如何认识文化冲突的意义简答题
《幸福到万家》中的婚闹反应出两种文化的冲突,你知道是什么吗?_百度知 ...
万善堂的儿子万传家婚闹，把何幸福的妹妹何幸运的裙子给撕破了，何幸福情急之下，拿板凳将万传家的脑袋砸破，与万家结下梁子，一场闹婚变成婚闹，明明是万传家的过错，各方却让何幸福赔不是，短短两集，便刻画出两种文化的冲突。你知道是哪两种文化冲突吗？1、情和理 婚闹好像可以作为一个社会学的...
文化入侵是什么,为什么会发生文化入侵?
作为战败的一方，自然没有选择的权力，只能接受。然而融入骨子里的属于自己的文化又无法遗忘，所以两种文化在短期内必须要有一个占据上风，占据主导位置。不过这种小范围的文化入侵往往被人们忽略。人们口中的文化入侵往往是指两个国家之间的冲突。例如曾经的英国对印度的殖民时期，那个时候印度的文化虽然落后...
你怎么看待文化入侵?
他们的如意算盘也有上中下三档次，最低档次就要从中国精英层中，让他们认同美国，认同美国是自己的朋友，对美国的重要举措表示支持理解，由于对美国有好感，从而自觉成为美国工业产品的倾销地！对美国的剥削行为不但没有反感，相反还感恩戴德！于是帝国主义的“文化入侵”不断进版本升级！甚至不得不与其他...
文化差异对于沟通有何影响
世界观的差异：世界观的对于人们的思维方式有着很重要的影响，关系着对于国际交际之间能否进行深刻的认识，中国的传统文化赋予人们自然与人的和谐统一。然而在西方的文化中崇尚将人与自然分立，主张人权的自由，不受束缚，所以其形成了求新求变的民族特性，而中国则形成了以和为贵的思维方式。
在中西文化交流中如何保持自我
中国现代哲学家、教育家冯友兰曾说：“我生活在不同的文化矛盾冲突的时代，我的问题是如何理解这个矛盾冲突的性质，如何处理他们，以及在这个矛盾冲突中何以自处。”这不仅是冯友兰要面对的人生问题，也是中国文化所面临的问题。鸦片战争以后，西方列强在打开中国门户的同时，强行向中国输入他们的思想文化。
中国加入世贸后面对东西方文化冲突应该采取哪些措施
因此,只能说胡适是一位“一心一意的西化”派或“充分的西化”派,决不能说他是全盘西化派。 胡适之所以一心一意鼓吹“西化”,是由于他持激进的文化革命观,其基础是他有一套独特的“文化惰性”理论。胡适认为,在多种文化冲突中进行自我调整,绝不能采取折衷态度。因为旧文化有一种“惰性”,这种惰性的根子可能...
人力资源管理与企业文化之间的冲突案例
关于企业管理失败的案例也行例如企业文化的长效性与人力资源管理的时效性的冲突而导致的企业问题;企业文化的长期利益与人力资源管理的时效性的冲突而致使企业的失败等等。... 关于企业管理失败的案例也行例如企业文化的长效性与人力资源管理的时效性的冲突而导致的企业问题;企业文化的长期利益与人力资源管理的时效性的冲...
谈一下你对文化自信的认识和理解
自建党以来，中国共产党基于自身先进的无产阶级政党性质，作为中华优秀传统文化的忠实传承者和弘扬者，又是中国先进文化的积极倡导者和发展者，始终坚持全心全意为人民服务的宗旨，领导全国人民取得了新民主主义革命、社会主义建设和社会主义改革开放的巨大成功。2. 文化自信是对中国共产党领导下的中华民族思维...
中外社交礼仪文化差异问题分析
其实,这是由于他们不了解中国人的思维习惯和礼貌原则造成的文化冲突。中国人认为“谦虚是人最大的美德”,谦逊,含蓄的文化习惯就表现在言语中、行为上,总是尽量贬低自己,抬高别人,经常考虑别人的反应,注意照顾对方的情感和自尊心,使对方不至于在两个人的对照中感到自己不如别人而不快。这与西方崇尚的“自我主义”,...
《文明的冲突与世界秩序的重建》读书笔记(六)
多元文化主义者与西方文明和美国信条维护者之间的冲突,是西方文明美国部分之中的“一场真正的冲突”。美国和西方的未来取决于美国人再次确认他们对西方文明的责任。在美国国内,这意味着拒绝造成分裂的多元文化主义的诱人号召。在国际上,则意味着拒绝要求美国认同亚洲的令人难以理解的、虚幻的号召。不论亚洲和美国社会之间...
石门县复方回答： 指两种或者两种以上的文化相互接触所产生的竞争和对抗状态. 文化冲突(Culture conflict)是指两种组织文化在互动过程中由于某种抵触或对立状态所感受到的一种压力或者冲突.在企业并购过程中文化冲突问题的研究中,多数学者探讨的对...
吁连14772229672问： 如何理解企业文化冲突的含义概述 - ？
石门县复方回答： 文化冲突是指不同形态的文化或者文化要素之间相互对立,相互排斥的过程,它既指跨国企业在他国经营时与东道国的文化观念不同而产生的冲突,又包含了在一个企业内部由于员工分属不同文化背景的国家而产生的冲突.
吁连14772229672问： 跨文化交流的重要性和意义分别是什么? - ？
石门县复方回答： 重要性:跨文化交流是全球一体化的时代特征,研究不同文化背景形成的价值取向、思维方式的差异,研究不同社会结构导致的角色关系、行为规范的差异,研究不同民族习俗所积淀的文化符号、代码系统的差异,研究不同交际情景制约的语言...
吁连14772229672问： 如何看待近代史以来中西文化冲突 - ？
石门县复方回答： 文明交往的正常现象. 几乎所有的文明接触都是:1.试探,好奇而引起好感;2.实质接触,发生利益冲突,就会产生斗争;3.如果悬殊太大,强势文明就会吞并,同化弱势文明.如果势均力敌,两个文明就会互相影响,和平相处. 注意强势文明和弱势文明不一定是武力强弱,而在于影响力,类似于我们说的软实力.比如基督教世界相当于伊斯兰世界是强势,但论文明的生命力,伊斯兰文明并不弱.
吁连14772229672问： 如何对待中西方文化的冲突和融合报告 - ？
石门县复方回答： 当前,我国和西方各国日益频繁的经济交往使得文化冲突问题越来越突出,而此冲突已经逐渐进入到了社会和谐的“领地”中,如果我们不能采取有效的对策和措施,影响势必将越来越大,最终必将破坏我们的社会和谐,故此事象引起了社会各...
吁连14772229672问： 如何理解企业文化冲突含义 - ？
石门县复方回答： 企业精神文化是集企业价值观念、经营模式以及社会责任感的总和,企业并购中,精神文化极容易收到冲击,不仅是因为企业价值观念被取代,也因为企业的强强并购后重塑并购的价值观. 任何一种并购方式,其原有的企业的价值观念已经被员工思想所接受,一旦遇到挑战就会收到排斥.企业精神文化作为员工的总体意识,使全体员工已达到共识,一旦企业遭遇并购或被并购时间,企业员工就会回报以抵触情绪.另外原企业的经营模式都被否定,这对于员工的工作积极性予以打击.
吁连14772229672问： 对待文化的两种不同态度是什么?怎样认识这两种不同的态度? - ？
石门县复方回答： 1:对待文化差异,有两种不同的态度,一种是排斥,一种是沟通.①对待文化差异,不应该是排斥,而应该是沟通,既要尊重自己民族文化的价值,又要尊重其他民族文化的价值,主张平等交流、相互学习 ②面对文化的差异,我们应有开放的胸怀.我们应采取客观、平等的态度,尊重因文化不同而导致的行为方式的差异,要虚心学习其他文化的优点、长处.我们在弘扬中华民族文化时,也要尊重、珍惜和保护各个国家、民族的文化,它们也是人类共同的文明成果. 2:加强不同文化间的沟通与交流是必要的 重视了解和认识各国文化的差异性 正确对待民族文化和外来文化
吁连14772229672问： 如何理解因文化冲突而引起的战争? - ？
石门县复方回答： 我们写汉字,美国是英文,互相歧视. 我们和美国一定在21世纪大战, 原因是地球资源太少, 美国正在衰落,
吁连14772229672问： 文化交流对社会发展有什么意义 - ？
石门县复方回答： 文化是一种社会精神力量,能够在人们认识世界、改造世界的过程中转化为物质力量,对社会发展产生深刻的影响.促进人类相互了解.有利于和谐,有利于文化繁荣,文化多样化.价值观多样化,减少摩擦冲突和战争.有利于人口流动,技术等很多的交流.
