人力资源证书怎么考

人力资源证书怎么考啊。~

如何成为人力资源管理师
　　首先是资格方考试你要参加，是由政府的培训机构组织的人力资源管的培训（具体请查地的劳动部门网站，报名条件也在上面了），你通过考核之后首先是从资格方面合格了。

　　接下啦就是企业中的实践了，由于企业发展的程度不同，所以跟学到的理论知识会有比较大的差异，所以在整个工作过程中不断的累积经验、与理论比较，慢慢的就会成为真正的人力资源管理师了。

　　国家资源和社会保障部人力资源职业鉴定考试，共分四个（四级、三级、二级和一级），一级最高，即高级企业人力资源管理师，四级最低，即企业人力资源管理员，每年两次，一般在5月份和11月份的第三个星期天。

　　人力资源管理师（二级、三级包括四级）考要参加两个科目考试，即基础知识和技能操作。基础知识考试采取标准化试卷书面测试方式，考生在答题卡上作答。技能考试采取闭卷书面测试方式，考核的题型包括计算分析题、问答题和案例分析题等。二级要参加综合评审，也就是人力资源和社会保障部组织的“面试”，一级的的综合评审是采用文件筐的形式考试。

　　人力资源师考试内容：人力资源规划;职业生涯设计;岗位描述;人员招聘;员工培训;员工激励;绩效考核;薪酬福利设计与管理;劳动关系管理等相关内容。

　　考试卷面分值100分，60分为及格。师级（二级）资格另外还需参加论文综合评审(撰写与答辩)。

　　论成绩、实操成绩、综合评审成绩分别达60分，且论文或业绩实务分析报告写作与答辩成绩分别达60分，为评定成绩合格。核发由国家劳动和社会保障部验印的全国通用《中华人民共和国职业资格证书》人力资源管理师颁发国家二级职业资格证书，助理人力资源管理师颁发国家三级职业资格证书。hlj.yd119.cn

　　报名条件：

　　1、人力资源管理员（具备以下条件之一者）

　　（1）连续从事本职业工作1年以上。

　　（2）经本职业四级企业人力资源管理师正规培训达规定标准学时数，并取得结业证书。

　　（人力资源专业大三下学期在校生）

　　2、助理人力资源管理师（具备以下条件之一者）

　　（1）连续从事本职业工作6年以上。

　　（2）取得本职业四级企业人力资源管理师职业资格证书后，连续从事本职业工作4年以上。

　　（3）取得本职业四级企业人力资源管理师职业资格证书后，连续从事本职业工作3年以上，经本职业三级企业人力资源管理师正规培训达规定标准学时数，并取得结业证书。

　　（4）取得大学专科学历证书后，连续从事本职业工作3年以上。

　　（5）取得大学本科学历证书后，连续从事本职业工作1年以上。

　　（6）取得大学本科学历证书后，经本职业三级企业人力资源管理师正规培训达规定标准学时数，并取得结业证书。

　　（7）具有硕士研究生及以上学历证书。

　　（人力资源专业大四下学期学生）

　　3、人力资源管理师（具备以下条件之一者）

　　（1）连续从事本职业工作13年以上。

　　（2）取得本职业三级企业人力资源管理师职业资格证书后，连续从事本职业工作5年以上。

　　（3）取得本职业三级企业人力资源管理师职业资格证书后，连续从事本职业工作4年以上，经本职业二级企业人力资源管理师正规培训达规定标准学时数，并取得结业证书。

　　（4）取得大学本科学历证书后，连续从事本职业工作5年以上。

　　（5）具有大学本科学历证书，取得本职业三级企业人力资源管理师职业资格证书后，连续从事本职业工作4年以上。

　　（6）具有大学本科学历证书，取得本职业三级企业人力资源管理师职业资格证书后，连续从事本职业工作3年以上，经本职业二级企业人力资源管理师正规培训达规定标准学时数，并取得结业证书。

　　（7）取得硕士研究生及以上学历证书后，连续从事本职业工作2年以上。

　　4、高级人力资源管理师（具备以下条件之一者）

　　（1）取得本职业人力资源管理师职业资格证书后,连续从事本职业工作3年以上,经本职业高级人力资源管理师正规培训达到标准学时数,并取得毕（结）业证书。

　　（2）具有本专业或相关专业博士学位，连续从事本职业工作2年以上。

报考人力资源证需要满足条件如下：

一、三级(具有以下条件之一者)：

1、具有高中或同等学历，从事本职业6年以上。

2、四级证书+从事本职业3年以上+培训结业证书。

3、非相关专业大专学历+从事本职业3年以上。

4、非相关专业本科学历+从事本职业1年以上。

5、硕士及以上学历。

6、具有以高级技能为培养目标的高等职业学校、高级技工学校和技师学院本专业或相关专业学历(在校毕业班前一学期学生)。

7、大专及以上本专业或相关专业学历(在校毕业班前一学期学生)。

二、二级(具有以下条件之一者)：

1、具有高中或同等学历，从事本职业13年以上。

2、三级证书+从事本职业4年以上+培训结业证书。

3、本科学历+从事本职业5年以上。

4、本科学历+三级证书+从事本职业3年以上+培训结业证书。

5、硕士及以上学历+从事本职业2年以上。

三、一级(具有以下条件之一者)：

1、具有高中或同等学历，从事本职业19年以上。

2、二级证书+从事本职业3年以上+培训结业证书。

人力资源考试备考技巧

1、开始答题的时候，不要从第一题开始答题。因为1-25题是职业道德题，所占的分值不多，一道题0.5分都不到，答案也比较模糊，会花费比较多的时间的，这样后面的题可能就不够时间了。所以，从第26题开始答，最后才来做职业道德的题目，不要因小失大。

2、答题的时候不要过于犹豫，很多考完的学员说自己有多题没有作答。因为总共考试时间才90分钟，有125道题目，平均做一道题分配的时间差不多40几秒钟。

3、答职业道德题目的时候，不要想哪个才是正确答案，因为每个答案都是合理，说得通的，不要根据我们的生活常理去思考。

一、报考条件

1、考生需要自查自己是否满足学历要求，现在对于学历国家要求是高中或者以上学历都可以报名。

2、根据不同学历要求层级对于考生工作经验要求是不同的，学历层级越高对于的工作经验年限越短，而且人力资源相关专业毕业考生是不需要工作要求的。

3、不管是非人力资源管理师专业还是本职专业考生都应该参加官方统一培训，并且满足官方要求的学时才能参加考试。

二、如何报名

1、需要确认自己所在省份是否有官方指定授权站点，如果有考生可以选择线下报名或者线上报名都可以，一般线上报名更加方便一些。

2、了解官方授权站点官网报名网址，考生可以通过官方报名网址直接登录通过手机号注册对应账号。

3、在官网上提交报名申请，官方考试中心会将考生的信息移交给本省官方授权单位进行处理。

三、提交资料

1、本省官方授权站点老师会为考生提交相关资料，资料以电子版为主，其次是所有资料大小不能超过200KB。

2、资料包含：身份证照片、学历照片、工作证明、本人免冠照片。

3、考生提交资料以后在最后需要正确填写自己报名省份以及授权站点名字和授权代码。

四、参加官网培训

1、资料审核通过以后，官方授权单位老师会为你直接开通授权账号进行登录学习（账号为手机号密码为规定数字）。

2、考生在平台上所有的学习内容以及学习时长都会在官方系统上记录，因为现在要求考生培训课程中需要满足180课时要求，并且课程完成度不能低于90%，否则不能参加考试。

五、参加考试

1、考生需要在考试前一周内通过官方授权站点领取准考证号。

2、在考试前一天考生利用准考证号登录模拟系统进行进行熟悉考试全流程，尤其是第一次参加考试的朋友一定要多熟悉流程操作。

3、在规定的考试当天考生需要提前一个小时登录系统，并且对于系统进行调试，发现问题抓紧处理，考试正式开始以后就不能随意的离开所以在考试之前需要处理好所有的问题等待考试。

4、考试内容主要是选择题为主，多选题加单选题，考试时间为2.5小时，一共三百道选择题考生达到六十分通过考试，并且证书将会在45天之内快递给考生进行领取。

人力资源管理师是职称，具体的讲是经济师职称证书的一个专业。经济师考试的具体安排如下：
考试安排：经济师考试原则上每年举行一次（通常是10月或11月），为时2天，考试时两个科目实行合并组织、分科目连续做大，考试实际为3小时。
考评方式：以考代评。
科目设置：经济师科目包括《经济基础》、《专业知识实务》，其中人力资源管理专业的专业知识实务考的就是人力资源管理专业知识实务。
考试形式：两个科目考试均采用电子化考试方式，应试人员作答试题需要通过计算机操作来完成。
考试题型：全部采用客观题，分为单项选择题、多项选择题、案例分析题。

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乌达区19137339506： 人力资源怎么考 - ？
商追川贝： 人力资源管理师的考试共设四个等级,从低到高分别为:人力资源管理员、助理人力资源管理师、人力资源管理师和高级人力资源管理师.而考试分为“理论知识”和“技能操作”两张试卷.人力资源管理师的考试是全国统一考试,成绩合格者...

乌达区19137339506： 人力资源证书考试怎么个流程? - ？
商追川贝： 现在都是是实行电子报考网上报名,你在考前大概两个半月左右关注劳动局网站,人力资源管理师职业资格考试的信息,在网上进行报名,核对信息完以后.在七个工作日内到当地的劳动局提交相关的资料(身份证复印件,毕业证书复印件和照片),合格以后.在考前一个星期上网把电子准考证书打印下来,到考试时间拿着电子准考证书打印版和相关的资料去考试就可以了.如果实在不知道怎么弄可以直接去当地劳动局相关部门咨询,或者图省事直接找个靠谱的培训机构就可以解决了.祝你好运~

乌达区19137339506： 人力资源资格证怎么考? - ？
商追川贝： (一)助理人力资源管理师(满足以下条件具备其中之一即可):1、取得本职业人力资源管理员职业资格证书后,连续从事本职业工作2年以上者,经本职业助理人力资源管理师正规培训达到规定标准学时数.2、大学本科学历(含同等学历)...

乌达区19137339506： 人力资源证书怎么考? - ？
商追川贝： 人力资源管理师分为:人力资源管理师四级(人力资源管理员)人力资源管理师三级(人~助师)人力资源管理师二级和人师'一级 四级:需高中以上学历,相关工作经验5年以上 三级:需大专以上学历,相关工作经验3年以上 二级:大学以上学历,相关工作经验5~7年 基本上是学历越低,要求工作经验年数越多.但大部分的职业培训学校不会对此特别严格. 报名时间每年6-7月 考试时间10月 12月-1月 考试时间5月 祝你好运!

乌达区19137339506： 人力资源证怎么考?？
商追川贝： 助理人力资源管理师:(满足以下条件之一即可报考) ◆ 本科学历;从事本职业满1年 ◆ 大专学历;从事本职业满3年. ◆ 高中、中专学历;从事本职业满6年. 2、人力...

乌达区19137339506： 人力资源资格证考取方法 - ？
商追川贝： 首先人力资源管理师是国考,必须到有资质的培训机构去报名,因为鉴定中心是不接受个人报名的.报名时要求他带身份证复印件、学历证书(资格证书)复印件、工作年限证明、1寸照片3张,2寸照片1张就可以了.中级和高级必须有学历证书...

乌达区19137339506： 人力资源的资格证怎么考? ？
商追川贝： 考试时间 每年考两次,分别为5月、11月.考试时间的安排:08:30-10:00(职业道德... 经本职业人力资源管理员正规培训达到规定标准学时数,并取得毕(结)业证书; ...

乌达区19137339506： 怎么去考人力资源证书?是个什么流程? ？
商追川贝： 去尚德机构类的教育培训机构学习下,在这里要注意的是,一定要选资深的,口碑不错的,这样自己的学习才有保障,剩下的按照机构的流程来就可以了,好好学,拿到证不成问题

乌达区19137339506： 人力资源资格怎样考啊 - ？
商追川贝： 一般可以通过一些教育机构报名考试.北京有很多教育机构都有这方面资格证的考试科目.人力资源资格也分等级,一般越高级别要求相应的经验及学历也就越高,如果学历或者经验不够可以通过部分教育机构来想办法解决,但费用相对来说要高的很多.

乌达区19137339506： 请问我该怎样考人力资源证? - ？
商追川贝： 企业人力资源管理资格考试是由国家劳动部统一组织考试,考试合格后由国家劳动和社会保障部颁发.人力资源管理师(国家职业资格二级)职业资格证书.按照国家职业标准分为人力资源管理员(国家职业资格四级)、助理人力资源管理师(...