职场人应该树立什么人设?

作者&投稿:温荷 (若有异议请与网页底部的电邮联系)
~ 1. “忠诚靠谱”的人设
这个说的是做事情的方式方法,属于基础人设,职场人必备。比如对于领导要忠诚、时刻维护自己的领导和自己部门的权益。其次领导安排的工作在能够保证质量的前提下按时完成,工作的过程中还要汇报工作进度,让领导真正地放心、放权。
2. “专家”人设
这个说的是在自己业务领域的专业度。真正的深耕领域,是对一个领域精通到没人能取代,或者在一定范围内无法取代。凹“专家”人设,自带专业光环,不管到哪个平台,自己的专业度都不会被模糊,也不会被埋没。
3. “勤奋和爱学习”的人设
如果“专家”人设难度较大,那可以先从勤奋努力、热爱学习、保持长期学习习惯的人设开始。可以在桌上摆上跟业务相关的书籍,没事拿出来读几页,总结读书心得,找机会跟同事和领导提一嘴、讨论讨论。
4. “正能量”人设
着装要干净、干练;言语上不要在同事和领导面前说消极、负能量的话,尽量表现出积极向上、活力四射的状态;不要把生活、家庭中的问题拿到公司和同事面前说,而要多展示自己向上的一面,比如健身、特长、爱好。
5. “高冷”人设
一个人的行为举止里透露着他的性格、脾气、好不好惹,很多人都是看碟下菜。对于同事,无需“非必要”的热情,言多必失、祸从口出。因此不如保持一个“高冷”人设,也就是保持情绪稳定、只聊工作以内的事情、不打听不八卦、说话不卑不亢、表现出一种不好欺负的样子,不容易接近也就不会让同事一眼看透你的底牌,不会轻易打你主意、是非常好的保护色。
不管是哪种人设,都是基于真实的自己表现出来的,并不是“装”就可以的。通过人设的建立,目的是为了让我们自己在职场有一个“内心自洽”的舒适区,尽量实现自己对自己的评价、对外的自我表现、外界对自己的评价三者基本一致,这样才能遵从内心、舒服自己。


职业礼仪主要包括哪些内容
职场礼仪,是指人们在职业场所中应当遵循的一系列礼仪规范。学会这些礼仪规范,将使一个人的职业形象大为提高。职业形象包括内在的和外在的两种主要因素,而每一个职场人都需要树立塑造并维护自我职业形象的意识。了解、掌握并恰当地应用职场礼仪有助于完善和维护职场人的职业形象,会使你在工作中左右逢源,使你的事业蒸蒸...

你认为职场晋升的关键是什么?
职场晋升的关键有以下五点:1. 专业能力和技能:一个人在职场上获得晋升的关键是具备足够的专业能力和技能。无论是在技术型岗位还是管理型岗位,都需要具备相应的知识和技能。通过不断学习和培养,提升自己的专业能力,才能在工作中做出卓越的表现,从而获得晋升的机会。2. 积极主动和责任心:在职场上,...

职场中,什么样的人会被领导偏爱?
1. 肯听话的员工 作为下属,肯定要听领导的话,这样,领导才能管理好队伍,才能保证工作顺利推进。所以,领导喜欢听他话的下属,能够按照他的安排进行工作的人,因为公司里的人都能够做到这样的话,公司运行会更加有序,工作会更加有效率。支持领导的工作,从听他的话做起,这一点,希望大家能够做到。2...

什么是职场价值?
(3)支配型(权力型)。该类型职业价值观的人想当上组织的一把手,飞扬跋扈,无礼他人的想法,为所欲为,且视此为无比快乐;适合职业类型有推销员、进货员、商品批发员、旅馆经理、饭店经理、广告宣传员、调度员、律师、政治家、零售商等。(4)、自我实现型。该类型职业价值观的人不关心平常的幸福...

员工素养的内涵包括什么
帮助的人:0 我也去答题访问个人页 关注 展开全部 员工素养的内涵包括什么 员工素养的内涵包括什么,职业素养与我们职业的成功也是有着一定关联的,职业素养形成可谓当前职场的一大现象和趋势,这样才能立足于职场,看看员工素养的内涵包括什么。 员工素养的内涵包括什么1 1、敬业。爱岗敬业是员工职业素养的首要内容,...

职场人际关系的处理要注意什么
在发生误解和争执的时候,一定要换个角度、站在对方的立场上为人家想想,理解一下人家的处境,千万别情绪化,把人家的隐私抖了出来。任何背后议论和指桑骂槐,最终都会在贬低对方的过程中破坏自己的大度形象,而受到旁人的抵触。同时,对工作我们要拥有挚诚的热情,对同事则必须选择慎重地支持。支持意味着...

职场上,真正成熟的职场人是什么样子的?
忠于公司是公司领导最重要的事情,也是一个优秀人的基本素质。善于与同事沟通,能够与合作伙伴和客户保持良好的关系。与同事的良好关系是团结同事的基础。与合作伙伴的良好关系有利于提高工作效率。与客户保持良好的合作。有一颗积极向上的心。工作和生活中有困难的同事、客户、合作伙伴可以主动帮助,做积极的...

职场人的特性
三、说话做事要有技巧,不要得罪人 在工作上用技巧说话和做事,尽可能圆滑一些。不要因为语言和行为而得罪别人,这是不值得的。在工作上,不要无故去树立敌人,多一个朋友总归是一件好事。说话和做事,试着考虑别人的感受,学会为他人着想,这样你才能赢得别人的尊重和信任,不会轻易得罪别人,这是...

有气场的人都有些什么特点?
1.永远不要问别人原因记住,人越聪明,话越少,威严就越盛,能量场就越强,金钱就越多。 2.永远都不要暴露自己的需求感你要明白,所有的美好,背后都是有筹码的,并不是以我们的意愿为转移的,而且不是我们要,别人就会给。过分暴露需求感的人,很容易就患得患失,会不自觉地放下姿态,逐渐变得不自信。对方一旦嗅到你...

如何成为职场高效能人士
那么,你该如何让领导知道和信任你呢?合理地展示自己。因为合理的展示才会引起领导的关注和调用;过度展示会使人厌烦。关于如何展示自己,老王在以前的文章多次详细地分析,也给了具体的方法论,具体请查看以往的文章。写在最后 每一位职场人都应该树立向上沟通的思维,与领导保持平等、通畅的沟通,可以...

分宜县18850086913: 职场人员应该给自己立什么样的人设比较好? -
第咽百宏: 关于人设的问题,我觉得最好的方法就是不要立,之所以这么说其实还是因为我在【英跃】公众号上看到一篇文章,它里面的观点比较好,看到的时候我还自己认真思考了一下,觉得真的很有道理,而且贴合实际.文章里大体的意思就是每个人...

分宜县18850086913: 什么样的人设在职场比较受欢迎 -
第咽百宏: 规划人生,设定目标 工作上积极努力 坚持锻炼身体 善待家人,呵护他们 多结交知心朋友 关心社会动态 与时俱进,不断学习新知识 遇到挫折困难不逃避

分宜县18850086913: 怎么样树立职场形象 -
第咽百宏: 你在为谁工作、为谁生活,答案只有一个:你自己!我们今天所做的一切都可能改变自己的未来,努力工作就是对自己最大的尊重.所以,我们要做一个优秀的员工,通过工作来让自我价值获得最大体现,通过工作改善自己和家人的生活状况,...

分宜县18850086913: 作为一名未来的职场人士应从哪些方面塑造良好的个人形象 -
第咽百宏: 职场是看能力,不是看你形象的..你参加选秀节目的话可以多注意保养塑造一下个人良好的形象.若是想混迹于职场,还是想想如何提升自己的能力吧...

分宜县18850086913: 职场人士的个人形象塑造注意什么 -
第咽百宏: 职场如没有硝烟的战场,看似稀松平常的一个举动,一个表情,一句话,可能就影响了你在他人心目中的形象,进而影响了自己的仕途发展. 1、 注重外在形象俗话说,佛靠金装,人靠衣装,服装对于一个人的形象有着至关重要的作用.从衣...

分宜县18850086913: 高职生初入职场应塑造怎样的职业形象 -
第咽百宏: 做销售的话:1、自信.2、形象要好,人靠衣装.3、交际能力,口才,察言观色.4、对面试公司产品有一定的认识.做技术学徒:1、要好学.2、要体现努力,任劳任怨.3、至少对该职位的技术有一定的了解.并能说出一二.4、积极表示有进修的可能,并且对未来职业规划有明确的方向.

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第咽百宏: 形象分为外在形象和内在形象两部分,外在形象而言,第一多向学姐学哥讨教经验,一般男生普通正装,颜色黑色即可,不需要太正式,一定要干净利整,女生可选套装,发型不要太张扬,稍微画个淡妆,鞋跟三寸最多,裙子要过膝盖;第二多看一下有关职场的利益,像是周思敏的就很不错;而对于内在来说,万事低调,少说话,多做事,勤动脑,勤努力最后,祝你前程似锦

分宜县18850086913: 要想成功,求职者应该如何塑造自身的职业形象 -
第咽百宏: 如果想要包装成成功的职场人士要注意一下几点: 1、第一个说的就是仪表的问题,职场有职场的着装,简单大方得体,当然不是非要穿正装的,穿正装的一般是销售,可以穿一些简洁休闲的服装等,得体就可以. 2、一定要注意自己的一言一行,言谈举止是一个人素养的体现,任何人都是想要和有素养的人在一起,不管老板还是同事. 3、你的主要沟通软件上的动态要大部分是积极向上的,但是不要装,注意社交软件的曝光. 4、要独立,碰见什么困难能够尽可能自己解决. 等等,一个成功的职场人士需要注意很多地方,这只是其中一部分,希望能帮到你.

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第咽百宏: 无论你是刚毕业的大学生,还是刚从其他公司跳槽过来的新人,你都应该做好以下几点:1、不懂的事情要虚心请教,而不是不懂装懂.2、不要穿得太绚丽,以免给人浅薄的印象.3、不要轻易炫耀自己曾经的辉煌,如名牌大学、优等生、班干...

分宜县18850086913: 如何树立良好的职业形象 -
第咽百宏: 职业形象是人们对员工职场行为总体印象和评价.职业形象本质上是保职场人员内在修养与外在形象的综合反映.员工的职业表现,既是企业的“门面”,也是个人的“名片”,职业形象与职业成功紧密相联.如何建立良好的职业形象1、深入持久的进行爱岗敬

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