一人一系数怎样换算
捻系数和捻度的换算
捻系数换算：号数制捻系数αt=95.07×αe=3.162×αm 公制捻系数αm=30.25×αe 捻系数换算：号数制捻系数αt=95.07×αe=3.162×αm 公制捻系数αm=30.25×αe
造价常见定额换算及换算方法
5、系数换算 6、其他换算 二、换算原因及公式 1、 砌筑砂浆的换算 1)、换算原因 当设计图纸要求的砌筑砂浆强度等级在预算定额中缺项时，就需要调整砂浆强度等级，求出新的定额基价。2)、 换算特点 由于砂浆用量不变，所以人工、机械费不变，因而只换算砂浆强度等级和调整砂浆材料费。3)、砌筑砂浆换算...
需用系数和同时系数如何换算?
3、每户安装功率相同时，小户数的计算功率恒小于大户数的，即（N-1）*KN-1*P< N*KN*P。基于以上三条规律：可以假定N≤6时，K0=1，其后，每增加3户，K值做一次调整，调整后的K值等于调整前的K值乘以调整系数。下面介绍怎样确定调整系数。假设N为3的倍数且N≥9，KN>KN-1*[(N-1)\/N]，故KN...
电气安装定额中都是什么用乘系数
具体的可以看电气设备安装工程预算定额册说明及各个章节的说明，里面有相细的说明的。有的是定额基价需要进行系数换算，有的是人、机、材部分内容进行系数换算。比如电缆多芯的人工乘1.3，在广联达软件中上定额用乘1.3不是工程量中乘而是在定额编号里面进行人工换算。广联达没没用过，不知道其换算格式是...
商店营业部分疏散人数的计算,每层换算系数(人 m2)不同,下列哪项是错误...
规定的人员密度计算。对于建材商店、家具和灯饰展示建筑，其人员密度可按表5.5.21-2规定值的30%确定。由表可知，一层的换算系数为0.43～0.60人\/m2。题解表 商店营业厅内的人员密度（人\/m2）【说明】按照最新规范，原BCD项的换算系数均是错误的，现将其修改位符合规范的正确换算系数。
...一人一天130元,两人一天120元,怎么给换算系数
220+150+130+120×4=980，220÷980=22.45%，150÷980=15.31%，130÷980=13.27%，120÷980=12.24%，
大卡体重换算中的系数是什么?
每个人每天每公斤体重最少需要30大卡的热量，也就是说一个50公斤的人，如果在不做任何运动的情况下，每天需要1500大卡来补充身体机能运转所消耗的热量
恩格尔系数如何换算?
恩格尔系数只是一个衡量指标，不能单独用来判断一个家庭或个人的经济状况。因此，在使用恩格尔系数时，需要结合其他指标和实际情况进行分析。在实际应用中，还需要考虑其他因素，如收入水平、家庭人口等，综合分析才能更准确地评估家庭或个人的经济状况。恩格尔系数的作用 1、判定家庭的富裕程度：恩格尔系数越低...
...人工、机械分别乘以什么系数?A条基B独基C满堂基
定额费用基价由三块组成，即人工费、材料费、机械费。举例如下：假如某基础垫层定额价为1979.89元，其中人工费241.35，材料费1626.15元，机械费112.39。这时用在条形基础时，按照人工、机械分别乘以1.05系数的条件，则定额价为=人工费241.35元*1.05+材料费1626.15元+机械费112.39元*1.05=1997...
神机妙算怎样换算商砼
【1】换算：点中“分部分项工程量清单+技术措施项目窗口”中的定额子项然后到“人材机”窗口，点中材料点击鼠标右键换算，或者点中材料双击鼠标左键换算。增减材料：到“人材机”窗口点右键插入或直接在后面追加材料。录入方法按软件格式（人工前面加“a”字母，如：综合工日 录入格式是 a综合工日，教程...
威远县回心回答： 字母前的数字叫做系数.根据相关信息查询显示,系数出现在单项式里,而字母前的数字叫做系数,5z的系数是5,-6b的系数是-6,已知的数值改为数字即可.
呼胀18365025801问： 月底分摊1000元奖金,一人系数是1.5,其他员工系数是0.9,这个怎么计算呀? - ？
威远县回心回答： 比如n个人吧,其中一人的系数为1.5,n-1个人的系数为0.9 针对那个1.5的人,其奖金数=1000*1.5/[1.5+(n-1)*0.9] 其它人的奖金=1000*0.9/[1.5+(n-1)*0.9]
呼胀18365025801问： 一个人工资3000元1.3系数怎么计算? - ？
威远县回心回答： 举例说明:假如这个店只有店长和店员两人,店长的系数是1,员工的系数是0.8,那么总系数就是1.8.如果人均工资(看基本工资和绩效工资是否一起算,分开算也行)是1500元,总工资就是3000元.1.0系数=总工资/总系数=3000/1.8=1666.67元,店长工资=1666.67元x1.0=1666.67元
呼胀18365025801问： 根据岗位系数分配奖金:共有奖金5万,一人1.8系数:3人1.5系数:一人1.2系数,请问怎么计算出奖金. - ？
威远县回心回答：[答案] 每份应分: 5÷(1.8+1.5x3+1.2) =5÷7.5 =2/3 系数为1.8的应分: 1.8x2/3=1.2(万元) 系数为1.5的应分: 1.5x2/3=1(万元) 系数为1.2的应分: 1.2x2/3=0.8(万元)
呼胀18365025801问： 请教一个问题:比如:5万元,分给10人,其中6个人系数是0.8,1人是1.5,3人1.3.这样每人各分得多少拜托 - ？
威远县回心回答： 总系数=6*0.8+1*1.5+3*1.3=10.2 每1系数=50000/10.2=4901.96 0.8系数的人每人得=4901.96*0.8=3921.57元,共23529.42元 1.5系数的人每人得=4901.96*1.5=7352.93元,共7352.93元 1.3系数的人每人得=4901.96*1.3=6372.55元,共19117.65元
呼胀18365025801问： ...9的,上班天数是25天,这样怎算?工资系数怎么算,如总钱数是30000元四个人分,系数分是三个1分的,一个0,9的,上班天数是25天,怎样能算出一人... - ？
威远县回心回答：[答案] 第一步 计算系数下每日工资 3000/(1+1+1+0.9)/25 第二步:计算个人当月工资 某人上班天数*其工资系数*系数下每日工资 就可得出咯 如果你们请假的话 总数依旧是给3000,那么根据这个思路 我想,你应该知道咋算了.
呼胀18365025801问： 已知总金额、每一个人的系数、每一个人的天数、如何计算每一个人的金额 - ？
威远县回心回答：[答案] 将所有员工系数*天数相加,得出单位总系数,除以总金额,得出的数再除以个人系数,即得到个人金额.
呼胀18365025801问： 12人分1636元钱,其中4人占1个系数,其余8人占0·8系数怎么算 - ？
威远县回心回答： 1个点是899.54,所以0.8的7196,0.9的8095,1.0的8995,1.1的9894,不是整数所以这些数都是大概的,仅供参考,差距在十元以内就正确.
呼胀18365025801问： 七万元,6个人分,系数分别是一个2,一个1.2,四个1,怎么算,谢谢! - ？
威远县回心回答： 7x2/(2+1.2+1x4) =7x1/3.6 =35/18 =1.9444万元 7x1.2/(2+1.2+1x4) =8.4/7.2 =7/6 =1.6667万元 其余4人每人: 7x1/(2+1.2+1x4)=7/7.2=0.9722万元
呼胀18365025801问： ,,公司算公资,如果是总数口12万元人数40多人每人系数不一样2.5一3是1000左右7.8是36 - ？
威远县回心回答： 按人名排序,按每个人的系数,计算总系数,12000/总系数=每一个系数所得工资A. 然后每个人都系数*A=每个人的工资.即按系数分配工资.
