如何在职场中建立自己的仪式感?

作者&投稿:大狐叔 (若有异议请与网页底部的电邮联系)
~ 1)每天的开工和收工仪式

每天早晨一到公司,可以给自己一个简单的开工仪式。比如,打一杯水,安静地坐下来,打开电脑,从内心深处告诉自己新的一天正式开始。一个好的开工仪式,帮助你将大脑的精神集中,平和心境,快速进入工作状态。

接着列举一天中要做的工作,排好当天的计划,而这个计划就像是每天的工作日记,记录着每一天的经验和成长。

而与之匹配的收工仪式,比如,盖上电脑,整理好桌面,告诉自己“下班了”。今天的任务已经顺利完成,自己做的很棒。让自己彻底从工作中剥离开来,回到家庭和生活的模式中。

2)团队仪式感

如果有了自己的团队,恭喜你,不再是一个人在战斗。新成员的欢迎仪式、重大任务达成庆祝、优秀团队成员评选,团建聚餐、年会表演节目...都是团队带来的工作仪式感。

仪式感,能唤醒我们对工作的热情和动感,让职场显得“浪漫”。仪式感,也是给自己和团队最好的礼物。

2. 为自己欢呼

职场的竞争是残酷的,没有丝毫仁慈可言。每个人或多或少都有压力,要为自己鼓掌、加油,学会犒劳自己。比如当某一任务或者目标完成时,给自己打气和庆祝,和好朋友一起聚个餐,买一样喜欢了很久却一直舍不得买的东西,请好久没见的同学一起吃个饭...

就像《当幸福来敲门》里,当克里斯克服重重困难,得到证券公司的那个职位时,克里斯哭了,在大街上,他为自己鼓掌。这是对自己的认可,也是一种仪式感。

某一个层面上,这是对自己的认可,能让自己保持自信的心态,在平常工作中能够更好地发挥。

3. 学习新的知识

信息时代,职场也可以看做是战场,在职场上的每一个人都存在竞争关系,如何保持自己的竞争力,长久立于不败之地,那就是不断学习。那么该如何学习,才能保持自己的竞争力呢?

1)提升专业能力

Proffesional,专业性,就是职场的核心竞争力。提升自己专业能力的途径有很多,比如考取资格认证,不同领域有不同的专业证书认证,比如项目经理的PMP、IPMP等多项认证;比如参与课题研究、行业的展会、行业牛人的课程和培训,都是很好的学习途径。

2)学习行业前沿内容

最为专业和前沿的领域,指导你在工作中完成一些以前不可能完成的事情。谁掌握了前沿内容,就相当于拥有了超前的专业战斗力。通过一些国外网站、学术论坛、技术社区,找到相关前沿技术的内容。

3)扩展知识面,提升格局

看一个人的格局,就可以知道他未来的发展有多大。除了专业领域知识之外,还可以跨领域甚至跨界学习,拓展自己的知识面,提升格局,也有可能在另外的领域有所成就。


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怎么才能在职场中保护自己不受欺负?
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如何在职场上给自己定位,用专业术语说,就是职业规划。但这个职业规划,往往是自己的一厢情愿,你给自己设计了一条奋斗之路,但有时候你的老板,并不会让你沿着这条路走。所以,职场的定位,分位两种,一种是自己给自己定位,一种是老板对你的定位。 你自己的定位与老板对你的定位,一定要匹配起来。否则,你很难实现你...

在职场中需不需要树立一个明确的边界感呢?
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丰润区18782252368: 在职场中如何树立个人礼仪的良好形象100字 -
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丰润区18782252368: 要成为一名令人喜欢的职场人士,在仪容仪态方面应具有哪些素养 -
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