为企业节约每一分钱
我们应该怎样提倡勤俭节约?
4、节约每一张纸。滴水是金，片纸是银。以“节约用纸、合理用纸”为荣，以“浪费纸张”为耻，能双面印刷，就不单面印刷;能用网络传输，就少用纸质寄送;能借阅书籍，就不再新印;能一纸多用、循环利用，就不再多费一张纸;能自带水杯、碗筷，就不用一次性物品。5、节约每一分钱。无论国家财富、...
为什么要节俭每一分钱?
“每一个年轻人都应该清楚，如果他没有养成良好的节俭习惯，他将永远不能积蓄财富。”罗素·莫奇说，“起初，即使只节约几分钱也比不做任何储蓄强得多。慢慢地，时间久了，你就会发现，拿出一部分作为积蓄变得不那么难了。存折上的数字快速增长会令你吃惊。那些能够这样做并且持之以恒的人将会过一个...
公司采购部个人的年度工作总结
力求最大限度的控制成本,为公司节约每一分钱。采购人员也在每一项具体工作和每一个工作细节中得到煅练。 三、加强对供应商管理协调 本年采购部进一步加强了对供应商管理,本着对每一位来访的供应商负责的态度,制定了“采购供应部供方信息表”,对每一位来访的供应商进行分类登记,确保了每一个供应商资料不会流失...
沃尔玛企业文化分析十万火急
对这些做法尽管可以有各种评论,但传达给消费者的信息却是:沃尔玛时刻为顾客节省每一分钱。沃尔玛公司采取各种措施维护消费者的利益,如在销售食品时,从保质期结束的前一天开始降价30%销售,保质期到达当天上午10点全部撤下柜台销毁。在沃尔玛看来顾客就是上帝。为了给消费者超值服务,沃尔玛想尽了一切办法,沃尔玛要求其员工...
为什么老板都很小气
因为很多老板都是白手起家，自己一点点打拼起来的，很多时候不是小气，而是通过各种方法降低企业的运营成本，以前给别人打工不觉得有什么，现在自己当老板才发现很多事情都是要亲力亲为，花钱的地方也太多，只有开源节流，节约每一分钱不必要的开支，等你可以自己做点事情的时候会明白的 ...
节俭一分钱等于生产了一分钱,这种想法正确吗?
在总资产没有新增的时候，无论是花钱还是省钱，都是一样的。可以把这句话当作省钱的劝告，可是不能把这句话当作自己的想法，这样只会禁锢住自己，让自己的视野变窄。2、对于工作来说正确 公司的利润是收入减去成本，当成本减少的时候，利润就会增高。从这个角度来分析的话，我们节省一分钱，就可以让...
你们是怎么看待最近业内风靡的灵活用工的?
灵活用工的概念 灵活用工是在传统劳务派遣基础上衍生而出的新形势，是人才派遣服务领域的成长型产品，它由派遣公司承担全方位的法定雇主责任，是在派遣人数确定、派遣周期、派遣人才的筛选方面都非常灵活的一种用工形式。灵活用工与传统劳务派遣主要有以下区别：灵活用工市场现状 目前我国灵活用工仍处于...
读这样的员工多少钱我都愿意给的读后感
秦朝丞相李斯曾言：“泰山不让细壤，故能成其大；河海不择细流，故能就其深。”意思是说，高山大海之所以高大、深远，是从一块块小土、一滴滴流水积累起来的。企业的发展壮大与节约每一分钱的关系也正是这样。全球所有实力雄厚、规模庞大的企业，都不是凭空产生的，而是依靠所有员工一把一把汗水创造...
赢在节俭:微利时代的制胜策略图书目录
第六章鼓励员工成为“当家”的角色，以家庭理财的态度为企业精打细算，每一分钱都力求产生最大效益。在工作中养成节俭的习惯，第七章强调将其转化为个人习惯，从小处着眼，从自我做起，让节俭成为工作中的常态。最后，后记部分号召大家，将节约视为责任，落实到工作每个细节，从自身岗位出发，为公司节俭...
怎么发员工福利能够做到即节约成本又让员工满意?
弹性福利（Flexible Benefit），是指企业确定对每个员工福利的投入的前提下，由员工在福利菜单中选择适合自己的福利，因此也叫菜单式福利。这样企业既控制了总体成本，又使得投入的每一分钱都效用最大化。弹性福利的出现，在很大程度上解决企业成本管理和员工满意度的矛盾。企业通常会通过弹性福利平台来实施...
正宁县渭大回答： 企业的经营,需要员工为其节约资金.作为一名员工,一定要在工作和生活中加强成本意 识,养成为公司节约每一分钱的习惯.事实上,帮企业节约资金,实际上也是为企业赚钱.无论公司是大是小,是富是穷,使用公物都要节俭,出差办事也绝对不能铺张浪费. 节约一分钱,等于为公司赚了一分钱.小漏洞也能使大船沉没,所以不该浪费的一分也 不能浪费.
范嘉13640656053问： 怎样理解为公司节约一分钱就等于为公司挣得一分钱? - ？
正宁县渭大回答：[答案] 节约是有区分的,后勤管理的节约是比较实际的节约,业务口的节约这就要凭个人的良心去了,哪些该省哪些不该省还是可以区分的.
范嘉13640656053问： 如何降低工厂成本 - ？
正宁县渭大回答： 降低企业的成本,就是要在企业的生产过程中,节省一切不必要的开支.把每一分钱都用到必须用的地方.一般说来,降低生产成本应该注意四个问题:(1)制度的制定与落实 企业的生存和发展是有很大难度的.要想使企业发展顺利,应该建...
范嘉13640656053问： 在岗职工为公司节俭费用属于本职工作吗 - ？
正宁县渭大回答： 首先看公司是否有相关的规定,例如,一些企业有规定,员工在日常工作中要为公司节俭费用,需要做到开源节流,像这种情形应视做为员工的本职工作.在工作当中,每个员工都应该为公司着想,养成节能降 耗、节约每一分钱的习惯.节能降耗、降低经营成本既是每 一名优秀员工应尽的责任·,也是员工忠诚品质的体现.
范嘉13640656053问： 《好员工会省钱》读后感 - ？
正宁县渭大回答： 懂节约的员工才是好员工1作为企业的一员,如果你事事都能想到为企业节约成本,那么企业也一定会有回报给你.可能给你的回报不会很快兑现,但是相信它一定会来的.如果你爱护企业的资产就像爱护自己的财产一样,你的老板绝对都会看...
范嘉13640656053问： 作为一名员工日常如何让为公司节约开支 - ？
正宁县渭大回答： 首当其冲就是水电费.因为产量降低,产线半停顿状态,公司的照明电,原来是24小时全部灯都亮的,现在变成有员工工作区域亮灯,其余全关闭,下班的时候更是有设备部专人拉照明电闸.同样的道理,用不到的设备必须关机,不能开机空转...
范嘉13640656053问： ＂用我智慧每时为我企业多赢一分利,尽我职责每刻为我企业节约一厘钱＂对此的理解,认识以及在工作中的体现 - ？
正宁县渭大回答： 我也是公司的一份子,俺就来说说自个儿的看法哈 用我智慧每时为我企业多赢一分利 员工在公司的每个岗位都有其各自的重要性,体现为公司员工做好本职工作,如果本职工作都不能做好的话,公司且不是很损失,还要每月支付你薪水.不拖公司后腿,把公司当作自己的,全力以赴.尽我职责每刻为我企业节约一厘钱 体现为公司员工要克服“浪费难免论”,消灭长明灯、长流水.节约使用文具和耗材,爱惜各种设备与公物设施.要发扬勤俭兴业的好传统,为公司的增收节支做贡献.不过,如果是会计的话,答案又是另外一种了,大家都是会计相关工作,这两句话的理解与认识,就只能体会不能言传了.呵呵
范嘉13640656053问： 如何有效节约企业运营成本 - ？
正宁县渭大回答： 在这里提倡有效节约运营成本.有效是指成本节约要有利于企业战略目标的实现,要有利于企业核心竞争力的形成,要有利于企业价值创造能力的提升.因此,企业引入战略成本管理的理念应成为发展趋势. 无论企业经营规模多大,要想取得更...
范嘉13640656053问： 门卫如何为公司节约每一分钱? - ？
正宁县渭大回答： 门卫干好本职工作,就是给公司节约成本
范嘉13640656053问： 企业都可以通过哪些渠道降低经营成本? - ？
正宁县渭大回答： 转载以下资料供参考 如何有效降低经营成本无论企业经营规模多大,要想取得更多的利润,有效节约每一分钱,实行低成本原则仍然是非常必要的.“世界船王”包玉刚说:“在经营中...
