创业的五要素

作者&投稿:中叔洁 (若有异议请与网页底部的电邮联系)
创业团队管理有哪5要素~

创业团队管理需要具备的五个重要要素:目标,人员,定位,职权,计划。
1、目标管理
目标管理是指一种程序或过程,它使组织中的上级和下级一起协商,根据组织使命确定定时期内组织的总目标,继而决策上、下级的责任和分目标,并把这些目标作为组织经营、评估和奖励每个部门和个人贡献的标准
2、定位管理
团队定位和团队目标是紧密联系在一起的。团队目标决定了团队的定位,明晰的战略定位是企业组织设计的蓝图,只有明确了战略定位,企业才能确定其团队组织的规模、产品或服务的范围、组织的结构等。


3、计划管理
团队应该如何分配和行使组织赋予的职责和权限,团队成员多少合适?团队成员分别做哪些工作,如何做?这些都是创业团队计划管理应该回答的问题。
4、职权管理
职权管理管理的过程,可以说是不断地分权、分责、分利的过程。职责就是任务做什么事,做到什么程度,横向、纵向的关系及完成任务应配备的权限。
5、人员管理
任何团队都是由不同的个人组成的,确定团队目标、定位、职权和计划,都只是为团队取得成功奠定基础,团队最终能否获取成功、达到目标还是要取决于人员的表现,因为不同个体有不同的特点,团队成员之间的关系也是影响团队是否成功的因素。

创业的基本要素:
一、目标明确
很多年轻的创业者可能有10个不错的创业想法,但是创业者应该只关注其中一个。创业者不要像杰克、凯鲁亚克(JackKerouac,美国“垮掉的一代”的代表人物)的作品风格一样随意,并且不要轻易将注意力从一个目标转向另一个目标。
二、项目选择
1、选择个人有兴趣或擅长或从事的人员少的项目;
2、选择市场消耗比较频繁或购买频率比较高的项目;
3、选择投资成本较低的项目;
4、选择风险较小的项目;
5、选择客户认知度较高的项目;
6、可先选择网络创业(免费开店)后进入实体创业项目。
7、选择民生行业进行创业,如弹棉花创业;
8、选择教育行业进行创业,如编码教学;
9、选择加盟项目,比如3A环保漆这种环保涂料项目;
10、选择新兴的蓝海项目,比如像移动互联网、游戏、文化创意、环保领域的项目;
11、选择可以在家里创业的项目;
12 、选择商业机遇,没有在市场上出现的商机,或者是在你的生活范围内没有大幅度覆盖的商业。
三、地理位置
地理位置不仅仅只对房地产重要。如果创业者希望目标客户能够很快了解公司的存在,那么公司的地理位置就要选择在与客户群相关的区域内。如果创业者经营的是一家户外用品公司,那么将公司设立在田纳西州就是自然而然的事。
如果创业者希望能够在行业中与大企业抗衡,那么就将公司设在这些大企业还无暇顾及的某个小城内。
四、数字
如果创业者正准备花几周的时间撰写一份商业计划书,那么这实在没有必要。商业计划更应该是一份数据详实的表格,而不是一份由文字堆砌的文稿。
计算出相关的经营数据,远比陈述将如何利用社交媒体重要得多,所有诸如此类的内容都会随时间的推移而发生变化。所以,应当将注意力放在数据上。

扩展资料:
基于创业管理研究领域专家、学者的研究成果,创业管理范式可以概括为:以环境的动态性与不确定性以及环境要素的复杂性与异质性为假设,以发现和识别机会为起点;
以创新、超前行动、勇于承担风险和团队合作等为主要特征,以创造新事业的活动为研究对象,以研究不同层次事业的成功为主要内容,以心理学、经济学、管理学和社会学方法为工具研究创业活动内在规律的学说体系。
创业管理的核心问题是机会导向、动态性等;所谓机会导向,即指创业是在不局限于所拥有资源的前提下,识别机会、利用机会、开发机会并产生经济成果的行为,或者将好的创意迅速变成现实。
而创业的动态性,一方面即创业精神是连续的,创业行为会随着企业的成长而延续,并得以强化;另一方面即机会发现和利用是动态过程。
创业管理是一个系统的组合,并非某一因素起作用就能导致企业的成功。决定持续创业成功的系统必然包括创新活力、冒险精神、执行能力以及团队精神等。通过这样的系统来把握机会、环境、资源和团队。
创业管理的根本特征在于创新,创新并不一定是发明创造,而更多是对已有技术和因素的重新组合;创业并不是无限制地冒险,而是理性地控制风险;
创业管理若没有一套有效的成本控制措施以及强有力的执行方案,只能导致竞争力的缺失;创业管理更强调团队中不同层级员工的创业,而不是单打独斗式的创业。
参考资料来源:百度百科-创业

想要创业,首先要具备5个因素,技能、经验、心性、资源、机会。
1、技能必不可少。想要创业自身就要具备某一方面的专业技能。一技之长是创业的基础,也是和别人组团升级,交换资源的前提条件。
这个技能,一定对别人是有用的,最好是这个社会稀缺的。就当前社会来说,最高级的技能,就是识人和用人。其他的比如财税融资、人力资源、产品研发、市场销售、推广宣传、营销策划、项目管理、商务谈判等等,也都是实用性很强的一技之长。
有了“技能”这个杠杆,才能撬动其他资源。
2,经验大量积累。在我们做事的实战过程中,会自然积累各种各样的经验。30岁之前都是可以用来输的,只要能够给我们积累足够的经验,让我们再一次次的失败中检阅自己的思维短板,个性缺陷,逐渐调整方向,找到更适合自己的行业。如果你打算去创业,30岁之前做什么是无所谓的,重要的是你要体会什么?因为外行看热闹,内行才看门道,没有真正的实践经验,站在外面看,永远是无知者无畏的一个状态。失败不可怕,最怕就是不断犯同样的错误。
3,磨好自己的心性。一开始,我们往往是急躁的,轻狂的,自以为是的。只有经过磨砺,才能逐渐看清楚这个世界,看清楚社会的规则,看清楚人性的好与坏。终于,心性能够平和下来了,遇到事情不再慌张无措,而是能静下心来认真思考,仔细分析,找出解决问题的办法。
4、积累资源。要创业,最好是你周围有能让你创业的资源。并不是说目前这个时代不能白手起家,但是白手起家的机会,远远不像八九十年代那样比比皆是了。想要少走弯路,往自己最有利的方向去走,才是时间成本和机会成本最低的最佳选择。
5,凭借机会。机会非常重要,时机不到,再努力也白搭。雷军说风口上,猪都会飞。风口不会对准猪去吹,没有准备,机会来了也抓不住。
这5个因素缺一不可,任何东西缺少了,如果就开始创业,就跟赌博一样,现在的商业市场环境跟前几年不一样了,赌输的几率很大,因为市场越来越理性了,创业也越来越难,所以满足以上5个因素,你才能开始去创业。
知识和技能,商业领域的知识跟技能经验、商业市场的经验,然后平复自己的心性,修炼自己的心性,收拢资源,然后找机会找到了能把钱从哪进去,钱从哪出来,想明白中间的每一个环节都能用你的知识技能、经验控制住了,你就可以把这件事情开始去做了。

创业主要的5大要素
良好的团队

创业初期,需要拥有一个良好的创业团队,一个人还需要做到身兼数职,因为在刚开始创业的时候,每个人要肩负起不同的工作来节省企业成本,这样,自然一个良好的团队就显得非常重要了。

项目需要申请专利

需要拥有良好的技术、科技,并做到申请专利,让其他人们无法偷走你的创业与想法。

要有足够的资金与成本

创业一定要拥有足够的资金与成本,但是需要注意的是,如果你开始拥有大量的资金,会导致你的股权遭到稀释,好的办法就是找到足够的自己之后就停止,等目标完成以后,再去筹集资金。

把资金花在对的地方

创业初期需要做好相关的资金成本规划,每个人要肩负起不同的工作来节省企业成本,而是选择把自己花在对的地方。

尽快计划上市

因为需要有足够的资金流来维系公司的发展,而公司上市之后才能给够有足够的资金来发展,如果一直不上市的话,会导致创业的失败。

良好的团队

创业初期,需要拥有一个良好的创业团队,一个人还需要做到身兼数职,因为在刚开始创业的时候,每个人要肩负起不同的工作来节省企业成本,这样,自然一个良好的团队就显得非常重要了。

项目需要申请专利

需要拥有良好的技术、科技,并做到申请专利,让其他人们无法偷走你的创业与想法。

要有足够的资金与成本

创业一定要拥有足够的资金与成本,但是需要注意的是,如果你开始拥有大量的资金,会导致你的股权遭到稀释,好的办法就是找到足够的自己之后就停止,等目标完成以后,再去筹集资金。

把资金花在对的地方

创业初期需要做好相关的资金成本规划,每个人要肩负起不同的工作来节省企业成本,而是选择把自己花在对的

1. 资金:创业不可少的必备条件。
2. 经验:有的人创业成功了,有的人却血本无归,究其原因,就是没有经验,不会规避风险。所以在积累一定的创业经验后开始创业比较好。
3. 人脉:良好的交际圈,特别是政场的朋友,对你的公司前期的发展比较重要,还有团队,占很大的要素,你的工作团队决定着你早期是否能发展起来。
4. 政策:尽量争取国家政策的扶持,因为早期抗风险能力比较弱。
5. 技术:你所研发或者改进的技术一定要考虑成本,还有市场的规模需求量,以便于你做好自己的产品。

创业首先要有好的创意,要有充足的资金支持,还要有自己的团队再找到合适的店面


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阎邹奇比: 1、人生要想成功,首先要有明确的目标,目标设立后能执着追求.2、创业要有激情、要有拼劲、同时要有一定的风险意识.3、能正确认识自己,能够发挥自身优点,改正缺点或者规避缺点.4、选择项目要结合自己的优势,选择自己熟悉或者有兴趣的行业做.5、注意多和有经验的商务人士交流,获得更多的灵感.

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阎邹奇比: 创意(所谓,一招鲜,吃遍天) 资金 (未雨绸缪,要有能力承担一段时间的预亏) 供销关系(商品本身是一个载体,低价来,高价去的环节) 可持续发展性(1年赚10万,3年开连锁,5年上市,然后融资,吃利息,这一段取自周星池的电影:食神) 最重要的是要有:欲望,强烈的欲望,接近于偏执狂的欲望能让你变成超人或是疯子

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鹤峰县19317874861: 创业的条件?
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阎邹奇比: 素质 与管理水平.是企业在现代发展的注意因素

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阎邹奇比: 创业资源包括哪些要素 1、充分的资源(Resources),包括人力和财力.创业者要具备充分的经验、学历、流动资金、时间、精神和毅力; 2、可行的概念(Ideas)生意概念不怕旧,最重要的可行,有长久性、可以继续开发、扩展; 3、适当的基本技能(Skils),不是行业中的一般技能,而是通常性的企业管理技能; 4、有关行业的知识(Knowledge)不能只陶醉于自己的理想; 5、才智(Interlligence)创业者不一定要有高智商,但要能够善于把握时机去作出明确的决定; 6、网络和关系(Network),创业者许亚爱有人帮助和支持,不断扩大朋友网络和打好人际关系会带来不少方便;

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