如何培养学生自主管理能力

作者&投稿:蹉刘 (若有异议请与网页底部的电邮联系)
如何培养小学生自主管理能力~

如何培养小学生自主管理能力
其实,有句话说,一岁看大三岁看老。其实,孩子的自身习惯,影响孩子的一辈子,所以培养小孩子的自主能力,很重要。培养好了小孩的自主能力,对孩子和大人,在管教方面会轻松很多。
“真正的教育是自我教育。”,班级管理不应是老师约束学生,而是学生自我约束,现代班级教育要以学生全面发展为本,着力培养学生自主教育的意识和能力。学生作为班级的主人,只有主动参与到班级管理中去,才能营造一个自信、快乐、和谐、实力强大的班集体。特别是四年级的孩子,在经过了三的习惯培养期,就更有必要培养他们的自主管理能力,因此,在这一学年中,我在培养我班孩子的自主管理能力方面做了一些尝试,方法如下:
  一、讲明道理
  1、按照先入为主的规律。在开学的第一周定为常规养成教育周。向同学宣读《学生日常行为规范》。以及学校的各项要求。并根据本班的特点,增补制定适合本班的班规。以小组为单位组织学生联系实际逐一进行认真的学习、讨论。对学生进行文明礼仪、常规养成教育时,注重让学生明确怎么做,为什么要这样做,以及如何去做。使学生一进学校就在头脑中深深地打下常规、礼仪的烙印。尽管培养良好的行为习惯是一个长期的过程,不能寄希望开学的第一周、第一个月的强化教育活动就一劳永逸,但毕竟通过开学初扎扎实实的养成教育,可使学生熟悉校纪班规。多数学生能够在教师的提醒、引导下,逐渐地由“他律” 发展为“自律”。
  2、在引导学生养成好习惯的同时,必要纠正不良习惯。对学生存在的问题应“晓之以理,动之以情”,注意利用课内外的一切有利时机对学生进行理想教育,良好行为习惯教育,学习方法态度指导。我利用板报、手抄报、看书、开班会、队会等各种途径,以生动的故事、真实的事例告诉学生,养成良好的行为、学习习惯将会使他们终生受益,它对人的成长,发展起着不可估量的作用。比如:写字姿势三个一,我给他们讲《眼睛的话》《胸部的苦闷》等意义深远的故事。再如:讲守信用时,我给他们讲《岩石上的小蝌蚪》的故事,又如:三个轻轻,我和他们一起讨论怎样做才是三个轻轻,它有什么好处等等,让学生明白其中的道理,给他的行为起着很大的指导作用,同时,我们还以老师的一言一行,用自己高尚的人格力量,高超的课堂教学艺术打动学生、影响学生,引起学生思想上的强烈共鸣。
  二、规矩约束
  俗话说:“没有规矩,不成方圆。”开学初,我便依据《小学生守则》、《小学生日常行为规范》、《中小学生礼仪常规》,从学习、纪律、卫生、礼仪等几个方面制定了一套《三4班学生自主管理细则》,做到学生有章可循。老师、学生依据细则要求,采用加分、减分的办法记录自己一天的表现情况,每一周进行一次小结,评选出本周的“优秀学生”。同时,还在开学初,指导学生每人制作一个“承诺纸鹤”,写下自己本学期的想要达到的目标或自己要改正的缺点,挂在班上,让它时时提醒着自己,如果违反时,就拿下来看一看自己的话,说一说感受。就这样坚持不懈的规矩约束,有利于学生良好习惯的养成,也有利于学生自主管理能力的提高。
  三、正视自己:我很重要。通过班级教育活动,让每一个孩子正视自己的班级角色,让每一个孩子面对班级都能自信地说:“我很重要!”从而提高他们参与班级自主管理的积极性,实现从他律走向自律。
  本学期,我在班级围绕“六个好习惯之星评比”这一重点,展开了一系列有针对性的竞赛评比活动。它对班级里每个同学在早读、两操、课堂纪律、课间秩序、卫生值日等各方面表现进行监督评比,突出奖励班内那些言行举止文明、学习活动表现优异的同学。当孩子上课举手发言积极了、作业整洁了、学习进步了、助人为乐了、保护环境了、爱护公物了……都能获得相应的“小明星”称号,他们的照片都出现在教室后墙上的“班级亮相台”中。一学期下来,很多孩子都在亮相台中找到了自己,他们的自信心得到了增强,言行举止变得更为文明,学习也认真了不少。
  四、发展自己:我能行。培养班级学生学会自主管理,促进学生自身发展,实现班级管理“从自律走向自觉”。通过学生班级自主管理实践,学生人人心服口服,个个心情舒畅,每个学生都能自豪地说:“我能行!我是真的很不错!”从而更加激发他们蓬勃向上的决心和信心。
  为此要发挥班委会的核心力量。俗话说:“火车跑得快,全靠车头带。”一个好的班集体,班干部所起的作用不容忽视,其作为班级的火车头,起着“唯余马首是瞻 ”的作用。我马上组织班级同学自己选举班干部,要求新当选的班干部即要以身作则,身先士卒,从小事做起,从我做起;又要积极开展工作,大胆管理。刚开始时他们能力很欠缺,需要精心指导,在恰当的时候还要放权给他们管理。如:班干部有权力对班上的好人好事给予加分,给予表扬;对一些不良行为要及时用恰当的方式进行批评指正;树新风,扬正气。
  班级事务人人做,自己的责任自己承担,加强自主管理,丰富班级管理角色,还应让更多的学生在集体中担任责任、服务集体。增强同学们的集体意识和班级的凝聚力,激发学生的积极性和主动性,锻炼他们的管理能力,并让他们从管理者的角色中学会管理他人、学会自我管理,使“班级的事,事事有人做;班级的人,人人有事做。”本学期,我班除了通常的班级干部岗位外,增设了许多管理岗位。如: “领读员”负责组织班内同学进行早读;“红领巾、监督员”督促同学戴好红领巾……班级实行“岗位负责制”,对班委干部、课代表和其他同学都有明确具体的岗位职责,使班级的每一扇窗、每一扇门、每一样物品、每一件工作都有负责人。例如:负责电灯的同学,教室内光线暗时及时开灯,教室内光线明亮时或室内无人时及时关灯;负责擦黑板的同学,要保证每节课前黑板和讲台的清洁、同时负责对不爱护粉笔乱涂乱写、乱扔粉笔头的同学进行教育和处罚;负责开窗户的同学,要及时开、关窗户,保证人在窗开,人走窗关;负责开门的同学,在教室内无人时,要及时关门……半学期下来,班级产生了一批“岗位能手”,同时对部分不能胜任岗位的同学也作了适当调整。孩子们人人有管理服务的岗位,在让他们知责任、明责任、负责任的过程中,逐步尝试让他们自我服务、自我监督、自我管理。这时候,被动的管理变成主动的管理。“他律”将转化为“自律”,前进、向上的内驱力在此得到了激发。
  五、超越自己:我还可以做得更好。通过我的疏导,实行班级学生自主管理,使每一个学生从单一的被管理者成为管理者,从自律走向自觉、自为,主动营造一股“为集体争荣誉光荣”的热潮,参与班级自主管理的学生都能自信地说:“我还可以做到更好!” 学生乐于自主管理,善于自主发展,能够在班级生活中充分发挥主体性并实现有效的自我超越与创新。
   教育的方法其实大人也要学习的,大人好好学习,小孩天天向上。一味的批评孩子,发现孩子身上没有优点,这时候家长要好好反省,好孩子一定是家长夸出来的,给孩子自信,不要责备孩子,这样孩子对事情有兴趣,一定会有很大的改变的。
--恩典


苏霍姆林斯基指出:“真正的教育是自我教育。”新时期小学生自主办理班级的策略便是千方百计地变更小学生参与班集体管理的主动性和积极性,使学生成为学习、生活和班务办理的主人。我在班集体管理中把教育学生自主办理本领作为重点来抓,收到了显著效果,具体做法如下: 一、要创设(创造条件)自主办理的气氛 提倡学生做班级的主人,以积圾的姿态投人到教育整个过程之中。 二、要自主确立健康班级的目标 教育学生的自主办理班级的本领,首先要学生明确班级的办理目标。班级的办理目标包括班级的人际目标、班级的形象目标、班级的活动目标、班级的学习日标等。那么这些目标如何才气成为学生自我发展的动力呢?心理学认为,为有人作作为主要组成部分的情况下,才可以主动健康发展。在班级生活巾,为有当学生真正在集体中享受民主、平等、自由的权利时,才气唤起刺激引发学生参与民主办理的责任感、使命感。所以,我努力尝试班级目标由学生自主生成的方法。 三、要创建班集体的自我办理机制 (一)重视选拔和培养一支高素质的班干部队伍。 班干部素质的优劣对班集体办理的好坏有直接影响。创建一个战斗力、凝聚力强的班级领导班子是非常重要的。为此,我每次接任新班,首先要做的便是选拔培养好第一批班委干部。在组建班委时,我先制订了一份详细的学生资料一览表,包括学生姓名、性别、出生年月、特长、家庭住址、邮政编码、联系电话、父母姓名、工作单位、联系 方式等,摸清学生的基本情况方便于以后开展工作。并且经过淡话和观察(细察事物的现象、动向;考查或调查;清朝官员的名称)来了解学生,和他们零距离接触掌握基本情况。还要在班会课上经过让学生作自我介绍,根据本身的爱好和特长申请不一样的班团干部职务、学生保举上台演讲、民主投票等方式选举第一批班干部。班级管理委员会的成员确立后,主要的是作为班集体管理的中坚力量。班干部要独立主持每个星期一的主题(内容的主体和核心)班会课,每个星期班委工作例会等。但毕竟他们只是孩子,在工作中总会表现出稚嫩的一面,必要班主任去指导,去组织。如新干部班子组建前,一定将竞选的没计、操纵整个过程报告学生,让学生有一定准备,并作好动员工作;在新班干部上岗前,要作好岗前培训;在班干部日常办理中,对出现的难题要准时处理处理。并且,经过每个星期的班会和其他方法,对班级现状要了如指掌,做到有放有收,活而不乱,严而有度。并根据实际情况随时调整下一步工作。这样才气使学生的创新本领得到煅炼,使学生的素质可以提升。 (二)创建班干部竞争上岗制、值日班长轮换制,强化自我办理意识。 我在班中实行值日班长轮换制,采用全员性的值日班长轮换制。设立值日班长的目的是让每个学生都成为班集体建设的主人,给每位学生提供尝试当班长的机会,提供其施展才气与应用权力的机会。该体制按座位进行轮流,轮到时从早到晚对班级工作负责。值日班长的职责如下:(1)执行常规:记录出勤、检查仪表;维护课问秩序、处理偶发事件;督促两操、监督卫生。(2)搞好反馈:结束语一天工作,写好班级日记。所以,轮到的每个学生都十分认真,处处以身作则,不起眼的学生也会表现出较强的工作本领和责任感。在值日中,学生不但学会办理,更为注重的是在办理的并且,促使学生“主体意识”的确定,达到了咱们的教育目的。 (三)创设(创造条件)民主气氛,让学生获得自主办理的成绩感。 每个学生都渴望成功,都但愿自己在班内发挥作用,得到价值认同。为了使每个学生都有胱示才气,获得成功的机会,我根据学生兴趣、爱好、本领、特长、必要等把班级内的各种办理职能分解为一个个具体明确的岗位,如创建学习互助岗、环境保护岗、文体活动岗等, 做到“大家有岗位”,让学生在发挥本身作用中,看到本身的价值,在班级中取得有利的地位,从而刺激引发其参与班级活动的积极性和主动性。 考虑到教育学生合作和角包改变本领的必要,有部分岗位还采用了交替制和合作制。交替制即两个或几个学生轮流担任某一角色;合作制即两个或几个学生合作担任一个角包。这种方式,分工细致具体,颇受学生欢迎。学生在参与集体办理中进入主体角包,承担责任和接受监督,逐步学会与人合作协调。因而,促进了学生自我意识、主体意识的深化和多方面实践本领的提升。




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