我工厂领导强制让我上5天8小时，我有权利找他们索要赔偿金吗。
按照劳动法，加班属于自愿，你有权利选择不加班，但是厂里也有权利开除你.意思就是说要跟你解除合同，只要你满试用期，开除都是要赔偿的，如果公司赔偿可以去劳动局举报
1、劳动合同上写5天8个小时。
2、在工资那里写着：每个月发放不少XX元，包括基本工资、加班费（不超过多少个小时）
1、向公司所在地劳动监察部门举报。
2、向劳动仲裁部门申请仲裁。
3、向法院起诉。
上海孟律师 老百姓的私人法律顾问
我工厂领导强制让我上5天8小时,我有权利找他们索要赔偿金吗。_百度知...
强制上班违法，超限加班违法。因为有关赔偿有时效限制，比如社保金一般只支持一年的。因此建议你尽快处置。1、向公司所在地劳动监察部门举报。2、向劳动仲裁部门申请仲裁。3、向法院起诉。上海孟律师 老百姓的私人法律顾问
在工厂摔倒,没伤到骨头,医生建议休息一个月,可领导非要我上班,我还怎么...
上班可以，最好是干点力所能及的工作，毕竟你是有伤在身，领导也不会太为难你。你真的不去上班，以后伤好了，领导找你麻烦你也不好受。你这样也算给领导一个面子，毕竟自己不是老板，人在房檐下不得不低头。这年头有工作干就可以了。好好珍惜吧！我说的是在社会上的为人处事，要圆滑不会吃亏的...
在澡堂子都发生过哪些让你尴尬的事?
那时,我在大西北一个化工厂生活,当时我十二岁,很多次下午放学,我被同学拉去男职工澡堂洗澡,他说:"那些叔叔们的鸡鸡好大哟,还有很多毛。"我走进澡堂,看见左右两排水笼头下是工人叔叔们脱的精光洗澡,我真是好奇极了,奇怪叔叔们什么都比我们的大,刚开始,我还挺羞得慌,不过,去的次数多了,也没啥了。 记得有一...
领导得寸进尺让我干我不愿干的工作,要么辞职,我该怎么办?
第一，不要和领导犟嘴。第二，迅速调整工作重点，将重点工作放在领导批评的工作上。第三，要做出一定的动静，让领导看到你的行动。第四，要说出一些成绩和存在的困难，成绩是用来长脸的，困难是用来获得支持的。当你的工作成绩，让人长脸。又有实际的困难来获得支持，其实是更加有利于你的工作开展的。...
在工厂里,刚刚认识了几天的妹子,妹子跟我相处也是不错的,我们车间的领...
慢慢来吧。从请客吃饭游玩开始
求耽美文《你上来加班还是被QJ的》
领导:我也抽烟啊 青年:他。。。他私生活不检点 影响民风 领导:你怎麽知道他私生活不检点? 青年:。。。 青年和QJF的部门实在隔的很远 上班时间也不一样 像QJF这样的工人 他们工厂有上千个 有什麽理由开掉他呢。。 过了几天 青年又加班了 这次他不回去了 准备睡在办公室 他刚扑开睡袋 一个黑影就闪进来了...
我老婆在一个工厂上班,都做了好几个月了,现在想不做了,但是工厂的领导...
去当地的劳动局
我在工厂上班5年了不小心犯了点多领导把我降级了请问这样合法吗?_百度...
领导的这种做法是合理合法的。这也是对你所犯错误的一种惩戒。如果犯了错误，一点儿惩罚都没有的话，那不是谁都会去犯错误了吗？
工厂领导不允许下属干部上厕所合法吗?
工厂领导不允许下属干部上厕所，这当然是违法的，因为上厕所是每一个人的一种正常的生理需求，任何个人和单位是无权阻止这种行为的，如果工厂领导不允许的话可能已经嫌侵犯了人权
工厂,领导想把员工调走,会陆续有那些举动?
2、调换岗位。在工厂里面有一些岗位特别累，平常都是几个人换着做，如果小领导看哪个员工不顺眼了，把员工安排到这个岗位上面去，并且不让其他员工换着，这也是在逼员工辞职。如果发现这种情况就赶快辞职了，别累死累活的干还要被小领导教训。3、边缘化员工。用这种方法的领导还是比较高明的，领导就是从...
项居甲磺： 告他,劳动法.
赤坎区13159223162： 劳动合同是轮班制上四休二,然后领导让我上长白班5天八小时双休制度,是不是违反劳动合同? - ？
项居甲磺： 没有违法劳动合同法. 轮班制实行的是综合工时制度,长白班的5天8小时,是标准工时.一天不超过8小时,一周不超过40小时,符合劳动法规定,你这家公司很不错,目前很多公司做不到这点.
赤坎区13159223162： 公司相让我自动离职,让我上五天制八小时,只拿底新,不让加班,我该怎么办???? - ？
项居甲磺： 公司裁员一般有正规的法律规定,公司必须支付所裁人员当月工资加上工龄工资.工龄工资就是你在这个公司干了几年,就能取得几个月的底薪工资,比如你在这家公司工作了五年,底薪是3000,那么你就可以取得,当月工资(3000)+五年工龄(3000*5)的遣散赔偿费.法律是有明文规定的,但是很多公司转法律的空子,他不采取裁员的方式,而是不让加班,偶尔还让你调休,每月就领一点钱,从而逼着你自离,自离就不需要支付赔偿费了.你可以去劳务局进行举报投诉.劳务局管不管就是他们的问题了.
赤坎区13159223162： 领导让我五天八小时我加班不给我加班费我可以告吗 - ？
项居甲磺： 如果你真心不想干完全可以,顶多当回烈士丢掉工作,帮了其他同事取回应得的劳资费用.
赤坎区13159223162： 工厂把我调岗我不同意让我上5天8小时,我拒绝了,对吗 - ？
项居甲磺： 不同意的理由要充足,说出来能让领导信服,并且同意不调岗,就对.反之,任何理由都没有,直接拒绝,就不对.
赤坎区13159223162： 我原本进厂谈好的26天制的多少工资,现在厂里强制我每周上5天8小时,不给加班,请问这符合劳动法吗? - ？
项居甲磺： 当然符合劳动法.加班不是必须行为,劳动法没有要求企业必须安排员工加班.
赤坎区13159223162： 工厂调岗我不愿意,让我上5天8小时,我能拒绝吗 - ？
项居甲磺： 五天才上八个小时,这么爽,为啥不愿意
赤坎区13159223162： 我在厂上班6年突然说45岁的不能加班,只能五天八小时,劳动法有规定吗 - ？
项居甲磺： 每天8小时,每周不超过40小时,是劳动法规定的工作时间,超出这个时间需要支付交班费,用人单位不让你加班,完全是用人单位的权利
赤坎区13159223162： 领导不让加班,让我上五天八小时,去了人力资源部他们也不给解决,我该怎么做 - ？
项居甲磺： 不加班何尝不是一件好事呢,你可以多一点自由,多一个赚钱的门路,只是你还没有找到而已.试着去找100%可以找到.
赤坎区13159223162： 你好律师,请问我们厂每天只让我上八小时不让我加班,这样一个月挣不了多少钱劳动法是合理的吗可以申诉吗 - ？
项居甲磺： 劳动法规定每天工作8小时,用人单位做法并不违法. 劳动合同法规定,工资不能低于当地最低工资标准,如果你合同中约定的工资不低于当地最低工资标准用人单位就不违法,找劳动局也不会受理的.
