公司给员工最少上几个险
公司至少要办几个人的社保
最少是2个人，因为成立一个公司，至少要两个或两个以上的自然人和法人为代表（至少合伙人为两个）。缴纳保险是国家强制规定的，需要给在职员工缴纳社保，因此至少交两个人的保险。公司要给员工缴纳社保，需要先开户。首先，单位参保,需要在单位注册地社保局进行申请。 需要填写《社会保险登记表》，《在职...
新劳动法实施后公司至少应该给员工上几险?
根据我国法律的规定，社会保险是包括养老、医疗、生育、工伤、失业保险在内的五险，现在很多地方实行的都是五险合一，就是同一缴纳的，不能只缴纳一部分的。浙江东辰律师事务所胡律师
新成立的公司买社保最少需要几个人?
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小规模企业给职工交养老保险,最少是几个人的。只交老板一个人的可以...
小规模企业给职工交养老保险，有一个职工就要缴纳一个职工的养老保险。只给老板缴纳养老保险属于违法的行为。根据《中华人民共和国社会保险法》第五十八条用人单位应当自用工之日起三十日内为其职工向社会保险经办机构申请办理社会保险登记。未办理社会保险登记的，由社会保险经办机构核定其应当缴纳的社会保险...
公司应该为员工交几个保险?分别是?
1、现在国家规定都是：给非农户交五险，即：养老、医疗、失业、工伤、生育；给农户的可以只交工伤险。所以，如果你是非农户口的话，公司只给你交三险是不合法的；2、可以到你所在地的劳动和社会保障局要回你应得的另外两险。你一定能成功的！
国家现在有规定公司给员工上社保有5个名额么
没有这个规定；只要是公司的员工，哪怕是试用期，也需要缴纳社保，这是劳动法规定的公司单位义务
...给员工交社保吗?不交行吗?如果必须交,最少交几个人的社保?_百度知 ...
是得，必须缴纳社保，不交社保公司年检通不过，不给员工交社保属违法行为，最少缴纳3个人。
企业想给员工交保险,最少要交几险?
最少要交5险，根据社会保险法规定，凡是用人单位，必须为职工缴纳社会保险，否则会受到处罚。社会保险是一种为丧失劳动能力、暂时失去劳动岗位或因健康原因造成损失的人口提供收入或补偿的一种社会和经济制度。社会保险的主要项目包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险、生育保险。社会保险法明确规定：第...
公司最少的员工数量?
股东参与工作吗？就是除股东身份以外在公司有任职其他职位吗？有就要报3个 股东虽然分红，但是有上报税务局吗?这种小公司老板是不是和下面一样的傻冒！这就是私下股东制。比方说：三个人把钱给其中一个人去开个公司！法人根本就是已个人名义注册的，分红老板最后就是又回来三个人 一人一跌的分，不过...
相山区力久回答： 三险 工伤、医疗、养老
时关15598783674问： 一般情况下,厂里交的社保最少有几种? - ？
相山区力久回答： 最少要交5险,根据社会保险法规定,凡是用人单位,必须为职工缴纳社会保险,否则会受到处罚. 社会保险是一种为丧失劳动能力、暂时失去劳动岗位或因健康原因造成损失的人口提供收入或补偿的一种社会和经济制度.社会保险的主要项目...
时关15598783674问： 公司应该为员工交几个保险?分别是? - ？
相山区力久回答： 1、现在国家规定都是:给非农户交五险,即:养老、医疗、失业、工伤、生育;给农户的可以只交工伤险.所以,如果你是非农户口的话,公司只给你交三险是不合法的;2、可以到你所在地的劳动和社会保障局要回你应得的另外两险.你一定能成功的!
时关15598783674问： 关于保险,单位该给我们上几险(最少)? - ？
相山区力久回答： 3险,养老,医疗,失业
时关15598783674问： 请问公司应该给员工最少要交几险?从公司成立到现在都一年都了,还是只给员工交一险.这样违反劳动法吗?？
相山区力久回答： 公司要给员工交社会保险,医疗保险,生育保险,工伤保险,待业保险,这是最基本的福利,如果只交一险,是有违劳动法的
时关15598783674问： 公司上社保最低上几险啊??在线等,急急？
相山区力久回答： 本市城镇本市农业必须上五险,外埠城镇外埠农业必须上四险(除生育险),本市农民工和外埠农民工的话就是工伤和医疗
时关15598783674问： 企业给员工应该买几险 - ？
相山区力久回答： 第二条国家建立1)基本养老保险、2)基本医疗保险、3)工伤保险、4)失业保险、5)生育保险等社会保险制度,保障公民在年老、疾病、工伤、失业、生育等情况下依法从国家和社会获得物质帮助的权利.
时关15598783674问： 有没有法律规定,公司一定要给员工买哪些保险没?？
相山区力久回答： 劳动合同法规定必须要购买医疗和养老,建议购买工伤、生育和失业保险,这就是平常所说的五险! 你们公司没买养老是不合法的,签定合同就要开始购买,如果公司还不打算为你们购买,那也要将现金补贴计入福利奖金当中.
时关15598783674问： 我是一家新成立的小公司,准备给员工入保,公司负责全部的费用,请问最少需交哪些保险,怎么办理呢?谢谢 - ？
相山区力久回答： 给员工入保,主要是养老保险和医疗保险,诸如住房公积金和失业保险一般是不给交的.你就给员工保养老和医保就可以了.但也不能负责全部的,因为员工自己必须要掏一部分的.你去当地的社保局和医保局去办理这些事情,但要有每个员工的档案等关系必须落实,条件审查合格才可以参保的.举个例子,我的年收入为30000元,养老保险分四个档次,高低各不同,交的高档的,退休之后领取的也多.这个年收入就是缴纳各个保险的基数,基数的12%是公司给缴纳的,还有8%是个人缴纳的.所以公司缴纳3600元(全年),个人必须缴纳他个人的那部分,就是2400元(全年).如果你全部给交,也可以,只要在合同中与员工签明就可以了,告诉员工你全部负责,个人不用缴纳.
时关15598783674问： 公司给员工必须要缴纳哪几种保险?现在南通最低工资标准多少?养老保险最低基数是多少? - ？
相山区力久回答： 公司给员工要缴纳的保险有:养老保险、医疗保险、工伤保险、失业保险、生育保险 南通的市区、启东市、通州市、海门市的最低工资标准是960元/月 南通的海安县、如东县、如皋市的最低工资标准是790元/月
