广州美维电子国庆七天上班怎么计算工资，每年假期具体怎样算的

国庆上班工资怎么算~

1、公司这样算工资的方法是可以的，但每月应除以21.5天。2、只要国庆节的三天假您在上班（用人单位安排劳动者在法定节假日工作的），公司就没有理由不发300%的工资。《劳动法》第44条、《工资支付暂行条例》第13条。所以，公司扣您最后6天的工资是有依据的，但不依法支付您国庆法定节假日的工资是违法的。您可以按照《劳动合同法》第30条规定申请法院支付令，也可以按照《劳动合同法》第85条向劳动行政部门投诉，并要求赔偿。顺祝好运！

国庆放假七天，其中法定节假日三天，周末四天。
日工资：月工资收入÷月计薪天数，即月薪÷21.75
则法定三天加班工资：月薪÷21.75×3×3
其余四天如不能安排补休，则加班工资：月薪÷21.75×4×2
即总加班工资=月薪÷21.75×3×3+月薪÷21.75×4×2=月薪÷21.75×17

法律依据：《劳动法》

第四十四条　有下列情形之一的，用人单位应当按照下列标准支付高于劳动者正常工作时间工资的工资报酬：
（一）安排劳动者延长工作时间的，支付不低于工资的百分之一百五十的工资报酬；
（二）休息日安排劳动者工作又不能安排补休的，支付不低于工资的百分之二百的工资报酬；
（三）法定休假日安排劳动者工作的，支付不低于工资的百分之三百的工资报酬。

《劳动和社会保障部关于职工全年月平均工作时间和工资折算问题的通知》
二、日工资、小时工资的折算
按照《劳动法》第五十一条的规定，法定节假日用人单位应当依法支付工资，即折算日工资、小时工资时不剔除国家规定的11天法定节假日。据此，日工资、小时工资的折算为：
　　日工资：月工资收入÷月计薪天数
　　小时工资：月工资收入÷（月计薪天数×8小时）。
　　月计薪天数＝（365天-104天）÷12月＝21.75天

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淄博市18881162371： 国庆七天假若上班工资怎么算? - ？
驹所天全： 劳动者在前三天法定假日上班,用人单位应该按照日工资的300%支付加班工资,这笔钱不得以调休来抵销.10月4日至7日,用人单位安排劳动者加班,可以选择给劳动者安排补休或者按照不低于劳动者本人日工资的200%支付加班工资.

淄博市18881162371： 国庆节加班工资怎么算? - ？
驹所天全： 国庆7天假日中,10月1日、2日、3日为国家法定节假日,用人单位应按工资的300%支付加班工资;其余4天(10月4日-7日)为调休的公休日,用人单位应按工资的200%支付加班工资. 如果公司不支付,可先与公司协商,如果不行可考虑向当地劳动局投诉或者向媒体暴光,以迫使公司让步.如果还不行,那就,劳动争议仲裁吧.

淄博市18881162371： 国庆七天加班工资怎么算:前3天为工资的三倍 - ？
驹所天全： 用人单位依法安排劳动者在法定标准工作时间外延长工作时间的,按照不得低于劳动合同规定的劳动者本人小时工资的150%支付劳动者工资.实行记件工资的劳动者,在完成记件定额任务后,由用人单位安排延长工作时间的,应分别按照不得低于其本人法定工作时间记件单位的150%、200%、300%支付工资,休息日加班后不能补休的,按小时工资的200%计算.国庆期间加班的,前3天拿3倍工资,后4天拿2倍工资.

淄博市18881162371： 国庆节7天怎么算工资的 - ？
驹所天全： 1,2,3号属于国定假日,上班按三倍工资计算,不上班按基本工资计算,其他四天上班属于双倍工资,不上班没有工资.

淄博市18881162371： 今年10.1七天如果都上班的话怎么计算工资？
驹所天全： 10月1日,2日,3日加班费3倍工资,(760/21.75=34.94日工资)34.94*3*3=314.46元 其他4天是加班费双倍,一共34.94*2*4=279.52元 这样的话一共是593.98元 这些都是760元之外的,不影响760元

淄博市18881162371： 国庆放假工资怎么算 - ？
驹所天全： 国庆七天如果都在加班,那么10月1日至3日属于法定节假日,按照3倍工资支付加班费;4日至7日如果未安排补休,按2倍支付加班费. 双休日加班费的计算方式:月工资÷21.75÷8*加班小时数*2倍; 法定节假日加班费的计算方式:月工资÷21....

淄博市18881162371： 十一国庆节加班工资怎么算 - ？
驹所天全： 十一国庆节通常是放七天假的,可是如果公司因为需求要求员工不得不加班,那么十一国庆节加班工资怎么算呢按照国家规定,10月1日至10月3日为国庆节法定节假日,加班则按300%算加班工资,即三倍工资.之后的日子是如果是调休的,加班且无补假的,按200%算休息日加班工资,即双倍工资.七天假期内遇到周六、周日的,加班且无补假的,按照200%算休息日加班工资,即双倍工资.在确定加班工资的计算基数时,劳动合同对加班工资基数有明确约定的,按约定的标准确定.但加班工资的计算基数不得低于本市最低工资标准.

淄博市18881162371： 请问按劳动法规定,国庆节七天是否按正常出勤计算工资,元旦呢? - ？
驹所天全： 如果放假:国庆3天、元旦1天才是法定假日按正常出勤算工资,如果上班则按3倍领取工资,即100元/天上班可领400元/天

淄博市18881162371： 国庆加班费7天是怎么算的? - ？
驹所天全： 用人单位在节假日安排劳动者加班的,应按照不低于劳动者本人日或小时工资的300%支付加班工资;休息日用人单位安排劳动者加班的,可以给劳动者安排补休而不支付加班工资,如果不给补休,应当按照不低于劳动者本人日或小时工资的200%支付加班工资.

淄博市18881162371： 国庆七天加班费怎么算? 比如我的基本工资是1500元,七天该得多少钱?写下过程,不要烦琐的,简单易懂就行？
驹所天全： 国庆安底薪三倍计算,1500除以26天乘以3天在乘以7天等于1211.5元