工作了半个月老板不给工资怎么办
法律分析：在用人单位拖欠工资的情况下，劳动者要先和用人单位协商，如果协商无法解决，则可以通过以下法律途径来解决： （1）向当地劳动保障监察机构投诉举报； （2）向当地劳动争议仲裁委员会申请仲裁，需要注意的是，要在劳动争议发生之日起一年内向劳动争议仲裁委员会提出书面申请； （3）通过诉讼途径解决。这又分三种情况：一是针对劳动纠纷案件，经劳动仲裁后任何一方不服的，可以向法院提起诉讼；二是经仲裁后都服从，劳动仲裁裁决生效后，用人单位不执行的，劳动者可申请法院强制执行；三是属于劳务欠款类的可直接向法院提起民事诉讼。
法律依据：《中华人民共和国劳动法》 第五十条 工资应当以货币形式按月支付给劳动者本人，不得克扣或者无故拖欠劳动者的工资。
《中华人民共和国劳动合同法》 第三十条 用人单位应当按照劳动合同约定和国家规定，向劳动者及时足额支付劳动报酬。
《工资支付暂行规定》 第九条 劳动关系双方依法解除或终止劳动合同时，用人单位应在解除或终止劳动合同时一次付清劳动者工资。
在面包店工作跟老板辞职但是只做了半个月,老板不给工资怎么办_百度知 ...
经济补偿或者赔偿金的，劳动者可以向劳动行政部门投诉，劳动行政部门应当依法处理 2） 《劳动保障监察条例》第十七条 劳动保障行政部门对违反劳动保障法律、法规或者规章的行为的调查，应当自立案之日起60个工作日内完成；对情况复杂的，经劳动保障行政部门负责人批准，可以延长30个工作日。
有的老板在员工工作半个月后想办法把员工气走,为的是不给员工工资,这个...
在上班时注意签订劳动合同，同时注意劳动合同对自己的权益有无正当的保护。如果对方老板没有签订劳动合同，则可以在此期间注意收集相关工作证明，如考勤表、工作证等等，如果真像你说的那样，将你所搜集的证据提供给劳动局，劳动局会来查处该事情的，老板将给予你高额的赔偿。同时，没有签订劳动合同，老板...
工作半个月离职,不给发工资怎么办?
按照楼主的这种情况，公司是有意不给你发工资。但是楼主有签劳动合同的话，公司是需要给你支付这半个月的报酬的，如果公司坚持拖欠工资的话，可以协商，协商不成可以告知劳动监察局，或者起诉。
暑假工坐了半个月打卡上班,老板可以不给工资吗?这合法吗?
按照《劳动法》规定，工资按月发放。当月可以发放上月的工资，如果公司拖欠工资，劳动者可以到劳动监察大队投诉，由劳动监察大队责令用人单位限期发放工资，《劳动法》第五十条规定：工资应当以货币形式按月支付给劳动者本人。不得克扣或者无故拖欠劳动者的工资。《工资支付暂行规定》第七条规定：工资必须在...
我进厂工作 试用期两个月 我做了半个月他不给我辞工怎么办?
劳动者提前三十日以书面形式通知用人单位，可以解除劳动合同。劳动者在试用期内提前三日通知用人单位，可以解除劳动合同。”劳动者按此规定辞职是合法的，时间一到可以离职。不过劳动者要留存好按规定辞职的证据。如果用人单位因此扣发工资，劳动者可向劳动仲裁委申请劳动仲裁（不收费），可以再要回工资。
做了半个月的工作辞工了,一共1740块钱的,老板只约结870,还一半老板不...
工资按月发放，隔月发放违法，本月工资下月发合法。拖欠工资，不发工资、克扣工资劳动者可以打12333电话投诉，该电话是人力资源和社会保障局的电话。也可以到劳动局监察大队投诉。由于公司未能按时发放劳动报酬，劳动者可以提出辞职，并要求经济补偿。劳动者可以向当地劳动监察行政部门进行举报，由劳动监察大队...
如果在一个地方工作了半个月 老板不结工资怎么办??
只要有考勤记录，就能证明你们有劳动关系，如果老板不结算工资你可以打电话12333投诉，劳动纠察队的人会上门协商
因为家里有事不能继续上班,干了半个月现在老板不给工资
劳动法规定试用期，辞工只要提高三天，就能辞工了，老板不付钱可以去劳动局举报。
我在美容院上班半个月,老板不给开工资,没有合同和物证,有人证,怎么...
你在美容院工作了半个月，虽然没有合同，但是你有人证，可以带着人证去劳动仲裁部门投诉，很快就会帮你处理好的。
在夜场工作了半个月,老板不给工资
拖欠工资，不发工资、克扣工资可以打12333电话投诉，该电话是人力资源和社会保障局的电话。也可以到劳动局监察大队投诉。由于公司未能按时发放劳动报酬，当事人可以申请解除劳动合同和劳动关系，并要求经济补偿。当事人可以向当地劳动监察行政部门进行举报，由劳动监察大队责令用人单位支付工资，劳动监察大队协调...
薄馨太子： 你是做了半个月后辞职了还是继续在做,如果你属于前者,那就应该给你钱,不然的话只要你能证明你在这家公司做工就可以找劳动仲裁部门保护自己的权益,但你如属于后者的话,可能是没到开资时间又或者这个单位压工资,这样就不必担心了.
慈溪市18637278773： 打工做半个月不做不给发工资怎么办 - ？
薄馨太子： 找当地劳动局协调,或者网络曝光都可以,方法很多,只是比较麻烦而已.翔宇人才提供
慈溪市18637278773： 工作半个月老板不给工钱怎么办 - ？
薄馨太子： 如果有社保可以走工伤保险流程 没有的话带上在单位上班的相关证明去当地劳动监察部门提请劳动仲裁 劳动合同法规定员工入职30日内必须为员工办理社保
慈溪市18637278773： 工作半个月不给工资怎么办? - ？
薄馨太子： 没合同你只能吃这个亏了,没保障的事情其他人真不好帮你.最好找老板说说好话让他发给你,别找老板娘,这婊子肯定不放.实在不行让他们给个路费就说要去远地方,拿个高额车票钱去找你哥.另外你也可以闹,看你怎么选了
慈溪市18637278773： 上了半个多月的班,老板不发工资怎么办?没有签协议跟合同 - ？
薄馨太子： 没有签订劳动合同,没有及时发工资,单位违法,当事人可以要求赔偿,如果不予赔偿,可以去劳动行政部门申诉. 用人单位未与劳动者签订劳动合同,认定双方存在劳动关系时可参照下列凭证: (一)工资支付凭证或记录(职工工资发放...
慈溪市18637278773： 干了半个月老板不给工资,硬堵门还是去劳动局 - ？
薄馨太子： 劳动者在公司上班半个月,但老板不支付工资,劳动者与老板也协商不下,就反映到就业局解决,按照劳动合同法规定申请赔偿.
慈溪市18637278773： 我上班上了半个月,辞职不做,老板不给发工资,我该怎么办?要怎么样才可以给我结工资,这样我可不可以去劳动局举报? - ？
薄馨太子： 你这样的情况不叫辞职,你只做了半个月.你还在试用期内,在试用内是处于双方的磨合期,也就是说是相互动选择的时期限.在这个期限内双方都随时可以担出结束劳动关系.当然啦你的老板理所当然的是要向你支付你在这期间的薪资,这是...
慈溪市18637278773： 工作半个月辞职,老板不发工资怎么办? - ？
薄馨太子： 最简单就是电话投诉到当地劳动执法监察大队,他们会依法对用人单位进行监督检查,并责令其支付拖欠的工资.最有效的是直接到当地劳动行政部门申请劳动仲裁(不收费,不用律师),通过劳动仲裁向单位索要工资
慈溪市18637278773： 干了半个月后辞职,老板不给工资怎么办 - ？
薄馨太子： 如果说你做了半个月的话.那么你们老板不给工资,那么就去找劳动局的.这样就会要回工资了
慈溪市18637278773： 上班半个月,想马上离职,老板不结工资,怎么办 - ？
薄馨太子： 只能拿着劳动合同去当地劳动部门举报他,没有劳动合同的话拿着上班证明也可以.
