296291645问: 徐州加勒比水上世界是通票吗
曹县速尔回答: 恭喜你,是一票通的~~~当然吃饭喝水要自己花钱撒~~

亥裴17296291645问: 珠海讯服通科技公司拖欠工资吗 -
曹县速尔回答: 一般是不会的.如果用人单位拖欠工资的,劳动者可以搜集相关证据(劳动合同、工资发放记录)并采取以下措施:【1】 向劳动保障行政部门(劳动监察大队)投诉.【2】 向劳动争议仲裁委员会申请劳动仲裁.如:以未按时足额发放工资为由,请求解除劳动关系并支付工资和经济补偿金.若仍想维持劳动关系的,可以只请求支付工资.【3】 向当地人民法院申请支付令


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