女职工流产生育险可以报销吗

~ 女职工流产生育险是可以报销的。
符合生育要求的育龄女性，如果购买了生育保险，终身可以享受1次流产的报销。报销属于定额报销，若流产女职工能出具领取生育保险金必要的证明，则其流产费用由生育保险基金支付。
生育津贴、护理假津贴支付标准的计算方法：
1、生育津贴=职工生育或流（引）产前一个月的缴费基数 除 30 * 产假天数。
2、护理假津贴=配偶生育前一个月男职工的缴费基数 除 30 * 护理假天数。
享受生育险必须同时具备以下两个条件：
1、缴纳生育保险时间累积满一年；
2、在生育期间必须处于在职状态，并继续缴生育保险费用。
流产生育保险报销流程如下：
1、女职工怀孕后、流产或计划生育手术前，由用人单位或街道、镇劳动保障服务站工作人员携带申报材料到区社会劳动保险处生育保险窗口；
2、工作人员受理核准后，签发医疗证；
3、生育女职工产假满30天内，由用人单位或街道、镇劳动保障服务站工作人员携带申报材料到区社会劳动保险处生育保险窗口办理待遇结算；
4、工作人员受理核准后，支付生育医疗费和生育津贴。
流产生育保险报销所需的材料如下：
1、医学诊断证明书（原件+复印件）；
2、《结婚证》（原件+复印件）；
3、《申领生育津贴人员信息登记表》（一式两份）。
综上所述，流产是可以报销生育保险的，用人单位缴纳生育保险费的，流产产假期间，生育保险基金按照生育保险规定的项目和标准支付流产医疗费，按用人单位上年度职工月平均工资的标准支付生育津贴。
【法律依据】：
《中华人民共和国社会保险法》第五十三条
职工应当参加生育保险，由用人单位按照国家规定缴纳生育保险费，职工不缴纳生育保险费。
第五十四条
用人单位已经缴纳生育保险费的，其职工享受生育保险待遇；职工未就业配偶按照国家规定享受生育医疗费用待遇。所需资金从生育保险基金中支付。
生育保险待遇包括生育医疗费用和生育津贴。
第五十五条
生育医疗费用包括下列各项：
（一）生育的医疗费用；
（二）计划生育的医疗费用；
（三）法律、法规规定的其他项目费用。
第五十六条
职工有下列情形之一的，可以按照国家规定享受生育津贴：
（一）女职工生育享受产假；
（二）享受计划生育手术休假；
（三）法律、法规规定的其他情形。
生育津贴按照职工所在用人单位上年度职工月平均工资计发。

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义县15162429022： 流产可以报生育险吗 - ？
里宜益肺： 流产可以报销生育保险.用人单位按时足额缴纳了生育保险费的,其符合计划生育政策规定的女职工引流产的医疗费,由生育保险基金按相关标准支付.怀孕3个月一般可以报销1000元左右,根据缴纳的保险金额不同和所处的地区有差异.

义县15162429022： 流产能报销生育险吗,流产生育险报销多少钱? - ？
里宜益肺： 流产是可以报销生育保险的.符合生育要求的育龄女性,如果购买了生育保险,终身可以享受1次流产的报销.报销属于定额报销,费用一般在300元左右,同时可以享受3天的人流假期.另外,育龄女性在生育年龄,还可以正常的享受产前检查的费用,还有生宝宝报销的费用;上环、取环等手术也都是有相应的报销费用以及相应的假期的.如果对于这些假期方面或者是费用方面有不太清楚的情况,可以咨询当地的医保部门,因为每个部门的报销费用和程序是不一样的.

义县15162429022： 生育保险流产报销最新规定 ？
里宜益肺： 1、女职工流产后,用人单位或街道办事处工作人员携带相关材料到区社会劳动保险处生育保险窗口;2、工作人员受理核准后,签发医疗证;3、生育女职工产假满30天内,由用人单位或街道、镇劳动保障服务站工作人员携带申报材料到区社会劳动保险处生育保险窗口办理待遇结算;4、工作人员受理核准后,支付生育医疗费和生育津贴.

义县15162429022： 女职工做人流医保能报销吗 - ？
里宜益肺： 人工流产可以报销费用 但需连续缴纳医保6个月以上才能享受医疗费用报销 医保卡刷出的钱是每月累计的由医保基金 产生的返还给个人的门诊费,直接使用的,不再报销 报销的主要是住院和规定的治疗费用,入院门槛费和个人增加的其他额外治疗费不在报销范围

义县15162429022： 生育险可直接在医院结账吗 ？
里宜益肺： 生育险不是医院直接报销的,关于生育险的报销流程如下:1、女职工在怀孕之后,或者是在流产手术之前,或者是其他的计划生育手术前,由自己所在的单位的工作人员,带着相关的资料,去到区社会劳动保险处,找到办理生育险的窗口;2、通过生育险窗口工作人员的审核之后,就可以签发医疗证;3、当女职工生完孩子三十天内,或者是做完流产手术三十天内,由自己所在的单位工作人员,拿着相关的资料,去到区社会劳动保险处,找到办理生育险的窗口;4、通过生育险窗口工作人员的审核之后,就可以领取到生育医疗费和生育津贴了

义县15162429022： 自然流产能享受生育保险吗 - ？
里宜益肺： 可以的.《女职工特别保护规定》 第七条 女职工生育享受98天产假,其中产前可以休假15天;难产的,增加产假15天;生育多胞胎的,每多生育1个婴儿,增加产假15天.女职工怀孕未满4个月流产的,享受15天产假;怀孕满4个月流产的,享受42天产假.

义县15162429022： 社保里流产了能报销吗? - ？
里宜益肺： 如果单位为你上了生育险,你可将药费单据、处方、药品明细、结婚证复印件、身份证复印件交给单位,由单位向社保申请报销. 人流大概是报200-300吧如果单位没为你上生育险,那就很抱歉了,因为没上生育险是不能报销的