和公司闹翻了社保怎么办
公司倒闭了职工社保怎么办?
公司倒闭了职工社保一般需要到当地的社保局办理停缴的手续；只要在职的员工进行停缴的手续之后，那么在日后也可以办理进行续缴；同时也可以在找到新的工作之后办理进行转移。 一、公司倒闭了职工社保怎么办？需要先确认一下员工的社保状态，是属于欠费状态，还是停缴状态。公司在倒闭清算前需要到当地社保局...
公司倒闭了社保卡怎么处理
公司倒闭社保卡依旧有用，自行保留，找到新工作将社保卡号码告诉新单位，新单位以现有社保账户根据单位规章续保，或者个人也可凭借社保卡续保。经济补偿按劳动者在本单位工作的年限，每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。公司倒闭社保卡依旧有用，自行保留，找到新工作将社保卡号码告诉新单位，新单位...
公司倒闭了社保怎么转出
如果企业在倒闭前没有办理停缴手续，那么这种情况就比较棘手，那就处于欠缴状态，需要由单位名义办理补缴，才能办理再转出或接着缴纳。 公司在倒闭清算前需要到当地社保局按规定办理停缴手续，在职员工的社保处于停缴状态，才可以日后办理转移。如果企业在倒闭前没有办理停缴手续，那么这种情况就比较棘手，...
公司倒闭了社保卡怎么处理
律师解答 公司倒闭，劳动合同终止，社保卡仍然有用，劳动者到新用人单位就业的，与新用人单位一同在社保卡中缴纳社会保险费；劳动者灵活就业的，可以自己缴纳社会保险费，但只能缴纳基本养老保险费和基本医疗保险费。《中华人民共和国社会保险法》第六十条用人单位应当自行申报、按时足额缴纳社会保险费，非因...
公司倒闭了,社保该怎么办
公司倒闭或者注销对你的社保来说是没有任何影响的，而且你所在的工作单位给你购买了社保，说明你就有这个失业保险，那么可以通过失业保险来领取失业金的待遇，根据你缴纳失业保险年限的不同，可以享受不同的一个失业金的领取，最长不会超过24个月。当然原公司破产倒闭以后，那么肯定是需要将你的个人社保由...
公司不干了社保怎么办
因此，用人单位有为劳动者缴纳社保的义务，如果单位不交社保，劳动者可以去当地劳动监察部门去投诉。社保是国家强制用人单位为劳动者缴纳的，只要员工与用人单位形成了劳动关系，用人单位都应该为劳动者交社保，否则，劳动者可以去劳动监察部门投诉。虽然一般入职单位的职员，公司是需要给职员缴纳社保的，但是...
公司倒闭老板跑了社保怎么办
如果公司倒闭了，社保要给你补缴，或者折现，这个需要你跟公司法人或股东协商，并立据签字。如果有责任心和有良心的公司，最后会给你折现或补缴的。但没良心的老板就会故意拖着你，然后最后不给你，跑路到你找都找不到。所以我建议你跟公司协商折现。当然，还有一个方法，就是拖欠社保的，立即到人社局...
公司倒闭了社保怎么办
公司倒闭的，用人单位应当为职工办理社保转移手续。用人单位被依法宣告破产的，劳动合同终止。用人单位与劳动者劳动合同终止的，应当在在十五日内为劳动者办理档案和社会保险关系转移手续。法律依据：《劳动合同法》第五十条 用人单位应当在解除或者终止劳动合同时出具解除或者终止劳动合同的证明，并在十五日内...
公司不同意离职社保怎么办
解除劳动合同后社保的处理方式是： 1.解除劳动关系人员应凭《养老保险关系接续卡》和《失业证》(或解除劳动关系证明)及时到社会保险经办机构办理接续手续，办理社会保险登记，按照有关规定向社会保险经办机构办理申报缴纳手续。 2.解除劳动关系人员失业期间中断基本养老保险缴费的，中断期间不计缴费年限，原...
公司倒闭了,社保该怎么办
法律主观：公司是需要给员工缴纳社会保险的，在企业破产倒闭后，该公司员工的社保可按照灵活就业人员的身份缴纳。灵活就业缴费按规定应由本人选择提出申请，或由破产清算组在破产清算终结时通过职代会同意，方可整体按灵活就业缴费。法律客观：《公司法》第一百八十六条第二款 “公司财产在分别支付清算费用...
华县养血回答： 1、合同到期了用人单位和劳动者都有权力不续签.用人单位不续签,应当发在本单位工作每满一年一个月工资的经济补偿.六个月以上不满一年的,按一年计算;不满六个月的,向劳动者支付半个月工资的经济补偿.2、公司应按照《劳动合同法》第五十条的规定,为你办理相应的解除劳动合同及档案、社保手续转移.3、你可以个人向社保中心续缴养老保险和医疗保险.
薄贡19221298308问： 因和原单位闹翻了,他们扣留了我的社保卡,请问我怎么办?不影响我在新单位缴费吧,我在北京 - ？
华县养血回答： 你可以到社保开个证明,证明社保卡丢失了,到银行重新办一张.
薄贡19221298308问： 如果单位不给我交社保怎么办? - ？
华县养血回答： 单位不给员工缴纳社保是违法行为,可以用以下几个方法: 1、与单位协商,要求补缴社保.因为单位不给员工缴纳社保是违法行为,一般单位会给员工一个说法,可能后期会给员工补缴.这样就避免单位耽误不缴纳,而且个人权益也有了保障...
薄贡19221298308问： 我和公司有经济纠纷,解除合同后社保手续怎么办 - ？
华县养血回答： 如果你接下来想在本市就业,也就是说你的社保不打算转移到市外或省外,你就不要管了,只要你在新单位上班后,新单位直接从网上就把你的档案调过去了,交费就行了.如果你是跨市,要离开本市去外地工作,那就要本人去社保局办理转移手续.跟现在有纠纷的公司没有关系的. 你离职后,旧公司会马上停止给你交费,你的社保档案就等待你的新单位接收.
薄贡19221298308问： 和单位闹翻了,如果被开除,我的档案关系和五险一金关系单位不给转出来怎么办?谢谢 - ？
华县养血回答： 《劳动合同法》第50条规定,用人单位应当在解除或者终止劳动合同时出具解除或者终止劳动合同的证明,并在十五日内为劳动者办理档案和社会保险关系转移手续.如果单位不给你出具解除或者终止劳动合同的证明、办理档案和社会保险关系转移手续,你可以申请劳动争议仲裁,要求单位给你出具解除或者终止劳动合同的证明、办理档案和社会保险关系转移手续并赔偿因此给你造成的损失.
薄贡19221298308问： 公司不给购买社保怎么办 - ？
华县养血回答： 社保是国家强制性规定,放弃缴纳社保的声明式无效的,公司不但要给员工补交社保,还要赔偿员工医药费,员工可以申请法院先予执行.
薄贡19221298308问： 公司差我们社保,我该怎么维护自己的权益? - ？
华县养血回答： 可以去劳动监察大队举报,如果你想惩罚或者报复下公司的话.如果你只想保证自己的权利的话,建议在上班的时候留点自己在这个公司上班的证据:工作服、出门证、工资卡、还有其他能证明你工作的事实.在你离开时再起诉吧.
薄贡19221298308问： 打算辞职了 公司社保欠了几年不交我该怎么办 - ？
华县养血回答： 首先建议你向劳动行政部门举报用人单位的不缴纳社保的行为,如果没有结果,再去申请劳动仲裁或者提起诉讼.法律明确规定社保由有人单位和劳动者强制缴纳,我国《劳动法》具体规定如下: 第七十二条 社会保险基金按照保险类型确定资金来源,逐步实行社会统筹.用人单位和劳动者必须依法参加社会保险,缴纳社会保险费. 第一百条 用人单位无故不缴纳社会保险费的,由劳动行政部门责令其限期缴纳,逾期不缴的,可以加收滞纳金. 此外,提醒一下,辞职须提前30天通知用人单位,什么都按照法律来,不会有错的. 如能提供更多信息,则可给出更周详的法律意见.
薄贡19221298308问： 我离职后发现公司没足额给我买社保我该怎么办? - ？
华县养血回答： 1、可以和公司协商把之前的社保做特殊补缴,如果当地社保局不支持特殊补缴,可以选择以现金的形式补足.2、如果公司不同意协商,可以到社保局进行投诉,或者申请劳动仲裁.
薄贡19221298308问： 和公司领导吵架.公司领导小气申请辞职一个月会给穿小鞋(有先例)就说了一声走了. 请问现在社保怎么办? - ？
华县养血回答： 劳动者没有按规定办理离职手续,没有拿到解除劳动合同证明、社保手册,那么无法到社保局转移社保的.
