劳务外包是什么意思
劳务外包意思是把人事管理的部分或全部工作外包给一个服务机构来完成。
外包后,使管理者能有更多的精力,投入到激烈的市场竞争中去。必须说明的是,像烽火猎聘公司等提供的猎头服务的工作应该也属于外包的范畴之内,只是这类外包的工作更专业化一些。
劳务外包好处:
1、管理规范,提高用工安全。一方面,承包方负责托管人员的相关事务,并向其提供有关劳动方面的咨询,帮助维护其合法权益不受侵害。另一方面,承包方为企业提供相关政策的咨询并给出合理化建议,可以有效为企业规避用工风险。
2、成本低廉,提高企业效益。通过外包,可以为企业节省大量办公费用,降低企业软硬件资源支出,免去企业管理者相关人事管理流程中大量机械重复性的工作,使管理者能投入到其它能使企业有效增值的管理活动中。
3、服务全面,提高员工工作热情。承包方为托管人员办理一切人事代理手续,免除了员工的后顾之忧,使其全身心投入到工作中,对企业的责任心增强,更具工作热情。
把人事管理的部分或全部工作外包给一个服务机构来完成,叫做劳务外包。
外包后,使管理者能有更多的精力,投入到激烈的市场竞争中去。必须说明的是,像烽火猎聘公司等提供的猎头服务的工作应该也属于外包的范畴之内,只是这类外包的工作更专业化一些。
外包事务
一般来说,一些技术性的和事务性的工作,往往可以被外包。大家都知道,人事管理流程包括职位需求分析、工作分析、招聘、筛选、培训、绩效考评、员工意见调查、薪酬福利、员工关系等几方面的内容,而这里面,工作分析、招聘、培训、员工意见调查、福利薪酬等大多数的工作都可以外包,公司低层人员招聘需求最多,也最繁杂,这种业务可以外包。
国家法定的福利,如养老保险、失业保险、医疗保险、住房公积金等事务性的工作也可外包。然而关于公司文化建设、关系协调、激励和留住人才之类的核心工作不能也很难。
劳务外包的一般是技术性、事务性的工作,比如国家法定福利:养老保险、失业保险、医疗保险、住房公积金等。
劳务外包的好处:
1、管理规范,提高用工安全。一方面,承包方负责托管人员的相关事务,并向其提供有关劳动方面的咨询,帮助维护其合法权益不受侵害。另一方面,承包方为企业提供相关政策的咨询并给出合理化建议,可以有效为企业规避用工风险。
2、成本低廉,提高企业效益。通过外包,可以为企业节省大量办公费用,降低企业软硬件资源支出,免去企业管理者相关人事管理流程中大量机械重复性的工作,使管理者能投入到其它能使企业有效增值的管理活动中。
3、服务全面,提高员工工作热情。承包方为托管人员办理一切人事代理手续,免除了员工的后顾之忧,使其全身心投入到工作中,对企业的责任心增强,更具工作热情。
4、降低用人风险。与劳务派遣相比,用工单位(发包方)不用承担连带责任。
一些企业通过招投标的形式将人事工作外包给其他服务机构,由出包方支付资金,承包方完成承包工作,出包方验收合格后支付资金。
外包是指企业动态地配置自身和其他企业的功能和服务,并利用企业外部的资源为企业内部的生产和经营服务。外包是一个战略管理模型,企业为维持组织竞争核心能力,且因组织人力不足的困境,可将组织的非核心业务委托给外部的专业公司,以降低营运成本,提高品质,集中人力资源,提高顾客满意度。
简单地说,就是把公司非主营业务包给其他专业技术强的公司去做,自己集中精力做好主营的业务,如物流外包就是把运输、仓储等物流环节外包给物流公司去做。
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扩展资料
外包的优势
1、有效的外包行为增强了企业的竞争力,企业在管理系统实施过程中,把那些非核心的部门或业务外包给相应的专业公司,这样能大量节省成本,有利于高效管理。
2、市场竞争的加剧,使专注自己的核心业务成为了企业最重要的生存法则之一。因此,外包以其有效减低成本、增强企业的核心竞争力等特性成了越来越多企业采取的一项重要的商业措施。
3、外包能够使企业避免组织过度膨胀,集中人力资源降低成本,提升利润,降低成本,资金可做更高效益,投资致力企业竞争力,提升效益与客户满意度 ,不受限既有的专业知识技能,企业运作更灵活。
参考资料来源:/baike.baidu.com/item/%E5%A4%96%E5%8C%85"target="_blank"title="只支持选中一个链接时生效">百度百科-外包
劳务外包是什么意思
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服务外包是什么
简单地说,外包的意思是“外部资源利用”,就是通过购买第三方提供的服务来完成原来由企业内部服务外包完成的工作。从价值创造的角度看。外包是企业将不直接创造价值的后台支持功能剥离,专注于直接创造价值的核心功能,也就是将企业的一部分内容转移出去。根据转移对象的不同,可以分为制造业外包和服务外包...
外包业务什么意思
外包业务是指企业将部分或全部非核心业务委托给外部的专业团队或公司来执行的一种业务模式。外包业务在现代企业管理中越来越常见,其核心思想是通过利用外部资源来实现对企业内部运作的优化和成本节约。下面详细解释外包业务的相关内容:1. 外包业务的基本含义。外包是指企业将其内部某些非核心业务交给外部的...
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财务外包什么意思
财务外包是指企业将财务管理和账务处理等工作外包给专业的财务服务机构来完成的一种财务管理方式。详细解释如下:财务外包是一种财务管理模式,主要指的是企业将其财务管理和账务处理的相关事务,委托给具备专业资质和经验的财务服务机构来执行。这种外包的形式能够帮助企业简化财务管理流程,提高工作效率,并且...
法务外包是什么意思
法律主观:劳务外包是指发包人将其特定的工程或生产经营项目发包给承包人,由承包人招用劳动者来完成所承包的项目。承包人从发包人处获得项目及承包费用,赚取利润并为劳动者发放劳动报酬。
什么是岗位外包?岗位外包与劳务派遣的区别
现在有许多劳动者都有这样一个疑问,劳务派遣和劳务外包有什么区别?我们可以从以下几个方面区别:①适用的法律不同。劳务派遣适用劳动合同法,牵扯到的是劳动关系,劳务外包适用合同法。②劳务外包可以是个人,也可以是法人或其他实体;劳务派遣单位必须是严格按照劳动合同法规定设立的法人实体。③劳动者管理的...
服务外包岗位是什么意思
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劳务外包是什么意思外包是什么意思
关于劳务外包是什么意思,外包是什么意思这个很多人还不知道,今天来为大家解答以上的问题,现在让我们一起来看看吧!1、把非主营业务包给其他专业技术强的公司去做,自己集中精力做好主营的业务,如物流外包就是把运输仓储等物流环节外包给物流公司去做.。本文到此分享完毕,希望对大家有所帮助。
茌卢博帅: 现在企业招人基本是直接找劳务公司要工人,这些工人的工资不是用人单位直接发放,而是劳务公司发放薪水给他们,企业只要跟劳务公司对接就可以了. 这个就叫劳务外包.
佛坪县15379838614: 劳务外包定义是什么? ?
茌卢博帅: 现在对于企业而言,有一种很省心的人事管理方法,就是把人事管理的部分或全部工作外包给一个服务机构来完成,叫做劳务外包.
佛坪县15379838614: 用工形式业务外包什么意思 - ?
茌卢博帅: 用工形式业务包办意思就是将需要比较多劳动力,不涉及核心技术的工作承包给第三方公司办理. 业务外包(Business Outsourcing)是指企业整合用其外部最优秀的专业化资源,从而达到降低成本、提高效率、充分发挥自身核心竞争力和增强企业对环境的迅速应变能力的一种管理模式.企业为了获得比单纯利用内部资源更多的竞争优势,将其非核心业务交由合作企业完成.
佛坪县15379838614: 什么是劳务外包,劳务派遣与劳务外包的区别 - ?
茌卢博帅: 劳务外包并非一个法律概念,核心内容是发包人将其部分业务或工作内容交由承包人完成,发包人按照约定向承包人支付外包费用,外包的业务或工作内容一般为发包人的非核心业务.实务中不少承揽合同、委托合同都可以归入劳务外包范畴....
佛坪县15379838614: 劳务外包的定义 - ?
茌卢博帅: 你们公司销售商品,包括提供的劳务费的意思
佛坪县15379838614: 劳务外包用工性质是什么意思 - ?
茌卢博帅: 灵活用工等同于“灵活派遣(Flexible Staffing)”,是人才派遣服务领域的成长型产品,它由派遣公司承担全方位的法定雇主责任,在派遣人数确定、派遣周期、派遣人才的筛选方面都非常灵活的一种用工形式."用人不管人,管人不用人"是...
佛坪县15379838614: 劳务外包怎么样? ?
茌卢博帅: 劳务外包是指把人事管理的部分或全部工作外包给一个服务机构来完成.外包后,使管理者能有更多的精力,投入到激烈的市场竞争中去.劳务外包的管理规范,提高了用工安全;成本低廉,提高了企业效益. 益鸿公司立足教育及关联产业,到2016年已拥有深圳市宸文信息科技有限公司和深圳市益鸿管理咨询有限公司,向集团化、多元化方向发展,公司业务除教育产业之外,还包括企业管理咨询、社会责任认证审核辅导、企业政府劳务派遣等综合性业务.
佛坪县15379838614: 劳务外包工发生工伤哪个负责 ?
茌卢博帅: 外包又叫劳务派遣是一种招聘人与使用人相分离的劳动力经营模式,它是指用人单位向劳务输出公司提出所需人员的条件,由劳务输出公司向用人单位派遣劳务人员的情形...
佛坪县15379838614: 谁了解,什么是劳务外包劳务派遣与劳务外包的区别? ?
茌卢博帅: 劳务外包与劳务派出的之间区别是: 1、限于的法律有所不同.劳务派出限于劳动合同法,劳务外包限于合同法. 2、劳务外包可以是个人,也可以是法人或其他实体;劳...