生育假和产假区别
法律分析:计划生育假与产假是两种不同的假期。前者由《劳动 法》、《女职工劳动保护特别规定》等国家法律法规的明确规定,后者 由各地计划生育条例进行规定。不过两者共同的一点是,都属于带薪假 期,休假期间工资照发。
法律依据:《中华人民共和国劳动法》 第二十九条 劳动者有下列情形之一的,用人单位不得依据本法第二十六条、第二十七条的规定解除劳动合同:
(一)患职业病或者因工负伤并被确认丧失或者部分丧失劳动能力的;
(二)患病或者负伤,在规定的医疗期内的;
(三)女职工在孕期、产期、哺乳期内的;
(四)法律、行政法规规定的其他情形。
《女职工劳动保护特别规定》 第七条 女职工生育享受98天产假,其中产前可以休假15天;难产的,应增加产假15天;生育多胞胎的,每多生育1个婴儿,可增加产假15天。女职工怀孕未满4个月流产的,享受15天产假;怀孕满4个月流产的,享受42天产假。
生育假和产假区别
1、产假一般是指女方生孩子及哺乳期间所享有的带薪假期。2、计划生育假是指男女方实行计划生育期间所享有的带薪假期,如:结扎,放环手术后等。第三、休假时间长短不一样:①、国家规定的计划生育休假:1、婚假:凡符合婚姻法规定的休假3天,年满23岁3个月的女性及男方为初婚者可享受婚假共计23天(要...
生育假和产假先休哪个
如:结扎,放环手术后等,而产假一般是指女方生孩子及哺乳期间所享有的带薪假期,生育假和产假的区别体现在以下三个方面:1 假期类别不同计划生育假包含的种类很多,其中有婚假、宫内放节育环、去节育环假、计划生育人流及引产、产假这几个部分,...
产假和生育假的区别
法律分析:计划生育假与产假是两种不同的假期。其中,产假一般是指女方生 孩子及哺乳期间所享有的带薪假期,计划生育假是指男女方实行计划生 育手术期间所享有的带薪假期,如结扎、放环手术后等。前者由《劳动法》、《女职工劳动保护特别规定》等。法律依据:《中华人民共和国人口与计划生育法》 第二十五...
生育假和产假区别
生育假和产假区别,产假,是指在职妇女产期前后的休假待遇,一般从分娩前半个月至产后两个半月,晚婚晚育者可前后长至四个月,生育假和产假区别,下面一起来了解一下。 生育假和产假区别1 计划生育假不单指产假,而包含产假在内的还有其他女职工依法享有的假期。 国家规定的计划生育休假: 1、婚假:凡符合婚姻法规定的...
生育假和产假区别?
从理论上来说,生育假和产假在法律依据上是有所区别的。产假的依据是《女职工劳动保护特别条例》。生育假的法律依据是《上海市人口与计划生育条例》。根据法律规定女职工生育享有98天产假。其中产前可以休息15天。生育假为60天。也就是现在上海的女职工,可以享受158天的带薪怀孕假期。需要注意的是:第一...
预产假和产假的区别
预产假和产假的区别如下:1、预产假是产假的一部分,指的是分娩前的待产期;2、产假的时长一般为98天,包括分娩前15天;3、产假期间,女职工的工资待遇不得降低,且用人单位不得辞退或解除劳动合同;4、预产假的薪资待遇可能与产假有所不同。产假的申请流程:1、员工需提前向所在单位提交产假申请书;...
计划生育假和流产假的区别
计划生育假和流产假的区别:1、计划生育休假并不是单独指女职工产假,而包含了婚假、女职工产假、宫内放节育环、取节育环、计划生育人流及引产多种假期,而女性职工视情况可依法享有假期;2、产假,包含流产假,是指在职妇女产期前后的休假待遇,一般从分娩前半个月至产后两个半月,晚婚晚育者可前后长至...
请问产假与保育假有什么区别?
产假是工作的女性以及及男性配偶或伴侣在女性怀孕后期和分娩之后,享受的假期。其主要目的是便于孕产妇休息、恢复身体和照顾新生儿。保育假没听过。保胎吗?要是保胎的话,是没有的,通常都是请事假。
产假和30的晚育产假可以分开休息吗?
原则上不能分开请。晚育假的本身是产假的特殊政策,产假的延伸,严格讲并不存在所谓晚育假。只是晚育的员工的产假较一般员工长。
上海女职工享有的产假和晚育假是多少天
上海产假为国家规定的98天,晚育假已改为“生育假”,假期为30天,所以共计128天。上海市产假共由两部分构成:98天国家规定的产假和上海市增加的生育假30天,共计128天。难产妇女可在此基础上增加产假15天;生育多胞胎的妇女,每多生一个婴儿增加产假15天。而原先的晚育护理假,也增加至了10天,并...
韩饱更年: 生育假和产假的区别:产假一般是指女方生孩子及哺乳期间所享有的带薪假期.计划生育假是指男女方实行计划生育期间所享有的带薪假期,如:结扎,放环手术后等,由各地计划生育条例进行规定的.关于产假的特殊情况:女职工生育时难产的,增加产假15天;生育多胞胎的,每多生育1个婴儿,增加产假15天.女职工怀孕未满4个月流产的,享受15天产假;怀孕满4个月流产的,享受42天产假.法律依据《女职工劳动保护特别规定》第七条 女职工生育享受98天产假,其中产前可以休假15天;难产的,增加产假15天;生育多胞胎的,每多生育1个婴儿,增加产假15天.女职工怀孕未满4个月流产的,享受15天产假;怀孕满4个月流产的,享受42天产假.
二连浩特市17538707282: 计划生育假与产假有什么区别 - ?
韩饱更年: 产假:女职工的产假不得少于90天,其中产前休假15天.难产的,增加产假l5天;多胞胎生育的,每多生育一个婴儿,增加产假15天. 晚婚晚育奖励30天. 计划生育假主要指计划生育手术者假期待遇(各地休息天数略有不同):主要有:1、放置宫内节育器:自手术日起休息二天,重体力劳动者,在术后一周内不作重劳动. 2、取宫内节育器:当日休息一天(包括有尾丝节育器). 3、输精管结扎:休息七天. 4、单纯输卵管结扎:休息二十一天. 5、人工流产休息十四天,同时放置宫内节育器;休息十六天;同时结扎输卵管,休息一个月; 6、中期终止妊娠:休息一个月;中期终止妊娠同时结扎输卵管,休息40天. 7、产后结扎输卵管:按产假另加十四天.
二连浩特市17538707282: 生育假规定 - ?
韩饱更年: 生育假规定:1、女职工生育享受90天产假,其中产前可以休假15天;2、难产,增加产假15天;3、生育多胞胎,每多生育1个婴儿,增加产假15天;4、怀孕未满4个月流产的,享受15天产假;5、怀孕满4个月流产的,享受42天产假;6、晚育产假,由各省、自治区、直辖市根据本省计划生育条例规定.
二连浩特市17538707282: 计划生育假和产假有什么关系呀? - ?
韩饱更年: 1、产假是指因为生育或流产而享受的假期.《女职工劳动保护特别规定》第七条规定,女职工生育享受98天产假,其中产前可以休假15天;难产的,增加产假15天;生育多胞胎的,每多生育1个婴儿,增加产假15天.女职工怀孕未满4个月流产的,享受15天产假;怀孕满4个月流产的,享受42天产假.2、计划生育假主要指计划生育手术者假期待遇,各地标准不一样.一般在各省人口与计划生育条例中规定.
二连浩特市17538707282: 生育假期是几天? - ?
韩饱更年: 生育假又称为产假;产假,是指在职妇女产期前后的休假待遇,按照《中华人民共和国劳动法》的相关规定,产假一般从分娩前半个月至产后两个半月,晚婚晚育者可前后长至四个月,女职工生育享受不少于九十天的产假.2011年11月21日,国务院法制办公室全文公布《女职工特殊劳动保护条例(征求意见稿)》,拟将产假由90天增至14周, 生育流产医疗费用由单位支付.2012年4月18日,国务院常务会议审议并原则通过《女职工劳动保护特别规定(草案)》.草案将女职工生育享受的产假由90天延长至98天,并规范了相关待遇.
二连浩特市17538707282: 计划生育假包括哪些假(计划生育假是什么) ?
韩饱更年: 计划生育假是指男女双方在计划生育期间享受的带薪假期.具体来说,计划生育假主要包括婚假、产假、宫内节育器假和宫内节育器假.1.婚假婚假是指劳动者依法结婚时...
二连浩特市17538707282: 国家关于员工结婚假和产假的规定 - ?
韩饱更年: 国家规定是规定,但是每个单位都会根据自己的实际情况来制定休假制度的.一般情况下,1、按法定结婚年龄(女20周岁,男22周岁)结婚的,可享受3天婚假.2、符合晚婚年龄(女23周岁,男25周岁)的,可享受晚婚假15天(含3天法定婚...
二连浩特市17538707282: 产假与事假区别 - ?
韩饱更年: 产假,是指在职妇女产期前后的休假待遇,一般从分娩前半个月至产后两个半月,晚婚晚育者可前后长至四个月,女职工生育享受不少于九十天的产假.职业女性在休产假期间,用人单位不得降低其工资、辞退或者以其他形式解除劳动合同. 现在我国正式实施的产假标准依据2012年4月18日国务院常务会议审议并原则通过的《女职工劳动保护特别规定(草案)》.草案将女职工生育享受的产假由90天延长至98天,并规范了相关待遇. 事假,因私事或其他个人原因请的假.事假是没有工资的.一年内休事假20天以内,且公司不扣除工资的,出勤记录牌不能享受当年年休假.
二连浩特市17538707282: 劳动法里生育假怎么规定的啊? - ?
韩饱更年: 1、《劳动法》规定:第六十二条 女职工生育享受不少于九十天的产假. 2、《女职工劳动保护规定》第八条第一款规定:女职工产假为90 天,其中产前休假15 天.难产的增加产假15 天.多胞胎生育的,每多生育一个婴儿,增加产假15 天 3、《中国人口与计划生育条例》第二十五条规定:公民晚婚晚育,可以获得延长婚假、生育假的奖励或者其他福利待遇.这条中没有具体的晚育假为多长时间,因为时间是根据各省具体情况不同的.你可以搜索《XX省人口与计划生育条例》知道本省的晚婚假时间的.
二连浩特市17538707282: 计生假与产假有区别么 - ?
韩饱更年: 两者区别有: 一、假期类别不同: 1、计划生育休假不仅包含女职工产假,还包含了婚假、女职工产假、宫内放节育环、取节育环、计划生育人流及引产多种假期,女性职工视情况享有较短假期. 2、产假,是指在职妇女在产期前后进行的休假...