不给高温补贴犯法吗
高温费是国家强制执行的吗
高温津贴按照国家统计局一号令的规定，各项津贴、补贴都应属于工资的组成部份，因此其性质应属于工资范畴。国家税务总局也表示，个人取得的高温补助要并入工资、薪金所得计算缴纳个人所得税。用人单位安排劳动者在高温天气下（日最高气温达到35℃以上）露天工作以及不能采取有效措施将工作场所温度降低到33℃以...
公司给所有人员都发放了高温津贴,算违规发放福利吗?
在我看来，如果给所有人都发放了高温福利的话在一定程度上来说是违规的。但是也并不绝对。因为根据高温补贴的标准来说，并不是所有的人都具有这个福利。高温福利指的就是在高温工作下的人员才能够享受这个福利。而这个也规定如果是在办公室内能够长期拥有空调或者电风扇的人，一般情况下来说是不应当领到...
什么情况下应该发放高温津贴?高温补贴属于工资还是福利?
根据国家有关规定，当气温高于35℃时，企业应该为员工提供高温补贴。这是因为高温天气对人体健康有很大的影响，容易引起中暑、脱水等问题，影响员工的工作效率和生产质量。2.工作环境恶劣 如果企业的工作环境比较恶劣，例如在高温天气下需要进行户外作业或者在没有空调的环境下工作，那么就需要给员工发放高温补...
公司需要给员工发放高温补贴吗
国家规定，凡用人单位安排劳动者在夏季高温天气下（日最高气温35℃以上）露天工作以及不能采取有效措施将工作场所温度降低到33℃以下（不含33℃）的，应当向劳动者支付高温津贴。针对有户外工作或工作场所室温无法降低至33℃以下的企业，发放高温津贴是必然的，但针对那些办公场所有空调，可以有效降低工作环境...
高温天气工人向老板要高温补贴合法吗老板不给发髙温费工人怎么办?_百 ...
合理但不合法，目前中国暂无关于 高温补贴 的明文规定，属于雇员与雇主之间协商范畴，并非义务。
“高温补贴”是属于工资吗?哪些企业应该发放高温补贴?
如果这些企业没有给员工发放高温补贴的话，那么必然会给员工的积极性带来很大的打击，所以我认为劳动密集型企业在高温天气的环境下，就应该及时给员工发放工资。如果企业不愿给员工发放高温补贴，那么员工就应该利用法律的相关条文来追究企业的责任，只有得到高温补贴，员工才能够维护自己的合法权益。
企业给员工发放高温补贴,是否需要代扣代缴个人所得税?社会人员、学校老 ...
企业给员工发放高温补贴，应该代扣个人所得税，否则税务局查到要处罚的。社会人员学习税务师有用，老师没用。
单位不给发放防暑降温费,但发放夏天雪糕牛奶福利是违法行为吗?
公司不发放高温费,是否违法？如在高温环境下工作，不发放津贴则违法。1、高温下工作应发放高温津贴，按照国家劳动保障部门的相关规定，当气温超过35摄氏度时，企业应依据劳动合同中签订的内容，视工种和工作环境的不同，向职工发放高温津贴。高温津贴属于劳动者工资组成部分，每年6-10月都要发放。如果用人...
高温补贴是强制的吗
法律分析：高温补贴是强制性的，用人单位必须依法支付。高温补贴是国家规定的政策和相关政策指示，用人单位安排工人在35摄氏度以上高温下进行室外户外作业，不能采取有效措施，在达到一定高温的情况下，需要付给工人一定的高温津贴的资助金额，并且需要归到总金额当中计算。法律依据：《防署降温措施管理办法》第...
公司不给高温补贴违法吗
是的，公司不给高温补贴是违法的。根据《中华人民共和国劳动法》和相关规定，用人单位应当为劳动者提供安全、健康和舒适的工作环境，保障劳动者的身体健康和生命安全。在高温天气下工作，劳动者有权利获得相应的高温补贴，这是保障他们身体健康和权益的重要措施。综上所述：公司不给高温补贴是违反了《中华...
保德县鱼腥回答： 答:公司不发高温补贴事实应该违法行为.
应史18315605232问： 用人单位不支付高温费算违法吗 - ？
保德县鱼腥回答： 用人单位不支付高温费算违法,协商不成,到 人力资源和社会保障局 投诉《中华人民共和国劳动合同法》第三十八条 用人单位有下列情形之一的,劳动者可以解除劳动合同:(一)未按照劳动合同约定提供劳动保护或者劳动条件的;(二...
应史18315605232问： 企业不发高温补助违法吗 - ？
保德县鱼腥回答： 当然违法.可以去劳动监察部门投诉.
应史18315605232问： 公司不发高温补贴合法不?但是吃西瓜的. - ？
保德县鱼腥回答： 不可以.高温补贴应以法定货币形式发放给劳动者,不得以实物或有价证券代替.若用人单位违反规定未向劳动者发放高温补贴, 将受到严肃查处;从事高温作业的劳动者未领到高温补贴,可向用工所在地县级以上人力资源社会保障主管部门投诉.
应史18315605232问： 企业不给高温补贴违法不?高温季节过去了,企业一点给高温补贴的迹象 ？
保德县鱼腥回答： 不算违法啊,你的实际工作是在户外吗,超过33度吗,如果没有,企业不给补贴,也是可以的
应史18315605232问： 单位不发高温补贴违法吗 - ？
保德县鱼腥回答： 违法展开全部
应史18315605232问： 我在江苏一家外企工作,但公司每年都不发高温费,请问公司算不算违反了劳动法? - ？
保德县鱼腥回答： 1、只有露天工作工种或者室内温度极高情况下,才会有高温补贴.2、即使不发,你也告不了. 中国关于高温之下的劳动保障政策相当空白,翻阅相关资料,在全国范围内普遍使用的高温劳动保护条例,仅有1960年卫生部、劳动部、全国总...
应史18315605232问： 请问我是记件的,公司不发高温补贴违法吗? - ？
保德县鱼腥回答： 应该是违法了劳动法和劳动合同法,可以收集证据以后可以,向当地劳动监察大队反映举报,并且申请劳动仲裁,要求赔偿和补偿!
应史18315605232问： 国家不给教师发放高温补贴违法吗 - ？
保德县鱼腥回答： 不违法的,属于国家管理条例之内
应史18315605232问： 公司不向职工发放高温费合法吗? - ？
保德县鱼腥回答： 论干什么类型的活,如果是室外体力劳动显然公司不合法,一般室外体力劳动都应享有高温补贴,详情你可以去律师事物所咨询,希望能帮到你哟!望采纳!
