和好朋友合伙创业要注意什么

作者&投稿:爱海 (若有异议请与网页底部的电邮联系)
~ 好朋友真的不能一起创业吗   这个还是需要具体问题具体分析,首先要看看好朋友是不是个靠谱的人,其次就是大家的目标是否统一,还有就是能力是否可以互补。满足这些条件再去考虑是否适合一起创业吧!   和好朋友一起创业最大的矛盾就在于:朋友是靠感情维系的,而合作伙伴是因利益而结合在一起的。当这两种关系混合在一起时,如果处理不当,就比较容易出现问题,到时候你们可能连朋友都做不成了。   创业是一个理性的事,需要守规则、论对错。朋友关系是感性的事,讲交情论感情。创业时,事业的理性和友情的感性一定会产生矛盾,讲道理伤友情,讲情谊伤企业。   所以除非是能彼此理解、共同遵守规则、自我约束的识大体的朋友,否则为了维护情谊最好不要一起创业。但如果真有能顾全大局、不计个人私情得失的生死兄弟,也一定是创业者最大的福气。    和好朋友合伙创业要注意什么    1、分配好每个人的权限。   一开始创业的时候,每个人都是依靠各自出资的大小来分配各自的权限和各自的职务。这是在创业前期大家分配好的。   将权限划分好,才会因为越权而引起的巨大的纠纷。将每一个人的权限分配好,相互的利益分配好,也可以让大家可以各司其职,能更好地相互配合,使公司可以更好地发展。    2、确保各自利益。   利益是开店最终的目的,利益分配不均是爆发矛盾的导火索,开店时我们不仅要合理分配各方的权利,更要确保各自的利益,即如何分红都应该有明确的规定,以免日后因为利益产生纠纷。    3、做好资金规划和资金分配的计划。   与朋友合伙创业,最重要的是处理好资金分配问题,大多数创业纠纷是因为资金分配不合理,导致双方因为资金问题而最终导致关系破裂。那么创业者们应该如何做好资金规划和资金分配计划呢?   在公司创业初期,创业者们都会对该公司进行投资,创业者们可以根据大家投资的金额进行股权分配。如果公司盈利之后,规划好需要多少作为流动和周转资金,多少钱进行分红。这些规定也需要规划好,账目分明才能避免资金纠纷。   如果可以提前制定好权责、利益划分、话语权之类的规则,大家创业的时候劲往一处使,把个人的情感往后放,一切都为了公司更好地发展,那和好朋友一起创业应该是更优的选择。   和好朋友合伙创业要注意什么2   合作开公司有很多的好处,首先合伙人和你可以互相补充彼此的不足,降低资金压力和风险,同时人际关系也要比自己一个人的时候多很多,企业合伙发展也是未来企业的发展形势,因为企业的规模越大,就越需要有合作的精神。   合作开公司是一个很好的事情,但是也要注意很多的事项。   1、股权分配禁止平均分配,这种分配形式可以在国外的大企业中是很常见的,但是他不适应中国的国情,初创公司需要一个对市场的快速反应、快速决策、快速掉头。   所以在创业初期需要一个力排众议的老大,这样减少内耗的发生,一般情况下股权分配原则:A>B+C 原则。   2、要制订好游戏规则;这是最关键的,哪怕是最好的朋友或者兄弟姐妹也好。因为合伙公司最怕的就是:事先没制订好游戏规则。   公司开了后,大家整天为利益分配及义务承担来扯皮,而无心做该做的关于企业发展的正事,或起异心另起炉灶。如此公司所面临的危机可想而知了。   3、因为是朋友或者亲戚之间相互的合作,这时候有很多的利益需要均衡一下,所以大家在合作的时候需要注意规定好彼此的权利和义务,这样可以避免相互之间产生矛盾。   4、如果不是根据股权的多少来决定决策权,那么一定要说清楚当发生经营方向或者决策方面的问题的时候谁能最终拍板做决定,并且最好把它落实到合同里面。   5、财务部门必须找独立的代理人进行财务方面的工作,合伙的几个人不要参与这一块的事情,等到计算盈利的时候。   财务部门的工作人员会提供具体的经营情况,这样大家就不会出现矛盾,所以资金方面必须互相清晰,这点也很关键。   6、出资多少可能要根据总资金需求量(至少要留3—6个月的`储备金如果您们的资本够的话)及您们的利益分配。   各人手中的资源(如有人可能有很多客户/有人拥有必须的行业资源/有人有核心的技术等)都可能影响到利益分配及出资情况。   7、在股权出资方面可以货币出资也可以知识产权、技术出资、实物出资这些都是符合法律规定的。   但是全职投入与兼职投入即使在出资比例是一样的情况下,全职投入的股权也需要持有公司较大股权比例,这有利于激发全职者的创业热情。   8、股权布局要安排好,不要认为创业就你们两个股东就可以搞定,不是这样的,随着公司壮大需要更多的能人或者厉害的人进来,所以股权预留要设计好股权池,用于后来股东进入或者股权激励;   9、每月的开销像基本的办公费用/房租/货款(货款回收期)/人力费用(要注意参与经营的人每月是否领薪金领多少要讲清楚)市场推广费用(平面 印刷资料/公司产品目录/展览会费用预算等)/差旅费用/生活费用等等。   可一具体算清楚但要留多3—6个月的预备金。该些费用原则上是每人分摊地计入运营成本中。   10、分红方面建议把分红时间、分红比例、分红方式写清楚,可以按照持股比例出资当然持股比例与分红比例可以分开。   11、退出机制,创业合伙股东进进出出很正常,所以股东之间应该写好退出机制、回购价格等,做成协议让合伙人签订。两个人先小人后君子是有必要。   所以啊,合伙开公司的时候每一个合作伙伴必须互相信任和团结,相互之间要有共同的发展目标,同时经营方面要共同承担责任,这样一个合作的企业才可以真正的办好,企业的发展需要合作人的心血和努力。   两个人合作做生意,必须要有严格的规定,限制双方的权利,规范双方的任务。   做到一切事情看规则。俗话说丑话说在前头,有了这些规矩,合作者就不会有矛盾,而且也不会产生巨大的分歧。合伙做生意很不容易,因为毕竟每一个人的想法不一样。   因此大家要经常在一起相互的协调,做到一些事情彼此相互关照。这样才可以解决问题,才可以达到真正的诚心合作,团结一致!

一篇告诉你创业应该注意什么!!!

创业是一场九死一生的游戏,创业者要在没有必胜锦囊的情况下,在商业世界的枪林炮雨中杀出一条血路。只有找到可以优势互补、并肩作战的战友,合理排兵布阵,创业者才能如虎添翼,不畏内忧外患。

创业分股的两个原则是,一要维护主要创始人的领导人地位,二要与贡献匹配。维护主要创始人的领导人地位,一般应使主要创始人的股份大于其他股东的股份之和;与贡献匹配需要既考虑出钱的贡献,又考虑出力的贡献。由于出力的贡献大小是在公司发展过程中逐渐体现出来的,最初确定的股权分配份额可能并不与实际贡献相匹配。因此,可以建立股权动态调整机制,使因出力所得的股份更好地与实际贡献相匹配。




我要创业,是和朋友合伙开店的,需要注意什么?
1. 建立合作规则:在合伙创业时,必须制定一套公平、明确的合作规则。这些规则应涵盖合伙事务的各个方面,确保双方在经营过程中都能遵循同一标准,避免不必要的争执和误解。2. 财务透明:在财务管理和分配上,要始终坚持透明原则。即使是好朋友,也应该像对待陌生人一样对待金钱问题,保持清晰的账目记录,...

与人合伙做生意应该注意些什么
注意一:一旦引发纠纷,合伙人各执己见,无相关书面依据认定双方之间的法律关系,往往难以认定合伙人内部的权责负担比例,会造成当事人举证困难、审理过程会相对复杂。因此,即便是合伙做生意之前最好也签署书面合伙协议。其中应当写明合伙企业的名称和主要经营地点、合伙人的出资方式、各自出资数额和利润分配...

合作需要注意哪些事项
1、选择合伙人"理念"要统一:在选择合伙人的时候,一定要选择与自己的理念统一的,大家合力为的是能力,资源互补,坚决不能与一开始就想着可能会失败,私心重重,各怀鬼胎,尤其不要用经典的理论只能苦,不能共甘,天下没有不散的宴席,过河拆桥等等思维,给大伙脑中产出这些类潜意识。2、合伙做生意...

和人合伙做生意需要注意什么?
一、合理分配 从目前合伙开店的分配结构来看,往往是由出资人之一掌管店面大小事宜,行使权大多落在一个人手上,导致其他合伙人的参与感低,进而让合伙人之间出现裂隙,导致矛盾爆发。因此想要开好一家火锅店,各方的权利务必分配合理,可以按照不同合伙人的特长进行分配,各司其职,分工协作才能经营好一...

与人合伙做生意要注意什么事项?
大家喝一杯还是好朋友。创业本来就是非常难的。1、明确目标:公司利益第一,同事利益第二,个人利益第三 2、股权和合作模式清晰,一定要有正式文件 3、各司其职,不度得兼职,每周工作会议必开 4、利益分配明确,有事摆明相商 5、帐目清楚,明确 6、做品牌策划,有计划有组织仍条理开展工作 ...

在创业时,与合伙人之间要注意哪些事项?
第一个三观一致,合作者的价值观必须一样。所谓的三观也就是你们的世界观、人生观、价值观是否一致。有的时候即使合作者是你的好朋友,也不一定代表你们的三观一致。因为生活还不足以检验你们的三观。但涉及利益之分的商业就可以检验。特别是价值观方面,做事必须有底线思维。比如,违法、违规的事情不能...

和朋友合伙开店需要注意一些什么?
如果有选择的情况下,尽量不要和朋友合伙开店或者做生意。如果在资金、资源或者人力方面确实需要合伙,那需要注意以下几点:1.占股比例要明确。不光要根据出资多少,还要看技术和承担的责任。比如说,一家店投入需要20万,甲出15万,不参与经营;乙出5万,懂相关技术,主要负责经营管理。这种情况下甲乙就...

与人合伙做生意应注意什么?
还需要注意的是:永远要记住:信任是建立在实实在在的合作上,而并非单凭感觉就可以信任别人。合伙有利就有弊,我们应该充分利用其利掩盖其弊。怕管帐的吞钱飞单,要帐目明细,双方都要谈好, 互相接受监督是基础,不然到时候你去查他管的帐,好则引起不高兴, 坏则日后必分家。谈明利益,你拿多少...

与朋友合伙开公司需注意什么
还要注意这些:1、诚信,双方的人品,诚信。2、志同道合,3、双赢的心态,4、事业第一,赚钱第二。合伙创业,无论你是投资资金还是投资技术,合伙经营体必须做到账目公开、手续齐全,便于互相监督。在会计和账务上,一定要避免亲闲.聘请一个合格称职的会计,认真务实的记录好账目对你们都有好处.并且,...

和好朋友合伙创业要注意什么
和好朋友合伙创业要注意什么 1、分配好每个人的权限。 一开始创业的时候,每个人都是依靠各自出资的大小来分配各自的权限和各自的职务。这是在创业前期大家分配好的。 将权限划分好,才会因为越权而引起的巨大的纠纷。将每一个人的权限分配好,相互的利益分配好,也可以让大家可以各司其职,能更好地...

新洲区15147919424: 和好朋友合伙做生意要注意什么? -
延竹感冒: 一、朋友有很多种,一种是儿时的玩伴(通常来说是死党、老铁、兄弟),这种朋友是人一生的财富!他不一定会给予你什么,但是每当你痛苦和快乐的时候,你都会首先想起他,他会和你一起去分担你的痛苦或者欢乐,这种朋友最为珍贵的是...

新洲区15147919424: 我们几个玩的好的朋友合伙做生意,我应该注意些什么细节? -
延竹感冒: 创业者合伙开店应该注意8条.初创业者因为各种情况需要选择合作伙伴来创业,合作伙伴在开始的时候无非就是儿时朋友、同学和亲戚;因为志同道合,因为共同的目的,因为互相的信任;走在一起合作经营一个项目,这时候有很多的问题会产...

新洲区15147919424: 如果要和朋友合作创业,应该注意什么 -
延竹感冒: 而这个合作伙伴可能在资金方面能帮助你,也许在市场开拓或销售上能弥补你的不足,也许能在技术方面助你一臂之力,也许能起到很好的参谋或军师的作用,也许他手中有着很好的社会关系和资源.总之,合作伙伴是一种合作过程中能力的...

新洲区15147919424: 跟好朋友合伙开公司,要注意哪些方面的问题 -
延竹感冒: 与朋友合伙做生意有利有弊,利是互相了解,有利于聚长补短;弊是一但出现矛盾,较难处理人情与利益关系.不过我认为利大于弊,弊可以通过合同及公司制度来约束.建议如下:1、股份问题,你朋友是出技术、管理还是关系,是不是非他...

新洲区15147919424: 与朋友合伙开公司需注意什么 -
延竹感冒: 还要注意这些:1、诚信 ,双方的人品,诚信. 2、志同道合, 3、双赢的心态, 4、事业第一,赚钱第二. 合伙创业,无论你是投资资金还是投资技术,合伙经营体必须做到账目公开、手续齐全,便于互相监督.在会计和账务上,一定要...

新洲区15147919424: 想要跟自己的好朋友一起创业应该注意哪些问题! -
延竹感冒: 创业形成的关系属于工作关系和投资关系,朋友关系不能与其混在一起,所以你们合伙创业投资时要注意签订好合伙投资协议,约定好各自投资的数额和在公司总股本中的比例.约定好在公司经营期间各自的权利和职责.约定好公司利润分配的原则和分配方式,时间等,约定好公司经营期间出现纠纷时的解决方式和途径.有了协议的约定,将形成的书面协议送工商局备案,具有法律效力.就可以维护你们正常的合作投资关系了

新洲区15147919424: 与朋友合伙做生意应该注意什么? -
延竹感冒: 1. 可以写一份借款协议书,内容为借款的原因,及借款的金额,注明确切的还款日期,还有此期间的借款利息.如果如期还款,此笔款项作为入股金额,因为涉及到利息,所以入股的金额是根据借款时间的长短而定的.最好拿去公正一下备案.其实就算不备案也可以,只要在双方协商的还款日期内都是有效的,但到了还款日必须有催款的行为或者此协议的说明,如已还款,或者延期至何时等. 2. 这个没有合不合理的,他拥有的是无形资产,你出的是有形资产,看你们的协商如何,你想要的结果如何. 3. 如果不参与经营,就必须每月交利润表给你看,例如,销售金额,成本,费用,利润等.年末就要统计出经营状况,赚了钱就可以分红了.

新洲区15147919424: 如何与别人一起合伙创业?有那些注意细节! -
延竹感冒: 要是你决的项目好.能转到很多钱.就不用合伙.人们长说生意好做伙计难搁.不管再好的朋友合伙做生意总会有这样那样的问题和矛盾.以我个人的经历和总结的经验.合伙不是亲戚就是朋友.到时生意出现资金问题.成本问题.销售问题.管理问...

新洲区15147919424: 与朋友合伙需要注意些什么风险
延竹感冒: 合伙创业的好处是能减少初期投资,遇到什么事都能有个伴商量,也能分担一部分的工作时间.但是不好的是个人的意见有时不能达成共识,容易把不满积压最后爆发.对于金钱更是容易反目成仇,一个不小心把钱给分少了就麻烦了.还有就是...

新洲区15147919424: 和朋友合伙做生意要注意什么 -
延竹感冒: 几个字: 信任、谦虚、礼让、风险------管理、责任、义务、程序、标准-------和气、喜庆、认真、让步.

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