保底工资8000没有上满30天
工资8000算低吗?
不算低， 8000的工资正常来说，并不是一个很低的水平哦。
在北京,一个月工资8千是什么水平?
首先，我们需要明确8000元是否是纯到手工资。如果8000元包括了个人所得税和五险一金，那么实际到手的工资可能会在6000元左右，这样的收入水平差异是相当大的。因此，如果纯到手工资是8000元，在北京可以算作是中等偏上水平；如果还要扣除其他费用，则可能属于中等偏下水平。对于北京当地人而言，如果没有房...
8000属于低工资吗?
事实上，说实话，8000的月薪在中国应该算是比较高的，因为现在很多工作的月薪只有2000-4000。这个范围是大多数人的现状，能够突破这种局面，月薪达到8000元的人，是更有能力的人，或是更进步的人。
工资8000算低吗?
首先我想说8000元工资在全国的角度上来说不算低，因为2020上半年全国城镇居民可支配收入21655元，其中工资收入13232元，就是说城镇居民的平均月收入才2205元。而月收入一万的全国只有2%的就业人口可以达到。在我国农村贫困标准是2300元，不是月收入而是年收入2300元，而这种收入水平的人在我国仍然还有4000...
在四线城市月收入8000,算什么水平?你认为如何?
在四线城市月收入8000算得上是中上等的水平了，我们都知道，在一些四线城市当中，薪资一般是非常低的。有一些人在新一线城市里面工作，工资还没有5000块钱左右，所以在一个四线城市里面，工资有8000块钱也是非常的不错。在我们国家，大部分人的薪资都是在5000块钱左右，还有两三千的工资，这都是生活...
每月工资不过8000元,要不要辞职摆地摊创业呢?
从经济来源层面踏实工作很靠谱。每月8000块的薪水很低吗？在许多大都市，一般的生产制造企业的业务经理，一个月便是8000块左右；很多地方的公务员，还需要有相当职位，每月便是8000块左右；许多的老师、医师，辛勤工作了几十年，很有可能现今月薪便是8000块左右。难不成，你可以问一下你身边的人。即便在...
一月8000算高算低吗?
一个月8000，不算高，也不算低。如果说您一个月8000是包住包吃的情况下，那么是比较高的。反之则体现一月8000不是很高。
月薪8000包吃住算低吗?
月薪8000元包吃住是否算低，这个问题需要根据具体的情况来判断。一般来说，8000元\/月是一个中等水平的薪资水平，但是否算低还需要考虑以下几个方面：所在城市的消费水平。不同城市的消费水平差别较大，同样的薪资在不同城市的生活水平也会有所不同。如果所在城市的消费水平较高，那么8000元\/月的薪资就...
达不到月薪八千,低收入者如何才能扭转局面?
如果抗风险能力比较弱的，可以选择一些低风险低收入的产品。毕竟理财也是有一定风险的，所以也需要格外的对待。而且也可以去一些地方看一看，毕竟在一些不太发达的城市当中还是有很多的机遇，而且8000块钱的工资在很多小城市当中都还算是比较多的，所以具体的也需要自己认真的去思考。
在北京,一个月工资8千是什么水平?
月薪8000元并不算高，如果没有其他外力影响，夫妻双方都8000元属于上等水平。如果要付房租和还房贷，一个月下来，工资所剩也无几，属于中等水平。`如果要月薪8000元，夫妻另一方没有工作，下面还有老人和孩子要养活，那日子就过得紧巴巴的了。所以8000元收入不算高，如果即要房租或房贷，又要养家糊口...
乐都县雅之回答： 问下老板全勤是按多少天算的,一般单休的话就是26天(也就是说,假如公司实行单休制,你一月上够26天就可以拿全勤),双休的话就按22天,也有按30天的,不过这样的公司最好不要久待,很多地方都比较苛刻
由宏17535963996问： 入职工作,没有满月离职,只有保底工资,没有底薪,工资怎么算,期间还有加班 - ？
乐都县雅之回答： 很有可能只有保底了,很少有良心老板全部给齐.
由宏17535963996问： 保底工资8000元(30)天,实际上班31天,申请发31天的工资怎么写申请? - ？
乐都县雅之回答： 月工资没有30.31天区分的,都一样
由宏17535963996问： 我与公司签了一年合同,第一个月保底2500,也就是上个月(2013年12月),因第一个月我上班时间没有满三十... - ？
乐都县雅之回答： 关于企业每月的薪酬和起始终止日期,属于企业自定,上班时间没有满三十一天,不能作为克扣你工资的借口,这个问题,你可以与公司交涉;但是现在你申请说不做了,就应该按照合同约定提前向公司提交书面申请,而不是口头申请,到合同规定申请日满再离职,应该能拿回你应得的报酬.
由宏17535963996问： 一个月30天工资是八千元只做20天应得多少钱 - ？
乐都县雅之回答： 1,8000/21.75*20=7356.32;国家法定一个月工作日21.75天. 2,8000/30*20=5333.33. 就看你喝用人单位如何约定了.
由宏17535963996问： 保底工资是不是说这一个月就算你做的事没到保定还是会有保底 - ？
乐都县雅之回答： 一般来说是这样的,所谓的保底就是你没有完成公司分配给你的任务,你也会得到公司所承诺给你的保底工资.但有的企业可能会有其它规定,比如说做销售的,如果他跟你说保底2500元一个月,但要求你每个月完成5W的销售任务,如果没有完成这个目标,你的底薪就会只有1500.所以,每个企业都有些差别,建议你最好问清楚.
由宏17535963996问： 如果没有上满一个月工龄也要算在保底工资里面➗30吗? - ？
乐都县雅之回答： 这一个只要看你的单位是怎么算的,每个单位的算法都是不同的.
由宏17535963996问： 在一家工厂上班 前三个月保底三千 没做满一个月 厂里说只能按计件工资发 这样合理吗? - ？
乐都县雅之回答： 试用期提前三天书面形式提出 离职申请,过了试用期提前一 个月书面形式提出辞职就行. 用人单位不批准也可以辞职. 单位也没权力克扣应发工资. ————————————————— 《劳动合同法》 第三十七条 劳动者提前通知解除劳动合同 劳动者提前三十日以书面形式通知用人单位,可以解除劳动合同.劳动者在试用期内提前三日通知用人单位,可以解除劳动合同.
由宏17535963996问： 工资是保底4000.最后走的时候没做满一个月的工资是4000除工作日吗? - ？
乐都县雅之回答： 是的,保底的前提就是你干满一个月,既然你没做满,当然是做多少天算多少天咯
由宏17535963996问： 工作不满30天有工资吗？
乐都县雅之回答： 有 一定有的 不给去劳动局找他 现在只要10就批下来了
