中国批准的国际劳工公约有多少个?

作者&投稿:点伟 (若有异议请与网页底部的电邮联系)
中国批准的国际劳工公约的四个核心公约是哪四个?~

在被国际劳工组织列出的8项核心公约中,中国已批准的是其中100号、138号、182号、111号公约。
第100号是同工同酬公约。
第111号是(就业和职业)岐视公约
第138号是最低就业年龄公约
第182号是最恶劣形式童工劳动公约

还没有,正在进行准备,编制相关法律法规。

  中国批准加入的国际劳工公约

  一、1984年我国政府承认国民党政府(1930-1947)批准的14个国际劳工公约,嗣后又批准了几个劳工公约。旧中国的14个是:
  (1)《确定准许儿童在海上工作的最低年龄公约》(1920年第二届国际劳工大会通过第7号公约),主要内容:凡儿童在14岁以下者不得受雇佣或工作于船舶上。
  (2)《农业工人的集会结社权公约》(1921年第三届国际劳工大会通过第11号公约)主要内容:承允保证使从事农业的工人取得与工业工人同等的集会结社权。
  (3)《工业企业中实行每周休息公约》(1921年第三届国际劳工大会通过第14号公约)主要内容:工业工作中每周休息1日(每日8小时,每周48小时)。
  (4)《确定准许使用未成年为扒炭工或司炉工的最低年龄公约》(1921年第三届国际劳工大会通过第15号公约)主要内容:凡18岁以下的未成年人不得受雇佣或工作在船舶上充任扒炭工或司炉工。
  (5)《在海上工作的儿童及未成年人的强制体格检查公约》(1921年第三届国际劳工大会通过第16号公约)内容:任何船舶对于18岁以下儿童或未成年人的使用,应以提出证明其适宜于此种工作并经主管机关认可的医生签字的体格检查证明书为条件。
  (6)《本国工人与外国工人关于事故赔偿的同等待遇公约》(1925年第七届国际劳工大会通地第19号公约)主要内容:本国工人与外国工人关于事故赔偿的同等待遇。
  (7)《海员协议条款公约》(1926年第九届国际劳工大会通过第22号公约)主要内容:关于海员协议条款的若干提议。
  (8)《海员遣返公约》(1926年第九届国际劳工大会第23号公约)主要内容:凡海员被迫登岸者应享有被送回本国或其受雇佣的港口或船舶开航的港口的权利。
  (9)《制订最低工资确定办法公约》(1928年第十一届国际劳工大会通过第26号公约)内容:为那些无从用协议或其他办法规定有效工资行业的工人确定最低工资率。
  (10)《航运的重大包裹标明重量公约》(1929年第十二届国际劳工大会通过第27号公约)主要内容:凡在会员国境内交付总重量在1000公斤以上的任何包裹或物件,由海道或内河运送的,应标明其总重量于包裹或物件外面。
  (11)《船舶装卸工人伤害防护公约》(《防止码头工人事故公约》)(1932年16届国际劳工大会通过第32号公约)内容:关于船舶装卸工人防护的若干提议。
  (12)《各种矿场井下劳动使用妇女公约》(1935年第十九届国际劳工大会通过第45号公约)主要内容:任何矿场井下劳动不得使用女工。
  (13)《确定准许使用儿童于工业工作的最低年龄公约》(1937年第二十三届国际劳工大会通过第59号公约)主要内容:15岁以下儿童不得受雇佣或工作在任何公营或私营工业企业。
  (14)《对国际劳工组织全体大会最初28届会议通过的各公约予以局部的修正以使各该公约所赋予国际联盟秘书长的若干登记职责今后的执行事宜有所规定并因国际联盟的解散及国际劳工组织章程的修正而将各该公约一并酌加修正公约》(《最后条款修正公约》)(1946年第二十九届国际劳工大会通过第80号公约)主要内容:最初28届国际劳工大会通过的各个公约文本内凡遇“国际联盟秘书长”字样的改为“国际劳工局局长”,凡遇“秘书处”字样的改为“国际劳工局”等。

  二、新中国后来批准的:
  (1)1987年批准的《残废人职业康复与就业公约》(1983年第六十九届国际劳工大会通过第159号公约)主要内容:为各类残疾人提供适当的职业康复措施。增加残疾人就业机会。
  (2)1990年批准的《男女工人同工同酬公约》(1951年第三十四届国际劳工大会通过第100号公约)主要内容:要求通过国家法律、法规确定工资标准的办法等,在全体工人中实行男女同工同酬。
  (3)1990年批准的《三方协商促进贯彻国际劳工标准公约》(1976年第六十一届国际劳工大会通过第144号公约)主要内容:会员国承允保证国际劳工组织活动有关事宜应在政府、雇主、工人代表之间进行有效协商。
  (4)《劳动行政管理公约》2001.10.27 第九届全国人民代表大会常务委员会第二十四次会议批准颁布实施。 《劳动行政管理公约》1978年6月26日经第64届国际劳工大会通过、并于1980年10月11日生效。

截至2007年,一共批准25个,其中22个生效,有三个中国在1999年通告废除。具体可参见http://webfusion.ilo.org/public/applis/appl-byCtry.cfm?lang=EN&CTYCHOICE=2650 ,具体更新至今日

截止2007年底是26个。再往后就没有资料了。

貌似是25个。不知道对不对。国际劳工组织网站上找得到,不过是英文的,不太好找。。


中国批准了哪些国际劳工组织的核心公约?
劳工标准在国际社会中涉及到多个方面的规定,由国际劳工组织(ILO)发布的188项公约和199项建议书中详细列出(截止2008年)。其中,核心内容包括:结社自由和集体谈判权:这是保障劳动者权益的基础,我国已批准了1948年的第87号和98号公约,确保组织权和谈判权的合法行使。消除强迫劳动:如1957年的第105号...

截至目前,我国政府已批准国际劳工公约( )个。
【答案】:C 我国于1984年5月全部承认了1949年以前旧中国批准的14个国际劳工公约。自20世纪80年代中期以来,我国有计划地开展了国际劳工公约的研究,并根据我国的具体情况先后批准了12个公约。截至目前,我国政府已批准国际劳工公约26个。

截止目前,我国政府已批准国际劳工公约( )个。
【答案】:B 本题考查已批准的国际劳工公约。截至目前,我国政府已批准国际劳工公约26个。ACD说法均为错误干扰项,B说法符合教材内容。

简述主要的国际劳工公约。
【答案】:(1)强迫或强制劳动公约(29号公约)。(2)废除强迫劳动公约(105号公约)。(3)准予就业最低年龄公约(138号公约)。(4)禁止和立即行动消除最恶劣形式的童工劳动公约(182号公约)。(5)同酬公约(100号公约)。(6)就业和职业歧视公约(111号公约)。

我国已经批准了以下哪些国际公约?
2.《男女工人同工同酬公约》:这是国际劳工组织第100号公约,简称《同酬公约》。它在1951年6月29日被国际劳工组织大会第三十四届会议通过,并于1953年5月23日生效。截至1997年1月1日,已有126个国家成为该公约的缔约国。男女平等是联合国始终坚持的原则。3.《1958年消除就业和职业歧视公约》:这是...

中国批准的国际劳工公约的四个核心公约是哪四个?
在被国际劳工组织列出的8项核心公约中,中国已批准的是其中100号、138号、182号、111号公约。第100号是同工同酬公约。第111号是(就业和职业)岐视公约 第138号是最低就业年龄公约 第182号是最恶劣形式童工劳动公约

截至2022年11月我国已批准的国际劳工公约几个
截至2022年11月我国已批准的国际劳工公约28个。根据查询相关公开信息显示截止于2022年11月21日中国批准的国际劳工组织基本公约数量达到7项,批准的国际劳工组织公约总数达到28项。

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中国批准加入的国际劳工公约 一、1984年我国政府承认国民党政府(1930-1947)批准的14个国际劳工公约,嗣后又批准了几个劳工公约。旧中国的14个是:(1)《确定准许儿童在海上工作的最低年龄公约》(1920年第二届国际劳工大会通过第7号公约),主要内容:凡儿童在14岁以下者不得受雇佣或工作于船舶上。(...

国际劳工组织通过的国际劳工公约和建议书合称为什么
国际劳工组织的主要任务是制定和通过国际劳工公约和国际劳工建议书。国际劳工公约和建议书是国际劳工 组织的产法形式,因此,国际上通常将国际劳工组织通过的国际劳工公约和建议书合称为《国际劳工标准》,公约和建议书的主要区别为公约被会员国批准后即须负履行义务,而建议书不需批准,只作为制定法律的参考...

不能被优先承认的国际劳动公约有哪些
不被承认且未通过的共有四项,分别为:1930年的《强迫劳动公约(第29号)》、1948年的《结社自由和保护组织权利公约(第87号)》、1949年的《组织权利和集体谈判公约(第98号)》、1957年的《废除强迫劳动公约(第105号)》。国际劳工公约,是指国际劳工组织制定的公约。公约经国际劳工组织成员国批准后...

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