在总行机关好还是小微支行当行长好
根据发展趋势，还是处长好
去小支行当副行长轻松一些。
去大支行当信贷部主任工作压力大一些，但上升机会也多一点。
这个要看你的年龄来决定。总行机会多，年青的可以去博一博，近水楼台嘛。支行行长一般来说算是到头了，山高皇帝远，你最大。
在总行机关好还是小微支行当行长好
1. 选择在总行机关工作还是在小微支行担任行长，取决于你的个人价值观和职业规划。2. 如果你偏好在总行机关的稳定环境中工作，并且希望直至退休都能保持这样的状态，那么你可以继续留在目前的职位。3. 另一方面，如果你渴望更大的职业发展，那么在小微支行担任行长可能更为合适。这样的职位能够更好地培养...
在总行机关好还是小微支行当行长好
这要取决于你的价值取向了。如果你喜欢目前机关的这种稳定状态，直至退休也是这样，你可以继续目前这种职位。如果你希望将来有所发展，去当行长更好，那样容易培养你的管理能力和业务能力，干的好了还可以向上升职。但一定要确保这个支行的发展前景没问题、可持续才行。
光大银行有哪些岗位?
中国光大银行有14个岗位 ：一，总行资本与证券事务管理部—投资者关系管理日常事务岗。二，总行信息科技部—设备管理岗(服务器、存储、虚拟化方向)。三，总行信息科技部—规划管理岗。四，总行资本与证券事务管理部—融资日常事务岗。五，总行信息科技部—系统管理岗(系统、中间件、备份、大数据、数据库方...
银行对公客户经理怎样
银行的总行和省分行设立办公室、人资部、会计部、法律部、信息技术部、国际部、信贷部、电子银行部、对私业务部、对公业务部等行政部门,这些部门通常被称为“机关”,也是“后台”,因为它们的主要职责是管理和规划各项业务,不直接面对客户,在这些部门上班比在支行相对要轻松一些。支行作为经营网点,不再细分部门,主要...
我是应届生,春招的时候应聘了某农商行小微客户经理一职,用工性质说是...
你好，建议你把情况了解清楚。一般来所，银行招聘只要是正式员工，一定要在总行备案的，因为分行并没有招聘的资格，必须报总行批准才行。银行的编制分两种，一种叫正式编制，一种叫劳务派遣，虽然目前劳务派遣的待遇和正式编制的可能不会差太多，但是稳定性差不少。对于劳务派遣的员工来说，分行是可以随时...
杭州联合银行小微客户经理好不好做
这个要根据自己情况而定。小微客户经理底薪较低，绩效工资占绝大部分，也就是说奖金和福利，这些都是和业绩直接挂钩的。如果有资源，去当客户经理工作能顺利开展，如果没资源，但是觉得自己能闯也可以去试下，这个岗位提成才是最重要的。小微客户经理的主要职责：1、负责市场开发、客户维护和销售管理等...
小微因你而闪耀
小微条线总行小微金融部杭州管理部副经理林茜、小微金融部营销管理岗金鑫、合肥分行小微金融发展二部小微营销主管夏鸣飞、温州分行小微金融部小微业务管理团队副主管方芳、台州分行副行长苏永军、德清支行小微金融发展部副经理沈华迪共六位参赛内部讲师进军决赛。 经过激烈角逐...
支行和分行的区别
分行位于市中心繁华地段，拥有大量的企业客户和高端个人客户，可以办理大额贷款、国际业务等复杂金融业务。而支行则分布在城市的各个社区和商业区，主要服务于当地居民和小微企业客户，办理日常存取款、转账等基础银行业务。在这个例子中，分行和支行在职能、规模以及与总行的关系方面都存在着明显的差异。
无锡农商行小微客户经理好干吗
无锡农商行小微客户经理好干。被无锡市政府授予年度金融贡献奖、被宜兴市政府评为服务业先进集体、对上贡献前十企业。营销小微金融产品和行相关产品，根据总行及部门的要求做好宣传营销工作。受理客户的贷款申请，负责对客户进行贷前调查，完成调查报告。按业务流程要求做好客户的授信资料收集、整理、建档...
江苏银行招聘任职资格要求
招聘单位:总行小企业金融部岗位职责:负责起草我行小企业金融业务相关管理制度、操作流程及工作标准;负责拟定小微金融及涉农贷款产品设计方案,进行产品研发和创新;负责小微金融产品推广工作,参与对条线业务人员进行专业知识培训和对外的业务宣传;负责参与小企业金融产品相关系统的开发工作,系统测试、上线等工作;负责小微金融...
斗盛钆双： 呵呵,恭喜你进入中行,咱们也算是同事了.银行部门不养闲人,当然相对轻闲的部门是机关,想有所发展还是要从基层开始,毕竟你要当行长的话,一个外行怎么能指挥内行呢!基层很辛苦,所有的指标考核、内控合规、安全保卫等等东西全部要落实到基层,不公要完成任务,还要看所谓“机关上级”各种检查.在银行上班,老实了会被人用死、欺负,不老实了又会被人说做事不踏实.在银行混现在凭得是嘴,有眼色,会拍马屁.呵呵,哥哥在这里教坏新同事了.你就当我帮你顶下帖.
安县18853163907： 银行行长和银行总经理有什么区别? - ？
斗盛钆双： 银行的经理有许多,比如银行客户经理,银行业务经理等,但银行总经理是相当于一个银行的支行行长;银行行长就是管理整个银行最大的官.银行的总经理由于相当于一个银行的支行的行长,所以与银行总行长的级别要小.扩展资料:银行级...
安县18853163907： 银行员工29,工作面临选择,一是去支行当行长助理(一年变为副行长),二是去总行审计部门做审计人员,选 - ？
斗盛钆双： 你的总行是在北京吗?你现在工作的地点是否跟总行在一个城市?从短期职业规划和收入来看:支行行助>总行普通员工 从长期职业规划来看:总行员工>=支行行助,在总行做几年(如果做得好的话)如果分去分行的话基本上能做到分行部门负责人的位子(相当于支行行长).但是从收入来说的话,倒不见得高过支行副行长,你自己做银行的应该知道,商业银行的资源肯定是向业务倾斜的,看你要的是“权”方面的成就感还是“钱”方面的实惠了.说实话,29岁的年纪做到这个成绩很不错的,很多人会很羡慕你,希望能帮到你.
安县18853163907： 如何当上银行行长 - ？
斗盛钆双： 当银行行长的必要条件: 1 会计系或金融系本科以上学历; 2 在银行工作五年以上.其他的就是: 1、关系:如果你只想当一个支行的行长,你必须有总行的亲戚或省分行的亲戚,而且亲戚必须很亲近,这样你的机会会大一点.没关系你也得找关系. 2、金钱:你要舍得花钱,用处在下不好明示,你自己考虑. 3、群众基础:你和同事关系可以一般,但不能让大家恨你,别人恨你,打你的小报告那你可惨. 4、业绩:做出点业绩,不要太好,但排名不能太后,排名太后,想提你都难. 5、坐柜台一定不能太出色:如果坐柜台你太出色,那你永远坐柜台吧,当一个客户经理出人头地的机会是坐柜台的十倍. 基本如此,刚刚进银行时,都有你这种想法.
安县18853163907： 中国银行待遇 - ？
斗盛钆双： 当前银行业机构设置情况是:总行、省行、市行、支行、网点(储蓄所),机构设置成金字塔型,支行、网点遍布城市的大街小巷,也是安置人员最多的地方.高一级机构的岗位设置情况是:高级管理人员,老百姓讲的行长、副行长等决策层....
安县18853163907： 我刚毕业准备在银行长期工作目标是行长,需要什么配置 - ？
斗盛钆双： 银行行长分很多级别,各级别要负责的事也不一样,从下往上说:1、网点支行行长:主要负责网点个人、对公业务的管理、营销,员工管理等,其中行长以抓营销为主,一般副行长管理具体业务.2、支行行长:指省市级分行下的支行或二级...
安县18853163907： 一个银行的总经理和行长有什么区别 ？
斗盛钆双： 现在部门经理都叫总经理了,行长管总经理.银行总经理这个称呼不够具体、准确.首先,国有银行改制后,支行行长级别的都改称总经理(不过都习惯了,还是叫行长),但他只是支行级别的总经理(正处级待遇),要是和总行、一级分行(省行)、二级分行(市级)的老总们比起来要差很多.
安县18853163907： 银行中的什么岗位是待遇最好的？
斗盛钆双： 当然是行长...级别越高 待遇越高...相比较你说的这几个岗位 授信和内控比较容易当行长.
安县18853163907： 银行里哪个岗位最好干 - ？
斗盛钆双： 现在的银行业竞争这么激烈,行长还好干?楼上两位可能不是银行业从业人员吧 每个银行里都有处理文件的人员,我认为,这个岗位最好干.
安县18853163907： 四十岁了 是在总行做科室普通职员还是到乡镇做副行长? - ？
斗盛钆双： 有句俗语:宁做鸡头不做凤尾.可以评估一下,如果在总行继续做下去你有把握做到什么层级?对比乡镇副行长的行政和薪资待遇以及再往上升的可能性.大概不难判断.但要提醒的是,普通职员和副行长的岗位职责特别是能力要求有很大区别,优秀员工不等于好的领导,所以这是转岗的一大风险,做好准备.
