急！急！急！公司卫生管理制度以及奖惩措施，老总急需这份稿子，要求我两日内提交，跪求大家了。

我开了家婚纱影楼，可内部管理混乱，急需一套员工管理制度及服务流程，跪求……~

影楼的管理，这个主要看你影楼的定位 具体有多少员工 还有你的规章制度，规定是死的 人是活的 有很多事需要你从细节来抓的
还有一定要给你的员工树立目标 给影楼做长期的规划 。。。。。。。。太多了 管理不是说一说 看看书就能搞定的。
学习是必要的但不要太频繁了
管理我个人觉得还是在你个人的性格 和习惯作风！！！管理不好就改变一下思路 把员工的心收拢过来 、
建议你自己 做一些收买人心的“事”

企业管理中存在的五大问题：

1，重西方，理论界的主体与管理界的主体，基本是文化革命后成长起来的，有闯关的劲头，也有新的思维，对外界的知识与经验接受快，特别是留学归国从事理论的青年学者。他们对中国的历史、对中国管理的演化过程知之甚至少。

2，重行政，行政管理是综合性和应用性很强的新兴学科。它包括日常行政事物管理、办公用品管理、对外宣传管理规定、公司保密制度、安全保卫管理办法、费用开支报销管理办法、公司员工福利待遇、文件管理等。行政管理是管理中的重要内容，但它不等于企业管理。

3，轻文化，办企业，产品是看得见、摸得到的，而企业文化则是看不见、摸不到的，如果不细心观察，甚至连感觉都感觉不到。经营者对产品是硬手抓，而对企业文化则不了了之。但企业文化确实是存在的，而且对企业影响很大。

4，轻产权，近几年我国的资本市场已经发展起来，有股票市场，也有了创业板市场，还有B股市场。有发展前途的大企业可以上股票市场，有发展前途的小企业可以上创业板市场，还有外资投资市场。但大批半死不活的企业怎样办？没有下文。
5，轻人才，人力资源管理与开发理论研究已风靡全球，但对我国的大多数企业来说仍是一个新概念，人才管理并未凸现出来。

扩展资料：管理要素
一、管理模式人性化，一个企业成功的根本不在于个人如何坚持自己的风格，而在于周围的人如何看待企业管理者的为人。在管理上，有许多种模式，人性化管理永远不会过时。
二、管理制度正常化，管理出效益，这是千古不变的真理。企业管理制度的建立，就好比法律的存在一样，是为了规范员工而建立的。
三、重视人才不放松，办企业不能忽视人才，在企业管理当中重视人才的作用，特别是充分发挥科技人才的重要作用，对这一类人才进行一系列政策倾斜，如工资、奖金方面的倾斜，并对有突出贡献的科技人才进行表彰，树立榜样。人才是企业发展的关键，所以企业要想得到发展就必须要重视人才。
参考资料：企业管理--百度百科

公司员工卫生奖惩制度:

好的道德品质是一个人走向成功的阶梯，良好的风貌能使人获益终身：爱护公共财物、言谈举止文明、诚实勤奋敬业、做品德高尚的人。

适用范围：全体员工。
奖，是一种激励；罚，是一种促进。为实施有效的卫生管理，特制定本奖惩制度:
*说明： 个人制
1、评比总分为10分（周评月评均以10分计）；
2、分别评出总分前三名和月总平均分；
3、得分在8分以上者，操行评“良”；9分以上者，操行评“优”；8分以下，操行评“中”以下；
4、评选先进工作者、优秀员工、品德优秀等荣誉项目以此为参照；
5、每周加减分超过5分者，即时在会议上通报情况；
6、每周扣分超过10分者，请主管思想沟通教育。
一、加分
1、连续两个星期不迟到者加1分；
2、参加义务劳动者，加2分；
3、卫生得满分，给每个参加者加2分；突击检查卫生满分，给每位参加者加1分；
4、连续一个月该日值日生卫生未扣分，该组成员每人加2分（组长加倍）；
5、连续一个月整组未扣分，该组成员每人加5分；
6、连续两个星期无扣分记录者每人加2分；
7、执行卫生制度起表率作用者（+5分）；
8、节约资金，节俭费用，利用废料有较大成果，事迹突出者（+5分）；
9、在卫生监督量化分级管理量化标准所制定的各项卫生制度，成绩卓著者（+5分）；
10、积极给公司提意见、建议或提出合理、建设性的意见和建议被采纳者，酌情加分；
11、其他对公司作出贡献，有其他功绩，足为其他员工楷模，老总或总经理认为应当给予奖励的（+5分）。
二、扣分
第一类：小过失，违规一项扣罚2分。
1、仪容仪表不符合卫生制度要求的；
2、值日时间内擅离岗位者或无故早退、没值日；

3、因过失以致发生工作错误情节轻微者（如有领导观临，不合格被批评）；
4、工作后，对地面、桌面、使用工具盒等不进行彻底清洁的；
5、浪费公物情节轻微；
6、卫生不按卫生管理制度执行的；
7、门面、地面或走道有烟头、纸屑、杂物不捡走的；
8、抹布、清洁用具不干净或乱摆放的；
9、检查或监督人员未认真履行职责；
10、破坏环境卫生，乱仍垃圾的；
第二类：小过失，违规一项扣罚3分。
1、对上级指示或有期限之命令，未申报正当理由而未如期完成或处理不当；
2、拒绝听从主管人员合理指挥监督；

3、当月累计被扣2分项2次；
4、各卫生区域卫生工作达不到规定卫生要求的（区域管理员负责）；
5、在禁烟区吸烟者；

6、蓄意损坏公司或他人财物；
第三类：小过失，违规一项，扣罚4分。
1、因过失以致发生工作错误情节轻微者（如有领导观临，不合格被批评）；
2、因疏忽导致机器设备或物品材料遭受伤害或伤及他人；
3、携带危险物品入厂；
4、利用职权对员工打击报复或包庇员工违法乱纪行为的；
5、违反劳动纪律、经常早退、消极怠工，没完成卫生工作任务的；
6、下班后不关掉一切电器、开关的；
7、办公室人员或卫生监督员不按要求值班监督卫生执行情况的；
8、区域负责人不按照卫生要求进行监督及执行，造成卫生达不到要求的。
第四类：大过失，违规一项扣罚6分。
1、利用值日之便偷窃同事或公有财物；
2、对上级或同事实施暴行或有重大侮辱之行为，不服从工作安排和调动、指挥，或无理取闹，影响生产秩序、工作秩序的；
3、蓄意损坏公司或他人财物；
4、工作不负责任，损坏设备、工具、浪费原材料、能源，造成经济损失的；
5、经常违反公司规定屡教不改；
附则
1、本制度由经呈总经理、董事长核准后公布施行，修正时亦同。
2、本制度自2009年 月 日起施行。
公司卫生管理制度

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甘孜藏族自治州17165579911： 急!急!急!公司卫生管理制度以及奖惩措施,老总急需这份稿子,要求我两日内提交,跪求大家了. - ？
师国巴米： 公司员工卫生奖惩制度: 好的道德品质是一个人走向成功的阶梯,良好的风貌能使人获益终身:爱护公共财物、言谈举止文明、诚实勤奋敬业、做品德高尚的人.适用范围:全体员工.奖,是一种激励;罚,是一种促进.为实施有效的卫生管理...

甘孜藏族自治州17165579911： 求助:《办公室卫生管理制度》 - ？
师国巴米： 办公卫生管理 一、为创造一个整洁有序的办公环境、增强员工对公司的责任感和归属感、推进公司日常工作规范化、秩序化、树立公司形象,经研究制定办公楼卫生管理细则(以下简称细则). 二、从本细则发布之日起,办公楼卫生管理严格...

甘孜藏族自治州17165579911： 公司卫生管理制度 - ？
师国巴米： 第一条 办公室人员每天早上要提前10分钟到办公室,按照划分的责任区搞好卫生工作.第二条 各办公室卫生责任人每天要搞好办公桌、地板卫生;收拾好茶杯,茶篮、纸篮、烟灰缸要每天倒干净,确保办公室整洁.第三条 负责有卫生间卫生的人员,要搞好卫生间卫生,保证卫生纸供应.第四条 下班前要收拾好各办公室茶杯,检查电器开关、水龙头是否关闭.第五条 轮到值日的人员要履行好职责,做好以下工作:1、烧好开水,保证上班前各办公室开水供应;2、 每天早上淋花;3、各办公室的关灯、关电、关门;4、待领导离开后方能最后离开.第六条 以上制度办公室人员要严格遵守,由大家共同监督.

甘孜藏族自治州17165579911： 5s卫生检查奖惩制度 - ？
师国巴米： 卫生检查及奖惩制度 一、卫生标准细则: 1、公共卫生: (1)餐厅每餐开完后清扫干净,保持餐厅地面、桌面上面无污 水、杂物、饭渣、油污及灰尘. (2)炊事用具不得直接接触地面,炊事用具要做到生熟分开. (3)防蝇、防鼠措施到位. (4)...

甘孜藏族自治州17165579911： 生产车间卫生管理制度及奖惩措施 要详细 - ？
师国巴米： <p> 第一章 总 则</p> <p> 第一条 为确保生产秩序,保证各项生产正常运作,持续营造良好的工作环境,促进本公司的发展,结合本公司的实际情况特制订本制度.</p> <p> 第二条 本规定适用于本公司红冲车间、仪表车间、数控车间、抛光车间...

甘孜藏族自治州17165579911： 企业的日常卫生管理制度怎样制定啊?？
师国巴米： 我只说的大概,具体的内容要结合你单位具体情况而定. 1,责任落实到人. 2,规定打扫时间. 3,建立奖惩制度,卫生如果是专人负责的话就不说了,轮岗制一定要把这块弄好,直接跟奖金挂钩.

甘孜藏族自治州17165579911： 办公室卫生管理制度 - ？
师国巴米： 原发布者:腾飞网络库卫生管理制度2010年12月01日关于****公司公司卫生管理制度第一章 总 则1.为了加强环境的卫生管理,创建文明、整洁、优美的工作和生活环境,特制订本制度.2.本制度适用于办公环境的卫生设施的设置、管理、维护...

甘孜藏族自治州17165579911： 求一份公司清洁卫生规范的制度.？
师国巴米： 1.本公司为维护员工健康及工作场所环境卫生,特订定本准则. 2.凡本公司卫生事宜,除另有规定外,悉依本准则行之. 3.本公司卫生事宜,除总务及生产单位(安全卫生委员会)负责外,全体人员,须一体确实遵行. 4.凡新进入员必须了解卫...

甘孜藏族自治州17165579911： 办公室环境卫生制度 - ？
师国巴米： 1 不乱扔纸屑、烟头,不随地吐痰等2 在办公室大声喧哗谈笑,保持办公场所的安静严肃与和谐.3 时清理垃圾,保持地面清洁,桌面整洁.室内茶具、桌上文件资料放置整齐.重要文件要妥善保管,谨防丢失.

甘孜藏族自治州17165579911： 公司办公室卫生制度 - ？
师国巴米： 为贯彻学校办公室、校工会关于改善机关工作作风,提高工作效率,创建文明处室的通知精神,搞好办公室内部环境卫生工作,特制定本制度. 一、办公室各科室都建立、健全卫生值日制度,值日人员须每天打扫室内卫生,保持窗明几净. 二...